#esn — Public Fediverse posts

QUESTIONS :

* N'existe-t-il pas de règles de #laicite concernant les sujets des conférences au #ParlementEuropeen ?
* Quand est-ce que le groupe #PPE (ou #EPP) a-t-il fusionné avec les groupes #patriots et #ESN ?

Bordel ! 🤬 L' #ExtremeDroitisation va trop vite ! J'arrive plus à suivre ! 😓

RE: https://mastodon.social/@adamsaidsomething/116297946376731077

The European "center right" is nothing but three fascists in a trench coat.

The largest party in the E.U. parliament secretly collaborates with the far right while Germany's C.S.U. and C.D.U. still pretend they don't cooperate with the A.F.D.

#eupol #EPP #AFD #fascism #farright #immigration #refugees #depol #CSU #CDU #PFE #ECR #ESN

The center right E.P.P. party (with politicians from Germany's C.D.U. and C.S.U.) collaborated using a secret WhatsApp group and face to face meetings with neonazi parties like A.F.D. and far right parties from Marine Le Pen and Giorgia Meloni to draft the bill and push thru the vote, proving again that if you scratch a centrist, a fascist bleeds

https://www.euronews.com/2026/03/15/eu-parliament-firewall-breached-epp-reportedly-worked-closely-with-afd

#eupol #EPP #AFD #CSU #CDU #PFE #ECR #ESN #manfredweber #lepen #meloni #farright #fascism #immigration #refugees #returnhubs

The E.U. voted to deport asylum seekers to offshore "return hubs" outside the E.U. which have been described as “human rights black holes” where its impossible to monitor human rights standards and detainees can be subject to prolonged detention in a state of legal limbo.

Far right politicians are already celebrating that “the era of deportations has begun"

https://www.theguardian.com/world/2026/mar/26/meps-back-plans-for-return-hubs-raising-fears-of-human-rights-black-holes

#eupol #EPP #AFD #CSU #CDU #PFE #ECR #ESN #immigration #refugees #asylum #returnhubs #deportation

Bin ja immer auf der Suche nach #ESN Lösungen - kennt von Euch jemand #HumHub ? Ist wohl #OpenSource aus Deutschland: https://www.humhub.com

RE: https://mastodon.social/@tazgetroete/116243223206377843

"Tatsächlich sind die Rechtsaußen in Europa längst eine strategische Option der #CDU. Konservative und Rechtsextreme hatten bereits am 13. November 2025 das EU-#Lieferkettengesetz gemeinsam ausgehöhlt. Auch damals jubilierten extrem Rechte EU-weit, darunter auch AfD-Chefin Alice Weidel. Die Union dagegen versuchte, die strategische Zusammenarbeit herunterzuspielen.

Damals stimmte Webers #EVP bereits mit den rechtsradikalen Blöcken von Italiens Ministerpräsidentin Giorgia Meloni (#EKR), der Französin Marine Le Pen (#PfE) sowie Weidels noch radikalerer #ESN-Fraktion. Das TV-Magazin „#Monitor“ berichtete im Nachgang über eine Mail, in der die gemeinsame Abstimmung mit allen Rechtsaußenfraktionen vorbereitetet wurde.

Nicolai von Ondarza von der Stiftung Wissenschaft und Politik hielt schon damals die Zusammenarbeit von EVP und Rechtsaußenparteien für keinen Zufall, sondern für eine bewusste Strategie der gesamten EVP-Fraktion unter Weber. Der sah dadurch den Rechtsaußenblock legitimiert, der seine illiberale Agenda auch über die Union durchdrücken könne"

#ManfredWeber #Brandmauer #Rechtsextremismus #Rechtsradikalismus #Rechtspopulismus #EuropäischesParlament

https://youtu.be/jTCP6ErwoyI?si=bdUCtsCzAY_P0O1q
Halten wir fest. Egal, welche Straftaten Maja T. beging. Sie wurde widerrechtlich von einer deutschen Institution in dieses Land abgeschoben. Ein Vorgang, der kaum eine Würdigung erhält. Wohin zum Teufel gehen wir? Wo sind die Bemühungen, diesen Vorgang rückgängig zu machen? Wann wird #ViktorOrban für solche Vorgänge in dem von ihm regierten Land von den anderen #EU Staaten endlich zur Rechenschaft gezogen? Wann stoppt die EU #EfS u. #ESN?

