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  1. Coca-Cola Femsa alcanza récord de 82 puntos en evaluación de sostenibilidad de S&P Global

    Coca-Cola FEMSA alcanzó 82 puntos en la evaluación CSA de S&P Global, su máximo registro, con avances en agua, transparencia, ética, biodiversidad y gestión de riesgos.

    Por Deyanira Vázquez | Reportera                                        

    Coca-Cola Femsa alcanzó un récord de 82 puntos sobre 100 en la más reciente actualización de su Corporate Sustainability Assessment (CSA) de S&P Global, evaluación que mide el desempeño empresarial en factores ambientales, sociales y de gobernanza (ESG).

    El resultado, actualizado por S&P Global el 4 de septiembre de 2026, coloca a la embotelladora por encima de su registro de 81 puntos reportado para la evaluación 2025. La propia calificadora señala que el CSA compara el desempeño de las empresas con sus pares de la misma industria y utiliza información proporcionada por las compañías y datos disponibles públicamente.

    Para Coca-Cola Femsa, el avance ocurre en áreas relacionadas con la gestión del agua, transparencia y reporteo, ética empresarial, análisis de materialidad y abastecimiento sostenible. La compañía también reportó progresos en biodiversidad, prácticas laborales, gestión de riesgos y cadena de suministro.

    Coca-Cola FEMSA fortalece su información sobre sostenibilidad

    Durante 2025, Coca-Cola Femsa incorporó por primera vez divulgaciones alineadas con los estándares NIIF S1 y S2, relacionados con información financiera sobre sostenibilidad y cambio climático, respectivamente. También presentó su primer reporte conforme al marco de la Taskforce on Nature-related Financial Disclosures (TNFD), enfocado en riesgos y oportunidades vinculados con la naturaleza.

    Estos avances forman parte de una estrategia de sostenibilidad que abarca la gestión de recursos naturales, acción climática, economía circular, seguridad y bienestar laboral, además de mecanismos de transparencia y gobierno corporativo.

    En febrero de 2026, Femsa informó que Coca-Cola Femsa había obtenido 81 puntos en la evaluación CSA 2025 y que ese resultado le permitió ingresar por sexto año consecutivo al S&P Global Sustainability Yearbook 2026. En mayo, la empresa fue incorporada por primera vez al Dow Jones Best-in-Class World Index 2026, con aquel registro de 81 puntos. –sn–

    Oficina Femsa

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  4. ¿Qué es Femsa?; y su expansión internacional

    Femsa preserva operaciones diversificadas que abarcaron comercio, salud, bebidas y plataformas digitales. La compañía sostiene presencia en mercados estratégicos de América Latina y Europa.

    Por Deyanira Vázquez | Reportera                                        

    La firma mexicana Fomento Económico Mexicano (Femsa) consolida su presencia en América Latina y Europa mediante una estrategia enfocada en comercio al detalle, servicios financieros digitales y distribución de bebidas. La compañía participa en distintos segmentos de consumo masivo a través de unidades de negocio que operaron en 18 países. Su estructura corporativa integra formatos de proximidad, farmacias, programas digitales y operaciones vinculadas con la industria refresquera.

    La división de proximidad de Femsa opera cadenas comerciales de pequeño formato como Oxxo, además de otros modelos minoristas relacionados con conveniencia y alimentos preparados. En Europa, la empresa mantuvo actividades mediante Valora, firma dedicada al modelo retail y foodvenience en mercados europeos. Estas operaciones atienden diariamente a millones de consumidores en zonas urbanas y corredores comerciales estratégicos.

    Dentro del sector financiero digital, Femsa fortale el ecosistema Spin by Oxxo y Spin Premia, plataformas vinculadas con pagos electrónicos, lealtad y servicios financieros. La compañía incorpora herramientas orientadas a facilitar operaciones cotidianas de usuarios y comercios asociados. Ese segmento formó parte de la estrategia corporativa enfocada en digitalización y consumo de proximidad.

