https://www.wacoca.com/news/2963317/ SEIU 地元労働者1000人が一日ストライキを実施 #20%昇給 #kcra #SEIUローカル1000 #UsNews #アプリ #カリフォルニアストライキ #カリフォルニア州職員 #サクラメント #サクラメントダウンタウン #ストライキ #ダウンロード #テレワークポリシー #テレワーク政策 #メイ・リー州庁舎 #一日ストライキ #事務スタッフ #制服 #労働組合 #労働組合ストライキ #医療費 #契約紛争 #州契約 #州庁舎 #州職員ストライキ #料理人 #新しい契約 #歴史的ストライキ #水曜日のストライキ #看護師 #管理人 #重要な従業員
#労働組合 — Public Fediverse posts
Live and recent posts from across the Fediverse tagged #労働組合, aggregated by home.social.
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プレカリアートユニオン勝利！ ٩(N ◡ ≦)۶
『学校法人開智学園未払い賃金請求訴訟「正当な権利を求めて歩んだ裁判の結実」』
https://precariatunion.hateblo.jp/entry/2026/06/26/161809#google_vignetteサービス残業も休憩時間の無給労働も当たり前、団体交渉も拒否、
そこで司法に訴え、非常に有利な内容で勝利和解！
学内のほかの労組(あったんかい!?)が仕方ないとスルーしてきた問題を解決！「組合を通じて交渉を始める前、多くの生徒たちが「先生たちの体が心配」「この学校はブラックでしょう？」と私に不安を打ち明けてくれていたのです」
「教師が健康で、心にゆとりを持てない学校で、決して質の高い教育などできるはずがありません」 -
『アニメーターのための労働組合があります。
「やりがい搾取」をやめさせるために #労働組合ができること は？
ドラゴンボールの「悟空」が元気玉を作る、そんなアニメ制作職場をめざして』
https://www.zenroren.gr.jp/news/7202/
#映演労連 #東映動画労働組合「今の動画労組なら、フリー労働者が組織されれば
全力で会社から回答を引き出すことができます」「未組織の組合員に『少し自分の仕事を止めて、連帯した運動に時間を割いてほしい』、ドラゴンボールの悟空が元気玉を作るような、そんな思いがずっと続いています」
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作る？入る？どう闘う？
労働組合 ☆ 超実用ノウハウ本！٩(N ◡ •́ )g『小さな労働組合 勝つためのコツ——攻める・守る・長く続ける』
https://jurousha.official.ec/items/67708171作るなら仲間1人集めたらOK！労組は2人おったら結成できる。
ゆうても少数やと維持がムズいから、
外部の地域ユニオンに加入する手ェも。これは1人でもOK！デカいだけの御用組合が放置してた未払い賃金が、
たった1人が地域ユニオン入ったことで全員分奪還できた例も！ -
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#メモ #労働組合 #アニメーター
"この記事では、映演労連・全東映労働組合連合・東映動画労働組合（動画労組）を紹介する。動画労組は、東映グループの中で（株）東映アニメーションで働く労働者で組織した労働組合である。
"
アニメーターのための労働組合があります。「やりがい搾取」をやめさせるために #労働組合ができること は？ドラゴンボールの「悟空」が元気玉を作る、そんなアニメ制作職場をめざして/映演労連・東映動画労働組合 | 全国労働組合総連合（全労連）
https://www.zenroren.gr.jp/news/7202/ -
翻訳をアップしました。
https://note.com/bakuto_morikawa/n/n8f4897467010
原文は以下：
https://freedomnews.org.uk/2026/04/02/suiza-6-pardoned-to-defend-our-rights-we-need-to-exercise-them/
「直接行動・相互扶助・連帯に基づくアナルコサンジカリズムは、依然として現代と直結しているだけでなく、かつてないほど有用なのだ」