Aviation weather for Easton Newnam Field airport (USA) is “KESN 161450Z 0101018KT 7SM OVC009 02/02 A3011” : See what it means on https://www.bigorre.org/aero/meteo/kesn/en #eastonnewnamfieldairport #airport #easton #usa #kesn #esn #metar #aviation #aviationweather #avgeek vl

Update: Manfred Weber und die #EVP haben auch mit der rechtsradikalen #ESN-Fraktion, zu der die AfD gehört, zusammengearbeitet, um im Interesse großer fossiler Konzerne das #Lieferkettengesetz zu entkernen.

Recherchen von #Monitor zeigen, dass die konservative EVP im EU-Parlament entgegen öffentlicher Beteuerungen gezielt mit dem gesamten rechten Block zusammenarbeitete, um die EU-#Lieferkettenrichtlinie deutlich abzuschwächen. Interne E-Mails und Chats belegen einen früh vereinbarten Kompromiss mit rechten und extrem rechten Fraktionen, einschließlich der AfD. EVP-Chef #ManfredWeber bestreitet eine strukturelle Zusammenarbeit, doch Abstimmungsverhalten, nahezu identische Änderungsanträge und vorbereitete Mehrheiten sprechen dagegen. Zusätzlich setzten Lobbyisten großer fossiler Konzerne wie #ExxonMobil und #TotalEnergies strategisch auf diese rechte Mehrheit und nahmen Einfluss auf die Verhandlungen.

https://www.tagesschau.de/investigativ/monitor/eu-parlament-lieferkettengesetz-abstimmung-100.html

#CDU #CSU #Brandmauer #noAfD #Warbon #JörgenWarborn #Rechtspopulismus #Rechtsradikalismus #FossileLobby #Klimaschmutzlobby #Milliardenlobby #EU #Europaparlament #EUParlamanent

@GrueneBundestag Ich frage mich gerade, ob die 25 Leute aus der #ESN-Fraktion (3,5 %) wirklich entscheidend sind bei dem, was da alles gerade auf dem Tisch liegt. Vielleicht war das nicht gemeint, aber dann verstehe ich die Brücke zwischen Bundes- und EU-Politik nicht.

- https://www.rue89lyon.fr/2025/12/07/lyon-justice-oppose-licenciement-disciplinaire-syndicaliste-solutec/

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La cour administrative d’appel de Lyon a désavoué le groupe informatique Solutec (racheté par le groupe Aubay) qui voulait poursuivre la procédure de « licenciement disciplinaire » engagée en septembre 2022 à l’égard de Yanis C, un de ses représentants du personnel.

Yanis C – qui était à la fois membre du comité social et économique (CSE), délégué syndical Solidaires Informatique et conseiller salarié – s’était vu reprocher d’avoir employé, à l’époque, un « ton vif » et d’avoir tenu des « propos irrespectueux » sur sa cheffe lors d’une visite des locaux de l’entreprise, en présence de sous-traitants, dans le cadre de l’élaboration du plan de prévention des risques professionnels.

Il avait au préalable « refusé de se conformer à la procédure d’accès » sécurisé dans ce « secteur protégé » des locaux de la société. L’intéressé avait finalement « obtempéré » en présentant « le document d’identité réclamé ».

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Encore un épisode de l'insoutenable subordination des salariés (https://shs.cairn.info/l-insoutenable-subordination-des-salaries--978274926849?lang=fr, (
L’insoutenable subordination des salariés Par Danièle Linhart )

#Salariat #Subordination #Solutec #SSII #ESN

- https://www.rue89lyon.fr/2025/12/07/lyon-justice-oppose-licenciement-disciplinaire-syndicaliste-solutec/

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La cour administrative d’appel de Lyon a désavoué le groupe informatique Solutec (racheté par le groupe Aubay) qui voulait poursuivre la procédure de « licenciement disciplinaire » engagée en septembre 2022 à l’égard de Yanis C, un de ses représentants du personnel.

Yanis C – qui était à la fois membre du comité social et économique (CSE), délégué syndical Solidaires Informatique et conseiller salarié – s’était vu reprocher d’avoir employé, à l’époque, un « ton vif » et d’avoir tenu des « propos irrespectueux » sur sa cheffe lors d’une visite des locaux de l’entreprise, en présence de sous-traitants, dans le cadre de l’élaboration du plan de prévention des risques professionnels.

