Live and recent posts from across the Fediverse tagged #tyoaika, aggregated by home.social.
Mulla on ollut töissä käytössä "juokseva ruokatauko", eli olen saanut pitää ruokatauon, mutta joutunut tarvittaessa vastaamaan puhelimeen.
Nyt työnantaja ilmoitti, että jatkossa tämä ei ole mahdollista, vaan jatkossa tulee olemaan 30 minuutin ruokatauko, joka on omaa aikaa, eikä puhelimeen tarvi omalla ajalla vastata.
Mulle tämä on ok. Mutku ilmotan ruokatauostani yhteistyötahoille, niin siitä ei riemu repeä. #työ #tyoaika #työaika #tuokatauko #omaaika
https://www.europesays.com/fi/348727/ OP teki kovan etätyölinjauksen – Asiantuntija: Tämä voi olla seuraus #24h #BreakingNews #BreakingNews #FeaturedNews #FeaturedNews #FI #Finland #Finnish #Headlines #LatestNews #LatestNews #MainNews #MainNews #News #Otsikot #Pääuutiset #Suomi #TopStories #TopStories #työaika #Työelämä #Työllisyys #työntekijät #työvoima #Uutiset
RE: https://social.ahlroos.me/@yle_fi_bot/117120097327999170
#tyoaika Se pitäis olla sitten kaikilla! Aikoinaan hyväpalkkaiset teollisuustyöntekijät, paperi- ja metallialalla jne sai pekkaspäivänsä.
Vastaavasti hoivatyöpuolella ollut työvoimapulaa. Paljonhan koulutettua porukkaa siirtyy muille aloille, missä on paremmat palkat ja muutkin paremmat edut.
Päiväkotityöntekijöitä on ihan liian vähän. Ala kärsii työvoimapulasta ja kun hoiva-alalla ollut kroonista työvoimpulaa, sitä on yritetty ratkoa kasvattamalla hoivalaitosten kokoa ja pienentämällä hoivatyöntekijämitoituksia.
Ongelmat ei katoa mihinkään ja heikoimmassa asemassa olevat asiakkaat ketkä niitä palveluita tarvitsevat, kärsivät
Ylimitoitettuja laitoksia missä alimitoitettu henkilökunta.
Toisaalla "kynänpyörittelijöitä", sellaista työtä tekeviä, jotka aloilla missä paremmat palkat, paremmat edut, rennompi ilmapiiri ja tietenkin tunkua alalle kun on lokosammat oltavat.
Irvokasta.
Nyt sitten hyväosaiset duunarit vaatimassa vielä lisää etuja itselleen.
Eikä kukaan puhu työvoimavaltaisista aloista, hoivatyöstä, julkisen sektorin hoivatyöstä.
Opettajat, heistäkin on pulaa.
Pitäisikö vähentää opetusta? Jätetäänkö aapisesta pois joka toinen kirjain ja unohdetaanko matikasta vaikka kertolaskut, siirretäänkö ne seuraavalle luokalle?
Olen sukupolvea jolla oli launatainakin koulua ja vanhemmat kävivät töissä. Vain sunnuntai oli vapaapäivä. Ja juu, ei ollut mitenkään parempaa se entisaika, mutta nyt jo moni taas tekee 6/7 työviikkoja kun alalle ei löydy tekijöitä.
Olen ollut sairaala-apulaisena. Työmäärät oli valtavia kun työvoimasta oli pulaa. Lopulta alkoivat tehdä niin että sairaala-apulaisten 2-vuorotyö muutettiin yhteen vuoroon, päivätyöksi.
Ja puolet työmäärästä siirrettiin sairaanhoitajille, joista myös oli pulaa kun kaikki allalle koulutetut eiväät halunneetkaan tehdä niin rasksta ja epämiellyttävää työtä, jossa palkatkin laahaa verrattuna miesvaltaisiin, joissa miehet keskenään pitävät toistensa puolia piittaamatta naisista. Hyvävelitouhua. Sovinististakin.
Laitan erikseen kommentin harmaantuneen Suomen julkisen sektorin kuluista havainnekuvineen.. Siitä saadaan lisää kysymyksiä, eli jatkan..