#スペイン #労働組合 #freedomnews #労働者の権利 #国際連帯 #CNT #アナルコサンジカリズム #反弾圧 #スイザ6 #CNTAIT -
https://www.moezine.com/2310705/ 【大手スーパー】1万9千円の賃上げ要求 労働組合の意図とは【クロ現】| NHK | #shorts 【大手スーパー】1万9千円の賃上げ要求 労働組合の意図とは【クロ現】| NHK | #shorts 【放送日】3月17日(火) 夜 7:30～ 放送 動画の続きは、このリンク先で3月24日(火)夜7時57分まで配信 ↓ #ai #announcer #nhk #アナ #アナ美人 #アメリカ #イスラエル #いらん #イラン危機 #中小企業 #公益資本主義 #労働組合 #国際情勢 #女子アナ #女子アナ美人 #家計 #小松未可子 #従業員 #春闘 #最低賃金 #松本正義 #株主 #株主第一主義 #株主還元 #株式付与 #桑子真帆 #河野龍太郎 #物価上昇 #経団連 #給料 #賃上げ #賃金 #配当金
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🟢本日（2026/02/27）
#全医労 #労働組合
ツイデモ Xデモ の呼び掛け‼️
集中タイム 12:00 〜 13:00 20:00〜 21:00
#国立病院ストライキ
#よい医療は夢じゃない
#みんなで一緒に賃上げ -
労働者がイキイキと希望を持って働くことを後押ししてくれる労働組合、希望が持てる素敵な記事でした。
:mastolove:
#労働組合 #全労連
https://www.zenroren.gr.jp/campaign/5384/ -
労働組合の影響力、政府統計は過少評価？「個人調査なら組織率3割」：朝日新聞
https://digital.asahi.com/articles/ASTD93HCXTD9ULFA019M.html?ptoken=01KDER3835VBZWYQXM8WMMZJKW #労働組合
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→続
「その様な状況でもストライキは年々増えました。1926年には495件6万7234人、検挙数993人に及びます。
そこで国家権力は当初は国体変革（天皇制打倒）や社会主義をかかげる政党、政治運動を対象にした治安維持法（1926年）の適用対象を拡大しました。中国侵略の本格化、15年戦争の開始（1931年満州事変）に伴って弾圧対象は、労働組合運動、思想・言論の分野に際限なく広がっていったのです。最終的には自由な労働組合運動は産業報国会（1940年）で死滅することになります。政府は全ての労働組合を解散させ、大日本産業報国会を創設。その下部組織が、産業報国会です。敗戦とともに解散させられましたが、戦後も企業別組合に引き継がれています。
現在も、日本の労働組合の多くが企業別組合であることがそれを表しています。日本の労働運動の衰退は、産業別労働組合を認めず、企業別労働組合を中心としている事にあると思います。」
(引用終わり)
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お前ええかげんにせえよ (N ω ꒪ ꐦ)
#アマゾン働き損『Amazonブラックフライデー 活況の裏に過酷労働 事故やケガを「自己責任にしないで」配達員ら4年連続抗議』
https://www.tokyo-np.co.jp/article/452426荷物の個数、配り方までアプリで指示するのに「従業員ではない」
「転倒や捻挫などでけが人が出ても、労災の手続きを取っていない」
「病院で安静を指示されても、休めば日当が減るため無理をして配達する人も」荷物量は2021年のアプリ導入時に比べ約2倍、1人あたり200〜250個ほどに
でも報酬は日当制の定額💢#Amazon #偽装フリーランス #偽装業務委託 #労災隠し #労基法逃れ #東京ユニオンアマゾン配達員組合 #アマゾン労組 #労働組合
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Tansaはマンスリーサポーターを募集中。
単発の寄付や、取材テーマ単位でも支援できるで。労働組合への空前の刑事弾圧を追う
『人質司法』シリーズへの寄付はココ！👇