Il avait au préalable « refusé de se conformer à la procédure d’accès » sécurisé dans ce « secteur protégé » des locaux de la société. L’intéressé avait finalement « obtempéré » en présentant « le document d’identité réclamé ».

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Encore un épisode de l'insoutenable subordination des salariés (https://shs.cairn.info/l-insoutenable-subordination-des-salaries--978274926849?lang=fr, (
L’insoutenable subordination des salariés Par Danièle Linhart )

#Salariat #Subordination #Solutec #SSII #ESN

- https://www.rue89lyon.fr/2025/12/07/lyon-justice-oppose-licenciement-disciplinaire-syndicaliste-solutec/

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La cour administrative d’appel de Lyon a désavoué le groupe informatique Solutec (racheté par le groupe Aubay) qui voulait poursuivre la procédure de « licenciement disciplinaire » engagée en septembre 2022 à l’égard de Yanis C, un de ses représentants du personnel.

Yanis C – qui était à la fois membre du comité social et économique (CSE), délégué syndical Solidaires Informatique et conseiller salarié – s’était vu reprocher d’avoir employé, à l’époque, un « ton vif » et d’avoir tenu des « propos irrespectueux » sur sa cheffe lors d’une visite des locaux de l’entreprise, en présence de sous-traitants, dans le cadre de l’élaboration du plan de prévention des risques professionnels.

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Encore un épisode de l'insoutenable subordination des salariés (https://shs.cairn.info/l-insoutenable-subordination-des-salaries--978274926849?lang=fr, (
L’insoutenable subordination des salariés Par Danièle Linhart )

#Salariat #Subordination #Solutec #SSII #ESN

- https://www.rue89lyon.fr/2025/12/07/lyon-justice-oppose-licenciement-disciplinaire-syndicaliste-solutec/

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La cour administrative d’appel de Lyon a désavoué le groupe informatique Solutec (racheté par le groupe Aubay) qui voulait poursuivre la procédure de « licenciement disciplinaire » engagée en septembre 2022 à l’égard de Yanis C, un de ses représentants du personnel.

Yanis C – qui était à la fois membre du comité social et économique (CSE), délégué syndical Solidaires Informatique et conseiller salarié – s’était vu reprocher d’avoir employé, à l’époque, un « ton vif » et d’avoir tenu des « propos irrespectueux » sur sa cheffe lors d’une visite des locaux de l’entreprise, en présence de sous-traitants, dans le cadre de l’élaboration du plan de prévention des risques professionnels.

Il avait au préalable « refusé de se conformer à la procédure d’accès » sécurisé dans ce « secteur protégé » des locaux de la société. L’intéressé avait finalement « obtempéré » en présentant « le document d’identité réclamé ».

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Encore un épisode de l'insoutenable subordination des salariés (https://shs.cairn.info/l-insoutenable-subordination-des-salaries--978274926849?lang=fr, (
L’insoutenable subordination des salariés Par Danièle Linhart )

#Salariat #Subordination #Solutec #SSII #ESN

@Looping
Les #ESN en PLS :-)

J'ai récemment passé des entretiens pour changer d'#ESN . j'ai halluciné de voire qu'en 2025 y a encore autant de boite qui refusent de laisser les gens bosser sous #linux ! @SolidairesInformatiqueRhone , @aprilorg
Vous seriez chaud pour qu'on fasse une liste public des boites qui refusent de laisser les travailleurs bosser sous linux ?

Video ~ Those You Killed Were Unarmed, They Refused To Join Biafra Liberation Army – Simon Ekpa Tells Nigerian Army ~ OsazuwaAkonedo

Those You Killed Were Unarmed, They Refused To Join Biafra Liberation Army - Simon Ekpa Tells Nigerian Army ~ OsazuwaAkonedo #Aba #Abia #Arochukwu #Biafra #BLA #BRA #BRF #Ekpa #ESN #Gunmen #Igboro #ipob #Obikabia #Simon #soldiers #Unknown Simon Ekpa, The Prime Minister Of Biafra Government In Exile, Has Said That The Six People That Were…

https://osazuwaakonedo.news/video-those-you-killed-were-unarmed-they-refused-to-join-biafra-liberation-army-simon-ekpa-tells-nigerian-army-osazuwaakonedo/09/10/2025/