Ööööö... Hupsista?
Oon (ainakin) viikon panikoinu ja ressannu että kun nyt loppuu osa-aikanen 80% työaika, että mitäs!
Noh, kävin tarkistamassa että onhan palkka palautunut ennalleen. Ei ole.
Palautuu 1.8.2026.
Tarkistin osa-aikasopparin:
"Osa-aikatyö päättyy 31.07.2026"
🫠
Olen vielä tämän kuun 80% työajalla. 🤣
#HyvinMäVedän #KikkelisKokkelis #LuottariinVoiLuottaa #IteSaaMokata #Työaika #OsittainenHoitovapaa
https://www.europesays.com/fi/283038/ Katso Ylen ostovoimakorteista, miten tuotteiden hinnat ovat muuttuneet suhteessa palkkoihin | Talous #Business #Economy #FI #Finland #Finnish #hinnat #inflaatio #kotimaa #ostovoima #Palkat #Suomi #Talous #työaika
Seurattaako?
"Työtuomioistuimen käsityksen mukaan Kela oli käyttänyt työajan seurantaan puutteellista järjestelmää. Järjestelmän nimi on Oiwa."
#Kela #työaika
yle.fi/a/74-20232376
Etätyön valvonta johti potkuih...
Seurattaako?
"Työtuomioistuimen käsityksen mukaan Kela oli käyttänyt työajan seurantaan puutteellista järjestelmää. Järjestelmän nimi on Oiwa."
Yö vuoron ulinaa osa B
Laitetaas näin juhannuksen kunniaksi kuvaa vähän erillaisesta yöttömän yön taivaasta...tehtaan takapahilta.
Olen töissä juhannuksena. Yö vuoro... ja se on ihan ok 👍
Meillä on hyvä työskennellä maassa jossa lakeihin on kirjattu erityis korvaukset niille jotka työskentelevät erikoisiin aikoihin. Kun muut nukkuu tai juhlii. Työnteko on kuitenkin vapaa-ajan luovuttamista muiden käyttöön rahallista korvausta vastaan, ja jotkut ajat tulee olla kalliimpia kuin toiset.
Viime aikoina oikeiston taloususkovaiset ovat alkaneet rapauttaa työtekijöiden oikeuksia. Ei kuulemma voida enää pärjätä kilpailukykyisinä tällaisilla työ eduilla...Olen samaa mieltä, työ ehtojen pitää olla VIELÄ parempia jotta pärjätään!
Olen vakaasti sitä mieltä että meidän tulee vaihtaa vähemmän tätä aikaamme muiden käyttöön ja päättää siitä enemmän itse. Tämä kalskahtaa monelle laiskuidelta, vaan täällä minä "laiska" painan duunia juhannus yönä tehtaalla.
Ei, ei me olla laiskoja jos halutaan enemmän päättää itse. Me halutaan tehokasta työaikaa joka mahdollistaa meitä olemaan ahkeria. 5-6 tunnin tehokkaat työtunnit 8 tilalle!
Ollaan ahkeria ja tehdään oikein jotta ei väsytä ahkeruuteemme! Tehdään joskus vähän erillaisiakin töitä ja työ aikoja. Ei automaattisesti oleteta paljon työtä olevan hyvää työtä.
Joten jatketaan kannattamalla vasemmistolaista suuntaa tähän maahan ja erityisesti ensivuoden vaaleihin. Silloin ollaan oikeasti meidän työn tekijöiden puolella. Ei vain pidetä kiinni nyt olevasta vaan rakennetaan vieläkin parempaa. Sellaista jotta tälläkin tehtaalla tulevinakin vuosina valvoo joku juhannus yönä ja miettii....tämä on ihan ok 👍
Hyvää juhannusta!
#työ #juhannus #Vasemmisto #6tuntia #lyhempityöaika #tyoaika #toissa #duunari
PS: tuli noin artsy taivaskuva kun tehtaalla on kuvaus kielto monessa paikkaa. En ottanut riskiä😬
Taas nostetaan esiin miten" huonoa olisi jos tehdään vähemmän työtä" esimerkki. Otetaan spesiivi kohde joltain alalta jolle 4 päiväinen viikko ei sovi. Esim juuri jatkuva tuotanto.