https://syncable.biz/campaign/7537?utm_source=Tansa+Japanese+Newsletter&utm_campaign=ec2192cc47-EMAIL_CAMPAIGN_2025_10_22_08_00&utm_medium=email&utm_term=0_-ec2192cc47-517405167 -
『人質司法』第２シリーズ突入ー！！
ってかページえらいカッコよくなっとんな！『人質司法 第二章 悪党たち』
https://tansajp.org/investigativejournal/12697/日本ではレア、けど海外では当たり前の「産業別労働組合」関西生コンに対する
憲法ガン無視の大弾圧事件を追うシリーズ！シリーズ１はこっち
https://tansajp.org/investigativejournal_category/union/ -
#メモ #法律 #労働組合 #回転寿司ユニオン
"回転寿司チェーン「スシロー」に続き、「はま寿司」でも学生アルバイトやパートらが労働組合を結成した。労働組合「回転寿司ユニオン」が9月19日の記者会見で明らかにしたもので、結成後の初の団体交渉で、会社側から賃金を1分単位で計算するとの回答を得たという。同ユニオンは2022年に「スシロー」の学生アルバイトらで結成された。2025年6月に入り、はま寿司で働くアルバイトらも加入し、「回転寿司ユニオンはま寿司本部」を結成。8月27日に会社側と初の団体交渉があったという。
"
スシローに続き「はま寿司」でも学生バイトら労組結成 団交で「賃金計算15分→1分単位化」実現へ - 弁護士ドットコム
https://www.bengo4.com/c_5/n_19380/ -
お！✈️
『エア・カナダと客室乗務員が暫定合意、スト終結で運航再開へ』
ロイター
https://jp.reuters.com/economy/JOFC3YPMKBL2LEVQN2U7RGL33M-2025-08-19/
赤旗 (紙面)
https://bsky.app/profile/morishinobu.bsky.social/post/3lx4cwdmsqk2u客室乗務員の地上業務に賃金が！
って乗客の搭乗案内、これまで無給やったんかい！！
即時の賃上げも！٩(N ◡ ≦)و -
「ＣＡの例外的な休憩時間規定に対する初の司法判断であり、
金銭支払いにとどまらず、休憩なき勤務を差し止めたのは画期的です」✈️『休憩なき勤務は人格権侵害
ジェットスターＣＡ訴訟 差し止め命じる』2025年4月
https://www.jcp.or.jp/akahata/aik25/2025-04-23/2025042301_03_0.html「ＣＡの休憩は、待機場所の制約などで、労働基準法３４条どおりの取得が難しいため、労基法施行規則３２条で、折り返し待ち合わせ時間などが「休憩時間に相当するとき」は休憩時間を与えなくてよいとされています。
しかし、ジェットスターのＣＡは、短い便間時間に乗客の降機サポート、機内清掃、セキュリティーチェックなどで休めませんでした」
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✊ 万博のユニオン発見！(N ◡ •́ )
:twitter: 「私達は万博で働く労働者でつくる労働組合、関西万博関連ユニオンです。
既に寄せられた相談によると、一部賃金の未払いや説明なき遅配、一方的な解雇/シフトカット、パワハラなど様々な問題が多発しております。
働きやすい職場環境を求めて、是非一緒に声を上げていきましょう。」
https://x.com/expo2025union/status/1938433873337340137パビリオン/警備/清掃/飲食 業種や雇用形態に関係なく相談受け付け中！
TwitterDM、または画像下のメールアドレスまで！ -
元自衛官の男に無期懲役の判決 高齢男性を約４０回踏みつけ包丁で８回突き刺し殺害したなどの罪／放課後デイ利用の中学生に性的暴行繰り返した職員 懲役６年の判決【MBSニュース】
https://www.youtube.com/watch?v=UwXUSXjcrI4
#youtube_mbsnews #ニュース #MBS #毎日放送 #mbsnews #元自衛官 #無期懲役 #生成ＡＩ #フィッシングサイト #阪市浪速区 #パビリオン #大阪関西万博 #工事費未払い #接骨院 #わいせつ行為 #検察審査会 #放課後デイ #性的暴行 #労働組合 #日本館 #選挙違反取締本部 #兵庫県警 #大屋根リング #展望台 -
