#krankheitsfall — Public Fediverse posts

1970 haben wir uns als 16 jährige Lehrlinge in
der #Gewerkschaftsjugend organisiert. Lohnkämpfe, #Lohnfortzahlung im #Krankheitsfall, mehr #Urlaubstage, ...

Eben Aufstand der Anständigen gegen ausuferndes #Unternehmertum, die Quälerei, Schinderei, miese #Arbeitsbedingungen, ...

Geht wieder los!

RE: https://bsky.app/profile/did:plc:evanscqr2z6iana7imuqr33i/post/3mpolkqcx3l5t

https://www.europesays.com/de/970787/ „Let’s Dance“: Bianca „Bibi“ Heinicke ist wieder raus #Bianca"Bibi"Heinicke #BiancaHeinicke #DanielHartwich #Deutschland #Entertainment #EstherSchweins #Germany #Krankheitsfall #Let'sDance #Unterhaltung #VictoriaSwarovski

Die Mutigen 56 - Deutschlands längster #Streik

Heute ist die #Lohnfortzahlung im #Krankheitsfall selbstverständlich. Doch Arbeiter in den 1950er-Jahren bekamen in den ersten drei Krankheitstagen gar keinen #Lohn, danach nur wenig. Anders war es für die Angestellten. Diese #Ungleichbehandlung wollten sich die Arbeiter nicht mehr gefallen lassen. https://www.3sat.de/film/fernsehfilm/die-mutigen-56-aufstand-ddr-100.html

#DieMutigen56

1. Mai abschaffen.
#Lohnfortzahlung im #Krankheitsfall einschränken.
#Übergewinnsteuer verweigern.

Allein diese drei #CDU -Forderungen (stabile sozialdemokratische Errungenschaften/Forderungen) würden es für mich nicht mehr erlauben, mit dieser #Partei zu koalieren.

Dazu der klimawandelfeindliche #Rollback durch #Reiche, das #AKW -Kaninchen von #Spahn und der unbeliebteste #Regierungschef #Merz DER WELT:

Was will die #SPD da noch?

Nochmal zum mitschreiben:

Die #SPD hat sich am Wochenende mit der #CDU gezofft, und das Treffen wäre beinahe geplatzt, weil die SPD die Forderungen der CDU nach einer Abschaffung des 1. Mai als Feiertag, eine Einschränkung der #Lohnfortzahlung im #Krankheitsfall nicht mitgetragen und eine #Übergewinnsteuer gefordert hat.

Die SPD wird aber NIEMALS Kapital aus stabilen sozialdemokratischen Standpunkten schlagen, solange sie mit dieser #BrauneCDU, #Merz, #Reiche regiert!

https://www.n-tv.de/politik/Bericht-Beim-Krisengipfel-von-Schwarz-Rot-drohte-der-Abbruch-id30714384.html

Was macht die #SPD eigentlich beruflich?! Die spüren sich auch wirklich gar nicht mehr. Von der #CDU ist das ja zu erwarten, aber bei den Sozialdemokraten sollte wirklich ein Aufschrei durch die Reihen gehen bei solchen Vorstößen. #lohnfortzahlung #krankheitsfall #politik #deutschland

Stagehands hinter Berlins größten Bühnen fordern faire Arbeitsbedingungen

Ein großer Teil der Belegschaft arbeitet auf Basis eines Rahmenvertrags, der eine sogenannte „unständige Beschäftigung“ vorsieht. Germán G., einer der Arbeiter*innen, erläutert dazu: „Wir wissen nie, wie viel Geld wir am Ende des Monats haben werden. Es gibt keine Garantie für Arbeitsstunden. Es gibt keine durchgängige Krankenversicherung, keinen bezahlten Urlaub, keine bezahlte Krankschreibung.“

Ein Sprecher der FAU Berlin erklärt: „Uns liegen Hinweise vor, dass solche Verträge möglicherweise illegal sind. Wir werden sie daher vor Gericht anfechten.“

Darüber hinaus sind die Beschäftigten von 36 Stage XL weiteren Risiken ausgesetzt: Vojta C., ein ehemaliger Arbeiter, betont: „Unsere Gesundheit ist ständig gefährdet gewesen. Ich kenne niemanden, der oder die ein Sicherheitstraining oder bezahlte Schutzausrüstung erhalten hat. Es gab mehrere schwere Unfälle, wobei fast niemand der Verletzten Zahlungen für die Schäden erhalten halt.“

Die Mitarbeiter*innen haben sich in der Vergangenheit bereits an den Arbeitgeber gewandt, um eine Verbesserung der Situation zu erreichen, jedoch ohne wahrnehmbaren Effekt. Vor zwei Jahren haben sie begonnen, sich als Betriebsgruppe in der FAU Berlin zu organisieren.

