#kundigung — Public Fediverse posts
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#Krankheit #MD #MedizinischerDienst #Kündigung #Ratgeber #Job #Gehalt #Krank
Krank: Was, wenn plötzlich der Medizinische Dienst anruft?
Aktualisiert am 10.09.2026👇
web.de/magazine/rat...
Krank: Was, wenn plötzlich der... -
1. FC Köln: 6 Monate nach Beurlaubung: Ex-Coach Lukas Kwasniok zerrt den FC vor Gericht! | Sport
TTS-Player überspringen↵Artikel weiterlesen Köln – Der 1. FC Köln und Ex-Trainer Luka…
#Koeln #Koln #Cologne #Deutschland #Deutsch #DE #Schlagzeilen #Headlines #Nachrichten #News #Europe #Europa #EU #Köln #1.FCKöln #AmtsgerichtKöln #ersteBundesliga #Fußball #Germany #Kündigung #KwasniokLukas #Nordrhein-Westfalen #Sport–LeuchtturmEssen #Trainer #zweiteBundesliga
https://www.europesays.com/de/1293192/ -
Stahl-Riese macht deutsches Werk dicht: 550 Jobs fallen weg | Regional
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##Duisburg Deutschland #Deutsch #DE #Schlagzeilen #Headlines #Nachrichten #News #Europe #Europa #EU #Duisburg #Arbeitsplatz #Arcelormittal #Deutschland #Fabrik #Germany #Job #Kosten #Kündigung #Mischkonzerne #Mitarbeiter #Nordrhein-Westfalen #Organisationen #Ruhrgebiet #SchröderDino #SEO-First #Stahl #Stahlwerk #Unternehmensformen #Wirtschaft
https://www.europesays.com/de/1276523/ -
https://www.europesays.com/at/363766/ Deko-Kette schließt alle Filialen: 730 Mitarbeiter verlieren ihre Jobs | News #Arbeitsplatz #AT #Austria #Business #Companies #Companies&Markets #Dekoration #Einrichtung #Einzelhandel #insolvenz #Job #Kosten #Krisen #Kündigung #Markets #Märkte #mitarbeiter #Organisationen #Österreich #Pleite #SchröderDino #SEOFirst #Shopping #Unternehmen #Unternehmen&Märkte #Unternehmensformen #Wirtschaft
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https://www.europesays.com/at/362016/ Bekannte Feinkost-Kette schließt alle Filialen in Deutschland | News #Arbeitsplatz #AT #Austria #Business #Companies #Companies&Markets #Einzelhandel #Feinkosthändler #insolvenz #Job #Krisen #Kündigung #Lebensmittel #LebensmittelEinzelhändler #Markets #Märkte #mitarbeiter #Organisationen #Österreich #Pleite #RichardJackie #SEOFirst #Unternehmen #Unternehmen&Märkte #Unternehmensformen #Wirtschaft
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Weil der Vermieter einer Brühler Tagespflege gekündigt hat, steht diese vor dem Aus. Neue Räume zu finden sei praktisch unmöglich.#WDR #StudioKöln #Rhein-Erft-Kreis #Brühl #Tagespflege #Senioren #Pflege #Schließung #Kündigung #LVR #NRW
Ab September ohne Unterkunft - Brühler Tagespflege droht Schließung im September -
Mitarbeiterin wehrte sich gegen Genderzwang in Bundesbehörde und wurde gekündigt – Urteil hebt Kündigung auf
https://friendica.ambag.es/display/e0590d38-106a-297e-363d-41e280940426
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Personalchefin der Uni Freiburg klagt vor dem Arbeitsgericht
Im Skandal um heimliche und sexualisierte Videoaufnahmen an der Universität Freiburg hat ein ehemaliger Mitarbeiter hunderte Frauen teils über Jahre hinweg heimlich gefilmt – in seiner Wohnung, aber auch in Räumen der Universität.
Die Uni geriet massiv unter Druck: Es ging um die Frage, wer wann was wusste und weshalb Betroffene nicht früher und angemessen informiert wurden. Besonders im Fokus stand dabei die Personalchefin Ursula Seelhorst. Die Uni warf ihr vor, interne Informationspflichten verletzt zu haben, und sprach erst eine Abmahnung aus, vor wenigen Wochen dann sogar die fristlose Kündigung.