『トイレに行けない！』日本館スタッフが労働組合を結成「個人で申し入れても環境が変わらない」【万博】（2025年6月23日）
https://www.youtube.com/watch?v=w0dATnNljZQ
#youtube_mbsnews #ニュース #MBS #毎日放送 #mbsnews #大阪関西万博 #労働組合 #日本館 -
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入る理由かっこよすぎ✊
『Google DeepMindの従業員約300人がAIの軍事利用とGoogleのイスラエルとの契約に異議を唱えて労働組合への加入を模索中』
https://gigazine.net/news/20250428-google-deepmind-union-cwu/Googleが2月に「AIを兵器に利用しない」という誓約を撤回したことや、
イスラエルの防衛省と12億ドル(約1700億円)の
クラウドコンピューティング契約を締結してることに対する動き。🇬🇧CWU：テクノロジー企業の労働組合「Communication Workers Union」
「DeepMindは設立当初、本物の善のために働きたいと考える多くの優秀な人々を引きつけたにもかかわらず、Googleに吸収されてからは軍事マネーを追いかけ始めた」またDeepMind社員は高給であり、
「私たちは賃金交渉のためではなく、倫理を一度掲げた責任を
Googleに負わせるために労働組合に加入している」 -
『関西地区生コン支部』組合員に無罪判決 子どもを保育所に通わせるために必要な「就労証明書」の発行を執拗に求めた罪に問われる （2025年4月17日）
https://www.youtube.com/watch?v=WmkZlRv77cY
#youtube_mbsnews #ニュース #MBS #毎日放送 #mbsnews #関西地区生コン支部 #労働組合 #就労証明書 #大阪高裁 #最高裁 #強要未遂 -
自分にも労働組合・ユニオン作れるかな…？
と思った人はとりあえずこれ読もう！
超実用的ノウハウ本しかもサクッと読みやすい！『小さな労働組合 勝つためのコツ』
https://www.hanmoto.com/bd/isbn/9784909281456
「腹はくくるけど、無理はしない」
作り方、考え方から駆け引き、実例
作らず外部ユニオンに入って闘う場合も解説 -
『「労働組合ってすげえ」 パートが5000人の賃上げを実現
なのに「変な宗教に入った頭おかしい人」扱い』
https://www.tokyo-np.co.jp/article/395869有料で前半しか読めんけども
上は第３回。8まであって第１回のみ無料 ↓『パートの私が労働組合のトップに…ABCマートで労組を
つくった2年以上の闘いの日々と「怒りの涙」』
https://www.tokyo-np.co.jp/article/395861
「会社に意見を言う窓口が労働組合。これまでなかったのがおかしい」 -
工事現場をチェックして危険や違反があれば指摘
→指摘した方を威力業務妨害の疑いで逮捕
なんでやねん！！！しかも100日も勾留したうえ、容疑の取り調べもせんと
労組の脱退を強要！脅しやんけ！『滋賀県警「何回でも捕まえるし」 憲法違反の労組脱退を強いる警察・検察／関生支部執行委員・山本智さん＜証言#3＞』
https://tansajp.org/investigativejournal/11674/「大きな工事現場ではダンプとかが出入りして、死亡事故がちょこちょこあるんですよ。歩行者を轢いたとかね。労働災害というのは建設現場が一番多いでしょ。そういうのを聞いていると、もっとコンプライアンス活動をやらなあかんなと。やっぱり死亡事故が一番怖いですからね。
でもその活動で、逮捕されたんです。」
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第2回キターーー！(N ◡ ≦)و
Tansaのこのシリーズ毎週水曜やで！必読！『勾留644日、それでも折れないリーダーの覚悟／「産業民主主義を日本に根付かせる」／関生支部委員長・湯川裕司さん＜証言＃2＞ 』
https://tansajp.org/investigativejournal/11636/「今回は警察・検察・経営者が一体となった弾圧です。
警察と検察が関生支部の脱退と釈放を引き換えにし、
経営者側は脱退した人たちを自分の会社で雇う。それぞれが役割を持って、関生支部を切り崩してきた。
