#портфолио_дизайнера — Public Fediverse posts
Live and recent posts from across the Fediverse tagged #портфолио_дизайнера, aggregated by home.social.
-
Что внутри портфолио продуктовых и ux/ui-дизайнеров из Т-Банка, Додо, Figma, Альфы, Revolut?
Проанализировал более 200 портфелей. Показываю фишки, слабые места, структура, самые необычные решения и портфели на века Два года назад я уже делал разбор портфолио. В этот раз я вернулся, чтобы узнать что происходит с портфолио дизайнеров. Во-первых, как дизайнеру мне самому важно. Во-вторых, важно не советовать менти по памяти из 2024 года, а понимать, что работает сейчас: как дизайнеры показывают кейсы, как обходят NDA, как рассказывают про маленькие фичи, как используют метрики, анимации, шоурилы и личный бренд. В выборке — портфолио продуктовых и UX/UI-дизайнеров из Т-Банка, Додо, Figma, Альфы, Revolut и других сильных компаний. Читать →
https://habr.com/ru/articles/1037832/
#портфолио_дизайнера #дизайнпортфолио #продуктовый_дизайнер #Портфолио #кейсы_в_портфолио #дизайнкейсы #карьера_дизайнера #Портфолио_в_IT #как_собрать_портфолио #что_показывать_в_портфолио
-
Что внутри портфолио продуктовых и ux/ui-дизайнеров из Т-Банка, Додо, Figma, Альфы, Revolut?
Проанализировал более 200 портфелей. Показываю фишки, слабые места, структура, самые необычные решения и портфели на века Два года назад я уже делал разбор портфолио. В этот раз я вернулся, чтобы узнать что происходит с портфолио дизайнеров. Во-первых, как дизайнеру мне самому важно. Во-вторых, важно не советовать менти по памяти из 2024 года, а понимать, что работает сейчас: как дизайнеры показывают кейсы, как обходят NDA, как рассказывают про маленькие фичи, как используют метрики, анимации, шоурилы и личный бренд. В выборке — портфолио продуктовых и UX/UI-дизайнеров из Т-Банка, Додо, Figma, Альфы, Revolut и других сильных компаний. Читать →
https://habr.com/ru/articles/1037832/
#портфолио_дизайнера #дизайнпортфолио #продуктовый_дизайнер #Портфолио #кейсы_в_портфолио #дизайнкейсы #карьера_дизайнера #Портфолио_в_IT #как_собрать_портфолио #что_показывать_в_портфолио
-
Что внутри портфолио продуктовых и ux/ui-дизайнеров из Т-Банка, Додо, Figma, Альфы, Revolut?
Проанализировал более 200 портфелей. Показываю фишки, слабые места, структура, самые необычные решения и портфели на века Два года назад я уже делал разбор портфолио. В этот раз я вернулся, чтобы узнать что происходит с портфолио дизайнеров. Во-первых, как дизайнеру мне самому важно. Во-вторых, важно не советовать менти по памяти из 2024 года, а понимать, что работает сейчас: как дизайнеры показывают кейсы, как обходят NDA, как рассказывают про маленькие фичи, как используют метрики, анимации, шоурилы и личный бренд. В выборке — портфолио продуктовых и UX/UI-дизайнеров из Т-Банка, Додо, Figma, Альфы, Revolut и других сильных компаний. Читать →
https://habr.com/ru/articles/1037832/
#портфолио_дизайнера #дизайнпортфолио #продуктовый_дизайнер #Портфолио #кейсы_в_портфолио #дизайнкейсы #карьера_дизайнера #Портфолио_в_IT #как_собрать_портфолио #что_показывать_в_портфолио
-
Что внутри портфолио продуктовых и ux/ui-дизайнеров из Т-Банка, Додо, Figma, Альфы, Revolut?
Проанализировал более 200 портфелей. Показываю фишки, слабые места, структура, самые необычные решения и портфели на века Два года назад я уже делал разбор портфолио. В этот раз я вернулся, чтобы узнать что происходит с портфолио дизайнеров. Во-первых, как дизайнеру мне самому важно. Во-вторых, важно не советовать менти по памяти из 2024 года, а понимать, что работает сейчас: как дизайнеры показывают кейсы, как обходят NDA, как рассказывают про маленькие фичи, как используют метрики, анимации, шоурилы и личный бренд. В выборке — портфолио продуктовых и UX/UI-дизайнеров из Т-Банка, Додо, Figma, Альфы, Revolut и других сильных компаний. Читать →
https://habr.com/ru/articles/1037832/
#портфолио_дизайнера #дизайнпортфолио #продуктовый_дизайнер #Портфолио #кейсы_в_портфолио #дизайнкейсы #карьера_дизайнера #Портфолио_в_IT #как_собрать_портфолио #что_показывать_в_портфолио
-
Что дизайнеру показывать в портфолио, если метрики под NDA, работ мало и задачи были небольшими
Примеры других дизайнеров как они показывают в портфолио ценность работы в ограничениях: без раскрытия цифр, больших кейсов и искусственного раздувания портфолио Читать →
https://habr.com/ru/articles/1035340/
#портфолио #портфолио_дизайнера #ux #ux_design #ux_дизайн #карьера_дизайнера #трудоустройство_в_it #кейсы #продуктовый_дизайн #вебдизайн
-
Что дизайнеру показывать в портфолио, если метрики под NDA, работ мало и задачи были небольшими
Примеры других дизайнеров как они показывают в портфолио ценность работы в ограничениях: без раскрытия цифр, больших кейсов и искусственного раздувания портфолио Читать →
https://habr.com/ru/articles/1035340/
#портфолио #портфолио_дизайнера #ux #ux_design #ux_дизайн #карьера_дизайнера #трудоустройство_в_it #кейсы #продуктовый_дизайн #вебдизайн
-
Что дизайнеру показывать в портфолио, если метрики под NDA, работ мало и задачи были небольшими
Примеры других дизайнеров как они показывают в портфолио ценность работы в ограничениях: без раскрытия цифр, больших кейсов и искусственного раздувания портфолио Читать →
https://habr.com/ru/articles/1035340/
#портфолио #портфолио_дизайнера #ux #ux_design #ux_дизайн #карьера_дизайнера #трудоустройство_в_it #кейсы #продуктовый_дизайн #вебдизайн
-