In einem ersten Schritt wird nun Seelhorsts Klage gegen die Abmahnung verhandelt. Dazu fand am heutigen Montag eine Güteverhandlung statt, in der ausgelotet werden sollte, ob sich Seelhorst und die Unileitung gütlich einigen könnten. Die Universität wirft Seelhorst in der Abmahnung vor, das Rektorat im Zuge des medial nur noch als „Spanner-Affäre“ bezeichneten Skandals intern nicht umfassend informiert zu haben. Ursula Seelhorst sagt, sie habe das Uni-Rektorat sehr wohl ausführlich informiert.
Verhandelt das Arbeitsgericht sonst eher vor leeren Stuhlreihen, war das heute anders. Circa 100 Zuschauer:innen drängten sich in den Saal, teilweise standen sie oder saßen auf dem Boden. Gegen 09:30 Uhr begann die öffentliche Sitzung.
Wenig überraschend endete die Sitzung ohne Einigung, denn wie eingangs erwähnt, hatte die Unileitung der Abmahnung kürzlich sogar die fristlose Kündigung hinterhergeschickt.
Ende Mai folgt schon der nächste Gütetermin, denn Seelhorst will in Erfahrung bringen, weshalb sie fristlos gekündigt wurde. Die Gründe hierfür seien ihr nicht mitgeteilt worden.
Nach der Güteverhandlung sprach @RDL -Kolleg*in Kio mit mir wie sie die Verhandlung erlebt hat.
#rdl #Arbeitsgericht #freiburg #sudbaden #albertludwigsuniversitt #AlbertLudwigsUniversität #kundigung #kundigungsschutz #kundigungsschutzklage #abmahnung #arbg #jura #jurabubbe #spanner #spannerskandal #sexualisiertegewalt #video #BadenWurttemberg #uni #universitaten #Studienberatung #Seelhorst #montag #montagnachmittagspause #deutschland #flinta #sexismus #flintamachendruck
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Fristversäumnis bei außerordentlicher Kündigung: LAG München erklärt Kündigung einer Oberärztin für unwirksam
9 SLa 495/25 | Landesarbeitsgericht München, Urteil vom 21.04.2026 - Pressemitteilung
#9SLa495/25 #Arbeitsrecht #Bayern #Kündigung #Landesarbeitsgericht #Oberarzt #TechnischeUniversitätMünchen -
RAW-Gelände: Clubs mit Sorgen
Das Geländes des ehemaligen Reichsbahnausbesserungswerkes an der Warschauer Straße im Friedrichshain soll neu bebaut werden.
Mehreren Clubs ist daher schon die Kündigung des Mietverhältnisses ins Haus geflattert.
Droht dem Friedrichshainer Hotspot für Alternativkultur das Aus?
Für den Erhalt von Clubs, wie dem Weißen Hasen und dem Lokschuppen, wurde auch schon demonstriert.Ein Beitrag von Marcel Trocoli Castro
Video : bis 29.03.2028
#RAWGelände
#rbb24 #Abendschau #rbb
#RAW #Berlin #Reichsbahnausbesserungswerk #WarschauerStraße #Fhain #Clubkultur #Kündigung #Mietverhältniss #Friedrichshain #Hotspot #Alternativkultur #Clubs #WeißerHase #Lokschuppen #demo #Beitrag #MarcelTrocoliCastro #Video -
Uni zahlt dem Ex-Mitarbeiter der über 800 Flinta#Personen heimlich filmte 20.000 €!
Zudem hat die Freiburger Universität ihren nunmehr Ex-Mitarbeiter auch noch 20.000 € nachgeworfen, davon, ist, eingestandenermaßen, ein Teil eine Abfindung! Erst wurde medial berichtet, es sei zwar Geld an den Gekündigten geflossen, aber keine Abfindung. das stellte sich als Falschmeldung heraus.
The fuck, wofür eine Abfindung? Damit signalisiert am Ende die Unileitung wo sie steht: an der Seite ihres ehemaligen Mitarbeiters, denn andernfalls hätte sie es auf einen etwaigen Rechtsstreit, durch alle Instanzen, ankommen lassen.
So aber schlägt gewissermaßen die @unifreiburg , den betroffenen Flinta*Personen ins Gesicht!
