#sorgearbeit — Public Fediverse posts

Wie verteidigen wir Räume für Sorgearbeit in Sachsen? Diskutiere vom 7. bis 9. August in der Volkshochschule über neue Wege für ein faires Miteinander. #Torgau #Leipzig #LeipzigNews #Sorgearbeit #Feminismus #Bildungswochenende #Queerfeminismus #KonzeptwerkNeueÖkonomie https://www.diesachsen.de/leipzig-news/stadt-und-land-an-einem-tisch-das-ungewoehnliche-vernetzungsprojekt-in-torgau-3165500?utm_source=Mastodon&utm_medium=publizer&utm_content=textlink

Vollzeiterwerbstätige arbeiten in Deutschland mit 40,2 Wochenstunden genauso lange wie im EU-Schnitt. Die niedrigere Durchschnittsarbeitszeit ist daher kein Beleg für mangelnde Arbeitsbereitschaft, sondern verweist auch auf die ungleiche Verteilung von Erwerbs- und #Sorgearbeit.
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»Ich glaube, dass gegenwärtige Politik, die von Ignoranz gegenüber der überwiegend von Frauen geleisteten #Sorgearbeit geprägt ist, Frauen wirklich aus dem demokratischen Konsens dieser Gesellschaft heraustreibt – nicht nur solche mit konservativem Familienbild. Das finde ich hochgefährlich.«

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@bahnkundenv Und das alles ist unbezahlte #Sorgearbeit dort, wo Unternehmen und Staat versagen.

Leseempfehlung!

„Care-Politik als Zeit-Politik“

https://www.bpb.de/shop/zeitschriften/apuz/care-arbeit-2020/317843/zeit-die-es-braucht/

#arbeit #frauen #sorgearbeit

Die #Bundesregierung will das #Arbeitszeitgesetz aushöhlen und den #8hTag abwickeln. Die Flexibilität zwischen #Beruf und #Familie soll so verbessert werden. Ein Irrtum. Vor allem #Frauen haben jetzt schon Schwierigkeiten mit der #Vereinbarkeit, viele fühlen sich ausgebrannt.

Mehr in unserem neuen #schlaglicht 👉 https://niedersachsen-bremen-sachsenanhalt.dgb.de/aktuelles/news/abkehr-vom-8-stunden-tag-ein-baerendienst-an-der-vereinbarkeit/

#DGB #Gewerkschaft #StoppKahlschlag #Starkmituns #CDU #CSU #SPD #Arbeitszeit #Gesundheit #Gleichstellung #Sorgearbeit #Care #Gleichberechtigung

WORD!

»„Diese Reform tut so, als hätten alle Menschen gleich viel Zeit, Geld und Kraft. Doch wer Fürsorgeverantwortung trägt, lebt unter völlig anderen Bedingungen. Die Bundesregierung baut hier ein Gesundheitssystem für Menschen ohne Fürsorgepflichten – und benachteiligt damit Millionen Care-Arbeitende strukturell“, erklärt Jo Lücke, Gründerin der Liga für unbezahlte Arbeit.«

https://lua-carewerkschaft.de/2026/04/20/gesundheitsreform-benachteiligt-22-millionen-care-arbeitende-strukturell/

#Pflege #Sorgearbeit #Care
#Armut #Zeitnot
#Pflegereform #Warken

(3/4) Gerade Mütter fühlen sich mit ihrer unbezahlten #Sorgearbeit „nicht gesehen und anerkannt”. Darin liege auch ein politisches Risiko, so Kohlrausch. Reaktionäre Familienbilder werden attraktiver: „Sie versprechen zumindest Wertschätzung für die häusliche Arbeit. Das halte ich für gefährlich.”

https://www.youtube.com/watch?v=uGR4OljREP8

zur Einstimmung 💪
✊Raus auf die Straße zum internationalen feministischen Kampftag 8.März!
💜🖤

Levons-nous femmes esclaves
Et brisons nos entraves
Debout, debout !

Lyrics ➡️ https://lyricstranslate.com/de/compagnie-jolie-mome-lhymne-des-femmes-lyrics

▶️ https://freiburg.fau.org/2026/02/21/raus-auf-die-strasse-zum-internationalen-feministischen-kampftag-am-8-maerz/

#frauenkampftag #freiburg #queers #feminismus #flinta #carearbeit #fau #frauentag #frauenstreik #emanzipation #demo #internationalesolidarität
#solidarität #kundgebung #fest #queers
#care #carearbeit #frauentag
#gewerkschaft #freiearbeiterinnenunion
#emanzipation #gegenseitigehilfe
#sorgearbeit

Mehr auf:
https://jeaninebrinks.de/gegenseitige-unterstuetzung-und-hilfsangebote/
(666 Wörter, 4 Minuten Lesezeit)