Что дизайнеру показывать в портфолио, если метрики под NDA, работ мало и задачи были небольшими
Примеры других дизайнеров как они показывают в портфолио ценность работы в ограничениях: без раскрытия цифр, больших кейсов и искусственного раздувания портфолио Читать →
https://habr.com/ru/articles/1035340/
#портфолио #портфолио_дизайнера #ux #ux_design #ux_дизайн #карьера_дизайнера #трудоустройство_в_it #кейсы #продуктовый_дизайн #вебдизайн
-
«У меня нет метрик в портфеле и не знаю откуда их взять»
Это говорят не слабые дизайнеры. Это очень распространенная проблема: • Стартап без аналитики • Отдел в корпорации, в котором есть только верхнеуровневые метрики или вообще никаких • Клиент, который просто хотел красиво И вот ты сидишь с кейсом, а в графе результаты у тебя пусто и как то даже стыдно. Но вот непопулярное мнение Результаты ≠ метрики Результаты = обоснованные решения . В идеале, да, они должны быть. Но если вдруг нет, показывай не цифры, а то как как ты мыслил и на что опирался. Может подойти • открытая аналитика Simular web для просмотра трафика приложений и сайтов • отзывы в сторах (эпл и гугл) • бенчмарки рынка ( mobbin или пинтерест например) • инфа от поддержки компании • сам проведи интервью с ЦА (глубинки и юзабилити тесты прототипов) • собери форму с вопросами или любое другое удаленное исследование с помощью сервиса Pathway. Там и ЦА можн найти • ищи открытые отчеты по твоей теме в интернете (саммаризуй с помощью AI) • используй базовую логику
https://habr.com/ru/articles/995724/
#дизайн #поиск_работы_в_it #портфолио_дизайнера #метрики_продукта
-
«У меня нет метрик в портфеле и не знаю откуда их взять»
Это говорят не слабые дизайнеры. Это очень распространенная проблема: • Стартап без аналитики • Отдел в корпорации, в котором есть только верхнеуровневые метрики или вообще никаких • Клиент, который просто хотел красиво И вот ты сидишь с кейсом, а в графе результаты у тебя пусто и как то даже стыдно. Но вот непопулярное мнение Результаты ≠ метрики Результаты = обоснованные решения . В идеале, да, они должны быть. Но если вдруг нет, показывай не цифры, а то как как ты мыслил и на что опирался. Может подойти • открытая аналитика Simular web для просмотра трафика приложений и сайтов • отзывы в сторах (эпл и гугл) • бенчмарки рынка ( mobbin или пинтерест например) • инфа от поддержки компании • сам проведи интервью с ЦА (глубинки и юзабилити тесты прототипов) • собери форму с вопросами или любое другое удаленное исследование с помощью сервиса Pathway. Там и ЦА можн найти • ищи открытые отчеты по твоей теме в интернете (саммаризуй с помощью AI) • используй базовую логику
https://habr.com/ru/articles/995724/
#дизайн #поиск_работы_в_it #портфолио_дизайнера #метрики_продукта
-
«У меня нет метрик в портфеле и не знаю откуда их взять»
Это говорят не слабые дизайнеры. Это очень распространенная проблема: • Стартап без аналитики • Отдел в корпорации, в котором есть только верхнеуровневые метрики или вообще никаких • Клиент, который просто хотел красиво И вот ты сидишь с кейсом, а в графе результаты у тебя пусто и как то даже стыдно. Но вот непопулярное мнение Результаты ≠ метрики Результаты = обоснованные решения . В идеале, да, они должны быть. Но если вдруг нет, показывай не цифры, а то как как ты мыслил и на что опирался. Может подойти • открытая аналитика Simular web для просмотра трафика приложений и сайтов • отзывы в сторах (эпл и гугл) • бенчмарки рынка ( mobbin или пинтерест например) • инфа от поддержки компании • сам проведи интервью с ЦА (глубинки и юзабилити тесты прототипов) • собери форму с вопросами или любое другое удаленное исследование с помощью сервиса Pathway. Там и ЦА можн найти • ищи открытые отчеты по твоей теме в интернете (саммаризуй с помощью AI) • используй базовую логику
https://habr.com/ru/articles/995724/
#дизайн #поиск_работы_в_it #портфолио_дизайнера #метрики_продукта
-
«У меня нет метрик в портфеле и не знаю откуда их взять»
Это говорят не слабые дизайнеры. Это очень распространенная проблема: • Стартап без аналитики • Отдел в корпорации, в котором есть только верхнеуровневые метрики или вообще никаких • Клиент, который просто хотел красиво И вот ты сидишь с кейсом, а в графе результаты у тебя пусто и как то даже стыдно. Но вот непопулярное мнение Результаты ≠ метрики Результаты = обоснованные решения . В идеале, да, они должны быть. Но если вдруг нет, показывай не цифры, а то как как ты мыслил и на что опирался. Может подойти • открытая аналитика Simular web для просмотра трафика приложений и сайтов • отзывы в сторах (эпл и гугл) • бенчмарки рынка ( mobbin или пинтерест например) • инфа от поддержки компании • сам проведи интервью с ЦА (глубинки и юзабилити тесты прототипов) • собери форму с вопросами или любое другое удаленное исследование с помощью сервиса Pathway. Там и ЦА можн найти • ищи открытые отчеты по твоей теме в интернете (саммаризуй с помощью AI) • используй базовую логику
https://habr.com/ru/articles/995724/
#дизайн #поиск_работы_в_it #портфолио_дизайнера #метрики_продукта
-
Портфолио с которым меня взяли в Т-Банк. Инструкция
У портфолио должна быть чёткая структура: ничего лишнего, всё по делу • Имя и роль, на которую претендуешь (Middle Product Designer) • Короткое позиционирование на 1–2 строки, расскажи почему ты крутой • Лучшие кейсы в хронологическом порядке, чтобы нанимающий видел динамику развития • Образование и достижения (только релевантное) • Контакты: 1–2 канала + ссылка на резюме, чтобы не потерялось.