#flinta #uni #unifreiburg #sexualisiertegewalt #freiburg #baden #badenwurrtemberg #missbrauch #gewalt #abfindung #amtsgericht #AGfreiburg #kundigung #jurabubble #mittwoch #deutschland
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Noch ein Detail, weil auch in diesem Artikel ein Urteil des OLG Frankfurt lobend erwähnt wird, wonach ein Kreditinstitut ein Konto nicht allein aufgrund von US-Sanktionen kündigen dürfe. Immer wieder wird aktuell auf dieses Urteil verwiesen. Es lohnt sich, die Entscheidung mal im Original anzuschauen.
Das OLG stellte im Ergebnis fest, dass die Bank "verpflichtet ist, dem Kläger sämtliche kündigungsbedingten materiellen und immateriellen Schäden zu ersetzen, die (dem) Kläger aufgrund der Kündigungen" entstanden sind. Das ist gut und wichtig!
Jetzt der Haken: das OLG verneinte ausdrücklich einen Anspruch des Kunden auf Fortführung des Kontos! Die Bank war und ist nämlich "grundsätzlich berechtigt, die Vertragsverhältnisse ohne Angabe von Gründen ordentlich zu kündigen". Die Klage wurde in diesem Punkt also abgewiesen! Der Kläger hat das Konto also verloren.....
Insofern ist es am Ende ein bitterer Teilsieg.
Hier das Urteil im Volltext:
https://www.rv.hessenrecht.hessen.de/bshe/document/LARE250000872#debanking #olg #OLGFrankfurt #bankenrecht #bank #konto #bankkonto #kundigung #schadenersatz #sonntag #deutschland #bankenlobby #hessen #rotehilfe #ABCDresden
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Körperliche Gewalt rechtfertigt fristlose Kündigung
Schon ein Stoß oder Tritt kann eine außerordentliche Kündigung rechtfertigen – eine Abmahnung ist in solchen Fällen nicht…
#Hannover #Deutschland #Deutsch #DE #Schlagzeilen #Headlines #Nachrichten #News #Europe #Europa #EU #Abmahnung #Germany #Gewalt #Kündigung #Landesarbeitsgericht #Niedersachsen #Stoß #Tritt #Urteil
https://www.europesays.com/de/498226/ -
100.000 € Schadenersatz für einen 24-jahrigen Jurastudenten, dessen Arbeitgeber ihn rechtswidrig kündigte
Vor wenigen Wochen hat das Landesarbeitsgericht München dem zuvor in Teilzeit in der Gastronomie angestellten Studenten, rund 100.000 € Schadenersatz zugesprochen.
Der junge Mann hatte einen Betriebsrat gründen wollen, die darauf folgende Kündigung bekam dem Arbeitgeber nicht sonderlich gut. Die Firma ging während des Prozesses pleite, also verklagte er den Geschäftsführer. Auch die neue Gesellschaft, die dann den Betrieb weiter führte nahm er in Regress.
Mit diesem nun fulminanten Sieg, dürfte er ein Urteil erstritten haben, das seinesgleichen sucht.
#Kündigung #kundigung #betriebsrat #Gastronomie #minijob #schadenersatz #arbeiter #arbeitnehmer #trinkgeld #lag #landesarbeitsgericht #München #munchen #arbeitsgericht #lto #Gewerkschaft
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100.000 € Schadenersatz für einen 24-jahrigen Jurastudenten, dessen Arbeitgeber ihn rechtswidrig kündigte
Vor wenigen Wochen hat das Landesarbeitsgericht München dem zuvor in Teilzeit in der Gastronomie angestellten Studenten, rund 100.000 € Schadenersatz zugesprochen.
Der junge Mann hatte einen Betriebsrat gründen wollen, die darauf folgende Kündigung bekam dem Arbeitgeber nicht sonderlich gut. Die Firma ging während des Prozesses pleite, also verklagte er den Geschäftsführer. Auch die neue Gesellschaft, die dann den Betrieb weiter führte nahm er in Regress.
Mit diesem nun fulminanten Sieg, dürfte er ein Urteil erstritten haben, das seinesgleichen sucht.
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100.000 € Schadenersatz für einen 24-jahrigen Jurastudenten, dessen Arbeitgeber ihn rechtswidrig kündigte
Vor wenigen Wochen hat das Landesarbeitsgericht München dem zuvor in Teilzeit in der Gastronomie angestellten Studenten, rund 100.000 € Schadenersatz zugesprochen.
