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Die jüngste Einigung zwischen #Volkswagen und der #IGMetall markiert das Ende einer der härtesten #Tarifverhandlungen in der Unternehmensgeschichte.
https://taz.de/Lohneinbussen-fuer-Volkswagen-Manager/!6052395/
Während die Belegschaft mit einem massiven Beitrag von 1,5 Milliarden Euro jährlich belastet wird, zeigt sich das Management zwar scheinbar kompromissbereit, doch die #Lohneinbußen von zehn Prozent für #Führungskräfte bleiben ein Tropfen auf den heißen Stein.
#Viertagewoche ist möglich und heißt in 80% der Zeit 100 Prozent der Leistung zu erreichen, durch verbesserte #Organisation und weniger nervige, unproduktive Versammlungen. Und natürlich ohne #Lohneinbußen. Macht dein Betrieb noch nicht mit bei den Versuchen zur Einführung #4TageWoche ? Dann musst du #aktiv werden! https://www.tagesschau.de/wirtschaft/unternehmen/arbeitnehmer-flexibilitaet-arbeitszeit-neuseeland-101.html #worklifebalance #Arbeit #Arbeitszeit #arbeitsorganisation