    Negocios de proximidad

    La División Proximidad y Salud de Femsa genera operaciones comerciales en América Latina y Europa mediante cadenas de tiendas, farmacias y servicios complementarios. Entre sus formatos comerciales figuraron Oxxo, Bara y estaciones de servicio bajo la marca Oxxo Gas en territorio mexicano. En el continente europeo, las operaciones incluyeron tiendas de conveniencia y alimentos administradas por Valora.

    En el área farmacéutica, Femsa Salud opera cadenas como YZA, Farmacon y Moderna en México, además de Cruz Verde en Colombia y Chile. La empresa también mantiene presencia en Ecuador mediante Fybeca y SanaSana, mientras en Chile operó Maicao.

    Oxxo

    Las operaciones de proximidad y salud registraron más de 4 mil unidades comerciales distribuidas en distintos países latinoamericanos. La división atendió diariamente a más de 13 millones de consumidores mediante redes de comercio, farmacias y servicios complementarios. Además, genera empleo para más de 230 mil colaboradores en 13 naciones.

    Impacto económico y social

    La compañía informó que sus unidades de negocio emplearon a más de 392 mil colaboradores en 18 países. Esa estructura convirtió a Femsa en uno de los corporativos con mayor presencia en comercio minorista y servicios en América Latina. Su expansión mantuvo relación con sectores vinculados al consumo diario y distribución masiva.

    Tarjeta Spin

    En la industria de bebidas, Femsa participa mediante Coca-Cola Femsa, considerada la embotelladora de productos Coca-Cola más grande del mundo por volumen de ventas. Esa operación fortale la presencia del corporativo en mercados estratégicos de América Latina.

    Los indicadores corporativos incluyeron participación en índices internacionales relacionados con sostenibilidad y desempeño ambiental, social y de gobernanza. Entre ellos figuraron el Dow Jones Best-in-Class World Index, el Dow Jones Best-in-Class MILA Pacific Alliance Index, el FTSE4Good Emerging y el MSCI EM Latin America ESG Leaders. También apareció en el índice S&P/BMV Total México ESG, elaborado por S&P Global. –sn–

    Femsa

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  6. Nestlé invertirá más de 275 millones de dólares en el estado de México

    Ratifican la inversión de 275 millones de dólares programada para el periodo para el periodo 2025-2027, anunciado el año pasado con la presidente Claudia Sheinbaum Pardo.

    Por Deyanira Vázquez | Reportera                                        

    Nestlé México anunció una inversión superior a 275 millones de dólares en el estado de México como parte de su plan de inversión nacional 2025–2027, reafirmando su compromiso con el desarrollo económico, social y sostenible de la entidad.

    El anuncio se realizó en la Fábrica de Cafés y Culinarios Nestlé en Toluca, estado de México, en conjunto con la gobernadora, Delfina Gómez, como parte del seguimiento al plan de inversión de 1,000 millones de dólares presentado en enero de 2025 junto con el gobierno federal.

    “Estamos seguros de que esta inversión incrementará el potencial de su planta en Toluca para producir su tradicional café, sus reconocidos chocolates, así como la gran variedad de productos culinarios presentes en el 99% de los hogares mexiquenses. Reconozco de manera especial la ampliación de su planta en Cuautitlán, y considerar dentro de sus variedad de productos los alimentos para los seres sintientes, a quienes también queremos, cuidamos y procuramos en este gobierno”, afirmó la mandataria mexiquense. 

    Además de esa inversión se anunciaron 180 millones de dólares adicionales para un Centro de Distribución en la zona de Zumpango.  –sn–

    Sociedad Noticias

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  7. Coca-Cola Femsa reporta crecimiento trimestral y resiliencia operativa

    La embotelladora aumentó ingresos y utilidad en cuarto trimestre.

    Por Deyanira Vázquez | Reportera                                        

    En el cuarto trimestre de 2025, Coca-Cola Femsa informó un crecimiento de volumen de 1.3% y un aumento de ingresos de 2.9%, en un entorno operativo complejo. La compañía precisó que, excluyendo efectos de conversión de moneda, los ingresos avanzaron 6.0%. La utilidad de operación subió 13.3% y la utilidad neta mayoritaria creció 3.0%, de acuerdo con su reporte consolidado.