„Als FAU Berlin erwarten wir von 36 Stage XL, dass unsere Forderungen unverzüglich erfüllt werden. Die unsicheren #Beschäftigungsverhältnisse und die #Gesundheitsrisiken am Arbeitsplatz müssen ein Ende haben“, erklärt ein Sprecher der @FAU_Berlin / FAU Berlin.

Mehr als 100 Arbeiter*innen sind bei 36 Stage XL beschäftigt. Auf den bekanntesten Bühnen in #Berlin, darunter die Uber Arena und das #Olympiastadion, ermöglichen sie Shows so berühmter Künstler*innen wie Marylin Manson, Lady Gaga oder Katy Perry. Zur alltäglichen Arbeit gehört das Heben und Tragen schwerer Bühnenkomponenten.

Kernforderungen

• Einhaltung rechtlicher Vorgaben (u.a.: pünktliche und vollständige #Lohnzahlung​en, Bezahlung von #Urlaub​szeit und im #Krankheitsfall, Maßnahmen für #Arbeitssicherheit am Arbeitsplatz)
• Das Recht für alle Beschäftigten auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag oberhalb eines Mini-Job-Vertrags
• Eine Lohnerhöhung von 2,50 Euro pro #Stunde
• Schutz vor #Diskriminierung und #Belästigung am Arbeitsplatz
• Übernahme der Kosten für An- und Abfahrt zum bzw. vom Einsatzort

(...)

Mehr darüber.

#Gewerkschaft #Organize!

Noch 26.188 Unterschriften innerhalb der nächsten 6 Tage? Utopisch.

Den Arbeitnehmern ist es wohl einerlei, dass sie im #Krankheitsfall keine #Lohnfortzahlung mehr erhalten. Verdienen offenbar genug, um alles aus eigener Tasche zu tragen.

Vielleicht wird aber auch zu viel bei irgendwelchen nutzlosen #Petitionen unterschrieben und die einzig offizielle missachtet.

#krank #Lohn #Gehalt #Geld #Sklaverei

https://epetitionen.bundestag.de/petitionen/_2025/_11/_27/Petition_191189.$$$.a.u.html

#Geschichte #Lohnfortzahlung #Krankheitsfall

1999

Rücknahme der Gesetzesänderung im Jahr 1999.

"...In den ersten Monaten der Regierungszeit der rot-grünen Bundesregierung wurden die Änderungen im Entgeltfortzahlungsgesetz zurückgenommen..."

https://de.wikipedia.org/wiki/Konflikt_um_die_Entgeltfortzahlung_im_Krankheitsfall_1996

#Geschichte #Lohnfortzahlung #Krankheitsfall

1996

Protestaktionen

u.a. "...Großdemonstration in der damaligen Bundeshauptstadt Bonn mit ca. 350.000 Teilnehmenden..."

"..Bei den Protesten stand die geplante Absenkung der Lohnfortzahlung im Krankheitsfall im Mittelpunkt..."

https://de.wikipedia.org/wiki/Konflikt_um_die_Entgeltfortzahlung_im_Krankheitsfall_1996

#Geschichte #Lohnfortzahlung #Krankheitsfall

1990

"...Nach Vollzug der deutschen Einheit im Jahr 1990 begann Mitte der 1990er Jahre eine Debatte zur Wettbewerbsfähigkeit des Standortes Deutschlands..."

Diskussion um Arbeitskosten, Lohnnebenkosten.

"...Die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall sollte von 100 Prozent auf 80 Prozent des bisherigen Arbeitsentgeltes gesenkt werden. Dieses Gesetz wurde im Juni 1996 vom Bundestag beschlossen..."

(CDU-FDP-Regierung)

https://de.wikipedia.org/wiki/Konflikt_um_die_Entgeltfortzahlung_im_Krankheitsfall_1996

Lohnfortzahlungen im Krankheitsfall begrenzen? (Umfrage + Kurzkommentar) #Lohnfortzahlung #Krankheitsfall #Erkrankung #Krankenkasse #Krankheit #Arbeitgeber #Werktätige #Arbeitende #Arbeiter #BundesagenturfürArbeit #Jobcenter #Produktionsausfall #Germany

https://derwahlberliner.com/2026/01/05/lohnfortzahlungen-im-krankheitsfall-begrenzen-umfrage-kurzkommentar/

Sollte eine Erkrankung mal länger als 78 Wochen bestehen wird der/die erkrankte Person aus dem #Krankengeldbezug ausgesteuert.