#TöchterKollektiv #ohneunsstehtallesstill #Frauenstreik2026 #weltfrauentag #Weltfrauentag2026 #feminismus #feministischerkampftag #Support #Hilfe #Unterstützung #GegenseitigeHilfe #Hilfsangebote #Gleichberechtigung #Solidarität #über80städte #IntersektionalerFeminismus #frauenstreik #carearbeit #sorgearbeit #netzwerke

Die Organisation des Familienalltags ist in ländlichen Räumen oft herausfordernd – besonders für erwerbstätige #Frauen, die noch immer den Großteil der #Sorgearbeit leisten.
💼🧑‍👩‍👧‍👧 Wie gut sich #Beruf und #Familie abseits der Großstädte vereinbaren lassen, hängt häufig davon ab, ob ein Auto zur Verfügung steht. Denn: Die Alltagswege in ländlichen Räumen sind oft weit.

Zum #Weltfrauentag beleuchtet ein neuer Expertise-Artikel das Thema:
🔗 https://t1p.de/Thuenen_Vereinbarkeit

#Gleichstellung #Carearbeit

Entscheidend: Rahmenbedingungen schaffen, bei denen Paare zu einer fairen Verteilung der #Sorgearbeit kommen. Dazu zählt in erster Linie eine verlässliche #Kinderbetreuung. Welche Maßnahmen zudem wichtig wären, in unserer Podcast-Folge. 👇

#InternationalerFrauentag

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🎧 https://www.boeckler.de/de/podcasts-22421-frauen-in-teilzeit-wo-liegen-probleme-und-risiken-75105.htm

👍 Bei Einkommen und #Rente hat sich der Rückstand von Frauen verringert.

👎 Bei Erwerbsbeteiligung, #Arbeitszeiten, Arbeitsbelastung und der Aufteilung von #Sorgearbeit sind Frauen jedoch nach wie vor deutlich im Nachteil.

#InternationalerFrauentag

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Viele Frauen reduzieren laut Bertelsmann-Stiftung "während der Kinderphase ihre Erwerbsarbeitszeit, um die #Sorgearbeit zu Hause zu übernehmen." Und verharren danach oft in #Teilzeit oder #Minijob.
Für 50 % der teilzeitbeschäftigten verheirateten #Frauen zw. 45 und 66 lohnt eine Arbeitszeit-Aufstockung finanziell nicht. 😟 Für knapp 35 % der Nichterwerbstätigen in dieser Gruppe lohnt sich arbeiten generell nicht. 😮
Knapp 5 % des möglichen Arbeitsvolumens fehlen so der Volkswirtschaft. 3/

Noch immer gibt es bei der #Gleichstellung von #Frauen erhebliche Defizite. Ein breites Bündnis fordert die Niedersächsische Landesregierung dazu auf, den Internationalen #Frauentag zum gesetzlichen Feiertag zu erklären. Das wäre ein starkes Signal, um den hohen Stellenwert der #Geschlechtergerechtigkeit zu betonen.

Mehr dazu: https://niedersachsen-bremen-sachsenanhalt.dgb.de/aktuelles/news/frauentag-als-feiertag-selbstverstaendlich/

#DGB #Gewerkschaft #Starkmituns #Gleichberechtigung #EqualPay #GenderPayGap #Gewalt #Care #Carearbeit #Sorgearbeit #schlaglicht #Niedersachsen

Raus auf die Straße zum
internationalen feministischen Kampftag am 8. März!
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Der 8. März ist der internationale feministische Kampftag. Auf der ganzen Welt gehen feministische und queere Gruppen auf die Straße, um für ihre Rechte einzustehen und gegen patriarchale Herrschaft zu demonstrieren.

Der diesjährige 8. März steht unter dem Motto „Jin Jiyan azadi – Internationale feministische Kämpfe verteidigen“ und legt einen Schwerpunkt auf Kurdistan, auf Rojava (Nordsyrien) und Rojhilat (Westiran)

8. März um 16.30 Uhr: Kundgebung mit anschließender Demonstration.

9. März: Am 9. März findet der Frauen*streik, ein politischer Aktionstag gegen Ungleichheit, Gewalt und die systematische Abwertung von Sorge- und Care-Arbeit statt. Während antifeministische und rechte Kräfte versuchen, Gleichberechtigung zurückzudrehen, geschlechtliche Vielfalt anzugreifen und demokratische Errungenschaften auszuhöhlen, wird an diesem Tag ein sichtbares Zeichen gesetzt.

Die FAU Freiburg ruft ihre Mitglieder zur Beteiligung auf.

