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Alerta para localizar a José Antonio P.M., 9 años, desaparecido el 20/10 en Tomelloso (Ciudad Real). Si tienes info, llama al 112 o a Guardia Civil/Policía Nacional. https://aidoo.news/noticia/rggVQ5
#PersonasDesaparecidas #CiudadReal #GuardiaCivil #PoliciaNacional #ServicioPublico
Alerta para localizar a José Antonio P.M., 9 años, desaparecido el 20/10 en Tomelloso (Ciudad Real). Si tienes info, llama al 112 o a Guardia Civil/Policía Nacional. https://aidoo.news/noticia/rggVQ5
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📰 2.500 clientes afectados por corte de luz en centro de Concepción
🔗 https://www.biobiochile.cl/noticias/nacional/region-del-bio-bio/2026/10/19/2-500-clientes-afectados-por-corte-de-luz-en-centro-de-concepcion.shtml
El poder, la presión y la memoria definen el día.
Las noticias de este día llegan con un patrón familiar pero inquietante: instituciones bajo presión, mercados en crisis y líderes buscando instrumentos más grandes, sean legales, fiscales o militares. En Estados Unidos, una demanda presentada por nueve ex-empleados del FBI plantea nuevas preguntas sobre si el servicio público puede sobrevivir al castigo…
#Akerix #IA #FBI #ServicioPublico #CastigoPartidista
https://akerix.com/es/briefing
Jalisco capacita a 250 servidores públicos para mejorar la atención a contribuyentes
El Servicio Estatal Tributario de Jalisco capacitó a 250 servidores públicos en inteligencia emocional, comunicación asertiva y manejo de conflictos para mejorar la atención a contribuyentes en oficinas recaudadoras.
Por Daniel Reséndiz | Corresponsal
El Servicio Estatal Tributario de Jalisco (SET) capacitó a 250 servidores públicos en inteligencia emocional, comunicación asertiva y manejo de conflictos, con el propósito de mejorar la atención a contribuyentes en las oficinas recaudadoras y los canales de servicio de la entidad.
El taller se realizó del 6 al 8 de octubre y reunió a personal de todas las oficinas recaudadoras de Jalisco, así como de la Oficina de Servicios al Contribuyente, áreas responsables de atender trámites, consultas y aclaraciones relacionadas con las obligaciones fiscales.
La capacitación incluyó ejercicios prácticos para fortalecer las habilidades de comunicación, empatía y autorregulación emocional del personal que mantiene contacto directo con la ciudadanía.
¿Qué aprendieron los servidores públicos de Jalisco?
El curso fue impartido por la Plataforma Abierta de Innovación (PLAi) en las instalaciones de Ciudad Creativa Digital, mediante una metodología teórico-práctica que incluyó dinámicas grupales, juegos de roles y simulaciones de situaciones habituales en la atención presencial, telefónica y digital.
Entre los contenidos abordados estuvieron el autoconocimiento, la autorregulación, la empatía y las habilidades sociales, además de herramientas para manejar el estrés durante la jornada laboral.
Los participantes también trabajaron en técnicas de escucha activa, comunicación asertiva y resolución de conflictos, con énfasis en la atención de personas molestas o inconformes.
Atención al contribuyente: el reto de mejorar el servicio público
La calidad de la atención en las oficinas recaudadoras no depende únicamente del conocimiento técnico para resolver trámites fiscales. La claridad de la información, el trato digno y la capacidad de orientar a las personas también influyen en su experiencia al realizar gestiones ante las instituciones públicas.
En este sentido, el desarrollo de habilidades socioemocionales puede contribuir a que los servidores públicos respondan con mayor claridad y respeto, incluso ante situaciones de presión o inconformidad.
El manejo adecuado de las emociones también puede favorecer el bienestar laboral del personal, al proporcionar herramientas para afrontar situaciones complejas y reducir el desgaste asociado con la atención cotidiana al público.
Capacitación para las oficinas recaudadoras de Jalisco
La participación de trabajadores de las distintas oficinas recaudadoras busca extender estas herramientas a las diferentes regiones del estado, de manera que la atención a contribuyentes incorpore criterios comunes de cordialidad, orientación y resolución de dudas.
El SET reconoció la colaboración de la PLAi en el diseño e impartición del taller, así como el apoyo de Ciudad Creativa Digital por facilitar sus instalaciones para las actividades de profesionalización. –sn–
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EAP Cdmx presenta «Gobernanza y servicio público» en la FIL Zócalo 2026
La Escuela participa con su producción editorial especializada y promueve el conocimiento como una herramienta para profesionalizar el servicio público.
SN Redacción
La Escuela de Administración Pública de la Ciudad de México (EAP Cdmx) participa en la XXVI Feria Internacional del Libro en el Zócalo 2026, donde comparte su producción editorial especializada en administración y políticas públicas.
Este sábado 10 de octubre, en el Foro José Revueltas, la directora general de la EAP Cdmx, Mtra. Valentina Lloret Sandoval, encabezó la presentación de la Nueva Época de la revista “Gobernanza y Servicio Público”, publicación semestral que vincula la investigación académica con los retos cotidianos de la gestión gubernamental.
En la actividad participaron Fabiola Camacho Navarrete, editora y responsable de la corrección de estilo; Dulce Mariana Medina Estrada, subdirectora de Proyectos de Investigación y responsable de la dirección de la revista; y el Mtro. Víctor Emmanuel Mares Ruiz, director de Investigación y Documentación de la EAP Cdmx.
Valentina Lloret destacó que la profesionalización contribuye a garantizar el derecho a una buena administración, mediante instituciones eficaces y una atención profesional, digna y cercana.
“Servir es escuchar. Servir es resolver. Servir es prepararse. Servir es asumir responsabilidades”, afirmó.
Bajo el eje “Repensando el servicio público”, el número 8 reúne análisis sobre innovación gubernamental, inteligencia artificial, ciberseguridad, atención ciudadana, reinserción social, planeación estratégica, confianza institucional e inclusión. La revista busca propiciar el diálogo entre especialistas, comunidad académica, personas servidoras públicas, instituciones y ciudadanía.
La participación de la Escuela en la FIL Zócalo también permite difundir el trabajo de la Biblioteca Mtra. Rita Cetina Gutiérrez, que cuenta con 7 mil 500 ejemplares especializados y 72 publicaciones propias sobre administración pública, políticas públicas, derecho, economía y ciencias sociales.
Mediante sus acciones de profesionalización, certificación e investigación, la EAP Cdmx acompaña el trabajo del Gobierno de la Ciudad de México, encabezado por la jefa de Gobierno, Clara Brugada Molina, para consolidar una administración profesional, cercana a la ciudadanía y capaz de construir soluciones desde el territorio. –sn–
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📰 Reportan masivo corte de luz en la región de Atacama: Vallenar es la comuna más afectada
🔗 https://www.biobiochile.cl/noticias/nacional/region-de-atacama/2026/10/08/reportan-masivo-corte-de-luz-en-la-region-de-atacama.shtml
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Costa Rica está por encima de nuestras diferencias
Costa Rica está por encima de nuestras diferencias
Costa Rica tiene una historia que nos recuerda que la paz no es simplemente la ausencia de conflicto. La paz es una decisión diaria, una forma de entender la vida en sociedad y, sobre todo, una responsabilidad que debemos asumir quienes tenemos la oportunidad de servir al país. En momentos en que las diferencias parecen […]
Redacción
El Mundo CR
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https://elmundo.cr/opinion/costa-rica-esta-por-encima-de-nuestras-diferencias/
Propone Nora Arias capacitar a titulares de alcaldías y fortalecer la rendición de cuentas
Destaca que de esa manera se mejorará la calidad de las decisiones gubernamentales y se dignificara el servicio público.