-
Портфолио с которым меня взяли в Т-Банк. Инструкция
У портфолио должна быть чёткая структура: ничего лишнего, всё по делу • Имя и роль, на которую претендуешь (Middle Product Designer) • Короткое позиционирование на 1–2 строки, расскажи почему ты крутой • Лучшие кейсы в хронологическом порядке, чтобы нанимающий видел динамику развития • Образование и достижения (только релевантное) • Контакты: 1–2 канала + ссылка на резюме, чтобы не потерялось.
-
Портфолио с которым меня взяли в Т-Банк. Инструкция
У портфолио должна быть чёткая структура: ничего лишнего, всё по делу • Имя и роль, на которую претендуешь (Middle Product Designer) • Короткое позиционирование на 1–2 строки, расскажи почему ты крутой • Лучшие кейсы в хронологическом порядке, чтобы нанимающий видел динамику развития • Образование и достижения (только релевантное) • Контакты: 1–2 канала + ссылка на резюме, чтобы не потерялось.
-
Портфолио с которым меня взяли в Т-Банк. Инструкция
У портфолио должна быть чёткая структура: ничего лишнего, всё по делу • Имя и роль, на которую претендуешь (Middle Product Designer) • Короткое позиционирование на 1–2 строки, расскажи почему ты крутой • Лучшие кейсы в хронологическом порядке, чтобы нанимающий видел динамику развития • Образование и достижения (только релевантное) • Контакты: 1–2 канала + ссылка на резюме, чтобы не потерялось.
-
UX/UI портфолио. Часть 5: Культура отвратительных образцов
Одна из наиболее востребованных и горячих тем, связанных с дизайном — это, конечно же, трудоустройство, портфолио, собеседования и все, что связано с профессиональной реализацией. На Youtube такие видео набирают просмотры даже на небольших каналах. За год изучения вопроса и погружения в тематику посмотрел большое количество текстов и видео. Если все эти материалы сжать в одну эмоцию, то это однозначно будет «страдание». Дизайнеры страдают… Недавно попалось видео в котором молодая дизайнерка рассказывала трагическую и поучительную историю своего трудоустройства, сравнимую по накалу страстей ни много ни мало с самим Гамлетом. Фабула: заказчики дураки, а я в белом пальто стою красивая. Ну, и конечно, не обошлось без советов космического масштаба и космической же глупости… Высокая конкуренция — это всегда стресс, но это не значит, что действовать нужно наугад в надежде, что в итоге количество перейдет в качество… может не перейти. Про графический дизайн не берусь судить, но в дизайне интерфейсов, UX/UI главная задача — сделать удобно, понятно и эстетично. Ровно эти же требования предъявляются и к хорошему портфолио т.е. умелый UX/UI дизайнер вынужден подходить к своему портфолио «юиксово», но к сожалению так бывает далеко не всегда. Я задумал написать серию небольших статей в жанре «что такое хорошо и что такое плохо» в отношении портфолио UX/UI дизайнера. Надеюсь, эти скромные труды хотя бы немного снизят градус страданий от отказов и игнора со стороны потенциальных работодателей.
https://habr.com/ru/articles/949132/
#ux #ux_design #ux_дизайн #портфолио #web_design #вебдизайн #портфолио_дизайнера
-
UX/UI портфолио. Часть 5: Культура отвратительных образцов
Одна из наиболее востребованных и горячих тем, связанных с дизайном — это, конечно же, трудоустройство, портфолио, собеседования и все, что связано с профессиональной реализацией. На Youtube такие видео набирают просмотры даже на небольших каналах. За год изучения вопроса и погружения в тематику посмотрел большое количество текстов и видео. Если все эти материалы сжать в одну эмоцию, то это однозначно будет «страдание». Дизайнеры страдают… Недавно попалось видео в котором молодая дизайнерка рассказывала трагическую и поучительную историю своего трудоустройства, сравнимую по накалу страстей ни много ни мало с самим Гамлетом. Фабула: заказчики дураки, а я в белом пальто стою красивая. Ну, и конечно, не обошлось без советов космического масштаба и космической же глупости… Высокая конкуренция — это всегда стресс, но это не значит, что действовать нужно наугад в надежде, что в итоге количество перейдет в качество… может не перейти. Про графический дизайн не берусь судить, но в дизайне интерфейсов, UX/UI главная задача — сделать удобно, понятно и эстетично. Ровно эти же требования предъявляются и к хорошему портфолио т.е. умелый UX/UI дизайнер вынужден подходить к своему портфолио «юиксово», но к сожалению так бывает далеко не всегда. Я задумал написать серию небольших статей в жанре «что такое хорошо и что такое плохо» в отношении портфолио UX/UI дизайнера. Надеюсь, эти скромные труды хотя бы немного снизят градус страданий от отказов и игнора со стороны потенциальных работодателей.
https://habr.com/ru/articles/949132/
#ux #ux_design #ux_дизайн #портфолио #web_design #вебдизайн #портфолио_дизайнера
-
UX/UI портфолио. Часть 5: Культура отвратительных образцов
Одна из наиболее востребованных и горячих тем, связанных с дизайном — это, конечно же, трудоустройство, портфолио, собеседования и все, что связано с профессиональной реализацией. На Youtube такие видео набирают просмотры даже на небольших каналах. За год изучения вопроса и погружения в тематику посмотрел большое количество текстов и видео. Если все эти материалы сжать в одну эмоцию, то это однозначно будет «страдание». Дизайнеры страдают… Недавно попалось видео в котором молодая дизайнерка рассказывала трагическую и поучительную историю своего трудоустройства, сравнимую по накалу страстей ни много ни мало с самим Гамлетом. Фабула: заказчики дураки, а я в белом пальто стою красивая. Ну, и конечно, не обошлось без советов космического масштаба и космической же глупости… Высокая конкуренция — это всегда стресс, но это не значит, что действовать нужно наугад в надежде, что в итоге количество перейдет в качество… может не перейти. Про графический дизайн не берусь судить, но в дизайне интерфейсов, UX/UI главная задача — сделать удобно, понятно и эстетично. Ровно эти же требования предъявляются и к хорошему портфолио т.е. умелый UX/UI дизайнер вынужден подходить к своему портфолио «юиксово», но к сожалению так бывает далеко не всегда. Я задумал написать серию небольших статей в жанре «что такое хорошо и что такое плохо» в отношении портфолио UX/UI дизайнера. Надеюсь, эти скромные труды хотя бы немного снизят градус страданий от отказов и игнора со стороны потенциальных работодателей.