Video ~ Stop Killing Soldiers In South East, You Are Making ‘Biafra Young Widows’ – Nnamdi Kanu ~ OsazuwaAkonedo

Stop Killing Soldiers In South East, You Are Making 'Biafra Young Widows' - Nnamdi Kanu ~ OsazuwaAkonedo #Abia #army #Biafra #BLA #BNG #BRF #Ekpa #ESN #ipob #Kanu #Nnamdi #Obikabia #Simon #SitAtHome #soldiers #UnknownGunmen Detained Leader Of The Indigenous People Of Biafra, IPOB, Mazi Nnamdi Kanu Has Called On All Secessionist Armed Group Operating Either…

https://osazuwaakonedo.news/video-stop-killing-soldiers-in-south-east-you-are-making-biafra-young-widows-nnamdi-kanu-osazuwaakonedo/09/10/2025/

@dag_moodle @rettiwtaccount @floriandagner @moodleHS @haraldschirmer ich versuche zu ergründen, inwiefern sich #moodle als Netzwerktool eignet, das #ESN Funktionen integriert, wie du sie u.a. hier benannt hast

Those You Killed Were Unarmed, They Refused To Join Biafra Liberation Army – Simon Ekpa Tells Nigerian Army ~ OsazuwaAkonedo

Those You Killed Were Unarmed, They Refused To Join Biafra Liberation Army - Simon Ekpa Tells Nigerian Army ~ OsazuwaAkonedo #Aba #Abia #Arochukwu #Biafra #BLA #BRA #BRF #Ekpa #ESN #Gunmen #Igboro #ipob #Obikabia #Simon #soldiers #Unknown Simon Ekpa,...

https://osazuwaakonedo.news/those-you-killed-were-unarmed-they-refused-to-join-biafra-liberation-army-simon-ekpa-tells-nigerian-army-osazuwaakonedo/09/06/2024/

Stop Killing Soldiers In South East, You Are Making ‘Biafra Young Widows’ – Nnamdi Kanu ~ OsazuwaAkonedo

Stop Killing Soldiers In South East, You Are Making 'Biafra Young Widows' - Nnamdi Kanu ~ OsazuwaAkonedo #Abia #army #Biafra #BLA #BNG #BRF #Ekpa #ESN #ipob #Kanu #Nnamdi #Obikabia #Simon #SitAtHome #soldiers #UnknownGunmen Detained Leader Of The...

https://osazuwaakonedo.news/stop-killing-soldiers-in-south-east-you-are-making-biafra-young-widows-nnamdi-kanu-osazuwaakonedo/20/06/2024/

- https://solidairesinformatique.org/2024/11/27/esn-et-sous-traitance-faisons-de-linformatique-un-bien-commun-ou-un-service-public/ (2024-11-27 ESN et sous-traitance : faisons de l’informatique un bien commun ou un service public)

ESN et sous-traitance : faisons de l’informatique un bien commun ou un service public

Les ESN (Entreprises de Service Numérique / ex-SSII) sont aujourd’hui présentes majoritairement dans l’informatique, prenant la place qu’on leur a laissée. Elles ont quasiment remplacé les services informatiques des anciennes entreprises publiques – EDF, SNCF, ENEDIS, AREVA, La Poste – mais sont aujourd’hui présentes dans quasi toutes les grandes entreprises (Carrefour, Casino, Vinci, Veolia, Accor, les banques, M6, France TV, Thales, Volvo).

Elles font partie d’une stratégie patronale de division ; par exemple, la SNCF, la Poste ou EDF qui sont des entreprises publiques avec des droits sociaux et syndicaux très important, mais aussi un taux de syndicalisation important. Plutôt que de mettre des salarié-es de l’entreprise à des postes informatiques, ils ont préféré arguer que ce n’était pas leur cœur de métier et ont pris des prestataires de service. Cela revêt un double avantage pour les patrons : les salarié-es ESN sont isolé-e-s et ne s’identifient pas aux salarié-es syndiqué-es de l’entreprise donneuse d’ordre, ne profitent pas des avantages du CSE, ne reçoivent pas l’information syndicale ; mais surtout, c’est une population salariale qui se voit parfois comme une privilégiée, qui est très peu syndiquée et qui ne fait pas grève. On a donc l’avantage de remplacer une population chez l’entreprise comme EDF, très syndiquée et volontiers gréviste, par une population sans culture syndicale et non gréviste.