Duh, no shit! Ei teräs teollisuudessa hommia keskeytetä. Esille ei tuoda muita työajan lyhennys keinoja kuten 6 tuntisia vuoroja.
Tuo tutkimus tutki nimen omaan 4 päiväisen viikon vaikutuksia ja se on on ihan reilu arvio. Näistä rajatuista tutkimuksista ja vielä rajatummasta uutisoinnista vaan tuppaa tulemaan työnantaja puolelle ammuksia neuvotteluihin.
Ihmiset on onnellisempia ja tehokkaampia kun tehdään vähemmän työtä! Kaikki on vain järjestely kysymys. Jos siinä muutama miljardi menisikin niin otetaan se pois rikkaan omistavan luokan tuloista, kyllä niille silti jää.
#tyoaika #eattherich #4päiväinentyöviikko
Tutkimus: Nelipäiväinen työviikko leikkaisi vientituloja miljardeilla euroilla
https://yle.fi/a/74-20231505
https://www.europesays.com/fi/264692/ Aamun ruuhkahuippu myöhentyi tunnilla pääkaupunkiseudulla – asiantuntijat löytävät kolme syytä, miksi | Uusimaa #BreakingNews #BreakingNews #etätyö #FeaturedNews #FeaturedNews #FI #Finland #Finnish #Headlines #Helsinki #kotimaa #LatestNews #LatestNews #liikenne #MainNews #MainNews #News #Otsikot #Pääuutiset #RuuhkaAika #Suomi #TopStories #TopStories #työaika #Uusimaa #Uutiset
Minja Koskela: Seuraavan hallituksen on toteutettava lyhennetyn työajan kokeilu https://vasemmisto.fi/minja-koskela-seuraavan-hallituksen-on-toteutettava-lyhennetyn-tyoajan-kokeilu/
Vasemmisto liitto ja Sdp tukevat SAK:n ehdotusta lyhennetyn työajan kokeilemisesta https://www.hs.fi/politiikka/art-2000012024463.html
"Oikeisto ja elinkeinoelämä ovat aikoinaan vastustaneet niin kahdeksan tunnin työpäivää kuin viiden päivän työviikkoakin, eivätkä argumentit ole muuttuneet mitenkään. Kokeilemalla työajan lyhentämistä laajasti sekä yrityksissä että julkisella sektorilla keskusteluun saataisiin enemmän tietopohjaa."
Minja Koskela: Työaikaa on lyhennettävä ja arkivapaita lisättävä https://vasemmisto.fi/minja-koskela-tyoaikaa-on-lyhennettava-ja-arkivapaita-lisattava/
Vasemmisto on työväen, ei työn liike
Näin kansainvälisen työläisten juhlapäivän kynnyksellä on hyvä hieman pohtia vasemmiston suhdetta työhön. Kysymys on erityisen akuutti tänä vuonna, kun Orpon hallituksen epäonnistunut politiikka on aiheuttanut Suomeen korkeimman työttömyysasteen sitten 1990-luvun laman. Tähän päälle tulevat vielä leikkaukset työttömyysturvaan ja sosiaaliturvaan, jotka eivät taatusti edistä kenenkään työllistymistä, sekä muut työelämäheikennykset, jotka kurittavat myös työssä […]https://www.vasemmistonyt.fi/2026/04/29/vasemmisto-on-tyovaen-ei-tyon-liike/
Keskiyön aivojen tuuletusta osa 2
- Töittä pitää tehä!...Ehekä...-
Aikaisemmin jo tuuttailin Saksan työaika hömpötyksestä. (Sen aikaisemman instanssin yli)
Tämmöistä takapajuista "tehdään lisää duunia niin voidaan paremmin" ajattelulla ei kyllä saavuteta mitään järkevää. Ainoastaan väkisin väännettyä tehotonta työtä.