Der junge Mann hatte einen Betriebsrat gründen wollen, die darauf folgende Kündigung bekam dem Arbeitgeber nicht sonderlich gut. Die Firma ging während des Prozesses pleite, also verklagte er den Geschäftsführer. Auch die neue Gesellschaft, die dann den Betrieb weiter führte nahm er in Regress.
Mit diesem nun fulminanten Sieg, dürfte er ein Urteil erstritten haben, das seinesgleichen sucht.
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100.000 € Schadenersatz für einen 24-jahrigen Jurastudenten, dessen Arbeitgeber ihn rechtswidrig kündigte
Vor wenigen Wochen hat das Landesarbeitsgericht München dem zuvor in Teilzeit in der Gastronomie angestellten Studenten, rund 100.000 € Schadenersatz zugesprochen.
Der junge Mann hatte einen Betriebsrat gründen wollen, die darauf folgende Kündigung bekam dem Arbeitgeber nicht sonderlich gut. Die Firma ging während des Prozesses pleite, also verklagte er den Geschäftsführer. Auch die neue Gesellschaft, die dann den Betrieb weiter führte nahm er in Regress.
Mit diesem nun fulminanten Sieg, dürfte er ein Urteil erstritten haben, das seinesgleichen sucht.
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100.000 € Schadenersatz für einen 24-jahrigen Jurastudenten, dessen Arbeitgeber ihn rechtswidrig kündigte
Vor wenigen Wochen hat das Landesarbeitsgericht München dem zuvor in Teilzeit in der Gastronomie angestellten Studenten, rund 100.000 € Schadenersatz zugesprochen.
Der junge Mann hatte einen Betriebsrat gründen wollen, die darauf folgende Kündigung bekam dem Arbeitgeber nicht sonderlich gut. Die Firma ging während des Prozesses pleite, also verklagte er den Geschäftsführer. Auch die neue Gesellschaft, die dann den Betrieb weiter führte nahm er in Regress.
Mit diesem nun fulminanten Sieg, dürfte er ein Urteil erstritten haben, das seinesgleichen sucht.
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WARNUNG!
#congstar verkündet eine Änderung in den Nutzungsbedingungen. Unter dem #Vorwand des Schutzes der Kundschaft behalten sie sich vor, #SMS zu löschen, wenn sie #scamming, #phishing oder ähnlichen widerrechtlichen Zwecken dienen (#walledgarden).
Vor dem Hintergrund des bei der #Bundesnetzagentur mehrfach angezeigten #Verstoßes gegen die #Netzneutralität durch willkürliche #Blockade freier/privater #SMTPserver, ist zu erwarten, dass auch unerwünschte SMS grundsätzlich geblockt werden, zum Beispiel solche mit #verschlüsselten, also für den Scanner nicht identifizierbaren Inhalten. Die Folge kann eine grundsätzliche Blockade der Abgangsrufnummer sowie die Einleitung einer #Ermittlung sein. Das kann unbemerkt geschehen und ist aus dem für den Bürger erhältlichen #Führungszeugnis nicht ersichtlich, für Arbeitgeber allerdings schon (#berechtigtes Interesse). Somit kann das Versenden von verschlüsselten Texten als SMS indirekt und im Einzelfall zur fristlosen #Kündigung führen.
In jedem Fall scannt die #Telekom ab sofort alle SMS, auch solche mit #SMStan, #passwörtern usw.
Das wird auch für SMS anderer Provider gelten, sofern sie über die Infrastruktur der Telekom gesendet oder empfangen werden (#Roaming).
Es ist daher dringend zu empfehlen, SMS ab sofort gar nicht mehr zu verwenden! Nehmt davon Abstand, jetzt sofort.
Diese Empfehlung gilt ganz besonders für alle #Berufsgeheimnisträger. Daher muss nun endgültig mit der #Terminvereinbarung über #Doclib Schluss sein. Sie verstößt gegen die #Schweigepflicht!!!
Bitte unbedingt boosten/teile/weiter tröten und herum erzählen!
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Meetings, Team-Sitzungen und Jours Fixes... Immer ein schönes Thema!
