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#Geschichte #Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
1969
"...1969 wurde durch die CDU-SPD-Regierung der Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall für alle Beschäftigten im Lohnfortzahlungsgesetz verankert..."
https://de.wikipedia.org/wiki/Konflikt_um_die_Entgeltfortzahlung_im_Krankheitsfall_1996
📌 EINHEIT DES VERHINDERUNGSFALLS: Kein Neustart der Lohnfortzahlung
Das Gericht stellt klar: Schließt eine neue Krankschreibung unmittelbar an eine bestehende an, gilt die Erkrankung als fortlaufender Fall – ein erneuter Anspruch auf Lohnfortzahlung entsteht nicht. Eine Erstberatung kann helfen, die individuellen Rechte zu klären.
#Arbeitsrecht #Entgeltfortzahlung #Rechtstipps
Zum Thema
"Ärztliches #Attest für eine #Krankmeldung erst ab dem x. Tag (derzeit x=3)"
Was ich mich (vielleicht aus meinem Autismus heraus) schon lange frage, und worauf mir noch niemand eine verlässliche Antwort geben konnte, und wo meiner Beobachtung nach bislang ALLE entsprechenden Artikel einfach drüber weggehen:
Ist es zwingend erforderlich, die #AU auf den ersten Krankheitstag zurück zu datieren? Auch und gerade wegen der #Entgeltfortzahlung
Gerne :boost: Boost für Reichweite
📌 Offenlegungspflicht bei Wiedererkrankung
Das Bundesarbeitsgericht erläutert, dass Arbeitnehmer bei wiederholter Krankheit detaillierte Angaben zu früheren Beschwerden vorlegen müssen, um den Anspruch auf Entgeltfortzahlung zu sichern. Diese Entscheidung hat weitreichende Konsequenzen für die Praxis der Lohnfortzahlung. #Arbeitsrecht #Entgeltfortzahlung #Datenschutz
LDI NRW: "#Gesundheitsdaten von Beschäftigten: Das dürfen Arbeitgeber*innen tun und wissen" #Entgeltfortzahlung #Erforderlichkeit
-> Rechtsgrundlage: Art. 6 Abs. 1 S. 1 lit. b DSGVO iVm Arbeitsvertrag, Art. 9 Abs. 2 lit. b DSGVO iVm § 26 Abs. 3 BDSG.
📌 Tattoo-Falle im Arbeitsrecht
Das Gericht entschied, dass bei selbstverschuldeter Infektion durch ein freiwilliges Tattoo der Anspruch auf Lohnfortzahlung verfällt. Eigenverantwortliche Gesundheitsvorsorge ist hier entscheidend. #Arbeitsrecht #Entgeltfortzahlung #Gesundheit
https://www.arbeitsrechtsiegen.de/artikel/entgeltfortzahlung-tattoo-pflegehilfskraft-pech/
Die #ÖVP / #Volkspartei will das #Arbeitslosengeld kürzen.
Auch die #ÖVP:
Ex-Ministerin Sophie #Karmasin musste in Summe 74.000 € (!!) an unberechtigt erhaltener #Entgeltfortzahlung zurückbezahlen, weil sie ihre Einkünfte nicht angegeben hatte.
https://kurier.at/politik/inland/oevp-ermittlungen-karmasin-zahlte-gesamte-gehaltsfortzahlung-zurueck/401982011
Es ist einfach: Wenn du krank bist, bist du krank.😷
Dank des Einsatzes von #Gewerkschaften gibt es in Deutschland das Recht auf #Entgeltfortzahlung im #Krankheitsfall ab dem ersten Tag, damit du dich auf deine Genesung konzentrieren kannst. Gute Besserung!
#Gesetzliche #Anspruchsgrundlage für #Entgelt ohne #Arbeitsleistung iSv.
#Erholungsurlaub
§ 1 #Bundesurlaubsgesetz #BUrlG
#Jeder #Arbeitnehmer hat in jedem #Kalenderjahr #Anspruch auf #bezahlten #Erholungsurlaub
#Urlaub #Urlaubsanspruch #Entgeltfortzahlung
#Arbeitsvertragsrecht #Körner 03.06.21
#BAG #Rechtsprechung #umstrittene #Fallgruppen #Tatbestandsvoraussetzung "ohne #Verschulden" bei #Entgeltfortzahlung im #Krankheitsfall nach §3 #EntgeltfortzahlungsG:
Liegt #Verschulden vor?
#Selbstmordversuch
hM: #Früher (+) #Heute (-)
#Suchterkrankung
hM: #Früher (+) #Heute (-)
#Sportunfall
#Drachenfliegerfall: je nach #Ausrüstung und #Qualifizierung; Aber #Beweislast #Arbeitgeber
#Verhalten im #Straßenverkehr
eher (-)
#Entgeltfortzahlungsgesetz
#Körner #Arbeitsvertragsrecht 27.05.21
#Entgeltfortzahlung des #Arbeitgebers endet bei mehr als 6 #Wochen #Krankheit; In der #Zeit wird #Lohn normal weiter bezahlt; danach #Krankengeld als #Entgeltersatzleistung durch die #Krankenversicherung idR. 70% vom #Brutto
#Arbeitgeber können bzgl. #Lohnfortzahlung im #Krankheitsfall #Erstattung von 40%-80% der #Aufwendungen von #Krankenkassen aus #Umlage #erhalten, wenn #Betrieb weniger als 30 #Personen #beschäftigt