https://habr.com/ru/articles/949132/
#ux #ux_design #ux_дизайн #портфолио #web_design #вебдизайн #портфолио_дизайнера
-
UX/UI портфолио. Часть 5: Культура отвратительных образцов
Одна из наиболее востребованных и горячих тем, связанных с дизайном — это, конечно же, трудоустройство, портфолио, собеседования и все, что связано с профессиональной реализацией. На Youtube такие видео набирают просмотры даже на небольших каналах. За год изучения вопроса и погружения в тематику посмотрел большое количество текстов и видео. Если все эти материалы сжать в одну эмоцию, то это однозначно будет «страдание». Дизайнеры страдают… Недавно попалось видео в котором молодая дизайнерка рассказывала трагическую и поучительную историю своего трудоустройства, сравнимую по накалу страстей ни много ни мало с самим Гамлетом. Фабула: заказчики дураки, а я в белом пальто стою красивая. Ну, и конечно, не обошлось без советов космического масштаба и космической же глупости… Высокая конкуренция — это всегда стресс, но это не значит, что действовать нужно наугад в надежде, что в итоге количество перейдет в качество… может не перейти. Про графический дизайн не берусь судить, но в дизайне интерфейсов, UX/UI главная задача — сделать удобно, понятно и эстетично. Ровно эти же требования предъявляются и к хорошему портфолио т.е. умелый UX/UI дизайнер вынужден подходить к своему портфолио «юиксово», но к сожалению так бывает далеко не всегда. Я задумал написать серию небольших статей в жанре «что такое хорошо и что такое плохо» в отношении портфолио UX/UI дизайнера. Надеюсь, эти скромные труды хотя бы немного снизят градус страданий от отказов и игнора со стороны потенциальных работодателей.
https://habr.com/ru/articles/949132/
#ux #ux_design #ux_дизайн #портфолио #web_design #вебдизайн #портфолио_дизайнера
-
Процесс подбора на позиции UI/UX и Product designer глазами рекрутера-
UI/UX и продуктовые дизайнеры — пожалуй, самые творческие кандидаты, с которыми мне приходилось работать. Процесс подбора отличаются деталями и нюансами,но при этом остаётся структурированным, и об этом я хочу рассказать. Эта статья может быть полезна тем, кто только начинает свой путь, а также тем, кто хотел бы взглянуть на процесс со стороны. Важно: здесь я делюсь именно своим опытом. Подходы и критерии оценки в каждой компании могут отличаться, но общая структура процесса обычно схожа. Для начала рассмотрим воронку подбора. Она условная, но хорошо иллюстрирует, насколько важен каждый из этапов.
-
Процесс подбора на позиции UI/UX и Product designer глазами рекрутера-
UI/UX и продуктовые дизайнеры — пожалуй, самые творческие кандидаты, с которыми мне приходилось работать. Процесс подбора отличаются деталями и нюансами,но при этом остаётся структурированным, и об этом я хочу рассказать. Эта статья может быть полезна тем, кто только начинает свой путь, а также тем, кто хотел бы взглянуть на процесс со стороны. Важно: здесь я делюсь именно своим опытом. Подходы и критерии оценки в каждой компании могут отличаться, но общая структура процесса обычно схожа. Для начала рассмотрим воронку подбора. Она условная, но хорошо иллюстрирует, насколько важен каждый из этапов.
-
Процесс подбора на позиции UI/UX и Product designer глазами рекрутера-
UI/UX и продуктовые дизайнеры — пожалуй, самые творческие кандидаты, с которыми мне приходилось работать. Процесс подбора отличаются деталями и нюансами,но при этом остаётся структурированным, и об этом я хочу рассказать. Эта статья может быть полезна тем, кто только начинает свой путь, а также тем, кто хотел бы взглянуть на процесс со стороны. Важно: здесь я делюсь именно своим опытом. Подходы и критерии оценки в каждой компании могут отличаться, но общая структура процесса обычно схожа. Для начала рассмотрим воронку подбора. Она условная, но хорошо иллюстрирует, насколько важен каждый из этапов.
-
Процесс подбора на позиции UI/UX и Product designer глазами рекрутера-
UI/UX и продуктовые дизайнеры — пожалуй, самые творческие кандидаты, с которыми мне приходилось работать. Процесс подбора отличаются деталями и нюансами,но при этом остаётся структурированным, и об этом я хочу рассказать. Эта статья может быть полезна тем, кто только начинает свой путь, а также тем, кто хотел бы взглянуть на процесс со стороны. Важно: здесь я делюсь именно своим опытом. Подходы и критерии оценки в каждой компании могут отличаться, но общая структура процесса обычно схожа. Для начала рассмотрим воронку подбора. Она условная, но хорошо иллюстрирует, насколько важен каждый из этапов.
