#angestellte — Public Fediverse posts

Arbeitszeit-Trickser im Büro: Das berichten SWR3 Hörerinnen und Hörer

Zwei Drittel der Büroangestellten täuschen Aktivität nur vor, sagt eine neue Umfrage. Was SWR3 Hörer berichten, spricht Bände. Forscher sehen die Schuld auch bei den Arbeitgebern.

https://www.swr3.de/aktuell/nachrichten/umfrage-beschaeftigte-taeuschen-arbeitszeit-100.html?at_medium=social&at_campaign=%40swr3%40ard.social

#Arbeit #Arbeitszeit #Betrug #Angestellte

Arbeitszeit-Trickser im Büro: Das berichten SWR3 Hörerinnen und Hörer

Zwei Drittel der Büroangestellten täuschen Aktivität nur vor, sagt eine neue Umfrage. Was SWR3 Hörer berichten, spricht Bände. Forscher sehen die Schuld auch bei den Arbeitgebern.

https://www.swr3.de/aktuell/nachrichten/umfrage-beschaeftigte-taeuschen-arbeitszeit-100.html?at_medium=social&at_campaign=%40swr3%40ard.social

#Arbeit #Arbeitszeit #Betrug #Angestellte

#news ⚡ Bericht: Commerzbank priorisiert Angestellte bei Übernahmeprüfung: Die Commerzbank will bei der Prüfung des angekündigten Übernahmeangebots von Unicredit offenbar besonders die Interessen ihrer Beschäf... https://hubu.de/?p=318499 | #angestellte #bericht #commerzbank #hubu

🎓 5 Tage Extra-Urlaub in NRW? 📅

In NRW haben fast alle Angestellten Anspruch auf Bildungsurlaub – zusätzlich zum normalen Urlaub! 🚀

Nutze dein Recht für 2025/2026. Infos zur Beantragung und passende Kurse gibt es hier:

🔗 https://www.bildungsurlauber.de/bildungsurlaub/bundeslaender/bildungsurlaub-nrw/

#NRW #Bildungsurlaub #Weiterbildung #Arbeitsrecht #Karriere #Lernen #Fortbildung #Bildungszeit #Arbeitswelt #Angestellte #Wissen #Coaching

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Der Einsatz generativer #KI in #Unternehmen zeigt sich laut aktuellen #Studien als zweischneidiges Schwert: Einerseits berichten #Angestellte von Zeitersparnis mit KI-Einsatz, andererseits sorgt die KI für zusätzliche Belastungen, weil mangelhaften Ergebnissen nachgebessert werden muss.
https://www.heise.de/news/Angestellte-nutzen-mit-KI-gesparte-Zeit-um-KI-Ergebnisse-zu-korrigieren-11152462.html

Der Einsatz generativer #KI in #Unternehmen zeigt sich laut aktuellen #Studien als zweischneidiges Schwert: Einerseits berichten #Angestellte von Zeitersparnis mit KI-Einsatz, andererseits sorgt die KI für zusätzliche Belastungen, weil mangelhaften Ergebnissen nachgebessert werden muss.
https://www.heise.de/news/Angestellte-nutzen-mit-KI-gesparte-Zeit-um-KI-Ergebnisse-zu-korrigieren-11152462.html

26. Dez: #Angestellte schenken den #Arbeitgebern am heutigen #BoxingDay kleine #Geschenke zu #Weihnachten. https://www.kleiner-kalender.de/0863c #BoxingDay

Ein umstrittener Wolkenkratzer soll im Alpenort Zermatt entstehen.

Mitten in der Alpenidylle von Zermatt sorgt ein außergewöhnliches Bauvorhaben für heftige Diskussionen. Ein Hotelier plant einen Wolkenkratzer, der das Bild des traditionsreichen Bergdorfs grundlegend verändern könnte. Das Projekt ragt nicht nur architektonisch weit über das Gewohnte hinaus, sondern auch gesellschaftlich.

https://buff.ly/2zddzRR

#Einheimische #Angestellte #Tourismus #Bergdorf #Bauprojekt #Architektur #wohnen

Starbucks zahlt Angestellten 35,5 Millionen Dollar

Die Kaffeehauskette Starbucks zahlt im Streit über Verstöße gegen das Arbeitsrecht von New York 38,9 Millionen Dollar. Allein 35,5 Millionen Dollar gehen direkt an die betroffenen Angestellten.