みるみるうちに組合員が減っていった。(中略)
組合を辞めるだけではなく、経営側の味方をして関生支部を批判してくる者まで出てきた。もう地獄絵図のようになっていきました」 -
3月13日(木)、医療・介護の全国一斉ストライキ！✊
応援署名やでっ！ ٩(N ◡ •́ )و『ケア労働者を応援して！医療・介護崩壊につながる離職を止めるため、医療・介護従事者の大幅賃上げしてください！』
https://chng.it/2Mwm2Lx974日本医労連「私たちは、この苦渋の決断のストライキを、
ぜひ皆さんにも応援してもらいたいとオンライン署名を立ち上げました。
寄せられたコメントは、政府にも届けていきます」
#実は低すぎ看護師給料
#私たちストライキします -
「なぜ、普通に日勤で働く場合は8時間の労働なのに、
夜勤になると突然、16時間以上の労働が横行するのでしょうか」『「扉を開けたままトイレに…」「帰宅時に意識もうろう」介護の夜勤実態、労組が調査結果を発表』
https://www.ben54.jp/news/19672人夜勤に見えても実は2階建を1人1フロア担当で実質ワンオペ、
休憩室ないから廊下に布団敷いて“仮眠にもならない休憩”、
16時間の勤務後に意識もうろうで事故りかけた、などなど……そこまでキツいくせに全産業平均を7万円以上も下回る賃金！
ええかげんにせえ！！(N Д ꒪ ꐦ)
#すべてのケア労働者に大幅賃上げを -
ＭＢＳの映像’２４ 『労組と弾圧 関西生コン事件を考える』が
貧困ジャーナリズム大賞に！「のべ11人もの無罪確定者を出した労働組合弾圧、関西生コン事件は、
その異様さや規模にもかかわらず、マスメディアは沈黙を続けてきた。そうした中で、本作は地上波で初めて、
しかも渦中の関西地域で制作・放映されたことが高く評価された。先行作品として、日本の労働組合政策による貧困を指摘した書籍『賃金破壊』（2022年本賞候補作、著者が審査員だったため辞退）、ドキュメンタリー映画「ここから」（2023年貧困ジャーナリズム賞）があるが、
本作は、元警視総監、無罪判決を出した裁判官、経営側、SNSによる組合へのヘイトスピーチを拡散した団体幹部などを直接取材して生々しく映像化し、先行作品の蓄積を大きく進めたことでも大賞に推された。」(選評より)
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2025年8月12日で日航ジャンボ墜落事故から40年なんやな
記事は25年前。『沈まぬ太陽を心に持って
まともな労働組合に光あて、たたかう労働者を勇気づけるベストセラー
『沈まぬ太陽』を書かれた山崎豊子さんにインタビュー』
〈国公労新聞 2000年1月1日号掲載〉
https://editor.fem.jp/blog/?p=214聞き手は全運輸の永藤氏(航空管制官)と全国税の戸田氏
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退職代行は損することもあるから気ィつけるんやで……
(N b -᷄ )「退職代行」でトラブル大発生！ より「賢く」退職する方法とは
https://news.yahoo.co.jp/expert/articles/b599ee637132d088d6f9f79f52533a8978390af3代行業者のような「弁護士でない者」が
報酬目的で本人に代わって法律問題を「交渉」するんは違法。
(「非弁行為」弁護士法第72条)しやから業者はただ退職の意思を伝えるだけで、
何かあっても交渉はできへん。
会社に不利な条件を突きつけられても言いなりになったりしがち。「弁護士と提携」ゆうたり、名ばかり労働組合を装う業者も多いらしいけど
実際はいちいち交渉してたら代行料金に対して採算取れへんし
機能してへんとこが多いとか。退職妨害への対策や、未払い賃金の奪還、有休消化したかったら
労働問題専門の弁護士や、
個人加盟の労働組合・ユニオンの方が安心やで。 -
連合会長「共産党と共闘しなくても勝てる」 衆院選、立憲躍進で
https://mainichi.jp/articles/20241028/k00/00m/010/275000c#労働組合 から共産党の影響を排除して自分たちだけで労働組合を支配したいという気持ちなんだろうが、この、図々しい勘違いぶりが腹立たしい。