    La empresa, subsidiaria de Fomento Económico Mexicano (Femsa), cotizó en la Bolsa Mexicana de Valores bajo la clave KOFUBL y en la Bolsa de Nueva York como KOF. Reportó una utilidad por acción de Ps. 0.45 durante el trimestre. La utilidad por unidad se ubicó en Ps. 3.57 y por American Depositary Share (ADS) alcanzó Ps. 35.71.

    En el acumulado de doce meses, el volumen disminuyó 1.8% a 4,150.4 millones de cajas unidad. Los ingresos totales anuales crecieron 4.3% y 6.5% sin efectos de conversión de moneda. La utilidad neta mayoritaria avanzó 0.5% y la utilidad por acción se situó en Ps. 1.42.

    Resultados trimestrales

    El volumen trimestral alcanzó 1,093.6 millones de cajas unidad, impulsado por crecimiento en la mayoría de las operaciones y parcialmente contrarrestado por una ligera caída en México. Los ingresos totales ascendieron a Ps. 77,750 millones, apoyados por iniciativas de gestión de ingresos y afectados por efectos de mezcla y conversión cambiaria. La utilidad bruta sumó Ps. 36,321 millones, con un margen de 46.7%, inferior en 60 puntos base.

    La utilidad de operación llegó a Ps. 13,702 millones y el margen operativo se expandió 160 puntos base a 17.6%. Este resultado incluyó el reconocimiento de reclamos de seguros en Brasil y México por Ps. 1,149 millones, neto de gastos. Sin estos efectos, la utilidad operativa registró una disminución de 2.1% y el margen se ubicó en 16.1%.

    El resultado integral de financiamiento reportó un gasto de Ps. 1,357 millones, superior al del mismo periodo de 2024. La variación respondió a mayores gastos por intereses y a una menor posición de caja en mercados clave. La compañía también reconoció una ganancia cambiaria de Ps. 83 millones y una ganancia en instrumentos financieros de Ps. 162 millones.

    Desempeño anual consolidado

    En el año completo, los ingresos totales ascendieron a Ps. 291,746 millones, impulsados por estrategias de gestión de ingresos. La utilidad bruta creció 3.4% a Ps. 133,176 millones, aunque el margen se contrajo 40 puntos base a 45.6%. La utilidad de operación aumentó 7.0% a Ps. 42,937 millones.

    El resultado integral de financiamiento anual registró un gasto de Ps. 4,945 millones, superior al del año previo. La empresa informó mayores gastos por intereses asociados a la emisión de un bono con vencimiento en 2035 en dólares estadounidenses. También reportó una ganancia en instrumentos financieros de Ps. 412 millones y una mayor ganancia por posición monetaria en subsidiarias inflacionarias en Argentina.

    Los impuestos representaron 34.1% del ingreso antes de impuestos, por encima del 32.7% del año anterior. La utilidad neta de la participación controladora se ubicó en Ps. 23,845 millones. La utilidad por acción cerró en Ps. 1.42, equivalente a Ps. 11.35 por unidad y Ps. 113.50 por ADS. –sn–

    Coca cola Supermercado | @SociedadN_

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  8. Empresas evalúan sostenibilidad con nuevos criterios ESG

    Empresas mexicanas revisaron sostenibilidad corporativa y criterios ESG estratégicos. Panorama empresarial


    Por Deyanira Vázquez | Reportera                                        

    Al cierre del año, empresas en México elaboraron informes de gestión, eficiencia y crecimiento. Dichos documentos se difundieron como parte de estrategias de posicionamiento corporativo. Pocas organizaciones incorporaron evaluaciones sobre responsabilidad ambiental y social.

    La sostenibilidad corporativa adquirió mayor relevancia en el entorno empresarial nacional. Diversas compañías analizaron su impacto ambiental y social junto a resultados financieros. Este enfoque se vinculó con estándares internacionales de gobernanza.

    El debate empresarial se centró en la necesidad de medir impactos más allá de indicadores económicos. Informes especializados documentaron brechas en planeación sostenible. El tema se integró a la agenda corporativa de 2025.