➡️ https://www.tagesschau.de/wirtschaft/unternehmen/starbucks-arbeitsrecht-new-york-100.html?at_medium=mastodon&at_campaign=tagesschau.de

#Starbucks #NewYork #Arbeitsrecht #Angestellte

Starbucks zahlt Angestellten 35,5 Millionen Dollar

Die Kaffeehauskette Starbucks zahlt im Streit über Verstöße gegen das Arbeitsrecht von New York 38,9 Millionen Dollar. Allein 35,5 Millionen Dollar gehen direkt an die betroffenen Angestellten.

➡️ https://www.tagesschau.de/wirtschaft/unternehmen/starbucks-arbeitsrecht-new-york-100.html?at_medium=mastodon&at_campaign=tagesschau.de

#Starbucks #NewYork #Arbeitsrecht #Angestellte

Start der Erschließung von Werkstammrollen des Krupp-Archivs

https://www.compgen.de/2025/04/start-der-erschliessung-von-werkstammrollen-des-krupp-archivs/

@xriss
@jotbe @qbi

Und wenn #Angestellte sowie #Arbeiter*innen der großen 3 im #Jena denken, sie müssten sich nur für den eigenen #Handyempfang und den #Kontostand interessieren, "#Sklaven" der anderen diffamieren und als Opfer bezeichnen.

Euch und ganz #Deutschland sei gesagt, wir stecken alle in der selben Scheiße.

Auch ihr werdet irgendwann böse erwachen.

@xriss
@jotbe @qbi

Und wenn #Angestellte sowie #Arbeiter*innen der großen 3 im #Jena denken, sie müssten sich nur für den eigenen #Handyempfang und den #Kontostand interessieren, "#Sklaven" der anderen diffamieren und als Opfer bezeichnen.

Euch und ganz #Deutschland sei gesagt, wir stecken alle in der selben Scheiße.

Auch ihr werdet irgendwann böse erwachen.

Angestellte im Fokus: Wie Gewerkschaften neue Wege gehen können

Angestellte dominieren das Verarbeitende Gewerbe, sind aber seltener organisiert.

Ein aktueller IAQ-Report zeigt: Gewerkschaften wie IGBCE und IG Metall müssen neue Ansätze finden, um Angestellte gezielt anzusprechen.

Themenkampagnen und stärkere Betriebsratsarbeit sind entscheidend.

https://www.bildungsspiegel.de/news/berufswelt-arbeitsmarkt-europa/7635-angestellte-im-fokus-wie-gewerkschaften-neue-wege-gehen-koennen

#Gewerkschaften #Gewerkschaftsmitglieder #Angestellte #Industrie

Angestellte klickten dreimal so oft auf Phishing-Links ‒ häufig in Suchmaschinen | heise online
https://heise.de/-10231871 #Cybercrime #Unternehmen #Angestellte #Suchmaschinen #Phishing

Angestellte klickten dreimal so oft auf Phishing-Links ‒ häufig in Suchmaschinen | heise online
https://heise.de/-10231871 #Cybercrime #Unternehmen #Angestellte #Suchmaschinen #Phishing

26. Dez: #Angestellte schenken den #Arbeitgebern am heutigen #BoxingDay kleine #Geschenke zu #Weihnachten. https://www.kleiner-kalender.de/0863c #BoxingDay

@dielinke

⚒️ Ihr habt etwas vergessen,
nämlich die Soziale Frage.
#IchBinArmutsbetroffen

1️⃣ →: Reichere konnten sich den #Schwangerschaftsabruch schon immer irgendwo leisten. Dafür braucht's keine #Gesetzesänderung.

2️⃣ →: Aber die #Arbeiter​in, die #Angestellte, die #Schüler​in, alle #Frauen, die nicht vermögend sind, die brauchen nicht nur das Recht abzutreiben, sondern auch die nötige Finanzierung - #Kassenleistung.