▶️ https://freiburg.fau.org/2026/02/21/raus-auf-die-strasse-zum-internationalen-feministischen-kampftag-am-8-maerz/

#demo #feminismus #frauenkampftag #freiburg #internationalesolidarität #solidarität #kundgebung #fest #queers #tvöd #care #flinta #carearbeit #frauentag #gewerkschaft #freiearbeiterinnenunion #frauenstreik #emanzipation #gegenseitigehilfe #sorgearbeit

📣 Ohne Frauen läuft nichts in Deutschland. Auch 2026 übernehmen sie den Großteil der #Sorgearbeit – ob Haushalt, Kinderbetreuung oder Pflege. Ein Grund, warum sie meist #Teilzeit arbeiten. Mehr lassen die strukturellen Rahmenbedingungen oft nicht zu. (🧵1/3)

🎧 Welche Gefahren das birgt: https://www.boeckler.de/de/podcasts-22421-frauen-in-teilzeit-wo-liegen-probleme-und-risiken-75105.htm

#EqualPayDay - Der #GenderPayGap in Deutschland lag '25 unverändert bei 16%. Damit bleibt der Abstand zum EU-Durchschnitt groß. Hauptursache: Frauen leisten im Schnitt weniger bezahlte Stunden – Folge einer ungleichen Verteilung der #Sorgearbeit, nicht einer Lifestyle-Entscheidung.

Eine WSI-Analyse zeigt: Frauen haben über den gesamten Zeitraum 2006 bis 2025 im Durchschnitt deutlich weniger pro Arbeitsstunde verdient als Männer. Der Gender Pay Gap betrug 2006 23%.
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https://www.wsi.de/de/einkommen-14619-gender-pay-gap-14932.htm

👉 Fazit der Studienautorinnen, darunter unsere #WSI-Forscherin Eileen Peters: Eine frühere Rückkehr von Müttern in den Beruf und eine Ausweitung ihrer Erwerbsarbeitszeiten können nur gelingen, wenn auch Väter mehr #Sorgearbeit übernehmen.

Die Anreize dazu haben sich in den vergangenen Jahren allerdings nicht verbessert, betont Eileen Peters. (4/5)

(1/2) Der #GenderPayGap liegt auch 2025 unverändert bei 16 Prozent (Quelle: Destatis) – und damit über dem vieler anderer europäischer Länder. „Die Gründe dafür sind vielseitig”, sagt WSI-Direktorin Bettina Kohlrausch.

👉 „Da Frauen immer noch den überwiegenden Teil der #Sorgearbeit erledigen, schränkt dies ihre Möglichkeiten zur Erwerbsbeteiligung ein.” Dies betreffe nicht nur die Phase der Kindererziehung, sondern z. B. auch die #Pflege von Angehörigen.

Türchen 3 des ÖDP-Advent-ABC: C steht für Care-Arbeit. Die Care-Arbeit in Familien (auch: Sorge-Arbeit) meint die Pflege, Unterstützung und Sorge um Angehörige mit Behinderungen, Senioren und Kinder jeden Alters. Familiäre Care-Arbeit gehört bezahlt mit Rentenanspruch. Wir stehen für starke Familien, die sich aus freien Stücken für die familiäre Betreuung entscheiden können, weil Care-Arbeit anerkannt und honoriert wird.
#ödp #orangeaktiv #öodernie #advent #ÖDPBayern #carearbeit #sorgearbeit

Ich wünsche dieser Petition eine große Reichweite:

"Frauen raus aus der #Altersarmut: #Sorgearbeit ist eine bedeutende #Wirtschaftsleistung!"

Für eine carezentrierte #Wirtschaft.

https://www.openpetition.de/petition/online/frauen-raus-aus-der-altersarmut-sorgearbeit-ist-eine-bedeutende-wirtschaftsleistung

#Armut, #Bürgergeld,
#Arbeitslosigkeit, #Erwerbsunfähigkeit
#Care, #Carearbeit,#zukunftderarbeit,
#Wirtschaftsfaktor, #Volkswirtschaft, #Wirtschaftskompetenz
#Menschenwürde, #Gleichberechtigung,#Wertschätzung
#pflegendeAngehörige

#JoLücke - Eine #Gewerkschaft für #Sorgearbeit-ende - Neugier genügt - Sendungen - WDR 5 - Radio - #WDR

https://www1.wdr.de/radio/wdr5/sendungen/neugier-genuegt/redezeit-jo-luecke-100.html

> Kinder erziehen und als Dank weniger Rente? Damit muss Schluss sein, findet Jo Lücke. Sie ist Gründerin der ersten Gewerkschaft für Sorgearbeitende.
#LUAcarewerkschaft #Carewerkschaft #Sorgearbeit #LigafürunbezahlteArbeit #familiäreFürsorgearbeit

Der AK Studieren mit Kind schafften für studierende Eltern und deren Kinder ein spannendes Angebot: So gibt es oft Kindersachen-Flohmarkt oder Kinderkino zusammen mit dem Unikino. Aber da Studium mit Kind viel Zeit in Anspruch nimmt, ist es besonders gern gesehen, wenn sich Studis ohne Kinder oder Sorgeverantwortung im AK engagieren. Lust bekommen? Der AK freut sich immer über "Nachwuchs"!

#Halle #StudiumMitKind #StudierendeEltern #SorgeArbeit