Kyllähän se jo tiedetään että me ollaan tehokkaita vain se max 6 tuntia päivässä. 6 tuntia työtä pienillä tauoilla saavuttaa paljon enemmän kuin 8. Ja tätä on jo tutkittukkin:
https://www.atlassian.com/blog/productivity/swedens-six-hour-work-day
(Tuossa yksi lähde asiaan joka käsittelee myös mallin haasteitakin)
Ja nyt kun tekoäly hömppä alkaa saavuttaa huippunsa niin kaikki alkavat kohkaamaan että se "nyt muuttaa kaiken" ja "kohta pitää työ miettiä uudestaan":
Empä ole niin varma että se olisi tekosekoilu joka saa muutoksen aikaan. Nykyiset tekoälyt, jopa ne järkevät analyyttiset tehtävät eikä vain hallusinaatio generaattorit, ovat valkokaulus työntekijöiden harmina. Toiveet "duunari roboteista" ovat toki vaikuttamassa jo tietyillä sektoreilla mutta pitkä on vielä matka putkimies bottiin.
Ja vaikka robottityökalut tai automatisoidut exelit tekisivätkin työtä tehokkaammin niin niitä käyttävät tahot palkkaavat vain vähemmän ihmisiä, eivät alenna työ aikaa tai nosta palkaa. Koska se ei ole suurien toimijoiden intresseissä. Jätetään pienempi määrä ihmisiä töihin koneiden kanssa, ei useampaa henkilöä kevyempään työhön.
Valkokaulus työntekijöiden tapauksessa taas työajan väheneminen voisi jopa olla mahdollista automaatiolla joillekkin. Tässä vaan kasataan hyvää jo hyvä osaisille.
Ei siis missään nimessä että toimiston työt olisi turhia tai tässäkin ryhmässä olisi alipalkattuja. Meillä mediassa käytävässä keskustelussa vaan on tullut hyvin valkokaulustyö keskeistä. Etätyö, työaikapankki ja nyt tekoäly ovat tälle ryhmälle olleet aina optioita. 3 vuoro työssä tehtaalla ei ole mitään neuvotteluvaraa työajasta. Varhaiskasvatuksen opettajalla ei ole etätöitä.
Turhaa paperityötä saadaan kai automatisoitua vähän kaikkialla, mutta koska LLM mallit hallusinoivat ja varastavat kaiken oikeilta tekijöiltä niin emme todellakaan halua näitä järjestelmiä mihinkään tärkeään tehtävään. Viihteessä ja taiteessa ne taas ovat epäeettisiä taiteen raatelu koneita!
Ei näin. En halua :blobsad:
Parempi työelämä saavutetaan kun me lähdetään ajamaan työelämän sääntöjä INHIMILLISELTÄ pohjalta. Laitetaan työntekijä edelle, ei teknologia. Voidaan toimia tehokkaasti kun ihmiset voivat hyvin ja motivoituvat työhönsä sekä saavat tarpeeksi aikaa palautua. Ei ole laiskuutta jos haluaa tehdä työnsä tehokkaasti ja mennä sitten tekemään jotain muuta.
6 tunnin työpäivät, 4 päiväinen työviikko tai muu malli missä lisäämme vapaa aikaa on tarpeeseen. Vapaa ajan lisääminen nostaa oikein tehtynä työtehoa ja hyvinvointia. Hyvin voiva ihminen luo, elää, kuluttaa ja kokee. Tämä oli jo huomattu ennen tekoälyä, ja ei siihen sitä edes tarvita.
Mutta mitäpä tästä minä tietäisin. Olen vain 15v ikäisestä saakka tehnyt jotain työtä osa-aikaisesti ja sitten täyttä viikkoa ja 40h.
Kun olin Yliopisto opiskelija niin hommaa riitti (se joka väittää että menestyvä maisteritason opiskelija on laiska saa itse kokeilla miltä se 100 sivuisen gradun teko tuntuu!) Mutta silloin minulla oli myös kontrollia enemmän. Silloin oli aikaa harrastuksille ja luovuudelle. En kaipaa sinne takaisin, silloin olin nuori ja tyhmä sekä path of exileä ei vielä ollut julkaistu. Mutta sitä aikaa kylläkin...