Por Luis Muñoz | Reportero
Para que los habitantes de la ciudad de México (Cdmx) cuenten con alcaldías que tengan gobiernos eficaces, responsables y orientados a dar resultados, la diputada Nora Arias Contreras propuso impulsar la formación y profesionalización de las y los titulares de las 16 demarcaciones capitalinas.
La mesa directiva del Congreso capitalino dio a conocer una propuesta de la coordinadora del grupo parlamentario del PRD para modificar el Artículo 22 de la Ley Orgánica de alcaldías de la ciudad de México.
El objetivo de la iniciativa es establecer que quienes sean electos titulares de una alcaldía reciban una capacitación obligatoria en dicha materia antes de asumir su cargo.
La diputada Arias Contreras argumentó que la ciudadanía no sólo demanda representantes legítimamente electos, sino también autoridades preparadas para responder a los retos en materia de servicios urbanos, obras, participación ciudadana, drenaje, agua, alcantarillado, salud, seguridad, educación, presupuesto participativo, comercio y ordenamiento en la vía pública.
Señaló que la democracia se fortalece cuando la voluntad popular se acompaña de instituciones profesionales, fuertes, responsables y capaces, y que por ello es necesario que las personas electas cuenten con herramientas mínimas para desempeñar sus funciones de forma adecuada.
Arias Contreras destacó que la reforma permitiría que las alcaldesas y los alcaldes acrediten conocimientos y nociones básicas en administración pública, lo que contribuirá a fortalecer la integración, organización, administración, funcionamiento y atribuciones de los gobiernos locales.
Consideró que de esa manera se reducirán los riesgos derivados del desconocimiento de los procedimientos administrativos y obligaciones legales; se mejoraría la transición entre administraciones y órganos legislativos y se promoverían gobiernos más eficientes, transparentes y responsables.
Además -precisó-, se fortalecería la transparencia y rendición de cuentas; prevendrían actos de corrupción; mejoraría la calidad de las decisiones gubernamentales y se dignificaría el servicio público.
La iniciativa fue turnada por la Mesa Directiva, para su dictaminación, a las Comisiones Unidas de Normatividad, Estudios y Prácticas Parlamentarias y la de Alcaldías y Límites Territoriales. –sn–
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🗣️ La FGE Michoacán capacitó a su personal en comunicación asertiva y atención institucional, con enfoque en la escucha activa y el trato digno. 📋 El curso también abordó la prevención de la revictimización de víctimas y testigos. ¿Qué tan importante crees que es este tipo de formación en las instituciones públicas? #FGEMichoacan #Capacitacion #ServicioPublico
https://5wredactor.com/fge-capacitacion-comunicacion-asertiva-atencion-institucional/
Patriotismo se demuestra con responsabilidad y resultados, afirma Giovani Gutiérrez en Coyoacán
El alcalde de Coyoacán, Giovani Gutiérrez, afirmó que el servicio público debe ejercerse con responsabilidad, honestidad y cercanía, durante la ceremonia por el 216 aniversario de la Independencia de México.
Por Fausto Hernández | Reportero
El patriotismo desde el gobierno se demuestra con responsabilidad, honestidad, cercanía y resultados, afirmó el alcalde de Coyoacán, Giovani Gutiérrez Aguilar, durante la ceremonia conmemorativa por el 216 aniversario del inicio de la Independencia de México.
Ante integrantes del concejo de la alcaldía, funcionarios y personal de la administración, así como vecinas y vecinos, el alcalde sostuvo que ejercer un cargo público implica asumir una responsabilidad frente a la ciudadanía y no entender el poder como un privilegio.
“Actuar con responsabilidad, honestidad y cercanía con la ciudadanía” es, dijo, una de las formas de honrar a México desde el servicio público.
Gutiérrez Aguilar señaló que la conmemoración de la Independencia representa también una oportunidad para recordar que el país se construye diariamente desde las instituciones y mediante la participación de una sociedad con distintas ideas y formas de entender el futuro. –sn–
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Mauricio Kuri llamó a funcionarios de Querétaro a poner el interés ciudadano por encima del particular, cuidar los recursos públicos y responder por sus decisiones, durante la ceremonia por el 179 aniversario de la defensa de Chapultepec.
📢 Hoy, a las 13:00h, concentración de 5 minutos en los lugares habituales.
Desde CCOO rechazamos el control editorial de RTVE por productoras externas y condenamos los incidentes ocurridos esta semana en Informativos.
✊ Participa.
Suman capacidades la EAP-Cdmx y Prosoc para fortalecer la defensa de los derechos sociales
La alianza fortalecerá capacidades en atención ciudadana, mediación, solución de conflictos y derechos humanos, en consonancia con la propuesta de avanzar hacia una Defensoría Social del Pueblo.
SN Redacción
La Escuela de Administración Pública de la Ciudad de México (EAP-Cdmx) y la Procuraduría Social de la Ciudad de México (Prosoc) firmaron un Convenio Marco de Colaboración para fortalecer la profesionalización de las personas servidoras públicas y contribuir a una atención más cercana, accesible y efectiva para la ciudadanía.
El acuerdo adquiere especial relevancia ante la propuesta presentada recientemente por la jefe de Gobierno, Clara Brugada Molina, de transformar la Procuraduría Social para fortalecer su vocación como Defensoría Social del Pueblo y contribuya a construir un nuevo modelo de exigibilidad y defensa de los derechos sociales.
Durante la presentación del Informe Anual 2025 de la Comisión de Derechos Humanos de la Ciudad de México, la mandataria capitalina planteó que, cuando una persona considere que un derecho social no se está cumpliendo, debe encontrar una puerta institucional que la oriente, acompañe y permita exigirlo, sin peregrinar por oficinas ni perderse en laberintos burocráticos.
En este contexto, el convenio fortalece las capacidades humanas e institucionales necesarias para avanzar en ese propósito. La Prosoc aporta su experiencia cotidiana en orientación, conciliación, defensa de derechos y solución de conflictos; mientras que la EAP Cdmx contribuye con herramientas de formación, actualización y profesionalización para quienes desempeñan estas funciones públicas.
El acuerdo fue suscrito por la Mtra. Valentina Lloret Sandoval, directora general de la EAP Cdmx, y el Lic. Vladimir Aguilar García, Procurador Social Interino, y permitirá articular acciones formativas de acuerdo con las necesidades y los nuevos retos institucionales de la Procuraduría.