    Datos ESG en México

    El informe ESG Outlook México y Centroamérica 2025 de KPMG documentó el estado de la sostenibilidad empresarial. El estudio señaló que alrededor de 33 por ciento de las empresas contó con una estrategia formal de sostenibilidad. Dichas estrategias se alinearon con objetivos corporativos específicos.

    El reporte analizó prácticas ambientales, sociales y de gobernanza. Los resultados reflejaron áreas de oportunidad en planeación estratégica. La información se presentó como referencia para el sector privado.

    Los datos incluyeron comparativos regionales en Centroamérica. El análisis mostró diferencias entre sectores productivos. La medición se basó en estándares ESG reconocidos.

    Postura de Vitalis

    Diego Díaz Martín, director general de Vitalis, expuso la visión de la organización ambiental. Vitalis operó en México, Venezuela y España con proyectos de estrategias ESG. La institución colaboró con el sector corporativo en cumplimiento ambiental y proyectos sociales.

    El directivo afirmó que la responsabilidad social y ambiental no se limitó a requisitos básicos. Señaló que el compromiso involucró comunidades, entorno natural y sostenibilidad empresarial. La declaración se difundió en el marco del análisis corporativo.

    Vitalis propuso un enfoque estratégico para evaluar desempeño empresarial. La organización planteó que la sostenibilidad formó parte de la operación cotidiana. El planteamiento se presentó como referencia técnica.

    Criterios de evaluación

    Vitalis propuso un ejercicio de autodiagnóstico con nueve criterios esenciales. El objetivo consistió en evaluar el desempeño de forma estructurada. El modelo se dirigió a organizaciones de distintos sectores.

    El primer criterio abordó la reducción del impacto ambiental. La propuesta señaló que medir emisiones no resultó suficiente sin acciones correctivas. Se incluyeron eficiencia energética y uso responsable del agua.

    El segundo criterio se centró en cumplimiento ambiental y social. Se consideró la actualización de permisos y auditorías. La normatividad se presentó como punto de partida. –sn–

    Obrero en bodega

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  9. El ejercicio debe convertirse en un pilar dentro de la sostenibilidad empresarial, señala especialista

    El ejercicio debe convertirse en un pilar dentro de la sostenibilidad empresarial, señala especialista
    San José, 30 oct (elmundo.cr) – En la actualidad, las empresas que apuestan por la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), y hasta acciones de Sostenibilidad, ya no se limitan a programas ambienta [...]

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    elmundo.cr/tendencias/el-ejerc

  10. AVEVA impulsa transformación digital en México

    Ejecutivos de AVEVA y expertos industriales resaltaron digitalización empresarial y sostenibilidad en México.


    Por Deyanira Vázquez | Reportera                                        

    La jornada organizada por AVEVA México reunió a clientes, especialistas y líderes de la industria nacional. El encuentro permitió compartir tendencias y casos de éxito sobre la evolución tecnológica del sector productivo. La digitalización fue señalada como clave para la competitividad empresarial.

    Durante el evento, se subrayó la relevancia de integrar activos, procesos y personas en una misma plataforma. La centralización de la información permitió mejorar la resiliencia y la sostenibilidad de las operaciones. La innovación tecnológica se consolidó como estrategia fundamental para el crecimiento empresarial.

    Los ponentes explicaron cómo la analítica de datos industriales fortaleció la capacidad de respuesta de las compañías. Además, señalaron que la digitalización abrió oportunidades para optimizar costos y aumentar la eficiencia operativa. Las presentaciones mostraron resultados concretos alcanzados por organizaciones de diversos sectores.

    El portafolio de soluciones de AVEVA fue presentado como herramienta para transformar procesos productivos. La compañía ofreció un enfoque estratégico e integrado para la gestión de operaciones industriales. Los asistentes coincidieron en que el aprovechamiento de datos resultó esencial para la competitividad.

    Voces de la industria

    Entre los expositores se encontraron Javier Fuentes Esquinca, gerente regional de planta en Colgate-Palmolive. También participó Diego Farías, analista de data industrial en MODEC Brasil, con experiencias sobre eficiencia operativa. A ellos se sumó Juan Aníbal González, del Instituto Mexicano del Petróleo.

