#官僚制 — Public Fediverse posts
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> 「官僚制とは、それ自体が愚かさの諸形態であるというより、愚かさを組織化する方法であり、想像力の極端なまでに不平等な諸構造 ——構造的暴力ゆえの—— によってすでに特徴づけられた諸関係を管理運営する方法である。」(P115)
> #酒井隆史 が訳者解説で強調しているように、第3章に至って本書は官僚制度を否定するのみではなく、官僚制度に対するフェティッシュな欲望の根拠を描き出す。例えば「合理性」が手段ではなく目的となる根拠が、ピュタゴラス学派の理性概念と神秘性の関係に遡れるというのも面白い。あと、「ゲーム」と「プレイ」の概念区分をを元に、前者が規則に則るのに比べて、後者は規則を創造生成する営みであり、つまりそれって主権の事だよね、という話もなるほどと思った。
https://note.com/masayukisaitoh/n/n3bceb9936ca4
#官僚制度 #官僚制 -
> たとえば、国鉄の「民営化」には、国鉄労働者の怠慢やその作業の非効率、サービスの悪さなどが、マスコミを通してピックアップされ、さかんに喧伝されるという前哨戦があった。それは「問題」の「製造」→「解決策」としての「市場原理の導入」→帰結としての「民営化」といった、お決まりのプロセスが実地に展開された走りであった.. #国鉄 の「#民営化 」以降、「民間でわー」と一声があがれば、みなぴしっと萎縮するといった反射構造がこの社会を覆ってきた。それは「神の声」なのである.. ところが、どうであろうか。そうやって「ムダ」の削減に削減を重ねてきたいま、本当に世の中、「効率よく」ものごとが回るようになっただろうか? お役所仕事は減っただろうか? 要するに、#官僚制 やそれにまつわるものごとは縮小をみせただろうか? そもそも、「#民間企業 」なるものが、それほど「効率的」に動いているのだろうか?
https://gendai.media/articles/-/75577?page=2
#酒井隆史 #ブルシットジョブ と #効率化の嘘