Ollen ollut esimerkin varhaiskasvattaja, ja nyt olen se 3 vuoro työntekijä... olen myös se jota väsyttää usein, jolta jää luovuus väliin, jolla ei ole aikaa :blob_sweat:
#työ #tyoaika #kuudentunnintyöaika #neljänPäivänTyöviikko #fuckai #fuckgenai
PS: Aina tulee varmaan olemaan työtä missä pitää tehdä pitkiä vuoroja. Poliisi, pelastaja tai muu tärkeä tehtävä. Näitä töitä pitää myöskin miettiä mutta varmaan vähän eri tavoin.
PPS: leipäteksti loppui masentavasti mutta nykyinen työni on ihan OK. Saan tehdä osana vuorotyötä välistä yö vuoroa mistä tykkään. Auttaa lepoa kun ei tartte herätä herätyskelloon vaan silloin kun ei enää nukuta. Ja puoliso @chromatominna pakottaa aina lepäämään kun ukko käy kierroksilla :blobcoffee:
PPPS:Hei tänne mementomori.social instanssiin todellakin mahtuu tekstiä! Saatte kestää näitä pitkiä pakinoita jatkossakin!... tai vaan mutettaa koko ukon jos ei kiinnosta :blobrofl:
https://www.europesays.com/fi/189640/ Analyysi: 8+8+8 on aikansa elänyt kaava, ja tekoäly työelämässä voi vapauttaa meidät siitä | Talous #AI #ArtificialIntelligence #etätyö #FI #Finland #Finnish #Suomi #Talous #Technology #Teknologia #Tekoäly #TeollinenVallankumous #työaika #Työelämä
@yle_fi_bot Jos #EK:ta kuunneltaisiin, oltaisiin yhä 1800-luvulla. #SAK on (taas) oikeassa: #työaika'a pitäisi lyhentää.
https://www.europesays.com/fi/76020/ Historiallinen vuosi: ensimmäiset uudet paikalliset sopimukset on tehty, ja niissä on sovittu esimerkiksi ruokatauoista | Talous #AmmatillinenJärjestäytyminen #Business #Economy #FI #Finland #Finnish #Palkat #Politiikka #Suomi #Talous #työaika #työehdot #työmarkkinat
Ajattaako?
"Afas-ohjelmistoyhtiössä on tehty nelipäiväistä työviikkoa vuoden alusta alkaen. Työpäivien pituus on yhä kahdeksan tuntia, ja palkat säilyivät ennallaan."
Aaaaawww'yiss!
80% työaika here I come! 🥳
Meni ehdotus läpi - nyt vaan sopparia rustaamaan. 📝
Pää kiittää. 😌
Yli puolet aikuisista ajattelee, että työssä työssä parasta on leikki
Asia ilmenee Uutissirkuksen aikuisbarometrista, jossa haastateltiin kuutta päätoimittajamme tuttavaa. Leikin lisäksi tärkeää oli työajan käyttäminen muuhun kuin työntekoon.
Hoitaja Riikka Kantola vähensi töitä, koska voi – katso, paljonko tienaisit, jos tekisit nelipäiväistä viikkoa
Iso osa suomalaisista voisi tinkiä palkastaan, jos työmäärä vähenisi. Pysyvään nelipäiväisyyteen tarttuu kuitenkin vain harva.
#Osaaikatyö #Nelipäiväinentyöviikko #Kärkölä #Työnantajat #Lahti #Työaika #Työntekijät #Kotimaa #Työelämä #PäijätHäme
#Marin on tänään osallistunut Li Anderssonin järjestämälle #Käänne-festarille - keskusteluun lyhyemmästä työajasta.
Ja on jutun perusteella puhunut erinomaisesti. Mikä ei toki ole yhtään yllättävää.
"Paneelia oli seuraamassa täysi sali ihmisiä, eivätkä kaikki halukkaat mahtuneet sisään."
https://www.hs.fi/politiikka/art-2000010963092.html
#LiAndersson #Andersson #SannaMarin #työ #työaika #LyhennettyTyöaika #politiikka #Yhteiskunta #vasemmisto #vasemmistoliitto #SDP #demarit
Junamatkan jännitystä, jaksaako/ehtiikö läppäri laskea parit proteiinien silmukat kohdilleen matkalla Helsinki-Suonenjoki.