    Enrique Rodríguez, director regional de Ventas de AVEVA México, encabezó las presentaciones. Su intervención abordó cómo la digitalización y la sostenibilidad transformaron la industria nacional. Los participantes reconocieron la importancia de la inteligencia artificial y la nube en este proceso.

    Las ponencias coincidieron en que la industria mexicana enfrentó un punto de inflexión crítico. La modernización tecnológica fue considerada indispensable para la competitividad en mercados internacionales. La falta de innovación colocó en riesgo a las empresas frente a nuevos retos.

    Los ejemplos de casos de éxito reforzaron la necesidad de actualizar procesos de manera inmediata. Las compañías que adoptaron soluciones digitales mostraron una clara ventaja frente a sus competidores. La evidencia se basó en resultados verificables y experiencias directas de los clientes.

    Compromiso con México

    Rodríguez indicó que AVEVA buscó acompañar a sus clientes en la transición digital. Señaló que la empresa brindó asesoría y tecnología para que las organizaciones crecieran con mayor solidez. Además, sostuvo que la innovación representó una oportunidad de expansión en el país.

    La compañía reafirmó su compromiso con el desarrollo empresarial y el fortalecimiento de la sostenibilidad. AVEVA presentó iniciativas para que las industrias adoptaran modelos de gestión más inteligentes. Su estrategia se centró en la construcción de operaciones más seguras y responsables.

    El foro sirvió como espacio para reforzar vínculos entre comunidad empresarial y sector tecnológico. Los asistentes coincidieron en que los cambios estructurales eran inevitables en el corto plazo. La industria mexicana demandó herramientas para responder a la creciente presión del mercado.

    La integración de inteligencia artificial, análisis predictivo y plataformas digitales se posicionó como esencial. Los expertos coincidieron en que estas herramientas definieron el nuevo modelo de operaciones. La transformación digital fue planteada como ruta obligada para el futuro.

    Hacia un futuro sostenible

    Con la iniciativa, AVEVA reafirmó su papel como impulsor de la transformación digital en México. Ofreció a las empresas un conjunto de soluciones que fortalecieron la toma de decisiones estratégicas. La digitalización fue presentada como pilar para alcanzar operaciones sostenibles y resilientes.

    El encuentro concluyó con un llamado a fortalecer la innovación en todos los niveles industriales. La visión compartida apuntó hacia un futuro donde la tecnología definiera la competitividad. Los asistentes resaltaron que el desarrollo digital representó la clave para el crecimiento nacional. –sn–

    AVEVA

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  11. México impulsa la sostenibilidad en el sector empresarial: HDI Global

    Empresas mexicanas avanzan en sustentabilidad y enfrentan retos clave.

    Por Deyanira Vázquez | Reportera                                        

    México ocupó el séptimo lugar en América Latina en sostenibilidad empresarial, por encima de países como Costa Rica, Uruguay, Chile, Brasil y Colombia.

    El país registró avances relevantes en energía solar y eólica, aunque mantuvo desafíos en regulación, financiamiento sostenible y métricas ESG. La colaboración empresarial fue fundamental para este progreso. HDI Global, empresa especializada en soluciones de seguros para industrias y clientes corporativos, analizó el desarrollo del sector.

    Su CEO, Omar Mendoza, señaló que en 2021, el 31% de las empresas contaban con puestos vinculados a la sustentabilidad. Para 2025, más del 55% de las compañías incluyó áreas relacionadas con esta materia. Según Mendoza, la pandemia incentivó que negocios de todos los tamaños buscaran proteger sus activos mediante soluciones especializadas para diversos riesgos.

    Desafíos y avances empresariales

    El acceso a instrumentos y tecnologías sostenibles implicó una inversión importante para las empresas, lo que motivó la formación de alianzas entre grupos empresariales para fortalecer sus industrias. Estas alianzas resultaron estratégicas para sobresalir y asumir compromisos en sustentabilidad.

    Desde 2020, el gobierno federal destinó un presupuesto para movilizar recursos hacia proyectos sostenibles, con participación de empresas e inversionistas. A febrero de 2025, la Secretaría de Hacienda y Crédito Público reportó una emisión aproximada de 408,460 millones de pesos en recursos sostenibles.