Durante el encuentro, Valentina Lloret, destacó que la profesionalización debe ir más allá de la impartición de cursos y traducirse en mejores capacidades para atender las necesidades de la población.
“Profesionalizar significa construir y fortalecer permanentemente los conocimientos, habilidades, competencias y valores que necesitamos para responder a una realidad social cada vez más compleja”, señaló.
La directora general enfatizó que la capacitación permanente permite construir instituciones más cercanas, profesionales y confiables: “Mejores personas servidoras públicas construyen mejores instituciones; mejores instituciones generan mejores respuestas; y mejores respuestas fortalecen la confianza de la ciudadanía en su gobierno”.
Por su parte, Vladimir Aguilar García señaló que el convenio permitirá que las distintas áreas de la PROSOC aprovechen la oferta formativa de la EAP Cdmx y fortalezcan sus capacidades ante los retos de la institución. Destacó particularmente la atención ciudadana y la mediación de conflictos como herramientas para mejorar la defensa de derechos, solucionar diferencias y contribuir al bienestar y la paz en las comunidades.
A partir de esta alianza, la EAP Cdmx impulsará procesos formativos en materias como atención ciudadana, mediación, perspectiva de género, inclusión y derechos humanos, con el propósito de que el personal cuente con conocimientos técnicos y habilidades prácticas para orientar, acompañar y brindar respuestas oportunas a la población.
Con esta acción, ambas instituciones contribuyen a fortalecer la ruta planteada por el Gobierno de la Ciudad de México, encabezado por Clara Brugada Molina, para acercar la defensa de los derechos sociales a las personas y construir instituciones capaces de responder con sensibilidad, eficacia y vocación de servicio.
Como destacó Valentina Lloret, “la profesionalización del servicio público no es un fin en sí mismo. Es un medio para alcanzar algo mucho más importante: garantizar derechos, mejorar la vida de las personas y hacer realidad el derecho a una buena administración pública en la ciudad de México”. –sn–
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Emergencia por lluvias deja a 6.625 clientes sin electricidad, ICE trabaja en restablecer servicio en zona sur
En la localidad de Javillo, en Potrero Grande, de Buenos Aires, hay 3.900 clientes sin luz.
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#Electricidad #Emergencia #ICE #Lluvias #Luz #OndaTropical #País #RegiónBrunca #ServicioPúblico
@loar @IoannesEnsis #bondia Suerte con la huelga de #putarenfe Yo me divorcié y mi pareja es un autobús. Es más carbonífero pero funciona... Si seguimos así, en unos meses iremos en mula a currar. Tenemos peor #serviciopúblico #transportes que hace 30 años en #Catalunya :ai_yaysuperfast:
Aresep: Costa Rica registró en 2025 la menor cantidad de apagones en 12 años
La Aresep presentó hoy los Resultados del Programa de Evaluación de la Calidad de la Electricidad, con base en la información de las empresas distribuidoras.
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Impulsan foro sobre gobernanza y justicia social: EAP-Cdmx y el ISAP
EAP cdmx e isap fortalecen la profesionalización del servicio público con foro nacional sobre gobernanza
SN Redacción
La Escuela de Administración Pública de la Ciudad de México (EAP Cdmx), en colaboración con el Instituto Sonorense de Administración Pública (ISAP), inauguró el Foro Virtual «Gobernanza Metropolitana y Regional: Retos de Profesionalización y Justicia Social», un espacio académico que reúne a especialistas, personas servidoras públicas, investigadoras e investigadores para analizar los principales desafíos que enfrenta la administración pública contemporánea y promover soluciones orientadas al fortalecimiento institucional.
Durante el acto inaugural, la Mtra. Valentina Lloret Sandoval, directora general de la Escuela de Administración Pública de la Ciudad de México, señaló que los desafíos actuales de las zonas metropolitanas y las regiones requieren instituciones sólidas y personas servidoras públicas altamente capacitadas, con una visión ética, innovadora y comprometida con la justicia social.
Asimismo, destacó que este foro constituye un espacio de intercambio de conocimientos y buenas prácticas entre la ciudad de México y el estado de Sonora, con el propósito de fortalecer las capacidades institucionales y contribuir al diseño de políticas públicas que respondan de manera efectiva a las necesidades de la ciudadanía.
La conferencia magistral de inauguración estuvo a cargo del Dr. Manuel Canto Chac, profesor distinguido de la Universidad Autónoma Metropolitana, Unidad Xochimilco, quien impartió la ponencia «Repensar lo público: de la burocracia tradicional a la gobernanza», en la que destacó la necesidad de construir administraciones públicas más abiertas, colaborativas y con mayores capacidades para responder a los retos sociales, territoriales y democráticos del país.
Por su parte, el Dr. Rafael Enrique Valenzuela Mendoza, presidente del Consejo Directivo del Instituto Sonorense de Administración Pública, subrayó que este encuentro representa el primer gran resultado del Convenio Marco de Colaboración suscrito entre ambas instituciones, mediante el cual se impulsa el intercambio de experiencias, metodologías y programas académicos para fortalecer la profesionalización del servicio público en México.
Con este foro, la Escuela de Administración Pública de la Ciudad de México reafirma uno de sus principales objetivos institucionales: abrir espacios permanentes para el análisis, la generación de conocimiento y el fortalecimiento de las capacidades de las personas servidoras públicas, promoviendo una administración pública más profesional, ética, innovadora y orientada al bienestar de la población.
Como parte de este ciclo de actividades, el foro continuará con las siguientes sesiones virtuales:
Todas las sesiones se realizarán a las 18:00 horas (Ciudad de México) y 17:00 horas (Sonora), a través de las plataformas digitales de la Escuela de Administración Pública de la Ciudad de México.
Con iniciativas como esta, la EAP Cdmx consolida su liderazgo como institución de referencia en la formación, actualización e investigación en administración pública, impulsando alianzas estratégicas con organismos académicos nacionales para construir un servicio público más preparado para atender los desafíos del presente y del futuro. –sn–
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INE estrena Código de Ética; regula uso de inteligencia artificial, protección de datos y combate al acoso
El Instituto Nacional Electoral puso en vigor un nuevo Código de Ética obligatorio para todo su personal. El documento incorpora reglas sobre inteligencia artificial, protección de datos personales, transparencia y prevención del acoso laboral y sexual.
Por Paola Ramírez | Reportera
El Instituto Nacional Electoral (INE) puso en vigor su nuevo Código de Ética, un instrumento que establece las reglas de conducta obligatorias para todas las personas servidoras públicas del organismo e incorpora disposiciones sobre el uso ético de la inteligencia artificial, la protección de datos personales, la transparencia y la prevención del acoso.
La entrada en vigor del nuevo marco normativo quedó formalizada con su publicación en la Gaceta Electoral y sustituye al Código de Ética de la Función Pública Electoral, vigente desde 2019.
El INE informó que el objetivo de esta actualización es fortalecer la cultura de integridad institucional, prevenir conductas contrarias al servicio público y armonizar sus normas con los lineamientos del Sistema Nacional Anticorrupción.
Código será obligatorio para todo el personal del INE
El nuevo Código de Ética será de observancia obligatoria para todas las personas que desempeñen un empleo, cargo o comisión dentro del Instituto, sin importar el nivel jerárquico.