-
АНТИ-План по устройству в бигтех, или Как всё пошло не по плану
Уже год наблюдаешь, как в бигтехе открываются и закрываются классные вакансии, но не откликаешься на них потому что потому? Тогда эта статья для тебя!
https://habr.com/ru/companies/alfa/articles/939784/
#найм #найм_в_it #собеседование #собес #отбор_кандидатов #портфолио_дизайнера
-
АНТИ-План по устройству в бигтех, или Как всё пошло не по плану
Уже год наблюдаешь, как в бигтехе открываются и закрываются классные вакансии, но не откликаешься на них потому что потому? Тогда эта статья для тебя!
https://habr.com/ru/companies/alfa/articles/939784/
#найм #найм_в_it #собеседование #собес #отбор_кандидатов #портфолио_дизайнера
-
АНТИ-План по устройству в бигтех, или Как всё пошло не по плану
Уже год наблюдаешь, как в бигтехе открываются и закрываются классные вакансии, но не откликаешься на них потому что потому? Тогда эта статья для тебя!
https://habr.com/ru/companies/alfa/articles/939784/
#найм #найм_в_it #собеседование #собес #отбор_кандидатов #портфолио_дизайнера
-
АНТИ-План по устройству в бигтех, или Как всё пошло не по плану
Уже год наблюдаешь, как в бигтехе открываются и закрываются классные вакансии, но не откликаешься на них потому что потому? Тогда эта статья для тебя!
https://habr.com/ru/companies/alfa/articles/939784/
#найм #найм_в_it #собеседование #собес #отбор_кандидатов #портфолио_дизайнера
-
UX/UI портфолио. Часть 4: Шесть критических ошибок в кейс стади
Одна из наиболее востребованных и горячих тем, связанных с дизайном — это, конечно же, трудоустройство, портфолио, собеседования и все, что связано с профессиональной реализацией. На Youtube такие видео набирают просмотры даже на небольших каналах. За год изучения вопроса и погружения в тематику посмотрел большое количество текстов и видео. Если все эти материалы сжать в одну эмоцию, то это однозначно будет «страдание». Дизайнеры страдают… Недавно попалось видео в котором молодая дизайнерка рассказывала трагическую и поучительную историю своего трудоустройства, сравнимую по накалу страстей ни много ни мало с самим Гамлетом. Фабула: заказчики дураки, а я в белом пальто стою красивая. Ну, и конечно, не обошлось без советов космического масштаба и космической же глупости… Высокая конкуренция — это всегда стресс, но это не значит, что действовать нужно наугад в надежде, что в итоге количество перейдет в качество… может не перейти. Про графический дизайн не берусь судить, но в дизайне интерфейсов, UX/UI главная задача — сделать удобно, понятно и эстетично. Ровно эти же требования предъявляются и к хорошему портфолио т.е. умелый UX/UI дизайнер вынужден подходить к своему портфолио «юиксово», но к сожалению так бывает далеко не всегда. Я задумал написать серию небольших статей в жанре «что такое хорошо и что такое плохо» в отношении портфолио UX/UI дизайнера. Надеюсь, эти скромные труды хотя бы немного снизят градус страданий от отказов и игнора со стороны потенциальных работодателей.
https://habr.com/ru/articles/928122/
#ux #ux_design #ux_дизайн #портфолио #портфолио_дизайнера #web_design #вебдизайн
-
UX/UI портфолио. Часть 4: Шесть критических ошибок в кейс стади
Одна из наиболее востребованных и горячих тем, связанных с дизайном — это, конечно же, трудоустройство, портфолио, собеседования и все, что связано с профессиональной реализацией. На Youtube такие видео набирают просмотры даже на небольших каналах. За год изучения вопроса и погружения в тематику посмотрел большое количество текстов и видео. Если все эти материалы сжать в одну эмоцию, то это однозначно будет «страдание». Дизайнеры страдают… Недавно попалось видео в котором молодая дизайнерка рассказывала трагическую и поучительную историю своего трудоустройства, сравнимую по накалу страстей ни много ни мало с самим Гамлетом. Фабула: заказчики дураки, а я в белом пальто стою красивая. Ну, и конечно, не обошлось без советов космического масштаба и космической же глупости… Высокая конкуренция — это всегда стресс, но это не значит, что действовать нужно наугад в надежде, что в итоге количество перейдет в качество… может не перейти. Про графический дизайн не берусь судить, но в дизайне интерфейсов, UX/UI главная задача — сделать удобно, понятно и эстетично. Ровно эти же требования предъявляются и к хорошему портфолио т.е. умелый UX/UI дизайнер вынужден подходить к своему портфолио «юиксово», но к сожалению так бывает далеко не всегда. Я задумал написать серию небольших статей в жанре «что такое хорошо и что такое плохо» в отношении портфолио UX/UI дизайнера. Надеюсь, эти скромные труды хотя бы немного снизят градус страданий от отказов и игнора со стороны потенциальных работодателей.
https://habr.com/ru/articles/928122/
#ux #ux_design #ux_дизайн #портфолио #портфолио_дизайнера #web_design #вебдизайн
-
UX/UI портфолио. Часть 4: Шесть критических ошибок в кейс стади
Одна из наиболее востребованных и горячих тем, связанных с дизайном — это, конечно же, трудоустройство, портфолио, собеседования и все, что связано с профессиональной реализацией. На Youtube такие видео набирают просмотры даже на небольших каналах. За год изучения вопроса и погружения в тематику посмотрел большое количество текстов и видео. Если все эти материалы сжать в одну эмоцию, то это однозначно будет «страдание». Дизайнеры страдают… Недавно попалось видео в котором молодая дизайнерка рассказывала трагическую и поучительную историю своего трудоустройства, сравнимую по накалу страстей ни много ни мало с самим Гамлетом. Фабула: заказчики дураки, а я в белом пальто стою красивая. Ну, и конечно, не обошлось без советов космического масштаба и космической же глупости… Высокая конкуренция — это всегда стресс, но это не значит, что действовать нужно наугад в надежде, что в итоге количество перейдет в качество… может не перейти. Про графический дизайн не берусь судить, но в дизайне интерфейсов, UX/UI главная задача — сделать удобно, понятно и эстетично. Ровно эти же требования предъявляются и к хорошему портфолио т.е. умелый UX/UI дизайнер вынужден подходить к своему портфолио «юиксово», но к сожалению так бывает далеко не всегда. Я задумал написать серию небольших статей в жанре «что такое хорошо и что такое плохо» в отношении портфолио UX/UI дизайнера. Надеюсь, эти скромные труды хотя бы немного снизят градус страданий от отказов и игнора со стороны потенциальных работодателей.