Les ESN ont un coût plus important pour l’entreprise donneuse d’ordres – compter minimum en moyenne 350 € de facturation par jour, soit 7000 € par mois facturés à l’entreprise donneuse d’ordres. Ce n’est pas pour autant que les salarié-es en profitent, bien au contraire : les ESN maintiennent les salaires au plus bas par différentes techniques de maltraitance et empochent la différence.

Les salarié-es des ESN ont souvent un double employeur, même si ce n’est pas censé être le cas sur le papier, un chez le client et un chez son vrai patron. La mauvaise organisation du travail qui en découle génère des situations de souffrance au travail à n’en plus finir. Ces deux employeurs se renvoient mutuellement la responsabilité au moindre problème, rejetant finalement la faute sur les salarié-es qui subissent des brimades injustifiées, des changements abrupts et punitifs de collectifs de travail et des mises au placard.

Nous devons adapter notre syndicalisme à cette situation de double employeur. Avoir des contacts avec les syndicats de l’entreprise cliente pour discuter et faire remonter les problèmes avec le client. Même s’il n’y a pas forcément Solidaires Informatique, ni un autre syndicat Solidaires, cela ne doit pas empêcher toute coopération que les syndiqué-es jugeront opportune. Si un autre syndicat Solidaires est présent chez le client, la question de la double syndicalisation se pose. La double syndicalisation n’étant pas clairement prévue dans nos statuts, un groupe de travail sera constitué pour proposer une modification des statuts au congrès 2025.

Les ESN profitent du droit syndical faible et de la loi très laxiste sur la sous-traitance, elles profitent également de notre isolement syndical.

Pour nous, il faut abolir les ESN car elles ne créent aucune valeur et profitent des stratégies patronales pour casser la solidarité des travailleur-ses.

Nous revendiquons :

- L’expropriation des ESN et la mise en place d’un pôle public de l’informatique autogéré par les travailleur-ses et en lien avec les utilisateur-ices ;

- L’internalisation des salarié-es qui le souhaitent dans les entreprises donneuses d’ordres ;

- La mise en place de coopératives de l’informatique ;

- La condamnation des entreprises donneuses d’ordres qui font appel à la sous traitance ;

- L’interdiction de la sous-traitance.

Si l’informatique ne profite qu’à une minorité, elle n’a aucun intérêt.

Notre syndicat mettra en place des actions suivantes :

- Informer les étudiant-es (en y développant la culture syndicale !), car les ESN font beaucoup trop de pub, on ne peut les laisser avoir le monopole de l’embauche des nouveaux diplômé-es, il faut expliquer comment se passe le management dans les ESN ; et qu’il existe autre chose comme avenir que les ESN

- Décrire les absurdités des organisations du travail, de ce qu’on nous fait faire, ce que ça nous fait subir la sous-traitance, expliquer l’impact que ça a de ne jamais croiser les utilisateur-ices des outils qu’on développe ; Expliquer et raconter « Pourquoi on est rentré-es en ESN ? Pourquoi on y reste ? »

- Développer des liens, voire une double-syndicalisation, avec les syndicats des entreprises et administrations donneuses d’ordre afin de casser l’exploitation par la sous-traitance

- Travailler l’idée de « bourses du travail numériques » pour assurer la sécurité de l’emploi en sortie d’études et en reconversion professionnelle, et permettre la sortie d’ESN

#ESN #SousTraitance #MalTraitance #BienCommun #ServicePublic #Solidaires #Syndicat #Solutec #Aubay

🔍 Au programme : Des multinationales qui touchent des centaines de millions d'euros d'aides publiques...
...et qui licencient en masse dans la foulée !
Crédit impôt recherche détourné
Fraudes assumées
⚡️ 2ème partie : FOCUS SUR CAPGEMINI
Une enquête qui nous concerne directement !

