#скрининг — Public Fediverse posts

Как я искал работу бэкенд разработчика с одним годом опыта. Мысли, эмоции, статистика

Всем привет. Это моя первая статья на Habr. Хочу поделиться с вами своей историей, через что я прошел, чтобы устроиться на свою первую официальную работу программиста на популярном и любимом всеми языке Python. В статье будет приведена вся статистика: названия компаний, предложенные мне зарплаты, количество откликов, количество скринингов, технических собеседований, суммарно потраченное время и, конечно, результаты проделанных трудов. Возможно, вы обнаружите много воды, но по другому статья не будет полноценной. По тексту есть достаточно много полезных лайфхаков, которые помогли мне на этом пути. Надеюсь, вы подчерпнете что нибудь для себя.

https://habr.com/ru/articles/954452/

#поиск_работы #трудоустройство #собеседование #бэкендразработчик #python #менторинг #скрининг #техническое_собеседование #тестовое_задание #оффер

Подбор-ИИ-стартап или как мы случайно попали в боль всех ИТ-компаний. Часть 2

ЧАСТЬ 2 В первой части мы рассказали, зачем вообще взялись за автоматизацию технического скрининга и к чему это привело. Теперь пришло время поговорить о том, что происходило дальше. В этой статье — разбор сопротивления, которое нас ждало после вывода нашего продукта автоматизированного технического скрининга jumse.ru на рынок.

https://habr.com/ru/companies/itquick/articles/905884/

#скрининг #собеседования #отбор #отбор_кандидатов #отбор_персонала #техническое_собеседование #техническое_интервью #тимлид #cto #hr

Пирамида боли или через что придется пройти кибербезопаснику, чтобы устроиться на работу

Рынок кибербезопасности растёт, но информации о том, как устроены собеседования в этой сфере, катастрофически мало. Статьи в открытых источниках либо поверхностны, либо устарели, либо написаны людьми, которые опираются на какие-то штучные примеры из свой жизни и карьеры. Эта статья — попытка закрыть пробел и дать структурированный гид для тех, кто хочет понять, через какие этапы придётся пройти как начинающему, так и матерому кибербезопаснику на пути к заветному офферу и работе мечты. ИБшный рынок труда неразрывно связан с рынком IT, поэтому многие приемы и паттерны были переняты у старших коллег. Но, тем не менее, мир собеседований в кибербезе имеет достаточное количество нюансов, расхождений с оригиналом и самобытности, о которых стоит упомянуть.

https://habr.com/ru/articles/902970/

#кибербезопасность #карьера #интервью #собеседование #оффер #трудоустройство #трудоустройство_в_it #информационная_безопасность #скрининг #поиск_работы

Хотели просто увеличить конверсию подбора, а в итоге пришлось изобрести автоматизированный скрининг

Добрый день, уважаемые хабровчане! Каково это — поднимать стартап Давно собирался структурировать и рассказать наш путь — путь команды, которая уже более 3.5 лет занимается автоматизацией технических скринингов. За это время мы собрали много практики, боли, инсайтов и решений — всё это легло в основу продукта jumse.ru (читается «Джамси» ©). Мы делаем сервис, который помогает быстро и точно оценивать технические скиллы кандидатов — без лишнего ручного труда и с фокусом на реальную экспертизу. В этом посте я поделюсь опытом, архитектурными решениями и тем, как мы дошли до текущей версии продукта. Со всеми сложностями и кишками, чтобы отговорить предупредить читателей, как это трудоемко, и сколько придется не спать. Deep dive

https://habr.com/ru/companies/itquick/articles/900112/

#скрининг #собеседования #отбор #отбор_кандидатов #отбор_персонала #техническое_собеседование #техническое_интервью #тимлид #cto #hr

Разработка Telegram бота для подготовки к собеседованиям

Количество выпускников онлайн-школ продолжает расти, однако многие сталкиваются с трудностями при поиске первой работы в IT. Да и джунам, у которых есть небольшой опыт приходится несладко (статистики у меня нет, просто по общим наблюдениям в соц. сетях). У них встает резонный вопрос: Как подготовиться к собеседованию в IT? Хотелось сделать продукт, от которого будет польза при подготовки к собесам, но который бы обходился для меня минимумом затрат. Кроме того, хотелось разработать свой продукт от идеи и до запуска. В итоге, в ходе разработки я испытал все, даже хайринг людей в команду.

https://habr.com/ru/articles/850826/

#скрининг #оффер #собеседования #вопросы_на_собеседовании #менторинг #рекомендации #навыки_и_умения #телеграмбот #телеграм #aws