https://habr.com/ru/articles/928122/
#ux #ux_design #ux_дизайн #портфолио #портфолио_дизайнера #web_design #вебдизайн
-
UX/UI портфолио. Часть 4: Шесть критических ошибок в кейс стади
Одна из наиболее востребованных и горячих тем, связанных с дизайном — это, конечно же, трудоустройство, портфолио, собеседования и все, что связано с профессиональной реализацией. На Youtube такие видео набирают просмотры даже на небольших каналах. За год изучения вопроса и погружения в тематику посмотрел большое количество текстов и видео. Если все эти материалы сжать в одну эмоцию, то это однозначно будет «страдание». Дизайнеры страдают… Недавно попалось видео в котором молодая дизайнерка рассказывала трагическую и поучительную историю своего трудоустройства, сравнимую по накалу страстей ни много ни мало с самим Гамлетом. Фабула: заказчики дураки, а я в белом пальто стою красивая. Ну, и конечно, не обошлось без советов космического масштаба и космической же глупости… Высокая конкуренция — это всегда стресс, но это не значит, что действовать нужно наугад в надежде, что в итоге количество перейдет в качество… может не перейти. Про графический дизайн не берусь судить, но в дизайне интерфейсов, UX/UI главная задача — сделать удобно, понятно и эстетично. Ровно эти же требования предъявляются и к хорошему портфолио т.е. умелый UX/UI дизайнер вынужден подходить к своему портфолио «юиксово», но к сожалению так бывает далеко не всегда. Я задумал написать серию небольших статей в жанре «что такое хорошо и что такое плохо» в отношении портфолио UX/UI дизайнера. Надеюсь, эти скромные труды хотя бы немного снизят градус страданий от отказов и игнора со стороны потенциальных работодателей.
https://habr.com/ru/articles/928122/
#ux #ux_design #ux_дизайн #портфолио #портфолио_дизайнера #web_design #вебдизайн
-
Почему ваше портфолио закрывают через 10 секунд? 15 главных ошибок дизайнеров
Почему ваше портфолио закрывают через 10 секунд? 15 главных ошибок дизайнеров Когда я нанимал дизайнеров, у меня было 60 минут на 100 кандидатов. Это меньше минуты на человека. Если я за несколько секунд не понимал, что происходит в портфолио — я просто переходил к следующему. Вы можете быть сильным дизайнером, но если портфолио не продает вас, шансы на оффер стремятся к нулю. В статье разберём частые ошибки, из-за которых портфолио закрывают спустя 10 секунд, и как оформить кейсы так, чтобы вас заметили.
https://habr.com/ru/articles/884274/
#портфолио_дизайнера #портфолио_ux_ui #дизайн #ux_дизайн #продуктовый_дизайн #Ошибки_в_портфолио
-
Почему ваше портфолио закрывают через 10 секунд? 15 главных ошибок дизайнеров
Почему ваше портфолио закрывают через 10 секунд? 15 главных ошибок дизайнеров Когда я нанимал дизайнеров, у меня было 60 минут на 100 кандидатов. Это меньше минуты на человека. Если я за несколько секунд не понимал, что происходит в портфолио — я просто переходил к следующему. Вы можете быть сильным дизайнером, но если портфолио не продает вас, шансы на оффер стремятся к нулю. В статье разберём частые ошибки, из-за которых портфолио закрывают спустя 10 секунд, и как оформить кейсы так, чтобы вас заметили.
https://habr.com/ru/articles/884274/
#портфолио_дизайнера #портфолио_ux_ui #дизайн #ux_дизайн #продуктовый_дизайн #Ошибки_в_портфолио
-
Почему ваше портфолио закрывают через 10 секунд? 15 главных ошибок дизайнеров
Почему ваше портфолио закрывают через 10 секунд? 15 главных ошибок дизайнеров Когда я нанимал дизайнеров, у меня было 60 минут на 100 кандидатов. Это меньше минуты на человека. Если я за несколько секунд не понимал, что происходит в портфолио — я просто переходил к следующему. Вы можете быть сильным дизайнером, но если портфолио не продает вас, шансы на оффер стремятся к нулю. В статье разберём частые ошибки, из-за которых портфолио закрывают спустя 10 секунд, и как оформить кейсы так, чтобы вас заметили.
https://habr.com/ru/articles/884274/
#портфолио_дизайнера #портфолио_ux_ui #дизайн #ux_дизайн #продуктовый_дизайн #Ошибки_в_портфолио
-
Почему ваше портфолио закрывают через 10 секунд? 15 главных ошибок дизайнеров
Почему ваше портфолио закрывают через 10 секунд? 15 главных ошибок дизайнеров Когда я нанимал дизайнеров, у меня было 60 минут на 100 кандидатов. Это меньше минуты на человека. Если я за несколько секунд не понимал, что происходит в портфолио — я просто переходил к следующему. Вы можете быть сильным дизайнером, но если портфолио не продает вас, шансы на оффер стремятся к нулю. В статье разберём частые ошибки, из-за которых портфолио закрывают спустя 10 секунд, и как оформить кейсы так, чтобы вас заметили.
https://habr.com/ru/articles/884274/
#портфолио_дизайнера #портфолио_ux_ui #дизайн #ux_дизайн #продуктовый_дизайн #Ошибки_в_портфолио
-
Почему ваше портфолио UX/UI-дизайнера не работает: 7 критических ошибок и как их исправить
Поиск работы для UX/UI-дизайнера — это вызов, и ключевую роль в этом процессе играет ваше портфолио. Оно не просто демонстрирует ваш уровень, а показывает вашу способность решать задачи бизнеса и улучшать пользовательский опыт. Многие талантливые дизайнеры совершают критические ошибки, которые снижают их шансы получить работу. Опираясь на опыт Алексея Комарова, дизайнера с 9+ годами опыта в Тинькофф, Альфа-Банке и Сбере, а также карьерные лайфхаки, разберем 7 главных ошибок и как их исправить.