Además, el documento establece que servirá como referente para proveedores y prestadores de servicio social que mantengan una relación con el organismo electoral.
Incluye reglas sobre inteligencia artificial y datos personales
Entre las principales innovaciones del nuevo Código destaca la incorporación de criterios relacionados con la protección de datos personales, la transparencia y el uso responsable de tecnologías digitales e inteligencia artificial.
Con estas disposiciones, el Instituto busca adecuar sus normas internas a los nuevos retos derivados del uso de herramientas tecnológicas en el servicio público.
Refuerza medidas contra el acoso y el hostigamiento
El documento también amplía las definiciones de acoso laboral, acoso sexual y hostigamiento, incluyendo conductas cometidas de manera física, verbal y digital.
Asimismo, fortalece principios como la accesibilidad, la paridad de género, el pluralismo, la solidaridad social y el respeto a la diversidad, con el propósito de promover ambientes laborales más equitativos e incluyentes. –sn–
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Hoy estamos de alerta roja, máximas de 40°.
Se recuerda a la ciudadanía desde la @[email protected] que llevar ropa interior incrementa la sensación térmica en dos o tres grados estando completamente desaconsejado hoy.
#ServicioPublico
Hoy estamos de alerta roja, máximas de 40°.
Se recuerda a la ciudadanía desde la @[email protected] que llevar ropa interior incrementa la sensación térmica en dos o tres grados estando completamente desaconsejado hoy.
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¿Por qué RTVE expedienta a siete miembros del Consejo de Informativos? #RTVE #RNE #RadioNacional #ConsejoDeInformativos #LibertadDePrensa #Periodismo #MediosPublicos #EGM #ViernesNegros #Audiencias #ServicioPublico #Informativos #felizviernes #3dejulio
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Triajem abre convocatoria para especialidades en justicia administrativa
El Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de México abrió la convocatoria para tres especialidades del ciclo 2026-2027, dirigidas a personas que laboran en el ámbito de la justicia administrativa.
Por Mireya Estrada | Corresponsal
El Tribunal de Justicia Administrativa del Estado de México (Triajem), a través de su Centro de Formación y Profesionalización (CEPTRI), emitió la convocatoria de ingreso para las especialidades correspondientes al ciclo escolar 2026-2027.
La oferta académica incluye la Especialidad en Justicia Administrativa, la Especialidad en Derecho Administrativo y la Especialidad en Responsabilidades Administrativas, programas orientados a fortalecer la capacitación de personas servidoras públicas y profesionales vinculados con la función jurisdiccional y administrativa.
De acuerdo con el tribunal, cada especialidad tendrá una duración de un año, distribuida en tres cuatrimestres, y se impartirá en modalidad en línea mediante la plataforma Zoom.
Los programas cuentan con Reconocimiento de Validez Oficial de Estudios (RVOE), lo que permite a los participantes obtener una formación especializada con respaldo académico oficial.
Registro y requisitos
El inicio de clases está programado para el 1 de septiembre de 2026. Las personas interesadas deberán realizar su registro antes del 8 de agosto a través del enlace habilitado por el CEPTRI en el portal institucional del Triajem.
La convocatoria completa incluye los requisitos de ingreso, documentación necesaria y el procedimiento de inscripción para cada programa académico.
Para mayores informes, el tribunal puso a disposición el correo electrónico [email protected], así como el teléfono 722 213 5685, extensión 104.
Impulso a la profesionalización
En el mismo contexto, el Triajem reconoció a 25 personas servidoras públicas que integran el denominado Grupo Semilla, quienes obtuvieron certificaciones en los estándares de competencia EC1038 Intervención para la solución de conflictos y EC0105 Atención al ciudadano en el sector público.
Durante la ceremonia de entrega de certificaciones, encabezada por el magistrado presidente Luis Eduardo Gómez García, se destacó la importancia de mantener procesos permanentes de capacitación para mejorar la calidad del servicio público.
El tribunal informó que actualmente cuenta con 12 estándares de competencia y prevé incorporar próximamente dos adicionales relacionados con Mediación y Conciliación en Materia Administrativa.
Las autoridades señalaron que la formación continua busca fortalecer las capacidades institucionales y ofrecer una atención más profesional y eficiente a la ciudadanía. –sn–
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Informe Semanal de @rtvenoticias se cuela esta semana en los estudios de #RadioClásica que cumple 60 años de #serviciopublico #BigFans https://www.rtve.es/play/videos/informe-semanal/radio-clasica-moderna/17124723/
EAPCDMX impulsa políticas públicas contra la discriminación
Conversatorio reúne a especialistas y personas servidoras públicas para fortalecer los derechos de la comunidad LGBTTTIQ+ en la administración pública
SN Redacción
Al inaugurar los trabajos, la Directora General de la EAPCDMX, Valentina Lloret Sandoval, destacó que la escuela mantiene un compromiso permanente con la erradicación de la discriminación estructural y con la generación de conocimiento que contribuya al diseño de mejores políticas públicas. Señaló que la labor institucional no se limita a la formación académica, sino que también impulsa procesos de investigación, certificación y análisis para identificar obstáculos y malas prácticas que afectan a las poblaciones históricamente discriminadas.
“Buscaremos centrarnos en identificar los obstáculos y las malas prácticas para que estas reflexiones sirvan como un inicio para codiseñar políticas públicas y programas de formación que conviertan aún más a la Ciudad de México en un espacio incluyente, seguro y verdaderamente representativo de su sociedad”, expresó.
El conversatorio contó con la participación de Temístocles Villanueva Ramos, Coordinador General de Atención a la Movilidad Humana de la Ciudad de México; Carolina Charbel Montesinos Mendoza, defensora de los derechos de la comunidad LGBTTTIQ+; Alejandro Ugalde González, colaborador del área de Igualdad Sustantiva y No Discriminación de la Red de Transporte de Pasajeros (RTP); y Geraldina González de la Vega, Presidenta del Consejo para Prevenir y Eliminar la Discriminación de la Ciudad de México (COPRED), bajo la moderación de Hilda Téllez Lino, titular de la Secretaría Ejecutiva de la Unidad de Atención a la Diversidad Sexual.
Durante las intervenciones, las y los participantes coincidieron en que los avances legislativos alcanzados en la Ciudad de México deben acompañarse de cambios culturales e institucionales que garanticen el ejercicio pleno de los derechos. Destacaron la importancia de la capacitación continua de las personas servidoras públicas, la revisión de procedimientos internos, el fortalecimiento de liderazgos comprometidos con la igualdad y la implementación de acciones afirmativas que permitan eliminar barreras históricas de discriminación.
Asimismo, se reconocieron los esfuerzos que realiza el Gobierno de la Ciudad de México para transversalizar la perspectiva de diversidad sexual y de género en distintas áreas de la administración pública, así como la necesidad de mantener políticas permanentes que aseguren el acceso igualitario a servicios, programas y oportunidades para todas las personas.
