home.social

#rekrytointi — Public Fediverse posts

Live and recent posts from across the Fediverse tagged #rekrytointi, aggregated by home.social.

fetched live
  1. Hallitus lupasi 500 nuorelle harjoittelupaikan valtiolla – elokuun loppuun mennessä aloittaneita oli 29

    Valtiovarainministeriö uskoo, että kaikki paikat saadaan kuitenkin täytettyä loppuvuoden aikana.

    yle.fi/a/74-20246442

    #Työelämä #Rekrytointi #Työllisyys #Politiikka #Työharjoittelu #Kotimaa

  2. Hallitus lupasi 500 nuorelle harjoittelupaikan valtiolla – elokuun loppuun mennessä aloittaneita oli 29

    Valtiovarainministeriö uskoo, että kaikki paikat saadaan kuitenkin täytettyä loppuvuoden aikana.

    yle.fi/a/74-20246442

    #Työelämä #Rekrytointi #Työllisyys #Politiikka #Työharjoittelu #Kotimaa

  3. Hallitus lupasi 500 nuorelle harjoittelupaikan valtiolla – elokuun loppuun mennessä aloittaneita oli 29

    Valtiovarainministeriö uskoo, että kaikki paikat saadaan kuitenkin täytettyä loppuvuoden aikana.

    yle.fi/a/74-20246442

    #Työelämä #Rekrytointi #Työllisyys #Politiikka #Työharjoittelu #Kotimaa

  4. Hallitus lupasi 500 nuorelle harjoittelupaikan valtiolla – elokuun loppuun mennessä aloittaneita oli 29

    Valtiovarainministeriö uskoo, että kaikki paikat saadaan kuitenkin täytettyä loppuvuoden aikana.

    yle.fi/a/74-20246442

    #Työelämä #Rekrytointi #Työllisyys #Politiikka #Työharjoittelu #Kotimaa

  5. Svenska Yle: Suomalaisia ​​maatalousyrityksiä käytetään hyväksi väärennettyjen työsopimusten myynnissä

    Lähes 80 vietnamilaista huijattiin allekirjoittamaan väärennetyt marjanpoimintasopimukset Pohjanmaalle. Useiden yritysten nimiä on käytetty niiden tietämättä.

    yle.fi/a/74-20246812

    #Työmarkkinat #Huijaus #Rikokset #Työsopimukset #Petos #Rekrytointi #Kotimaa #Pohjanmaa #Keskipohjanmaa

  6. Svenska Yle: Suomalaisia ​​maatalousyrityksiä käytetään hyväksi väärennettyjen työsopimusten myynnissä

    Lähes 80 vietnamilaista huijattiin allekirjoittamaan väärennetyt marjanpoimintasopimukset Pohjanmaalle. Useiden yritysten nimiä on käytetty niiden tietämättä.

    yle.fi/a/74-20246812

    #Työmarkkinat #Huijaus #Rikokset #Työsopimukset #Petos #Rekrytointi #Kotimaa #Pohjanmaa #Keskipohjanmaa

  7. Svenska Yle: Suomalaisia ​​maatalousyrityksiä käytetään hyväksi väärennettyjen työsopimusten myynnissä

    Lähes 80 vietnamilaista huijattiin allekirjoittamaan väärennetyt marjanpoimintasopimukset Pohjanmaalle. Useiden yritysten nimiä on käytetty niiden tietämättä.

    yle.fi/a/74-20246812

    #Työmarkkinat #Huijaus #Rikokset #Työsopimukset #Petos #Rekrytointi #Kotimaa #Pohjanmaa #Keskipohjanmaa

  8. Svenska Yle: Suomalaisia ​​maatalousyrityksiä käytetään hyväksi väärennettyjen työsopimusten myynnissä

    Lähes 80 vietnamilaista huijattiin allekirjoittamaan väärennetyt marjanpoimintasopimukset Pohjanmaalle. Useiden yritysten nimiä on käytetty niiden tietämättä.

    yle.fi/a/74-20246812

    #Työmarkkinat #Huijaus #Rikokset #Työsopimukset #Petos #Rekrytointi #Kotimaa #Pohjanmaa #Keskipohjanmaa

  9. Thank you for applying for x position. We have now reviewed all applications and, unfortunately, have decided to proceed with other candidates. Even though we appreciated your experience and skill set, there were some other candidates whose experience and skills we saw as a better fit for this position.
     