https://www.france.tv/france-2/complement-d-enquete

#CGTCapgemini #CGT #CGTFSETUD
#Capgemini #CAC40 #Actionnaires
#ESN #SSII #SYNTEC #BETIC #informatique
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Twilight Tour Gaz by ESN

Graz Hauptplatz, Freitag, 12. September um 20:00 MESZ

🌌✨ Discover Graz in a new light! ✨🌌

Join our Twilight City Tour and explore the hidden corners, stories, and magic of the city as the sun goes down. Perfect chance to meet new people and enjoy Graz’s evening charm together. 💫

🕒 When? 12. 9. 20:00

📍 Meeting Point: Hauptplatz / Rathaus

💸 Price: Free for ESNcard holders, 5€ without ESNcard

✍🏼 Registration:

https://esn.htugraz.at/signupesnevent/0AD1CDBA739F381E1E02EFA824CC173B

Don’t miss it – spots are limited! 💫

https://gancio.graz.events/event/twilight-tour-gaz-by-esn

Regulars' Table by ESN

The Office Pub | Irish Pub, Mittwoch, 10. September um 19:00 MESZ

Are you ready for the first Regulars’ Table of the semester?? 🥳🥳

Then join us at @officeirishpub on September 10th starting from 7.00 p.m. 🍻

Meet other international students, some ESN team members and get a first taste of life in Graz. 👋

See you there!!!

https://gancio.graz.events/event/regulars-table-by-esn

Pub Crawl Bonanza by ESN

Volksgarten beim Ententeich, Mittwoch, 10. September um 16:00 MESZ

💫✨ Pub Crawl Bonanza – Graz Edition! ✨💫

Join us on 10.09 at 16:00 for an unforgettable night out with fellow international students exploring the bars of the Lend quarter! 🌍🎉

We’ll kick things off at the Volksgarten duck pond 🦆 before crawling through the best bars around Lendplatz.

Our programme for you includes games, team competitions and discounted deals at the bars we visit. We will end the night at our first Regulars' Table at The Office Pub, arrive in style wit your fellow pub crawlers!

Sign up with your friends or make new ones on the spot in the heat of the pub crawl!

🔥 Meet new friends, discover Graz nightlife, and make memories that last forever. 😉

📍 Where? Volksgarten Duck Pond

🕓 When? 10. 9. at 16:00

💸 Prices: 2€ with ESNcard / 5€ without

‼️ Signup possible only on 9. 9. at our Uni Graz Office - Schubertstraße 6 - 1st floor

Tag your crew and let’s crawl! 🚶🏼‍♀️🚶🏽‍♂️🚶🏽‍♀️🚶🏻

https://gancio.graz.events/event/pub-crawl-bonanza-by-esn

Kickoff Park Day

Stadtpark, Platz der Versöhung (Großes Kreuz), Donnerstag, 4. September um 15:00 MESZ

🌿✨ Kickoff Park Day! ✨🌿

Let’s kick off the semester together! Meet fellow exchange students, make new friends, and enjoy a relaxed afternoon in the park. 💬☀️

📍Meeting Point: Stadtpark – by the cross

🕒 When: 04.09.25 15:00

Bring a blanket, snacks, and good vibes – see you there! 🎒🍎🎶

It’s a free event, no ESNcard required for joining.

https://gancio.graz.events/event/kickoff-park-day

Retrouvez la suite du Flash du CSE extraordinaire Infra d’août 2025 par la CGT Capgemini.

💥 APRÈS VOS VACANCES, CAPGEMINI VEUT ABSOLUMENT AUGMENTER VOTRE TEMPS DE TRAVAIL QUOTIDIEN !

💥 LA CFDT S’EST REVLEE ETRE LA GRANDE COMPLICE DE LA DIRECTION

🔗 https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2025/09/V2-Flash-INFRA-suite_aout2025_compressed.pdf

#CGTCapgemini #CGT #CGTFSETUD
#Capgemini #CAC40 #Actionnaires
#ESN #SSII #SYNTEC #BETIC #informatique
#CSE #Consultations #Expertise
#DuréeTravail #Semaine4jours #Journée8Heures #HorairesTravail
#Astreintes #Repos #TravailNuit #TravailWE
#SantéAuTravail #ConditionsDeTravail
#LeBourgetDuLac #MontbonnotSaintMartin #Merignac #Chambéry #Grenoble #Bordeaux #Bulldozer
#Babouse

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Aviation weather for Easton Newnam Field airport (USA) is “KESN 221245Z 02006KT 10SM CLR 22/17 A3004” : See what it means on https://www.bigorre.org/aero/meteo/kesn/en #easton #usa #eastonnewnamfieldairport #kesn #esn #metar #aviation #aviationweather #avgeek #airport vl

Retrouvez le Flash du CSE Central de juin 2025 par la CGT Capgemini.

