#soft_skills — Public Fediverse posts

Аналитика, 1С и управление: программа A&PM EVENT 2026 готова

Как разобраться в неоднозначных требованиях, согласовать изменения с заказчиком и удержать проект в рамках ресурсов? Эти задачи станут темами INFOSTART A&PM EVENT 2026 - конференции для аналитиков и руководителей проектов 1С, которая пройдет 12–14 ноября в Санкт-Петербурге. Программа сформирована : опубликованы принятые доклады и практические активности. Практические форматы займут 70% программы, выступления с разбором проектного опыта — 30%. В программе пять секций:

https://habr.com/ru/companies/infostart/articles/1085062/

#1С #бизнесанализ #системный_анализ #управление_проектами #управление_продуктом #управление_требованиями #управление_командой #soft_skills #ИТконференции #infostart_a_pm_2026

Аналитика, 1С и управление: программа A&PM EVENT 2026 готова

Как разобраться в неоднозначных требованиях, согласовать изменения с заказчиком и удержать проект в рамках ресурсов? Эти задачи станут темами INFOSTART A&PM EVENT 2026 - конференции для аналитиков и руководителей проектов 1С, которая пройдет 12–14 ноября в Санкт-Петербурге. Программа сформирована : опубликованы принятые доклады и практические активности. Практические форматы займут 70% программы, выступления с разбором проектного опыта — 30%. В программе пять секций:

https://habr.com/ru/companies/infostart/articles/1085062/

#1С #бизнесанализ #системный_анализ #управление_проектами #управление_продуктом #управление_требованиями #управление_командой #soft_skills #ИТконференции #infostart_a_pm_2026

Аналитика, 1С и управление: программа A&PM EVENT 2026 готова

Как разобраться в неоднозначных требованиях, согласовать изменения с заказчиком и удержать проект в рамках ресурсов? Эти задачи станут темами INFOSTART A&PM EVENT 2026 - конференции для аналитиков и руководителей проектов 1С, которая пройдет 12–14 ноября в Санкт-Петербурге. Программа сформирована : опубликованы принятые доклады и практические активности. Практические форматы займут 70% программы, выступления с разбором проектного опыта — 30%. В программе пять секций:

https://habr.com/ru/companies/infostart/articles/1085062/

#1С #бизнесанализ #системный_анализ #управление_проектами #управление_продуктом #управление_требованиями #управление_командой #soft_skills #ИТконференции #infostart_a_pm_2026

Soft skills: в чем ценность мягких навыков и как их развить

Чаще всего о soft skills говорят в довольно абстрактной форме, не сосредотачиваясь на практической пользе. Навязывание непонятных навыков вызывает отторжение, ведь и так из каждого утюга рассказывают, как жить успешную жизнь, уметь жонглировать десятками hard skills, а в свободное время вести свой pet-проект. Однако если осознать тот факт, что жизнь современного человека и так похожа на гонку, стоит ли уделять внимание soft skills? Я работаю аналитиком в компании bpm (ранее - “ЛАНИТ - Би Пи Эм”). В этой статье расскажу, в чем именно заключается ценность мягких навыков, как они помогают в работе и что можно сделать для их развития.

https://habr.com/ru/companies/lanit/articles/987788/

#ЛАНИТ #ЛАНИТ__Би_Пи_Эм #компания_bpm #процессы #профессиональное_развитие #soft_skills #социальные_навыки #карьера_в_itиндустрии #софтскиллы #навыки

Soft skills: в чем ценность мягких навыков и как их развить

Чаще всего о soft skills говорят в довольно абстрактной форме, не сосредотачиваясь на практической пользе. Навязывание непонятных навыков вызывает отторжение, ведь и так из каждого утюга рассказывают, как жить успешную жизнь, уметь жонглировать десятками hard skills, а в свободное время вести свой pet-проект. Однако если осознать тот факт, что жизнь современного человека и так похожа на гонку, стоит ли уделять внимание soft skills? Я работаю аналитиком в компании bpm (ранее - “ЛАНИТ - Би Пи Эм”). В этой статье расскажу, в чем именно заключается ценность мягких навыков, как они помогают в работе и что можно сделать для их развития.

https://habr.com/ru/companies/lanit/articles/987788/

#ЛАНИТ #ЛАНИТ__Би_Пи_Эм #компания_bpm #процессы #профессиональное_развитие #soft_skills #социальные_навыки #карьера_в_itиндустрии #софтскиллы #навыки

