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#chartadervielfalt — Public Fediverse posts

Live and recent posts from across the Fediverse tagged #chartadervielfalt, aggregated by home.social.

  1. Vielfalt & #Inklusion sind keine Extras – sie sind zentral für starke Forschung und gute Zusammenarbeit. Heute, am Deutschen #DiversityTag, setzen wir im Forschungsverbund Berlin e.V. mit spannenden Vorträgen ein Zeichen. Wie wir am IGB Vielfalt leben, erfahrt ihr hier 👉 www.igb-berlin.de/chancengleic...
    #ChartaDerVielfalt #DiversityDay

  2. Eine vielfältige Belegschaft bringt nicht nur neue Perspektiven und Ideen, sondern fördert auch ein positives Miteinander. Deswegen haben wir die #ChartaderVielfalt unterzeichnet und setzen uns weiterhin für ein offenes und respektvolles Arbeitsumfeld ein. #TagderToleranz

  3. 🗨️
    Mein Arbeitgeber 💼 (Anlagenbauunternehmen im Rhein-Main-Gebiet) sucht 🛠️in allen Bereichen🛠️ Verstärkung!

    Gerne mal reinschauen👀 und bei Interesse vorab mal bei mir melden🙋: ald-vt.com/de/karriere/jobs/

    #worklifebalance #chartadervielfalt :blob_rainbowheart:
    #globalplayer🌐

    Darf gerne geboostet werden

  4. Erster Diversity Day im ITZBund – ein voller Erfolg
    Erstmals beteiligte sich das ITZBund am #DiversityDay der #ChartaderVielfalt. Mehr als 200 Beschäftigte kamen für drei Stunden virtuell zusammen, um gemeinsam mehr über Diversität zu erfahren und sich intensiv über die sieben Vielfaltsdimensionen auszutauschen.
    In sieben Breakouts sind viele Ideen und Impulse für konkrete Veränderungen im ITZBund entstanden.

  5. 🗨️
    Mein Arbeitgeber 💼 (Anlagenbauunternehmen im Rhein-Main-Gebiet) sucht 🛠️in allen Bereichen🛠️ Verstärkung!

    Mit IT-Bezug :blobfoxcomputer: u.a. Frontend Entwickler, Software-Ingenieure im Bereich Automatisierungstechnik, SAP Berater, ERP Koordinator

    Gerne mal reinschauen👀 und bei Interesse vorab mal bei mir melden🙋: ald-vt.com/de/karriere/jobs/ #worklifebalance #chartadervielfalt :blob_rainbowheart:
    #globalplayer🌐

    Darf gerne geboostet werden :boost:

  6. Viele Firmen haben verstanden, dass mehr Diversität zu größerem Erfolg führt und tun einiges, um etwa Diskriminierung von Frauen zu verhindern. Weniger im Blick ist meist Benachteiligung aufgrund der sozialen Herkunft.
    Soziale Herkunft als Karriere-Bremse | DW | 31.05.2022
    #Diversität #Diversity #ChartaderVielfalt #DiversityKartell #Diskriminierung #SozialeHerkunft #Karriere #Netzwerkchancen