    Riesgos y estrategias corporativas

    Las opciones sostenibles, como paneles solares, gestión de residuos y uso responsable del agua, incrementaron en las empresas. Asimismo, se evaluaron riesgos externos que escapan del control interno, tales como fenómenos climáticos extremos, riesgos financieros, sociales y sanitarios, precisó Omar Mendoza.

    El sector empresarial continuó con los esfuerzos para integrar elementos de sostenibilidad y protección en sus cadenas de valor. La empresa HDI Global ratificó su compromiso para proporcionar soluciones progresivas que reduzcan riesgos en diversas industrias.

    Compromiso y futuro sostenible

    Los avances reflejaron una mayor conciencia empresarial frente a las demandas globales de sustentabilidad. La implementación de métricas ESG se volvió imprescindible para mantener la competitividad y la responsabilidad social corporativa.

    Los retos en regulación y acceso a financiamiento sostenible permanecieron como áreas prioritarias para mejorar. Las iniciativas públicas y privadas apuntaron a generar un ecosistema favorable para el desarrollo sostenible en México.

    La participación activa de empresarios mexicanos en este proceso fue indispensable. El crecimiento de puestos especializados en sustentabilidad evidenció una transformación estructural en la gestión corporativa nacional.

    Indicadores económicos y sociales

    La movilización de recursos sostenibles representó una inversión considerable en la economía mexicana, impulsando sectores como el energético y el ambiental. Este financiamiento también facilitó la adopción de tecnologías limpias y prácticas responsables.

    Las políticas públicas contribuyeron a la formalización y estandarización de indicadores para medir el desempeño en sustentabilidad. Esto favoreció la transparencia y el acceso a financiamiento basado en criterios ESG.

    El fortalecimiento de alianzas empresariales fomentó la protección conjunta de industrias frente a riesgos sistémicos y externos. Este modelo colaborativo facilitó el intercambio de buenas prácticas y la innovación en sostenibilidad. La experiencia del gobierno federal en la movilización de recursos sentó bases para continuar incrementando la inversión sostenible en los próximos años.

    Innovación y protección empresarial

    Las soluciones especializadas en seguros ofrecidas por HDI Global protegieron activos de empresas ante riesgos emergentes derivados de cambios climáticos y sociales. Esto redujo la vulnerabilidad del sector productivo.

    El crecimiento de la sustentabilidad corporativa contribuyó a que México posicionara su competitividad en la región latinoamericana. Los indicadores de desarrollo sustentable permitieron medir y evaluar el impacto social, ambiental y económico de las empresas. Esto facilitó la toma de decisiones informadas y responsables.

    La implementación de tecnologías sostenibles incentivó la reducción de emisiones contaminantes y la optimización del uso de recursos naturales. Las inversiones en energías renovables demostraron resultados positivos, aunque persisten desafíos regulatorios que requieren atención urgente.

    Perspectivas y compromisos futuros

    Los esfuerzos conjuntos entre sector público y privado delinearon una ruta para el crecimiento sostenible. La continuidad en las políticas y programas resultó fundamental para alcanzar metas nacionales. La sensibilización y capacitación de personal especializado en sustentabilidad se convirtió en prioridad para mantener el ritmo de avance empresarial.

    El compromiso de empresas mexicanas con la sostenibilidad reflejó una responsabilidad social y ambiental creciente.

    La cooperación internacional y la integración de mejores prácticas globales contribuyeron al fortalecimiento del sector sostenible en México. –sn–

    Sostenible

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  12. FIFCO e INCAE impulsan 2da edición de curso especializado en sostenibilidad

    FIFCO e INCAE impulsan 2da edición de curso especializado en sostenibilidad
    San José, 12 jun (elmundo.cr) – Con el objetivo de fortalecer las capacidades de los profesionales de la comunicación en temas de sostenibilidad, Florida Ice and Farm Company (FIFCO) e INCAE, por medio de sus dos Centros de Impacto: Centro de Lid [...]

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    elmundo.cr/tendencias/fifco-e-

  13. La total igualdad de género en materia ambiental requiere de equidad en puestos de responsabilidad donde "la brecha aún persiste"

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