3️⃣ →: Auch ist dafür Sorge zu tragen, dass genug #Ärzte / #Ärztinnen ausgebildet werden: Sonst greift der Rechtsanspruch mangels #Personal an #Abtreibungsklinik​en ins Leere. Zur Zeit ist die Zahl der Stellen, wo solche Abbrüche vorgenommen werden können, in Deutschland abnehmend {bitte die Suchmaschine der eigenen Wahl nutzen}. @wirsindverdi

Nichts gegen den Schnellschuss. Aber Ihr solltet das schon unterfüttern. Ein #Wahlkampfplakat allein reicht nicht.

Grüße aus Frankfurt
BS

#Praxisbericht

Als niedergelassene Ärztin ist man u.a. auch #Arbeitgeber in.
Damit einher geht Verantwortung für meine #Angestellte .

Für meine Vorstellung von Verantwortung geht das über die rechtlichen Formalitäten eines Angestelltenverhältnisses hinaus.
Ja klar wird Gehalt gezahlt, Urlaub genehmigt, auf Überstunden geachtet, versichert, ausgebildet etc. etc. etc.

Ne, als Chefin ist man mehr. Man ist Mama, Freundin, Kollegin, Schiedsrichterin, Vermittlerin, Säule und ein wenig Zentrum des (arbeits)Universums.
Wie häufig habe ich mir Nächte um die Ohren geschlagen wegen unzähliger Sorgen meiner Angestellten. Egal, ob es nun um Schwierigkeiten in der Familie geht, Existenzängste, Zukunftssorgen, Liebeskummer in jeglicher Form ...
Man ist sich sehr nah ohne wirklich Freundin oder Mama zu sein.
Nein, nur weil eine Azubine eine Nacht in meiner Obhut vor einem gewalttätigen Mann verbracht hat, hat sie keinen Haustürschlüssel, gehen jetzt immer zusammen frühstücken und duzen uns.
Aber es ist ein schmaler Grat von echter Nähe und distanzierte Chefin ... und ich bin meinen Lieben schon sehr nah weil mir ihr wohl natürlich am Herzen liegt. Nein, das ist nicht altruistisch. Jedenfalls nicht gänzlich.

Ach so, und Ärztin bin ich nebenbei auch 😊​.

#Praxisbericht

Als niedergelassene Ärztin ist man u.a. auch #Arbeitgeber in.
Damit einher geht Verantwortung für meine #Angestellte .

Für meine Vorstellung von Verantwortung geht das über die rechtlichen Formalitäten eines Angestelltenverhältnisses hinaus.
Ja klar wird Gehalt gezahlt, Urlaub genehmigt, auf Überstunden geachtet, versichert, ausgebildet etc. etc. etc.

Ne, als Chefin ist man mehr. Man ist Mama, Freundin, Kollegin, Schiedsrichterin, Vermittlerin, Säule und ein wenig Zentrum des (arbeits)Universums.
Wie häufig habe ich mir Nächte um die Ohren geschlagen wegen unzähliger Sorgen meiner Angestellten. Egal, ob es nun um Schwierigkeiten in der Familie geht, Existenzängste, Zukunftssorgen, Liebeskummer in jeglicher Form ...
Man ist sich sehr nah ohne wirklich Freundin oder Mama zu sein.
Nein, nur weil eine Azubine eine Nacht in meiner Obhut vor einem gewalttätigen Mann verbracht hat, hat sie keinen Haustürschlüssel, gehen jetzt immer zusammen frühstücken und duzen uns.
Aber es ist ein schmaler Grat von echter Nähe und distanzierte Chefin ... und ich bin meinen Lieben schon sehr nah weil mir ihr wohl natürlich am Herzen liegt. Nein, das ist nicht altruistisch. Jedenfalls nicht gänzlich.

Ach so, und Ärztin bin ich nebenbei auch 😊​.

München: Demonstration gegen das geplante Bundeswehr-Gesetz

Wissenschaftsfreiheit verteidigen! #Militarisierung der #Hochschule​n stoppen! Nein zum Bundeswehr-Gesetz!

Aufruf:
Wissenschaftsfreiheit verteidigen!

Die #Staatsregierung hat ein Bayerisches #Gesetz zur Förderung der #Bundeswehr vorgeschlagen. Mit dem Gesetz würde die #Wissenschaftsfreiheit mitsamt der #Hochschulautonomie verletzt und Schulen und Hochschulen militarisiert:

Der Gesetzentwurf sieht vor, die #Zivilklausel (also die freiwillige Selbstverpflichtung von wissenschaftlichen Einrichtungen wie Universitäten ausschließlich für zivile Zwecke zu forschen) zu verbieten und den Universitäten die #Kooperation mit der Bundeswehr verbindlich vorzuschreiben.