なぜ立憲が躍進できたかと言えば、赤旗が裏金についてスクープしたからなのに、そのことを認識できてもおらず、自分たちだけの力だと勘違いして、恩人である共産党に感謝するどころか牙をむいているアホさ。こいつがこんなんなら #立憲 が躍進しない方がよかった。立憲が躍進するより、自民党が過半数でもいいから共産党が40議席取るほうがよっぽどマシな政治になると思う。
ここ10何年か、国政選挙のたびに絶望的な気分になっていたが、今回もこいつのこの物言いで大して気分は良くない。こういう労働貴族が口出す政治じゃあ仮に政権交代が実現したってろくな政治にはならない。右翼か左翼かじゃなくて、マトモな政治がいいんだ。自民党だってマトモな政治をしてくれるなら別に自民党でもいい。立憲民主党だってアホが支配してるならだめだ。
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#札幌地域労組 といえばこの名著！
📙『小さな労働組合 勝つためのコツ——攻める・守る・長く続ける』
https://jurousha.official.ec/items/67708171チョーわかりやすいチョー実用的 #労働組合 ノウハウ！
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おおマジか！関東でも放送か！ (N ◡ •́ )
『労組と弾圧～関西生コン事件を考える～』
https://www.tbs.co.jp/tv/20240908_51D9.htmlTBS 9/8 (日) 深夜 1時28分 (9日午前1時28分)
今回 関西は放送ないでうちの関生事件ざっくり解説ももっぺん貼っとくな
https://toot.blue/@GB0KanouYuki/112167951912643668 -
なんで韓国金属労組かっちゅうとこの件な ↓
『日東電工は韓国子会社の不当解雇を撤回せよ～韓国オプティカルハイテック支会長らが来日して会見や官邸前行動』
2024/8/1 社会新報
https://sdp.or.jp/sdp-paper/opthikal/「日東電工が韓国･亀尾市に作った子会社｢韓国オプティカルハイテック｣社は2022年10月に発生した工場火災を理由に廃業を発表し、従業員は一方的に仕事を奪われた。
この工場で行なわれていた作業は平沢市にある別の子会社｢韓国日東オプィテカル｣社の工場に移され、そこでは新規採用が続けられている。
労働組合側は亀尾市の工場の労働者の雇用を平沢市の工場に承継するよう求め、2人の労働者が火災のあった工場で200日以上籠城を続けている。 」
#韓国金属労組 #労働組合 #日東電工 -
→読むん間に合わんかった人、延長きたで！笑
パタゴニアユニオンからプレゼント記事、8月5日 7:34まで『気候正義は非正社員を救えるか パタゴニア雇い止め訴訟』
https://digital.asahi.com/articles/ASS701VFPS70PLFA005M.html?ptoken=01J4D61PXAD72QEA0XVMP70D8P -
札幌地域労組からプレゼント記事！ 8月4日10:28まで
ユニオン元代表の原告、副代表、1年無期転換を実施している高島屋、社民党大椿ゆうこ議員などの声も『気候正義は非正社員を救えるか パタゴニア雇い止め訴訟』
https://digital.asahi.com/articles/ASS701VFPS70PLFA005M.html?ptoken=01J4AXKPKSMGPK2HFF5CS0X0NJ「結局、私たちが苦しんでいるのは差別なんです。
非正規でも正社員でも、半年後どうなるかわからず、働きたい人なんていない。
会社の都合なのに、あなたの自由で交わした契約ですよね、といわれるのはやっぱりおかしい」「非正規の問題も解決できない会社が
果たして環境問題を解決できるのだろうか」 -
ちょ待ってすごい事になってへん!? (N Д ꒪ ;)
労組がんばれ！『業務スーパー、運営会社社長が給料の原資を持ち逃げ…従業員が店舗を自主運営』
https://biz-journal.jp/company/post_382447.htmlストのさなか、25日の給与支払い日を目前に、
社長が会社口座の資金をほぼ全額引き出し音信不通に！？従業員は、給料の原資を確保するためストを中断、24日から店舗の営業を再開。
自ら経営と店舗運営に乗り出す異例の事態に！でも本部からの入荷はストップしたままで、在庫がなくなれば再び休業となる可能性。
もし25日に給与が支払われなければ、刑事告訴含めて法的手段の検討を進めることに。
#業務スーパー #ストライキ #労働組合