Con este ejercicio de diálogo plural, la Escuela de Administración Pública refrenda su compromiso con la construcción de instituciones más incluyentes, profesionales y respetuosas de los derechos humanos, contribuyendo a la consolidación de una Ciudad de México donde la diversidad sea reconocida como un valor fundamental para la vida democrática y el servicio público. –sn–
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RT: @Betrand_Russell A raíz de las recientes declaraciones de Aída Quilcué comparto una reflexión sobre el liderazgo, el mérito y la experiencia humana como fuente de servicio público.
Los pergaminos pueden abrir puertas y acreditar conocimientos. Pero las responsabilidades de Estado también exigen algo más: juicio, templanza, empatía y la capacidad de comprender el sufrimiento y las aspiraciones de millones de personas.
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Evangelina Moreno confirma interés por gubernatura de Baja California
Evangelina Moreno confirma aspiración a la gubernatura de Baja California: “Estoy lista para coordinar la transformación en mi estado”
Por Gabriela Díaz | Reportera
En entrevista nacional, la diputada federal con licencia, Evangelina Moreno Guerra, confirmó su intención de contender por la coordinación estatal de los comités de defensa de la cuarta transformación y, eventualmente, por la gubernatura de Baja California. Durante el diálogo, la legisladora destacó que su proyecto se basa en la experiencia territorial, la coordinación institucional y una visión de paz para la entidad.
Seguridad y Cultura de Paz como ejes centrales Ante los retos de seguridad que enfrenta el estado, Moreno Guerra subrayó que su estrategia contempla un trabajo conjunto con el respaldo de la federación y la asesoría de expertos en la materia. Asimismo, resaltó su labor legislativa en la promoción de una “cultura de paz”, mencionando iniciativas para facultar a la CNDH con presupuesto específico para expandir este modelo en el país.
«Soy una persona promotora de la cultura de paz… pero también soy muy de acudir a los expertos y, por supuesto, a una coordinación de los tres niveles de gobierno», afirmó la legisladora con licencia.
Trayectoria: 20 años de labor comunitaria Con 20 años de experiencia en asociaciones civiles tanto en México como en Estados Unidos, y 7 años en el servicio público —incluyendo un periodo como diputada local y dos como federal—, Evangelina Moreno señaló que su mayor fortaleza es el contacto directo con la gente.
«No he parado de trabajar… he estado trabajando en la comunidad con los ciudadanos de la mano, atendiendo sus necesidades a lo mejor uno a uno, pero al final el tiempo te da ese resultado: que te van conociendo», puntualizó.
Perfil ciudadano y emprendedor Además de su carrera política, Moreno Guerra compartió su faceta como emprendedora, destacando que es profesional técnica en hotelería y gastronomía, y que ha incursionado con éxito en el comercio digital a través de plataformas como Amazon y Walmart. En estos espacios, se dedica a la venta de productos hechos en México, como tés y cremas, impulsando la calidad de la manufactura nacional en mercados de Estados Unidos y Europa.
Confianza en el proceso interno Respecto a la contienda interna, donde se estima la participación de ocho aspirantes, Moreno expresó su confianza en que existan condiciones de “piso parejo”. Subrayó que su objetivo es sumarse al proyecto de la Presidenta de la República para fortalecer el desarrollo de Baja California.
«Nuestra presidenta tiene un proyecto muy grande para México y yo le puedo ayudar allí en Baja California», concluyó la diputada con licencia. –sn–
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Piden solidaridad para madre de Óscar Pérez tras agravarse su estado de salud en Estados Unidos
Exigimos explicaciones a RTVE sobre la gestión de público en programas: falta de información, jornadas de hasta 12 horas, pagos en efectivo y dudas sobre garantías y cumplimientos. #RTVE #CCOO #ServicioPúblico
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Fallo técnico en el 112 de la Comunidad de Madrid: dificultad para recibir llamadas. Alternativas: 061 (sanidad), 091 (Policía Nacional) y 092 (Policía Municipal) mientras se restablece. https://aidoo.news/noticia/xoBXjJ
Fallece Javier Coello Trejo, “El Fiscal de Hierro”
Su trayectoria profesional abarcó funciones públicas, litigio privado y participación académica en temas jurídicos nacionales.
Por Gabriela Díaz | Reportera
El abogado Javier Coello Trejo, conocido públicamente como “El Fiscal de Hierro”, falleció este domingo a los 77 años, de acuerdo con reportes difundidos por el periodista Edmundo Cazarez. La noticia se conoció a través de publicaciones en redes sociales, donde diversas figuras políticas y jurídicas expresaron condolencias por su muerte.
Javier Coello Trejo alcanzó notoriedad pública durante las décadas de 1980 y 1990 por su actuación como fiscal en investigaciones de alto impacto.
El sobrenombre de “El Fiscal de Hierro” surgió debido a la firmeza que mostró en procedimientos judiciales relacionados con corrupción, narcotráfico y delitos federales. Su figura permaneció ligada a una etapa de fortalecimiento institucional en áreas de procuración de justicia y combate a estructuras criminales.
Carrera y reconocimiento
El abogado ocupó distintos cargos dentro del sistema judicial y administrativo mexicano a lo largo de su carrera profesional. Entre sus responsabilidades figuraron funciones relacionadas con investigación criminal y representación jurídica dentro de dependencias federales. También desarrolló actividades como litigante y consultor en materia penal tras concluir su etapa dentro del servicio público.
En el ámbito jurídico, Javier Coello Trejo participó en procesos relevantes relacionados con delitos de alto perfil político y financiero. Su experiencia lo convirtió en una referencia para sectores especializados en derecho penal y litigio estratégico. A lo largo de varias décadas intervino en casos que recibieron atención mediática y seguimiento nacional.
El ex fiscal también participó en espacios académicos y foros relacionados con derecho penal, procuración de justicia y seguridad pública. Universidades, colegios de abogados y organismos civiles lo convocaron en múltiples ocasiones para compartir análisis sobre el sistema judicial mexicano. Sus intervenciones estuvieron relacionadas con reformas legales y funcionamiento institucional de las fiscalías.
Figura pública nacional
La trayectoria de Javier Coello Trejo estuvo marcada por investigaciones que colocaron su nombre dentro de la agenda pública nacional. Durante su desempeño institucional participó en procedimientos que involucraron a funcionarios, empresarios y organizaciones criminales. Su presencia mediática aumentó debido a declaraciones públicas relacionadas con casos de interés nacional.