https://habr.com/ru/articles/879376/
#дизайн #ux_ui_дизайн #продуктовый_дизайн #портфолио_дизайнера #портфолио_ux_ui
-
Почему ваше портфолио UX/UI-дизайнера не работает: 7 критических ошибок и как их исправить
Поиск работы для UX/UI-дизайнера — это вызов, и ключевую роль в этом процессе играет ваше портфолио. Оно не просто демонстрирует ваш уровень, а показывает вашу способность решать задачи бизнеса и улучшать пользовательский опыт. Многие талантливые дизайнеры совершают критические ошибки, которые снижают их шансы получить работу. Опираясь на опыт Алексея Комарова, дизайнера с 9+ годами опыта в Тинькофф, Альфа-Банке и Сбере, а также карьерные лайфхаки, разберем 7 главных ошибок и как их исправить.
https://habr.com/ru/articles/879376/
#дизайн #ux_ui_дизайн #продуктовый_дизайн #портфолио_дизайнера #портфолио_ux_ui
-
Почему ваше портфолио UX/UI-дизайнера не работает: 7 критических ошибок и как их исправить
Поиск работы для UX/UI-дизайнера — это вызов, и ключевую роль в этом процессе играет ваше портфолио. Оно не просто демонстрирует ваш уровень, а показывает вашу способность решать задачи бизнеса и улучшать пользовательский опыт. Многие талантливые дизайнеры совершают критические ошибки, которые снижают их шансы получить работу. Опираясь на опыт Алексея Комарова, дизайнера с 9+ годами опыта в Тинькофф, Альфа-Банке и Сбере, а также карьерные лайфхаки, разберем 7 главных ошибок и как их исправить.
https://habr.com/ru/articles/879376/
#дизайн #ux_ui_дизайн #продуктовый_дизайн #портфолио_дизайнера #портфолио_ux_ui
-
Почему ваше портфолио UX/UI-дизайнера не работает: 7 критических ошибок и как их исправить
Поиск работы для UX/UI-дизайнера — это вызов, и ключевую роль в этом процессе играет ваше портфолио. Оно не просто демонстрирует ваш уровень, а показывает вашу способность решать задачи бизнеса и улучшать пользовательский опыт. Многие талантливые дизайнеры совершают критические ошибки, которые снижают их шансы получить работу. Опираясь на опыт Алексея Комарова, дизайнера с 9+ годами опыта в Тинькофф, Альфа-Банке и Сбере, а также карьерные лайфхаки, разберем 7 главных ошибок и как их исправить.
https://habr.com/ru/articles/879376/
#дизайн #ux_ui_дизайн #продуктовый_дизайн #портфолио_дизайнера #портфолио_ux_ui
-
Как я устроилась в крупную компанию: советы и хитрости для дизайнеров
Привет! Меня зовут Виктория, и я работаю продуктовым дизайнером в Альфе. В этой статье хочу поделиться своим опытом трудоустройства в крупную продуктовую компанию. Весь этап у меня занял примерно месяц: от актуализации портфолио до получения оффера. В конце приложу все полезные артефакты и заметки, которые накопились в процессе. Погнали!
https://habr.com/ru/companies/alfa/articles/838968/
#поиск_работы #портфолио_дизайнера #user_story_mapping #продуктовая_команда #смена_профессии #подготовка_к_собеседованию #double_diamond_framework #испытательный_срок #тестовое_задание #самопрезентация
-
Как я устроилась в крупную компанию: советы и хитрости для дизайнеров
Привет! Меня зовут Виктория, и я работаю продуктовым дизайнером в Альфе. В этой статье хочу поделиться своим опытом трудоустройства в крупную продуктовую компанию. Весь этап у меня занял примерно месяц: от актуализации портфолио до получения оффера. В конце приложу все полезные артефакты и заметки, которые накопились в процессе. Погнали!
https://habr.com/ru/companies/alfa/articles/838968/
#поиск_работы #портфолио_дизайнера #user_story_mapping #продуктовая_команда #смена_профессии #подготовка_к_собеседованию #double_diamond_framework #испытательный_срок #тестовое_задание #самопрезентация
-
Как я устроилась в крупную компанию: советы и хитрости для дизайнеров
Привет! Меня зовут Виктория, и я работаю продуктовым дизайнером в Альфе. В этой статье хочу поделиться своим опытом трудоустройства в крупную продуктовую компанию. Весь этап у меня занял примерно месяц: от актуализации портфолио до получения оффера. В конце приложу все полезные артефакты и заметки, которые накопились в процессе. Погнали!
https://habr.com/ru/companies/alfa/articles/838968/
#поиск_работы #портфолио_дизайнера #user_story_mapping #продуктовая_команда #смена_профессии #подготовка_к_собеседованию #double_diamond_framework #испытательный_срок #тестовое_задание #самопрезентация
-
Как я сделал портфолио во Framer за 1 неделю
Привет! За клавиатурой Влад Калашников, Senior Product Designer в стартапе Re:Luna, до этого работал в МТС и Pinkman. 6 лет занимаюсь дизайном и 4 года продуктовом. Я уже очень давно хотел собрать себе нормальное портфолио. Сначала оно у меня было на Behance, как и у всех начинающих дизайнеров. Затем в начале 2023 собрал себе Notion и вот на прошлой неделе взялся за сайт. В этой мини-статье хотел бы подлиться своим опытом и рассказать, что собрать портфолио во Framer достаточно просто. Сразу прикладываю ссылку на портфолио , кому интересно. И еще небольшой дисклеймер: Это MVP версия портфолио, которую я буду в будущем дорабатывать и писать кейсы. Но сейчас мне текущей реализации вполне хватает как сайт-визитка.