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#meeting #jourfixe #team #buero #kündigung #saftladen #Diagramm #cartoon #comics #humor #boomerhumor #gegendenstrich -
Wenn das Bundesgericht dereinst befindet, Kündigung nur per Telefon oder Chat zu akzeptieren sei rechtskonform, muss das Parlament es eben explizit im #UWG verbieten. Oder besser vorschreiben, dass eine Kündigung bei Leistungen, die per Web gebucht werden können, auch dort per Button gekündigt werden können müssen. #Sunrise #Kündigung #Unfair #Konsumentenschutz
https://www.srf.ch/news/schweiz/veraergerte-kunden-stiftung-fuer-konsumentenschutz-verklagt-sunrise -
Vor dem Landesarbeitsgericht Düsseldorf findet am Dienstag (21.5.) ein skurriler Prozess statt. Einem Mann wurde gekündigt, weil er sich weigerte, eine rote Hose zu tragen.#Landesarbeitsgericht #Düsseldorf #Prozess #Kündigung #Arbeitsschutz #rote #Hose
Gericht in Düsseldorf verhandelt Kündigung wegen roter Hose -
Vor dem Landesarbeitsgericht Düsseldorf findet am Dienstag (21.5.) ein skurriler Prozess statt. Einem Mann wurde gekündigt, weil er sich weigerte, eine rote Hose zu tragen.#Landesarbeitsgericht #Düsseldorf #Prozess #Kündigung #Arbeitsschutz #rote #Hose
Gericht in Düsseldorf verhandelt Kündigung wegen roter Hose -
Vor dem Landesarbeitsgericht Düsseldorf findet am Dienstag (21.5.) ein skurriler Prozess statt. Einem Mann wurde gekündigt, weil er sich weigerte, eine rote Hose zu tragen.#Landesarbeitsgericht #Düsseldorf #Prozess #Kündigung #Arbeitsschutz #rote #Hose
Gericht in Düsseldorf verhandelt Kündigung wegen roter Hose -
Vor dem Landesarbeitsgericht Düsseldorf findet am Dienstag (21.5.) ein skurriler Prozess statt. Einem Mann wurde gekündigt, weil er sich weigerte, eine rote Hose zu tragen.#Landesarbeitsgericht #Düsseldorf #Prozess #Kündigung #Arbeitsschutz #rote #Hose
Gericht in Düsseldorf verhandelt Kündigung wegen roter Hose -
Wichtige Klarstellung: Wer ins #Krankenhaus kommt und stationär behandelt wird, fehlt auf der Arbeit nicht unentschuldigt - und zwar auch dann, wenn der #Arbeitgeber erst später über die #Arbeitsunfähigkeit informiert wird. Eine #Kündigung ist laut #Landesarbeitsgericht #Berlin-#Brandenburg in diesen Fällen ungerechtfertigt...
https://www.betriebsratspraxis24.de/arbeitsrecht/lag-verwirft-kuendigung-wer-stationaer-behandelt-wird-fehlt-nicht-unentschuldigt-15766/ -
Verdachtskündigung wegen fehlerhafter Arbeitszeiterfassung
#Verdachtskündigung bei mutmaßlicher Manipulation der #Arbeitszeiterfassung
In einem aktuellen Fall, der vor dem #Landesarbeitsgericht Mecklenburg-Vorpommern verhandelt wurde, ging es um die #Kündigung eines Mitarbeiters aufgrund des dringenden Verdachts einer fehlerhaften Arbeitszeiterfassung.Symbolfoto: Alexey Stiop /Shutters
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#Anfechtung eines #Arbeitsvertrages im #Unterschied zur #Kündigung des #Vertrages #möglich bei #Arglistiger #Täuschung nach § 123 #BGB und #Eigenschaftsirrtum nach § 119 II #BGB.
§119 II betrifft insb. #Kompetenzen wie #Fremdsprachenkenntnisse.
#Besonderheit #Wirkung als #Unwirksamkeit der #Anfechtung #ex #nunc im #Unterschied zu ex #ante;
#Grund: #Enge #Bindung und #Dauerschuldverhältnis
#Vorlesung #Arbeitsvertragsrecht, Marita #Körner, 06.05.2021
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Heute durfte ich #beiwohnen, wie einem #Kollegen die #Kündigung #ausgesprochen wurde. Es gab #Versäumnisse, die ihm zur #Last gelegt wurden, aber wenn es nicht darüber hinaus die #Wahrnehmung von ihm als einer #Störung gegeben hätte, hätten diese nicht für die #Kündigung genügt.