En distintos momentos, el abogado mantuvo presencia constante en medios de comunicación y programas de análisis político y judicial. Analistas y especialistas lo identificaron como una de las figuras más visibles del litigio penal mexicano contemporáneo. Su estilo directo y postura firme consolidaron su reconocimiento dentro de sectores jurídicos y políticos.
https://www.youtube.com/watch?v=O3BsjjCWIqc&t=1s
El legado profesional de Javier Coello Trejo también quedó vinculado con la formación de nuevas generaciones de abogados penalistas. Diversos juristas reconocieron su experiencia dentro de investigaciones complejas y procesos judiciales de gran relevancia. Sus aportaciones fueron retomadas en debates relacionados con procuración de justicia y combate a la corrupción.
https://youtu.be/wjPu4zJtPhY?t=13
La muerte de “El Fiscal de Hierro” provocó mensajes de reconocimiento de actores políticos y representantes del ámbito judicial. Legisladores, abogados y figuras públicas recordaron su participación dentro de instituciones federales y procesos judiciales emblemáticos. Las condolencias se extendieron a familiares y colaboradores cercanos del abogado mexicano. –sn–
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📌Almeida anuncia dos centros de infancia que enfilan la privatización de un servicio público: “Es un caballo de Troya”
https://carabanchel.net/almeida-anuncia-dos-centros-de-infancia-que-enfilan-la-privatizacion-de-un-servicio-publico-es-un-caballo-de-troya/
#Carabanchel #Madrid #AlmeidaDimisión #CCOO #centrosdeinfancia #COTS #privatizacion #serviciopublico
Señor presidente: menos fotos y más radiotelevisión pública. RTVE no se sostiene con postureo, sino con plantillas que doblan jornadas, sufren recortes y mantienen la emisión pese a carencias que la dirección no resuelve. #RTVE #CCOO #ServicioPúblico
extra.rtve.es/ccoo/lahoja/25…
Sin personal técnico suficiente, en RTVE se alargan jornadas y abusan de la Dispo 3. La profesionalidad de la plantilla no puede ser la excusa para no contratar. Sin técnicos no hay producción propia ni servicio público. #CCOORTVE #RTVE #ServicioPúblico
extra.rtve.es/ccoo/lahoja/25…
Giovani Gutiérrez fortalece coordinación institucional en Coyoacán
En el encuentro, convocado por el secretario de gobierno de la capital, César Cravioto, se establecieron las bases para un mejor trabajo coordinado.
SN Redacción
El alcalde Giovani Gutiérrez Aguilar asistió a la convocatoria hecha por la Secretaría de Gobierno de la Cdmx, quien invitó a un encuentro con el titular del Tribunal de Justicia Administrativa de la capital, el magistrado-presidente Andrés Aguilera Martínez, con quien conversó sobre la necesidad de estrechar los lazos de coordinación para hacer del servicio público, una tarea eficaz y de mejores resultados.
En la reunión encabezada por el secretario de gobierno de la capital del país, César Cravioto y en la que participaron representantes de las 16 demarcaciones territoriales, se expusieron los puntos de coincidencia para el trabajo coordinado en materia administrativa, así como los problemas más recurrentes y la propuesta para atenderlos.
En el encuentro el alcalde Giovani Gutiérrez dijo: “Quiero recordar que en Coyoacán, este año, ya hemos firmado un convenio de colaboración con el Tribunal de Justicia Administrativa de la Ciudad de México con quien nos hemos comprometido mantener una comunicación permanente y lograr brindar un servicio público eficiente, transparente y apegado a la legalidad, tal como lo hecho en esta administración”. –sn–
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CCOO exigimos abrir ya los Estudios 8 y 10 de la Casa de la Radio. Con una obra menor, RTVE puede recuperar producción propia, dejar de pagar platós externos y mejorar el trabajo de la plantilla. Invertir en lo público es eficiencia. #RTVE #CCOO #ServicioPúblico
¡Acordaros de apagar el despertador ⏰!, si mañana empezáis las vacaciones.
#ServicioPublico Alfonzo "Focho" Arévalo se encuentra hospitalizado en la unidad de cuidados coronarios del Hospital Vargas tras ser diagnosticado con insuficiencia cardíaca. Para lograr su estabilización, requiere con urgencia una serie de exámenes, estudios médicos y tratamientos especializados que el centro hospitalario no realiza y cuyos costos superan sus posibilidades económicas. Cualquier aporte, por pequeño que sea, o simplemente compartir este mensaje, será de gra...
Le estaba comentando a R. algo sobre uno de los cuadros y una señora al lado se ha girado y me ha dicho: "¡Sí! Me ha encantado cómo lo has explicado, gracias"
#serviciopublico
RE: https://bsky.app/profile/did:plc:hwxpvxyltasx62y63xw3veus/post/3mh4t5mv3lc2b
No vamos a permitir que se trocee RTVE. Los centros territoriales no son sucursales: son servicio público y deben ser centros de producción con recursos y sin desigualdades. Presidente, los centros ya han hablado. Cumpla. #RTVE #ServicioPúblico #CCOO
CCOO apuesta por convertir todos los CCTT en centros de producción, con plantilla y presupuesto y ampliar los informativos territoriales a los fines de semana. El Mandato Marco (art.9) no admite "distintas velocidades"
#ServicioPúblico #RTVE #DerechosLaborales
Reforma al IPSSET fortalece pensiones en Tamaulipas, entregan Premio Estatal de Antigüedad 2025
Gobierno de Tamaulipas fortalece bienestar de servidores públicos; ningún burócrata ganará menos del mínimo.
Por Mayra Torres | Corresponsal
Ciudad Victoria, Tamaulipas.- En el marco de la entrega del Premio Estatal de Antigüedad en el Servicio Público 2025, el gobernador Américo Villarreal Anaya reiteró que la reciente reforma a la Ley del IPSSET, además de preservar los derechos adquiridos, otorga mayores beneficios y fortalezas al bienestar de quienes contribuyen al desarrollo de Tamaulipas.
“La reforma a la ley del IPSSET representa un paso firme hacia un sistema más sólido, justo y sostenible, que otorga confianza y certidumbre a quienes han servido al estado”, dijo.
Y agregó: “Su objetivo es claro: proteger a quienes hoy sirven a Tamaulipas y garantizar que su esfuerzo tenga respaldo mañana, asegurando la sostenibilidad futura del sistema de pensiones que, como ustedes saben, pasaba por una verdadera emergencia financiera”.
Durante la ceremonia en el Polyforum de esta capital, en la que se entregaron de manera simbólica 23 reconocimientos, medallas y estímulos económicos de un total de 1,453 a trabajadores que han cumplido entre 20 y 55 años de servicio en el Gobierno de Tamaulipas, el jefe del Ejecutivo estatal se refirió a la visita que realizó la presidenta Claudia Sheinbaum, quien trajo grandes beneficios y oportunidades para el desarrollo del estado y para seguir logrando el bienestar y la justicia social, así como coadyuvar al crecimiento y desarrollo de nuestra nación.
En el evento se dieron a conocer los acuerdos al pliego petitorio entre el Gobierno del Estado y el SUSTPET, destacando un incremento de 13 por ciento directo al salario del nivel más bajo de las y los trabajadores.
Asimismo, se autorizó la homologación para mujeres con más de 20 años y para varones con más de 25, que suben al nivel más alto de su grupo, mientras que la gratificación del nivel académico será de 400 pesos para técnicos; licenciaturas, 650 pesos; maestrías, 900 pesos, y doctorados, mil pesos.
En la ayuda de transporte, el apoyo mensual será de 1,700 pesos, en tanto que en capacitación y becas será de 2 mil 600 pesos, y la gratificación por vacaciones, que se paga en el mes de julio, aumenta a 5 mil 250 pesos.