Da der Gesetzgeber aber nicht wollte, dass der/die erkrankte Person in ein finanzielles Loch fällt, wurde die Möglichkeit des #Arbeitslosengeld 1 im #Krankheitsfall geschaffen. Die betroffene Person muss nur bei der zuständigen #Arbeitsagentur einen Antrag auf Gewährung der Leistung stellen.

Die Berechnung des #Arbeitslosengeldes 1 erfolgt auf Grundlage des #Krankengeldes. Gezahlt werden dann 60% oder 67% bei Antragssteller*innen mit Kindern.

Innerhalb von einem Monat nach der Bewilligung ein Antrag auf EU-Rente zu stellen.

https://www.europesays.com/2572658/ Türkei: Hotel in Istanbul nach Tod von drei Urlaubern evakuiert #anadolu #deutschland #Familie #germany #Gesellschaft #Istanbul #Krankheitsfall #Nachrichten #türkei

https://www.europesays.com/de/578952/ Türkei: Hotel in Istanbul nach Tod von drei Urlaubern evakuiert #Anadolu #Deutschland #Familie #Germany #Gesellschaft #Headlines #Istanbul #Krankheitsfall #Nachrichten #News #Schlagzeilen #TopNews #TopMeldungen #TopMeldungen #TopNews #Türkei

https://www.europesays.com/de/342051/ Personalengpässe sorgen für reduzierte Takte #100633310 #100656070 #Deutschland #Einschränkung #Frankfurt #FrankfurtAmMain #Germany #Hessen #Krankheitsfall #Pendler #RheinMain #RheinMainGebiet #Stundentakt

🤧 Früher hart erkämpft, heute selbstverständlich? Die #Lohnfortzahlung im #Krankheitsfall war 1956 Grund für den längsten #Streik der BRD-Geschichte. Warum das Thema aktueller ist, als viele denken, hört ihr in unserem Podcast "Geschichte wird gemacht"

🎧 https://www.gewerkschaftsgeschichte.de/streiken-fur-die-gesundheit-warum-du-auch-bezahlt-wirst-wenn-du-krank-bist-64814.htm

#news ⚡ FDP-Politiker für längeren Zahlungsstopp im Krankheitsfall: In der FDP gibt es Sympathien für den Vorschlag von Allianz-Chef Oliver Bäte, kranken Angestellten am ersten Krankheitstag kein Gehal... https://hubu.de/?p=261658 | #fdppolitiker #krankheitsfall #zahlungssto

Lohnfortzahlung - DGB-Chefin Fahimi weist Einschränkung entschieden zurück

Yasmin Fahimi, Chefin des Deutschen Gewerkschaftsbunds (DGB), weist Forderungen nach einer eingeschränkten Lohnfortzahlung im Krankheitsfall entschieden zurück.#Lohnfortzahlung #Krankheitsfall #SOZIALPOLITIK #Krankenstand
Lohnfortzahlung: DGB-Chefin Fahimi gegen Einschränkung

#news ⚡ Heil gegen Einschränkung von Lohnfortzahlung im Krankheitsfall: Bundesarbeitsminister Hubertus Heil (SPD) hat den Vorschlag von Allianz-Chef Oliver Bäte zurückgewiesen, die Lohnfortzahlung im Krank... https://hubu.de/?p=261384 | #einschraenkung #heil #krankheitsfall

1956 kämpften 26.000 Werftarbeiter 16 Wochen lang für die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall ab dem ersten Tag. Daran sollte dieser Tage erinnert werden, wenn plötzlich wieder behauptet wird, dass Karenzzeiten eine gute Idee wären #krankheitsfall #streik https://www.ndr.de/geschichte/chronologie/Die-Mutigen-56-Deutschlands-laengster-Streik,metallarbeiterstreik100.html

#news ⚡ Linke fordert Bekenntnis zur Lohnfortzahlung im Krankheitsfall: In der Debatte über eine Streichung der Lohnfortzahlung bei Krankheitstagen ruft Linksparteichef Jan van Aken die Kanzlerkandidaten v... https://hubu.de/?p=261147 | #bekenntnis #krankheitsfall #linke #lo

Der #Krankenstand in Deutschland erreicht mit durchschnittlich 17,7 #Fehltagen pro #Erwerbstätigem ein Rekordhoch, berichtet die TK.

https://www.tagesschau.de/inland/gesellschaft/krankenstand-tk-rekordstand-100.html

Hauptursachen sind #Erkältungskrankheiten, psychische Erkrankungen und #Muskelskeletterkrankungen.