Soft skills: в чем ценность мягких навыков и как их развить

Чаще всего о soft skills говорят в довольно абстрактной форме, не сосредотачиваясь на практической пользе. Навязывание непонятных навыков вызывает отторжение, ведь и так из каждого утюга рассказывают, как жить успешную жизнь, уметь жонглировать десятками hard skills, а в свободное время вести свой pet-проект. Однако если осознать тот факт, что жизнь современного человека и так похожа на гонку, стоит ли уделять внимание soft skills? Я работаю аналитиком в компании bpm (ранее - “ЛАНИТ - Би Пи Эм”). В этой статье расскажу, в чем именно заключается ценность мягких навыков, как они помогают в работе и что можно сделать для их развития.

https://habr.com/ru/companies/lanit/articles/987788/

#ЛАНИТ #ЛАНИТ__Би_Пи_Эм #компания_bpm #процессы #профессиональное_развитие #soft_skills #социальные_навыки #карьера_в_itиндустрии #софтскиллы #навыки

Как развиваться в ИТ, когда правильного карьерного пути больше нет

С детства нам внушают простую формулу успеха: вырасти → стать руководителем → жить долго и счастливо. Но в ИТ эта схема дает сбой. Одни утопают во встречах и уже не понимают, зачем пошли в менеджмент. Другие переживают из-за горизонтальных переходов, потому что привыкли думать, что рост — это только руководящие позиции. Но главное — многие измеряют карьеру чужими мерками и не понимают, чего хотят сами. Как выглядит современный карьерный путь? Мы собрали за одним столом ИТ-специалистов SENSE разных уровней и направлений и обсудили, что сегодня считается успехом, почему вертикальный рост подходит не всем, как говорить о развитии с руководителем и что делать, если карьерный трек застопорился. В статье — реальные истории роста, честные наблюдения и рабочие маршруты поиска вектора в профессии. Полезно всем, кто чувствует, что застрял на месте и хочет понять, куда двигаться дальше.

https://habr.com/ru/companies/it_sense/articles/970974/

#карьера #карьера_в_it #развитие_в_it #руководство #менеждмент #рост_в_it #карьерный_рост #аутсорсинг #аутсорс #soft_skills

Как развиваться в ИТ, когда правильного карьерного пути больше нет

С детства нам внушают простую формулу успеха: вырасти → стать руководителем → жить долго и счастливо. Но в ИТ эта схема дает сбой. Одни утопают во встречах и уже не понимают, зачем пошли в менеджмент. Другие переживают из-за горизонтальных переходов, потому что привыкли думать, что рост — это только руководящие позиции. Но главное — многие измеряют карьеру чужими мерками и не понимают, чего хотят сами. Как выглядит современный карьерный путь? Мы собрали за одним столом ИТ-специалистов SENSE разных уровней и направлений и обсудили, что сегодня считается успехом, почему вертикальный рост подходит не всем, как говорить о развитии с руководителем и что делать, если карьерный трек застопорился. В статье — реальные истории роста, честные наблюдения и рабочие маршруты поиска вектора в профессии. Полезно всем, кто чувствует, что застрял на месте и хочет понять, куда двигаться дальше.

https://habr.com/ru/companies/it_sense/articles/970974/

#карьера #карьера_в_it #развитие_в_it #руководство #менеждмент #рост_в_it #карьерный_рост #аутсорсинг #аутсорс #soft_skills

Как развиваться в ИТ, когда правильного карьерного пути больше нет

С детства нам внушают простую формулу успеха: вырасти → стать руководителем → жить долго и счастливо. Но в ИТ эта схема дает сбой. Одни утопают во встречах и уже не понимают, зачем пошли в менеджмент. Другие переживают из-за горизонтальных переходов, потому что привыкли думать, что рост — это только руководящие позиции. Но главное — многие измеряют карьеру чужими мерками и не понимают, чего хотят сами. Как выглядит современный карьерный путь? Мы собрали за одним столом ИТ-специалистов SENSE разных уровней и направлений и обсудили, что сегодня считается успехом, почему вертикальный рост подходит не всем, как говорить о развитии с руководителем и что делать, если карьерный трек застопорился. В статье — реальные истории роста, честные наблюдения и рабочие маршруты поиска вектора в профессии. Полезно всем, кто чувствует, что застрял на месте и хочет понять, куда двигаться дальше.

https://habr.com/ru/companies/it_sense/articles/970974/

#карьера #карьера_в_it #развитие_в_it #руководство #менеждмент #рост_в_it #карьерный_рост #аутсорсинг #аутсорс #soft_skills