REFORMA AL IPSSET ES PARA FORTALECER EL FONDO DE PENSIONES
Luisa Eugenia Manautou Galván, secretaria de Administración, se refirió a la reforma al IPSSET y aseguró que fue el resultado de un diagnóstico serio sobre la situación financiera del Instituto y de la necesidad de fortalecer el fondo de pensiones, con plena conciencia de su trascendencia, pensada desde el respeto absoluto a los derechos de las y los trabajadores del servicio público y del magisterio.
GOBERNADOR ALIVIA EL CORAZÓN DE MILES DE TRABAJADORES: BLANCA GUADALUPE VALLES
A nombre de las y los integrantes del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado de Tamaulipas y Organismos Públicos Descentralizados, SUTSPET, Blanca Guadalupe Valles Rodríguez, destacó que, a partir de este año, se toma una medida justa que fortalecerá el retiro, ya que sumará para la jubilación o pensión el salario base, la canasta básica, el quinquenio y la gratificación, y lo más importante es que las y los trabajadores seguirán aportando el 10.5 por ciento y el Gobierno del Estado asume el esfuerzo financiero incrementando su aportación del 21 al 27, por ciento.
“Señor gobernador, nuevamente, a nombre de todos, gracias. Gracias por asumir esta decisión que yo sé que pesa en el presupuesto, pero usted alivia el corazón de miles de trabajadores. Gracias por reconocer que nuestro esfuerzo sí se ve, sí se siente y sí se honra”, mencionó.
“LO QUE SE LOGRÓ EN TAMAULIPAS ES UN EJEMPLO NACIONAL”: ARNULFO RODRÍGUEZ
Por su parte, Arnulfo Rodríguez Treviño, secretario general de la Sección 30 del SNTE, también reconoció la visión del gobernador para dar certeza al sistema de jubilaciones y pensiones del magisterio tamaulipeco.
“Lo que se logró en Tamaulipas es un ejemplo nacional”, afirmó al recordar que, de las 61 secciones que integran el SNTE, la Sección 30 es la única en alcanzar este logro tras la reforma a la Ley del IPSSET.
En representación de las y los servidores públicos galardonados, Emmanuel Lirach Hernández expresó que Américo Villarreal es un gobernante que se ha convertido en amigo y aliado de quienes son los primeros respondientes del poder público.
En esta ceremonia, recibieron de manera especial su reconocimiento por 50 años de servicio: Gerardo Salinas Trejo, de la Secretaría de Finanzas, y David González Delgado, de la Secretaría de Administración, mientras que Gerarda Pelcastre, de la Secretaría de Administración, fue galardonada por cumplir 55 años de servicio en el Gobierno de Tamaulipas. –sn–
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PRI lamenta el fallecimiento de Ernesto Gil Elorduy, destacado político hidalguense
Diputados federales del PRI lamentan el fallecimiento de Ernesto Gil Elorduy, distinguido priista hidalguense
Por Gabriela Díaz | Reportera
La fracción parlamentaria del PRI en la Cámara de Diputados lamentaron el fallecimiento de Ernesto Gil Elorduy, distinguido priista hidalguense, comprometido con su país y con su tierra, y con una amplia y sólida trayectoria en el servicio público.
«Ernesto Gil Elorduy fue compañero como diputado local y federal, presidente municipal de Pachuca y senador de la República, cargos desde los cuales contribuyó al fortalecimiento de las instituciones y al desarrollo de Hidalgo», dijo la fracción parlamentaria.
A través de sus redes sociales, Rubén Moreira se sumó a las expresiones de condolencia y destacó que “Ernesto Gil Elorduy fue un destacado militante del PRI desde 1962, quien presidió al partido tricolor en el periodo 1982-1983. Representó al estado de Hidalgo como senador en la Legislatura LVIII y como diputado federal en las Legislaturas LI y LV, así como en el Congreso del Estado de Hidalgo en las Legislaturas. LII y LXII”.
Gil Elorduy fue un operador político eficaz y un profundo conocedor de los procesos legales y parlamentarios. En la administración pública federal colaboró en la Secretaría de Gobernación, en el Sistema Nacional de Seguridad Pública y en la Comisión Federal de Telecomunicaciones.
Los legisladores priistas reconocieron su vocación de servicio, su compromiso con el país y su legado político. “Nos solidarizamos con su familia, amistades y seres queridos en este momento de profundo dolor. Descanse en paz”, expresaron. –sn–
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Comunicado del Sindicato de Transportes de Madrid de Solidaridad Obrera
🚂Dos accidentes ferroviarios tienen en la noche de este martes suspendido el servicio de las líneas R4 y R1 de Rodalies, el sistema de Cercanías de Cataluña.
En uno de ellos hay al menos 15 heridos y se ha producido entre las estaciones de Sant Sadurní d’Anoia y Gelida (Barcelona). Allí un muro de contención ha caído al paso de un convoy.
En el otro, cerca de Blanes (Girona), la presencia de unas rocas en las vías han hecho descarrilar un tren en el que viajaban una decena de pasajeros.
—•—•—•—
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Transporte público en San Luis Potosí exige aumento de la tarifa a 15 pesos
Permisionarios exigieron tarifa de 15 pesos y subsidios para renovar transporte público. Diálogo tarifario estatal.
Por Martín García | Reportero
Permisionarios del transporte público insistieron en que una tarifa competitiva de 15 pesos resultó necesaria para lograr su capitalización financiera. El planteamiento incluyó la alternativa de otorgar subsidios para renovar unidades con más de 10 años de antigüedad, conforme a lo que estableció la ley. La postura fue expuesta por Margarito Terán López, representante del sector transportista.
Luego de que la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT) informó que el incremento tarifario no alcanzaría los 15 pesos solicitados, los permisionarios reiteraron su posición ante autoridades estatales. Terán López precisó que ese monto permitió absorber incrementos en insumos operativos. Entre esos costos se incluyeron combustible, llantas, refacciones y ajustes salariales para operadores.
El dirigente transportista señaló que la tarifa solicitada correspondió a un esquema que permitió mantener la viabilidad económica del servicio. Indicó que los costos operativos aumentaron de forma sostenida durante el último periodo. Añadió que la tarifa vigente de 12.50 pesos limitó la capacidad de inversión del sector.
Mesas con autoridades
Terán López informó que continuaron las mesas de diálogo con autoridades estatales para definir un posible ajuste tarifario. Explicó que la decisión final quedó en manos del Ejecutivo estatal mediante la SCT. Señaló que el ajuste previsto entraría en vigor a partir del 15 de enero.
El representante de los permisionarios indicó que el sector se adaptaría a la determinación oficial que emitieran las autoridades. Precisó que, independientemente del resultado, el servicio de transporte público continuaría en operación. Añadió que el diálogo se mantuvo abierto para alcanzar acuerdos viables.
En caso de no autorizarse el incremento de 12.50 a 15 pesos, los permisionarios solicitaron subsidios como mecanismo alternativo. La petición se enfocó en la renovación de unidades que concluyeron su vida útil. La modernización del parque vehicular figuró como requisito para cualquier ajuste tarifario. –sn–
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💧 La JAPAM mantiene estabilidad laboral y finanzas sanas para asegurar el servicio de agua potable en San Juan del Río.