Das stellt einen Eingriff in die #Autonomie und #Selbstverwaltungsstrukturen bayerischer Hochschulen dar. Dieser Gesetzesvorschlag und das damit einhergehende Verbot der Selbstbeschränkung auf zivile #Forschung ist nicht mit der #Wissenschaftsfreiheit nach Artikel 5 #Grundgesetz vereinbar und stellt einen #Verfassungsbruch dar.

#Militarisierung der (Hoch-)Schulen stoppen!

Aber nicht nur die Hochschulen sollen militarisiert werden, die Bundeswehr soll außerdem uneingeschränkten Zugang zu #Schulen und auf #Schülerinnen und #Schülern bekommen. Schulen sollen nicht mehr selbst darüber entscheiden dürfen, ob sie #Jugendoffiziere einladen, der Besuch der Bundeswehr im Klassenzimmer wird vorgeschrieben.

Die Besuchen der Jugendoffiziere verstoßen gegen Grundsätze der politische #Bildung und dienen de facto dem Anwerben #Minderjährige​r für den Dienst bei der Bundeswehr. So titelte die SZ bereits 2011 „Bundeswehr auf Werbefeldzug in Schulen“ (SZ 06.06.11) und schreibt Anfang diesen Jahres: „Bundeswehr braucht Nachwuchs und hält mehr Vorträge an Schulen“ (SZ 19.02.24). Im letzten Jahr war jeder zehnte neue #Rekrut Minderjährig. Von ihnen kommen ein Viertel aus Bayern.

Nein zum Bayerischen #Bundeswehrgesetz!

Der Gesetzesvorschlag ist Teil der "#Zeitenwende" und soll Hochschulen und Schulen "kriegstüchtig" machen. Die erste Beratung im #Landtag hat bereits stattgefunden. Ab 11. Juni wird das Gesetz in den Fachausschüssen behandelt, Mitte Juli soll es vom Landtag beschlossen werden.

In Zeiten von #Krieg und #Rechtsruck sollten friedenswissenschaftliche Ansätze in #Forschung und #Lehre gestärkt und finanziert werden, anstatt Grundsätze der politischen Bildung über Bord zu werfen und die Hochschulen zu Werkzeugen von #Armee und #Verteidigungsministerium zu machen. Wir wollen mit unserem Protest zeigen, dass wir damit nicht einverstanden sind.

Freitag 7. Juni 2024, 17 Uhr: Kundgebung und Demo.

Auftaktkundgebung 17 Uhr #München am Bernd-Eichinger-Platz vor der HFF, dann Demo von der TU zur LMU, Abschlusskundgebung am Siegestor. Es rufen auf: #Studierende und #Angestellte von #LMU, #TU, #HM und #KSH, unterstützt von der #GEW

(...)

https://www.trueten.de/archives/13231-Muenchen-Demonstration-gegen-das-geplante-Bundeswehr-Gesetz.html

München: Demonstration gegen das geplante Bundeswehr-Gesetz

Wissenschaftsfreiheit verteidigen! #Militarisierung der #Hochschule​n stoppen! Nein zum Bundeswehr-Gesetz!

Aufruf:
Wissenschaftsfreiheit verteidigen!

Die #Staatsregierung hat ein Bayerisches #Gesetz zur Förderung der #Bundeswehr vorgeschlagen. Mit dem Gesetz würde die #Wissenschaftsfreiheit mitsamt der #Hochschulautonomie verletzt und Schulen und Hochschulen militarisiert:

Der Gesetzentwurf sieht vor, die #Zivilklausel (also die freiwillige Selbstverpflichtung von wissenschaftlichen Einrichtungen wie Universitäten ausschließlich für zivile Zwecke zu forschen) zu verbieten und den Universitäten die #Kooperation mit der Bundeswehr verbindlich vorzuschreiben.

