#anonymebewerbung — Public Fediverse posts
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Wenn ich diesen Kommentar von @blubberfrosch lese, frage ich mich, warum es kein Gesetz gibt, das jedes Unternehmen dazu verpflichtet, ausschließlich vollständig anonymisierte Bewerbungen anzunehmen?
- kein Name (Geschlecht nicht erkennbar)
- kein Geburtsdatum und -ort (Herkunft nicht erkennbar)
- keine Anschrift (aktueller Wohnort nicht erkennbar)
- keine bisherigen Arbeitgeber:innen
- Jobtitel entgendert
So, wie das bei meinen bisherigen, vielen Bewerbungen, in den letzten Jahren, nur bei *einem einzigen* Unternehmen als Standardverfahren erlebt habe!
Unsere Politiker:innen verwenden doch gerne so "schön" klingende Gesetzes-Bezeichnungen, wie zB:
- "Gutes-Bewerbungsverfahren-Gesetz"
oder
- "Anonymisiertes Bewerbungsverfahren-Gesetz"
oder
- "Bewerber:innen-Stärkungsschutz-Gesetz"
oder so ...
https://norden.social/@blubberfrosch/116474605504500343
#Bewerbungen #Bewerbungsverfahren #anonymeBewerbung #Unternehmen -
Wenn ich diesen Kommentar von @blubberfrosch lese, frage ich mich, warum es kein Gesetz gibt, das jedes Unternehmen dazu verpflichtet, ausschließlich vollständig anonymisierte Bewerbungen anzunehmen?
- kein Name (Geschlecht nicht erkennbar)
- kein Geburtsdatum und -ort (Herkunft nicht erkennbar)
- keine Anschrift (aktueller Wohnort nicht erkennbar)
- keine bisherigen Arbeitgeber:innen
- Jobtitel entgendert
So, wie das bei meinen bisherigen, vielen Bewerbungen, in den letzten Jahren, nur bei *einem einzigen* Unternehmen als Standardverfahren erlebt habe!
Unsere Politiker:innen verwenden doch gerne so "schön" klingende Gesetzes-Bezeichnungen, wie zB:
- "Gutes-Bewerbungsverfahren-Gesetz"
oder
- "Anonymisiertes Bewerbungsverfahren-Gesetz"
oder
- "Bewerber:innen-Stärkungsschutz-Gesetz"
oder so ...
https://norden.social/@blubberfrosch/116474605504500343
#Bewerbungen #Bewerbungsverfahren #anonymeBewerbung #Unternehmen