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Rosaldo inicia mandato en Coatzacoalcos con limpieza y llamado institucional
El alcalde inició funciones con limpieza urbana y diálogo interno municipal.
Por Roberto Córdova | Corresponsal
El alcalde Pedro Miguel Rosaldo García inició su mandato en Coatzacoalcos, Veracruz, este primero de enero a las 7:00 horas. La jornada comenzó con una acción de limpieza urbana y un encuentro con personal operativo del Ayuntamiento. La actividad se desarrolló como primer acto oficial de la nueva administración municipal.
Durante el arranque, Pedro Miguel Rosaldo García sostuvo un convivio con trabajadores municipales en el Palacio Municipal. En ese espacio solicitó un voto de confianza al personal del Ayuntamiento. Señaló que la atención ciudadana comenzó al interior de la institución pública.
El presidente municipal afirmó que el cuidado de la población formó parte central de su compromiso inicial. Indicó que la responsabilidad institucional incluyó tanto a ciudadanos como a trabajadores municipales. Subrayó que el personal operativo integró la misma estructura comunitaria del municipio.
Inicio de administración
En su mensaje, Pedro Miguel Rosaldo García habló sobre la temporalidad del ejercicio del poder municipal. Reconoció que gran parte del personal contaba con años de experiencia en el Ayuntamiento. Indicó que su gestión tendría una duración de cuatro años conforme al marco legal.
El alcalde expresó que la experiencia acumulada del personal resultó clave para el funcionamiento institucional. Señaló que la nueva administración se incorporó a una estructura previamente establecida. Afirmó que el trabajo cotidiano sostuvo la operación del municipio.
El mandatario municipal estableció como misión dignificar la labor del personal del Ayuntamiento. Indicó que la unidad y la coordinación institucional marcarían su periodo de gobierno. Señaló que el trabajo conjunto definiría el desempeño administrativo. –sn–
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#serviciopublico
Existe alguna página que muestre la ubicación geográfica de las instancias de #mastodon?
Me gustaría saber que servidores quedan en latinoamérica
«Le ofrecí una embajada» al fiscal Gertz Manero: Sheinbaum
Sheinbaum confirmó el retiro de Gertz Manero y anunció nueva representación diplomática.
Por Paola Ramírez | Reportera
Claudia Sheinbaum afirmó que Alejandro Gertz Manero aceptó una embajada después de concluir su periodo en la Fiscalía General de la República (FGR), y precisó que ella misma le ofreció la designación. La presidente señaló que el funcionario cumplió siete años en el cargo y que iniciaba una etapa distinta para la institución. El anuncio ocurrió tras una serie de cuestionamientos sobre la ruta elegida por el fiscal saliente.
Durante su tradicional conferencia de prensa desde Palacio Nacional, la presidente explicó que el funcionario aceptó la propuesta diplomática y que el gobierno federal inició los trámites correspondientes ante el país de destino. Señaló que el cambio permitiría reorganizar tareas internas y abrir paso a una nueva fase de coordinación. El mensaje ocurrió durante una conferencia en la que se revisaron decisiones recientes en materia de procuración de justicia.
Sheinbaum expresó respeto hacia el fiscal saliente y afirmó que su salida abriría un proceso de renovación institucional. Indicó que pronto se informaría el país al que acudiría como embajador, pues faltaba la confirmación oficial del Estado receptor. La presidente reiteró que el relevo dentro de la FGR se encontraba en curso y debía seguir el marco legal establecido.
Relevo en la FGR
La jefe del Ejecutivo explicó que Gertz Manero nombró a Ernestina Godoy como titular de la Fiscalía Especializada de Control Competencial antes de dejar su cargo. Detalló que Godoy asumiría temporalmente la conducción de la Fiscalía General de la República (FGR) mientras continuaban los procedimientos administrativos. La transición incluyó oficios y notificaciones internas que se difundieron durante la jornada legislativa.
Un día antes, el fiscal envió una carta al Senado en la que comunicó que aceptó una embajada en un país que calificó como “amigo” y notificó su retiro del cargo. En el documento informó que la propuesta de la presidente le permitiría continuar su trayectoria en el servicio público. El escrito llegó a la Cámara Alta durante la tarde y generó reacciones entre legisladores de distintas bancadas.
El mensaje dirigido a la presidenta del Senado, Laura Itzel Castillo, solicitó que se iniciara el proceso de ratificación para su nombramiento diplomático. El fiscal recordó que ese trámite debía ajustarse a lo establecido en la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Su salida fue discutida durante una sesión prolongada en la que se revisaron los requisitos formales de la renuncia. –sn–
Alejandro Gertz Manero. | EFE/ Mario Guzmán¡Conéctate con Sociedad Noticias! Suscríbete a nuestro canal de YouTube y activa las notificaciones, o bien, síguenos en las redes sociales: Facebook, Twitter e Instagram.
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Huelga en las universidades públicas de la Comunidad de Madrid
Esther del Campo: "La gente no es consciente de lo que está en juego con esta huelga" vía @eldiarioes https://www.eldiario.es/128_c346e5
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Nuevo escándalo en la Dirección Regional de Agricultura de Ancash https://www.reporterosindependientes.com/nuevo-escandalo-en-la-direccion-regional-de-agricultura-de-ancash/ #Áncash
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Reforma del Estado un proceso urgente
Reforma del Estado un proceso urgente
En muchas democracias contemporáneas, el debate sobre los privilegios políticos ha dejado de ser un tema marginal para convertirse en una preocupación central de la ciudadanía. La distancia entre la clase política y la población se agranda cuando quienes ocupan cargos públicos gozan de beneficios que no siem [...]
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EiTB vuelve a poner infraestructuras públicas al servicio de la difusión de la secta Falun Gong, via publicidad de su espectáculo #ShenYun. Hace 2 años escribí 2 veces al servicio de defensa del telespectador... y me agradecieron mucho la contribución
https://teknopata.eus/2023/12/shen-yun-sekta-ultraeskuindar-baten-propaganda-etbn-normala-ote/
📢 Seguimos sin el incremento del gasto público previsto en la LOSU
Desde CCOO reclamamos una financiación suficiente y estable que garantice la estabilidad y el futuro del modelo público de universidad 🎓✊
La educación superior necesita recursos reales para afrontar los retos actuales y asegurar unas condiciones dignas para el personal y el estudiantado.
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📰 «Todas las fuentes RSS de los podcasts de RNE Audio»
🔗 https://proxy.jesusysustics.com/2025/10/27707/
Tras bloquear aplicaciones de código abierto como AntennaPod, RTVE dio parcialmente marcha atrás. Sin embargo, la nueva táctica es ponernos más difícil encontrar las fuentes RSS de los podcasts para que no podamos añadirlos en nuestra aplicación de preferencia.
Afortunadamente El Pamplina (@[email protected]) ha desarrollado un enorme listado abierto y con todos los enlaces a los RSS de sus programas. Un tremendo trabajo que hay que valorar y apoyar para que siga actualizándose en el tiempo y así evitar que triunfen quienes quieren cerrar el mundo de los podcasts en torno a sus propias apps.
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