Ensihoitajien työaikaa muutettiin äkillisesti Pohjois-Savossa – työntekijät uupuvat kolmivuorotyössä
Kiista paikallisesta sopimuksesta pisti työvuorot nopeasti uusiksi. Pääluottamusmiehen mukaan sairauspoissaolot ovat lisääntyneet.
#Paikallinensopiminen #Tehy #Työaikalaki #PohjoisSavo #Ensihoitajat #Työaika #Kotimaa #Hyvinvointialueet #Kuopio #Palkansaajajärjestötjaammattiliitot #Ensihoito #PohjoisSavonhyvinvointialue
IT-jätti Infosysin perustajan mielestä asiat alkoivat menemään maailmassa pieleen, kun siirryttiin kuusipäiväisestä työviikosta nykyisenkaltaiseen, aivan liian leppoisaan viisipäiväiseen työviikkoon.
Hän ei usko mihinkään höpöhöpöön kuten työn ja vapaa-ajan tasapainoon, vaan ehdottaa 70-tuntiseen työviikkoon siirtymistä.
https://dawn.fi/uutiset/2024/12/17/it-jatin-perustaja-viikonloppujen-keksiminen-oli-virhe
Tykkäätkö päivistä?
"– Teemme 7,5 tunnin työpäiviä, mutta olemme silti saaneet tehtyä samat työt neljässä päivässä kuin aikaisemmin viidessä. Päivät ovat toki kiireisempiä, mutta väki jaksaa silti paremmin"
Odotatko nelipäiväistä työviikkoa?
"Rakennussuunnittelija Toni Winklerille ovat jo muodostuneet uudet, vain neljän päivän työviikon rutiinit. Hän on vakuuttunut, että viisipäiväinen työviikko on historiaa ja tulevaisuudessa työaika lyhenee muuallakin."
Kello on yli puolenyön. Porvoossa #piispa vielä työhuoneessaan koneen ääressä ahertaa.
Jumalalla ei ole työaikoja.
#lenkillä #Porvoo #Borgå #PorvoonPiispa #biskop #BorgåBiskop #työaika
Riittäisikö kuusi tuntia?
"Sami Saari tekee kuuden tunnin työpäiviä lähes täydellä palkalla – näin suomalaisyrityksen työaikamalli toimii ... Oululaisessa peliyrityksessä kuuden tunnin työpäivät ovat valinnainen työsuhde-etu. Toimitusjohtaja uskoo, että malli yleistyy tietotyössä."
#IsoBritannia ssa 61 yritystä osallistui #NelipäiväinenTyöviikko -kokeiluun - suurin laatuaan - ja liki kaikki niistä sanovat, että kokeilu oli onnistunut.
Näin siitäkin huolimatta, että #työntekijät saivat saman palkan (!!!) kuin viisipäiväisestä viikosta.
18 yrityksistä on jo siirtynyt pysyvästi 32-tuntiseen #työviikko on.
Voi #talousoikeisto & #pölhöoikeisto parkoja - taas heitä koetellaan! Voi sitä parkunaa Twitterissä!
#työ #työelämä #työaika #LyhennettyTyöaika
https://www.theguardian.com/money/2023/feb/21/four-day-week-uk-trial-success-pattern
Mitä jos työaikalakiin tehtäisiin sellainen muutos, että matka-aika työtehtäviin laskettaisiin myös työajaksi? Millaisia vaikutuksia tällä voisi olla? Kannustaisiko se tietotyöläisiä kaivautumaan esiin poteroistaan ja lähtemään toimistolle tapaamaan ihmisiä?
Ehkä tämä olisi myös tietynlainen ajattelutavan muutos. Työaika ei olisikaan sitä aikaa, joka tehdään työtä tai ollaan työnantajan käytettävissä, vaan sitä aikaa jonka työ vie muulta elämältä.