Das stellt einen Eingriff in die #Autonomie und #Selbstverwaltungsstrukturen bayerischer Hochschulen dar. Dieser Gesetzesvorschlag und das damit einhergehende Verbot der Selbstbeschränkung auf zivile #Forschung ist nicht mit der #Wissenschaftsfreiheit nach Artikel 5 #Grundgesetz vereinbar und stellt einen #Verfassungsbruch dar.

#Militarisierung der (Hoch-)Schulen stoppen!

Aber nicht nur die Hochschulen sollen militarisiert werden, die Bundeswehr soll außerdem uneingeschränkten Zugang zu #Schulen und auf #Schülerinnen und #Schülern bekommen. Schulen sollen nicht mehr selbst darüber entscheiden dürfen, ob sie #Jugendoffiziere einladen, der Besuch der Bundeswehr im Klassenzimmer wird vorgeschrieben.

Die Besuchen der Jugendoffiziere verstoßen gegen Grundsätze der politische #Bildung und dienen de facto dem Anwerben #Minderjährige​r für den Dienst bei der Bundeswehr. So titelte die SZ bereits 2011 „Bundeswehr auf Werbefeldzug in Schulen“ (SZ 06.06.11) und schreibt Anfang diesen Jahres: „Bundeswehr braucht Nachwuchs und hält mehr Vorträge an Schulen“ (SZ 19.02.24). Im letzten Jahr war jeder zehnte neue #Rekrut Minderjährig. Von ihnen kommen ein Viertel aus Bayern.

Nein zum Bayerischen #Bundeswehrgesetz!

Der Gesetzesvorschlag ist Teil der "#Zeitenwende" und soll Hochschulen und Schulen "kriegstüchtig" machen. Die erste Beratung im #Landtag hat bereits stattgefunden. Ab 11. Juni wird das Gesetz in den Fachausschüssen behandelt, Mitte Juli soll es vom Landtag beschlossen werden.

In Zeiten von #Krieg und #Rechtsruck sollten friedenswissenschaftliche Ansätze in #Forschung und #Lehre gestärkt und finanziert werden, anstatt Grundsätze der politischen Bildung über Bord zu werfen und die Hochschulen zu Werkzeugen von #Armee und #Verteidigungsministerium zu machen. Wir wollen mit unserem Protest zeigen, dass wir damit nicht einverstanden sind.

Freitag 7. Juni 2024, 17 Uhr: Kundgebung und Demo.

Auftaktkundgebung 17 Uhr #München am Bernd-Eichinger-Platz vor der HFF, dann Demo von der TU zur LMU, Abschlusskundgebung am Siegestor. Es rufen auf: #Studierende und #Angestellte von #LMU, #TU, #HM und #KSH, unterstützt von der #GEW

(...)

https://www.trueten.de/archives/13231-Muenchen-Demonstration-gegen-das-geplante-Bundeswehr-Gesetz.html

@[email protected]

Das sind auch keine #Arztpraxen mehr, sondern #Filialen von #Investoren, die Arztpraxen im großen Stil aufkaufen, wo die #Ärzte dann als gut bezahlte #Angestellte arbeiten und die eigene #Abrechnungsabteilungen beschäftigen, um den letzten Cent aus dem #Gesundheitssystem als #Profit rauszupressen.

Und der #DeutscheStaat / die #deutschePolitik schaut zu 🤮🤮🤮

"Wer auf einmal einen nahen Angehörigen #pflegen muss, steht vor vielen offenen Fragen. Eine, die sich vielen Berufstätigen stellt: Wie soll ich das kurzfristig alles unter einen Hut bringen? Eine gute Nachricht in dieser häufig nicht ganz einfachen Situation: Für Beschäftigte gibt es mehrere Möglichkeiten, sich ganz oder zumindest teilweise von der #Arbeit freistellen zu lassen."

https://www.apotheken-umschau.de/pflege/pflege-zuhause/pflegende-angehoerige-so-klappt-die-familienpflegezeit-942307.html #Familienpflegezeit #Angestellte

"Wer auf einmal einen nahen Angehörigen #pflegen muss, steht vor vielen offenen Fragen. Eine, die sich vielen Berufstätigen stellt: Wie soll ich das kurzfristig alles unter einen Hut bringen? Eine gute Nachricht in dieser häufig nicht ganz einfachen Situation: Für Beschäftigte gibt es mehrere Möglichkeiten, sich ganz oder zumindest teilweise von der #Arbeit freistellen zu lassen."

https://www.apotheken-umschau.de/pflege/pflege-zuhause/pflegende-angehoerige-so-klappt-die-familienpflegezeit-942307.html #Familienpflegezeit #Angestellte

Hat Dein #Arbeitgeber eigentlich einen ordentlichen #Lizenzvertrag mit Dir geschlossen zur umfänglichen Nutzung und Verwertung der von Dir geschaffenen urheberrechtlich geschützten Werke?