💥 RSE : GREENWASHING, FEMINISM WASHING, PINKWASHING...
💥 LA DIRECTION S’ASSOIE SUR LE CODE DU TRAVAIL !
💥 IL N’Y A PAS DE PETIT PROFIT !

🔗 https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2025/06/V2-flash-CSEC-juin2025.pdf

#CGTCapgemini #CGT #CGTFSETUD
#Capgemini #CAC40 #Actionnaires
#ESN #SSII #SYNTEC #BETIC #informatique
#CSEC #GREENWASHING #FEMINISMWASHING #PINKWASHING
#Environnement #Covoiturage #Vélo #MobilitéDurable #Déplacement
#ImpactEnvironnemental #RSE #Diversité #Inclusion
#FormationsObligatoires #CodeDuTravail #Illégal
#Immobilier #Aubière #ClermontFerrand
#Babouse

Retrouvez le Flash du CSE Central de juin 2025 par la CGT Capgemini.

💥 RSE : GREENWASHING, FEMINISM WASHING, PINKWASHING...
💥 LA DIRECTION S’ASSOIE SUR LE CODE DU TRAVAIL !
💥 IL N’Y A PAS DE PETIT PROFIT !

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Retrouvez le Flash du CSE Central de juin 2025 par la CGT Capgemini.

💥 RSE : GREENWASHING, FEMINISM WASHING, PINKWASHING...
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Retrouvez le Flash du CSE Central de juin 2025 par la CGT Capgemini.

💥 RSE : GREENWASHING, FEMINISM WASHING, PINKWASHING...
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Retrouvez notre tract CGT Capgemini concernant la négociation de l’avenant n°5 – UES Capgemini - à l’accord sur le régime des frais de santé.

🔗 https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2025/05/V4-FraisSante-1.pdf

@fredsochard

#CGTCapgemini #CGT #CGTFSETUD
#Capgemini #CAC40 #Actionnaires
#ESN #SSII #SYNTEC #BETIC #informatique
#NégociationCollective #PoidsDesChaines
#FraisDeSanté #Remboursements
#Mutuelle #Assureur

Retrouvez notre tract CGT Capgemini concernant la négociation de l’avenant n°5 – UES Capgemini - à l’accord sur le régime des frais de santé.

🔗 https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2025/05/V4-FraisSante-1.pdf

@fredsochard

#CGTCapgemini #CGT #CGTFSETUD
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#ESN #SSII #SYNTEC #BETIC #informatique
#NégociationCollective #PoidsDesChaines
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Retrouvez le Flash du CSEC de mars 2025 par la CGT Capgemini.

💥 (IN)ÉGALITÉ PRO
💥 PROJETS IMMOBILIERS : CAP SUR LES ÉCONOMIES AU DÉTRIMENT DES SALARIÉES
💥 CHERBOURG
💥 NANTES
🔗 https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2025/03/V1-flash-CSEC-mars2025.pdf

#CGTCapgemini #CGT #CGTFSETUD
#Capgemini #CAC40 #Actionnaires
#ESN #SSII #SYNTEC #BETIC #informatique
#EgalitéFemmeHomme #EgalitéProfessionnelle
#Augmentations #Salaires #Comparatios #NuagesDePoints
#Déménagement #Immobilier #Cherbourg #Nantes

Retrouvez le Flash du CSEC de mars 2025 par la CGT Capgemini.