https://habr.com/ru/articles/832700/
#портфолио_дизайнера #портфолио #продуктовый_дизайн #ux/ui #ux_дизайн
-
Как я сделал портфолио во Framer за 1 неделю
Привет! За клавиатурой Влад Калашников, Senior Product Designer в стартапе Re:Luna, до этого работал в МТС и Pinkman. 6 лет занимаюсь дизайном и 4 года продуктовом. Я уже очень давно хотел собрать себе нормальное портфолио. Сначала оно у меня было на Behance, как и у всех начинающих дизайнеров. Затем в начале 2023 собрал себе Notion и вот на прошлой неделе взялся за сайт. В этой мини-статье хотел бы подлиться своим опытом и рассказать, что собрать портфолио во Framer достаточно просто. Сразу прикладываю ссылку на портфолио , кому интересно. И еще небольшой дисклеймер: Это MVP версия портфолио, которую я буду в будущем дорабатывать и писать кейсы. Но сейчас мне текущей реализации вполне хватает как сайт-визитка.
https://habr.com/ru/articles/832700/
#портфолио_дизайнера #портфолио #продуктовый_дизайн #ux/ui #ux_дизайн
-
Как я сделал портфолио во Framer за 1 неделю
Привет! За клавиатурой Влад Калашников, Senior Product Designer в стартапе Re:Luna, до этого работал в МТС и Pinkman. 6 лет занимаюсь дизайном и 4 года продуктовом. Я уже очень давно хотел собрать себе нормальное портфолио. Сначала оно у меня было на Behance, как и у всех начинающих дизайнеров. Затем в начале 2023 собрал себе Notion и вот на прошлой неделе взялся за сайт. В этой мини-статье хотел бы подлиться своим опытом и рассказать, что собрать портфолио во Framer достаточно просто. Сразу прикладываю ссылку на портфолио , кому интересно. И еще небольшой дисклеймер: Это MVP версия портфолио, которую я буду в будущем дорабатывать и писать кейсы. Но сейчас мне текущей реализации вполне хватает как сайт-визитка.
https://habr.com/ru/articles/832700/
#портфолио_дизайнера #портфолио #продуктовый_дизайн #ux/ui #ux_дизайн
-
Тестовое задание по дизайну: торг, гнев, ресёч, презентация
Не люблю тестовые задания. Проверить и дать фидбэк иногда может занять столько же времени, сколько сделать само задание. Сейчас есть чем заменить тестовые, особенно при найме старших дизайнеров или лидов. Но если вы мидл или джун, и за вас ещё не говорят предыдущие места работы в резюме, рекомендации и невероятное портфолио, без тестового задания будет сложно и компании, и вам. Последние 5 лет я проверял тестовые задания, но до этого больше 7 лет я их выполнял. Без тестового просто невозможно было никуда откликнуться. Тестовые задания всегда были предметом споров: делать или не делать, бесплатно или за деньги, слишком большое или непонятное, ничего не ответили или фидбек невнятный… Хочу поделиться, как я сейчас подходил бы к выполнению тестовых заданий и на что я обычно обращаю внимание при их проверке.
https://habr.com/ru/companies/alfa/articles/828882/
#тестовое_задание #дизайн #презентация_проекта #упаковка_проектов #портфолио_дизайнера #трудоустройство_в_it #прототипирование #продуктовый_дизайн #исследование_продукта #design_research
-
Тестовое задание по дизайну: торг, гнев, ресёч, презентация
Не люблю тестовые задания. Проверить и дать фидбэк иногда может занять столько же времени, сколько сделать само задание. Сейчас есть чем заменить тестовые, особенно при найме старших дизайнеров или лидов. Но если вы мидл или джун, и за вас ещё не говорят предыдущие места работы в резюме, рекомендации и невероятное портфолио, без тестового задания будет сложно и компании, и вам. Последние 5 лет я проверял тестовые задания, но до этого больше 7 лет я их выполнял. Без тестового просто невозможно было никуда откликнуться. Тестовые задания всегда были предметом споров: делать или не делать, бесплатно или за деньги, слишком большое или непонятное, ничего не ответили или фидбек невнятный… Хочу поделиться, как я сейчас подходил бы к выполнению тестовых заданий и на что я обычно обращаю внимание при их проверке.
https://habr.com/ru/companies/alfa/articles/828882/
#тестовое_задание #дизайн #презентация_проекта #упаковка_проектов #портфолио_дизайнера #трудоустройство_в_it #прототипирование #продуктовый_дизайн #исследование_продукта #design_research
-
Тестовое задание по дизайну: торг, гнев, ресёч, презентация
Не люблю тестовые задания. Проверить и дать фидбэк иногда может занять столько же времени, сколько сделать само задание. Сейчас есть чем заменить тестовые, особенно при найме старших дизайнеров или лидов. Но если вы мидл или джун, и за вас ещё не говорят предыдущие места работы в резюме, рекомендации и невероятное портфолио, без тестового задания будет сложно и компании, и вам. Последние 5 лет я проверял тестовые задания, но до этого больше 7 лет я их выполнял. Без тестового просто невозможно было никуда откликнуться. Тестовые задания всегда были предметом споров: делать или не делать, бесплатно или за деньги, слишком большое или непонятное, ничего не ответили или фидбек невнятный… Хочу поделиться, как я сейчас подходил бы к выполнению тестовых заданий и на что я обычно обращаю внимание при их проверке.
https://habr.com/ru/companies/alfa/articles/828882/
#тестовое_задание #дизайн #презентация_проекта #упаковка_проектов #портфолио_дизайнера #трудоустройство_в_it #прототипирование #продуктовый_дизайн #исследование_продукта #design_research
-
Портфолио дизайнера, когда нет клиентов: с чего начать и обосновать свои решения
Вы — начинающий дизайнер и не знаете, чем заполнить портфолио. Понимаете, что знаете многое, но не знаете, как собрать все умения в один материал, который смог бы показать клиентам и рекрутерам всю вашу крутость. Опытные дизайнеры тоже задаются этим вопросом: многие проекты не получится показать из-за NDA. В такой ситуации лучше создать личный пет-проект на основе опыта, навыков и умений. Меня зовут Рушан, я дизайнер продукта в компании Red Collar и наставник в Яндекс Практикуме на курсе
https://habr.com/ru/companies/yandex_praktikum/articles/822417/
#дизайн_интерфейсов #дизайн #портфолио_дизайнера #петпроекты_дизайнера