Positiv: Viele haben ein verantwortungsbewusstes Verhalten aus der #Pandemie beibehalten, wie das Vermeiden sozialer Kontakte im #Krankheitsfall.

#Gesundheit #Krankenstand #Erkältung #Arbeitswelt #Pandemiefolgen

🤧 Heute selbstverständlich, früher hart erkämpft: #Lohnfortzahlung im #Krankheitsfall.
1956 kämpften Arbeiter*innen im längsten #Streik der BRD-Geschichte für ihre Rechte. Was damals passierte und warum viele heute noch #krank zur Arbeit gehen:
🎧https://geschichtewirdgemacht.podigee.io/7-lohnfortzahlung-im-krankheitsfall

Ich schätze, lang wird es nicht mehr dauern, bis sie die #lohnfortzahlung im #krankheitsfall umwerfen.
#entgFG

#Petitionen bringen meist nicht viel, wenn die Unterstützung der praktischen Kämpfe im "richtigen Leben" fehlt. Auf der anderen Seite können sie eine niedrigschwellige Möglichkeit sein, #Solidarität zu zeigen. Also:

Fair zugestellt statt ausgeliefert!

Die Arbeitsbedingungen in der Kurier-, Express-, Paketbranche (KEP-Branche) sind oft miserabel, prekäre #Beschäftigungsverhältnisse und #Ausbeutung haben ein inakzeptables Maß erreicht. Jetzt in der #Vorweihnachtszeit steigen die #Sendungsmengen und die Probleme verschärfen sich.

Die #Beschäftigte​n stellen bis zu 300 Pakete pro Tag zu. Sie tragen schwere Pakete (bis zu 70 kg) alleine und ohne Kennzeichnung, selten mit Sackkarre oder anderen Hilfsmitteln. Die Beschäftigten arbeiten häufig ohne die vorgeschriebene #Arbeitskleidung oder #Arbeitsschuhe. Dies hat erhebliche Auswirkungen auf das Muskel-Skelett-System und macht krank (vgl. Institut für Betriebliche Gesundheitsförderung BGF GmbH, 2021).

Um möglichst wenig für die geleistete #Arbeit zu bezahlen, nutzen #Subunternehmer eine Vielzahl von legalen und illegalen Möglichkeiten, um die geltenden #Arbeitsschutzgesetze zu umgehen. #Beratungsstellen für Beschäftigte in der Branche berichten von Problemen bei der #Entlohnung, ungerechtfertigten #Kündigungen, fehlender #Lohnfortzahlung im #Krankheitsfall und Verstößen gegen #Arbeitsverträge. Die Beschäftigten werden strukturell daran gehindert, ihr #Grundrecht auf gewerkschaftliche Organisierung wahrzunehmen. Das muss sich ändern!

(...)

https://www.openpetition.de/petition/online/fair-zugestellt-statt-ausgeliefert
#Organize #verdi

Es ist einfach: Wenn du krank bist, bist du krank.😷

Dank des Einsatzes von #Gewerkschaften gibt es in Deutschland das Recht auf #Entgeltfortzahlung im #Krankheitsfall ab dem ersten Tag, damit du dich auf deine Genesung konzentrieren kannst. Gute Besserung!

#DGB #Gewerkschaft

#BAG #Rechtsprechung #umstrittene #Fallgruppen #Tatbestandsvoraussetzung "ohne #Verschulden" bei #Entgeltfortzahlung im #Krankheitsfall nach §3 #EntgeltfortzahlungsG:

Liegt #Verschulden vor?

#Selbstmordversuch
hM: #Früher (+) #Heute (-)

#Suchterkrankung
hM: #Früher (+) #Heute (-)

#Sportunfall
#Drachenfliegerfall: je nach #Ausrüstung und #Qualifizierung; Aber #Beweislast #Arbeitgeber

#Verhalten im #Straßenverkehr
eher (-)

#Entgeltfortzahlungsgesetz
#Körner #Arbeitsvertragsrecht 27.05.21

#Umlageverfahren U1

#Entgeltfortzahlung des #Arbeitgebers endet bei mehr als 6 #Wochen #Krankheit; In der #Zeit wird #Lohn normal weiter bezahlt; danach #Krankengeld als #Entgeltersatzleistung durch die #Krankenversicherung idR. 70% vom #Brutto

#Arbeitgeber können bzgl. #Lohnfortzahlung im #Krankheitsfall #Erstattung von 40%-80% der #Aufwendungen von #Krankenkassen aus #Umlage #erhalten, wenn #Betrieb weniger als 30 #Personen #beschäftigt

#Aufwendungsausgleichsgesetz #Arbeitsvertragsrecht