#Urheberrecht #Angestellte

Hat Dein #Arbeitgeber eigentlich einen ordentlichen #Lizenzvertrag mit Dir geschlossen zur umfänglichen Nutzung und Verwertung der von Dir geschaffenen urheberrechtlich geschützten Werke?

#Urheberrecht #Angestellte

26. Dez: #Angestellte schenken den #Arbeitgebern am heutigen #BoxingDay kleine #Geschenke zu #Weihnachten. http://www.kleiner-kalender.de/0863c #BoxingDay #event

#amazon schlachtet seine #Angestellte|n gnadenlos aus und zahlt dabei nichtmal #Steuern. Das wissen wir alle und wir wissen es schon lange. Es wird auch immer wieder versucht, was dagegen zu tun. Bislang nicht sonderlich erfolgreich.
Aber Aufgeben ist keine Option.

Hier mal wieder eine #Petition zum Thema, getragen von der Hoffnung, dass die Veränderungen in der fleischverarbeitenden #Industrie auf den #Onlinehandel und seine #Paketzusteller:innen übertragen wird:

https://weact.campact.de/petitions/amazon-co-ausbeutung-durch-subunternehmen-stoppen

Länder-Beschäftigte: Gewerkschaften fordern 10,5 Prozent mehr Gehalt

Für die Beschäftigten der Länder stehen Tarifverhandlungen an. Nun haben die Gewerkschaften ihre Forderungen präsentiert - sie wollen 10,5 Prozent mehr Gehalt, mindestens aber 500 Euro monatlich.

➡️ https://www.tagesschau.de/wirtschaft/tarif-laender-beschaeftigte-100.html?at_medium=mastodon&at_campaign=tagesschau.de

#Tarifverhandlung #Länder #Angestellte

Länder-Beschäftigte: Gewerkschaften fordern 10,5 Prozent mehr Gehalt

Für die Beschäftigten der Länder stehen Tarifverhandlungen an. Nun haben die Gewerkschaften ihre Forderungen präsentiert - sie wollen 10,5 Prozent mehr Gehalt, mindestens aber 500 Euro monatlich.

➡️ https://www.tagesschau.de/wirtschaft/tarif-laender-beschaeftigte-100.html?at_medium=mastodon&at_campaign=tagesschau.de

#Tarifverhandlung #Länder #Angestellte

@BeaBi IMHO sollten für #MdB's dieselben Regeln wie für alle #Angestellte|n und #Beamte des öffentlichen Dienstes gelten und nicht nur sämtliche #Nebentätigkeit|en Erlaubnisvorbehalt haben sondern vorallem auch jegliche #Schenkungen die direkt oder indirekt einen Zusammenhang zum Amt haben könnten verboten.

Wenn #Rettungsdienst|ler*innen und #Feuerwehr|kräfte keine Geschenke annehmen dürften dann sollten dies erst recht für #Bundestag|s-#Abgeordnete gelten!!!

Grenzgänger können bis zu 50 Prozent im Homeoffice arbeiten

Für Beschäftigte, deren Arbeitgeber sich in einem anderen Land befindet als ihr Wohnsitz, wird es einfacher: Sie können jetzt von erleichterten Bedingungen für das Homeoffice profitieren.

➡️ https://www.tagesschau.de/wirtschaft/verbraucher/mehr-homeoffice-grenzgaenger-100.html?at_medium=mastodon&at_campaign=tagesschau.de

#Homeoffice #Grenzgänger #Angestellte

Grenzgänger können bis zu 50 Prozent im Homeoffice arbeiten

Für Beschäftigte, deren Arbeitgeber sich in einem anderen Land befindet als ihr Wohnsitz, wird es einfacher: Sie können jetzt von erleichterten Bedingungen für das Homeoffice profitieren.