💥 (IN)ÉGALITÉ PRO
💥 PROJETS IMMOBILIERS : CAP SUR LES ÉCONOMIES AU DÉTRIMENT DES SALARIÉES
💥 CHERBOURG
💥 NANTES
🔗 https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2025/03/V1-flash-CSEC-mars2025.pdf

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#Déménagement #Immobilier #Cherbourg #Nantes

Spannende Diskussion über die Zukunft von #ESN . Beschäftigte mich gerade damit, wie man mit #OpenSource Tools wie @moodle #humhub #discourse #mastodon digitale Netzwerkarbeit in der Lehrkräftebildung unterstützen kann. Ziel ist es, dass einerseits Projektgruppen zusammenarbeiten können, aber andererseits auch große Schulnetzwerke von und miteinander lernen und arbeiten können (was m.E. @haraldschirmer Social collaboration nennt) https://colearn.social/@simondueckert/113962179530179935

Certains et certaines salarié·es sont abordé·es dans les couloirs avec une proposition de rupture
conventionnelle. Méfiance…

🔗 https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2025/01/RC1.pdf

#CGTCapgemini #CGT #CGTFSETUD
#Capgemini #CAC40 #Actionnaires
#ESN #SSII #SYNTEC #BETIC #informatique
#RC #RupturesConventionnelles
#MasseSalariale #Contrat #CDI #FinDeContrat
#Licenciement #Démission #InterContrat # InterMission
#ContactCGT

Dessin de @AllanBarte

Retrouvez le Flash du CSE Ingénierie ER&D de décembre 2024 par la CGT Capgemini.

💥 ATTENTION ! DATE LIMITE DE CONSOMMATION
💥 BONNE ANNÉE !

🔗 https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2025/01/V6-FlashCSE-ERD-dec2024.pdf

#CGTCapgemini #CGT #CGTFSETUD
#CSE #CSEIngénierie #CIS #IRP #Décembre2024
#Capgemini #CAC40 #Actionnaires
#ESN #SSII #SYNTEC #BETIC #informatique
#SSCT #Bilan #EnRetard #Décès #CSSCT
#Economique #Social #Salaires

Retrouvez le Flash du CSE Infra de décembre 2024 par la CGT Capgemini.

💥 LA CGT DÉFEND LA SANTÉ ET LA SÉCURITÉ DES SALARIÉES
💥 LA POLITIQUE ANTI-SOCIALE DE CAPGEMINI
💥 LA POLITIQUE ANTI-SOCIALE DU CSE

🔗 https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2025/01/V3-Flash-INFRA_decembre-2024.pdf

#CGTCapgemini #CGT #CGTFSETUD
#CSE #CSEInfra #CIS #IRP #Décembre2024
#Capgemini #CAC40 #Actionnaires
#ESN #SSII #SYNTEC #BETIC #informatique
#SSCT #DGI #DataCenter #EPI
#Economique #Social #Salaires
#ASC #ActivitésSocialesCulturelles #Budget #Austérité #Edenred

Dessin de @AllanBarte

Am Freitag halte ich eine kostenlose #LiveSession zum Thema "#Bluesky zur Vernetzung und als Lern-Werkzeug?". Bluesky schickt sich gerade an, Nachfolger von #Twitter zu werden. Ist das realistisch? Welche Funktionen bietet Bluesky? Welche Tipps, Tricks und Workhacks gibt es?

Alle Infos zur Online-Session (MS Teams) und Anmeldung: https://cogneon.de/event/livesession-bluesky-als-lern-werkzeug/

#Wissensmanagement #Wissenstransfer #KnowledgeManagement #KMers #ESN #WOL #WorkingOutLoud #SocialNetworking

Le 1er octobre, toutes et tous en grève pour l'augmentation des salaires (surtout en cette période d'entretiens individuels et à la veille des Négociations Annuelles Obligatoires), l'abrogation de la réforme des retraites, le développement de l’emploi industriel et le financement de nos services publics.

🔗 https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2024/09/Greve-1er-Octobre.pdf

#CGTCapgemini #CGT #CGTFSETUD
#Capgemini #CAC40 #Actionnaires
#esn #ssii #syntec #medef #betic #informatique
##AugmentationDesSalaires #AugmentationsGénérales
#Retraite #Retraite60ans #Industrie #ServicePublic #ServicesPublics
#Grève #Mobilisation #Manifestation
#Macron #Barnier #élections #gouvernement #députéE
#OnLacheRien

Le 1er octobre, toutes et tous en grève pour l'augmentation des salaires (surtout en cette période d'entretiens individuels et à la veille des Négociations Annuelles Obligatoires), l'abrogation de la réforme des retraites, le développement de l’emploi industriel et le financement de nos services publics.

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