➡️ https://www.tagesschau.de/wirtschaft/verbraucher/mehr-homeoffice-grenzgaenger-100.html?at_medium=mastodon&at_campaign=tagesschau.de

#Homeoffice #Grenzgänger #Angestellte

#Homeoffice schlägt #Büro: #Angestellte zufriedener und #produktiver https://heise.de/-9194951

KI: Am ersten Mai haben die Falschen demonstriert
Video: https://youtu.be/lx9-go0Sxck
Text: https://www.matthiaszehnder.ch/wochenkommentar/ki-am-ersten-mai/
Podcast: https://www.buzzsprout.com/1788913/12790639

Mein Wochenkommentar zu den Veränderungen der Angestelltenwelt, auf die wir uns gefasst machen müssen.
#Arbeit #KI #Revolution #Digitalisierung #Angestellte #Computer #Zukunft

@kripfeifer #Beamtenbesoldung ist nicht verhandelbar, weil gesetzlich festgelegt. Für #Angestellte im #öffentlichenDienst gilt #Tarifautomatik: mit dauerhafter Übernahme bestimmter #Tätigkeit entsteht #Entgeltanspruch. Wenn die Kollegin sich da benachteiligt fühlt, sollte sie es konkret prüfen lassen. Am #Verhandlungsgeschick dürfte es im öffentlichen Dienst eigentlich nicht liegen.

"#BGH kippt Freisprüche in Sachen #VW-#Betriebsratsvergütung"

"Jahrzehntelang hatte #Volkswagen seine #Betriebsratsmitglieder üppig honoriert... .. eine #Vergütung von Betriebsratsmitgliedern auf dem Niveau von Vorstandsmitgliedern ausgeschlossen ..weil diese keine #Arbeitnehmer ..". "Dasselbe .. für ..Vergütung .. derer leitender Angestellter. "

https://community.beck.de/2023/02/20/bgh-kippt-freisprueche-in-sachen-vw-betriebsratsverguetung

#Arbeitgeber #Angestellte #Arbeiter #Betriebsrat #Boni #Gewerkschaft #Untreue #Verschwendung #Vorstand

20.2.2023

"Nach #Amazon-Urteil: "Dringender Handlungsbedarf" beim #Beschäftigtendatenschutz"

"Die #Datenverarbeitung von Beschäftigten müsse klare Grenzen erhalten, fordert eine Aufsichtsbehörde mit Blick auf Amazons Leistungsüberwachung der Mitarbeiter."

""#Persönlichkeitsrecht der Angestellen sollte überwiegen""

https://www.heise.de/news/Nach-Amazon-Urteil-Dringender-Handlungsbedarf-beim-Beschaeftigtendatenschutz-7493187.html

#Arbeit #Arbeitgeber #Arbeitnehmer #Angestellte #Datenschutz #Entmenschlichung #Menschenverachtung #Mitarbeitende #Missachtung #Überwachung

11.2.2023

#Heise #Arbeitswelt:

"Kommentar zu US-Entlassungen: Wenn Menschenverachtung zur Normalität wird"

"US-Konzerne entledigen sich menschenverachtend ihrer Mitarbeiter – und zum Überdruss wünschen sich manche deutsche Chefs und Politiker glatt dasselbe."

https://www.heise.de/meinung/Kommentar-zu-US-Entlassungen-Wenn-Menschenverachtung-zur-Normalitaet-wird-7492720.html

#Arbeit #Arbeitgeber #Arbeitnehmer #Angestellte #Betriebsrat #Gewerkschaft #Massenentlassung #Menschenverachtung #Mitarbeitende #Missachtung

11.2.2023

›Berlin ist heute die #Stadt der ausgesprochenen #Angestelltenkultur; das heißt einer Kultur, die von Angestellten für #Angestellte gemacht & von den meisten Angestellten für eine #Kultur gehalten wird.

Nur in #Berlin, wo die Bindungen an Herkunft & Scholle soweit zurückgedrängt sind, daß das #Weekend große #Mode werden kann, ist die #Wirklichkeit der Angestellten zu erfassen.‹

— Siegfried #Kracauer: Die Angestellten (1930)

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🏷️ #Klassismus #HartzIV #Jobcenter #Alg2 #Bürgergeld #Agenda2010