    As we had to say no to many great talents like you, we hope you won’t be discouraged by this outcome but encouraged to continue to develop and pursue your career dreams. You are warmly welcome to apply for a job at x again in the future.
    #rekrytointi #työnhaku

  10. @Anniina Kiinnitin huomiota siihen, että hakijan tausta on etuoikeutettu vaihto-oppilasvuosineen yms. Mikä ei siis ole hänen vikansa ollenkaan. Huom. hakemus voisi olla jollain toisella: ”Pärjäsin vaikeissa olosuhteissa pakolaisleirillä, mutta optimistisesta asenteesta oli apua. Puhun sujuvasti kieliä x, y ja z. ” eli joitain muita kuin Euroopassa puhuttuja kieliä. #rekrytointi

  11. @Anniina Kiinnitin huomiota siihen, että hakijan tausta on etuoikeutettu vaihto-oppilasvuosineen yms. Mikä ei siis ole hänen vikansa ollenkaan. Huom. hakemus voisi olla jollain toisella: ”Pärjäsin vaikeissa olosuhteissa pakolaisleirillä, mutta optimistisesta asenteesta oli apua. Puhun sujuvasti kieliä x, y ja z. ” eli joitain muita kuin Euroopassa puhuttuja kieliä. #rekrytointi

  12. @Anniina Kiinnitin huomiota siihen, että hakijan tausta on etuoikeutettu vaihto-oppilasvuosineen yms. Mikä ei siis ole hänen vikansa ollenkaan. Huom. hakemus voisi olla jollain toisella: ”Pärjäsin vaikeissa olosuhteissa pakolaisleirillä, mutta optimistisesta asenteesta oli apua. Puhun sujuvasti kieliä x, y ja z. ” eli joitain muita kuin Euroopassa puhuttuja kieliä. #rekrytointi

  13. @Anniina Kiinnitin huomiota siihen, että hakijan tausta on etuoikeutettu vaihto-oppilasvuosineen yms. Mikä ei siis ole hänen vikansa ollenkaan. Huom. hakemus voisi olla jollain toisella: ”Pärjäsin vaikeissa olosuhteissa pakolaisleirillä, mutta optimistisesta asenteesta oli apua. Puhun sujuvasti kieliä x, y ja z. ” eli joitain muita kuin Euroopassa puhuttuja kieliä. #rekrytointi

  14. Joskus mietityttää, pystyisinkö pitämään naaman vakavana, jos joutuisin olemaan valitsemassa uutta työntekijää ja minulle siunaantuisi kysyttäväksi perinteinen ”kerro vahvuuksistasi / heikkouksistasi” tai ”missä näet itsesi kymmenen vuoden kuluttua”. Miksi ihmisiä kiusataan tällä p****lla? Onko se initiaatioriitti? Vai testataanko sillä valittavan kärsivällisyyttä ja p****nsietokykyä? #työhönotto #rekrytointi

  15. Joskus mietityttää, pystyisinkö pitämään naaman vakavana, jos joutuisin olemaan valitsemassa uutta työntekijää ja minulle siunaantuisi kysyttäväksi perinteinen ”kerro vahvuuksistasi / heikkouksistasi” tai ”missä näet itsesi kymmenen vuoden kuluttua”. Miksi ihmisiä kiusataan tällä p****lla? Onko se initiaatioriitti? Vai testataanko sillä valittavan kärsivällisyyttä ja p****nsietokykyä? #työhönotto #rekrytointi

  16. Joskus mietityttää, pystyisinkö pitämään naaman vakavana, jos joutuisin olemaan valitsemassa uutta työntekijää ja minulle siunaantuisi kysyttäväksi perinteinen ”kerro vahvuuksistasi / heikkouksistasi” tai ”missä näet itsesi kymmenen vuoden kuluttua”. Miksi ihmisiä kiusataan tällä p****lla? Onko se initiaatioriitti? Vai testataanko sillä valittavan kärsivällisyyttä ja p****nsietokykyä? #työhönotto #rekrytointi

  17. Joskus mietityttää, pystyisinkö pitämään naaman vakavana, jos joutuisin olemaan valitsemassa uutta työntekijää ja minulle siunaantuisi kysyttäväksi perinteinen ”kerro vahvuuksistasi / heikkouksistasi” tai ”missä näet itsesi kymmenen vuoden kuluttua”. Miksi ihmisiä kiusataan tällä p****lla? Onko se initiaatioriitti? Vai testataanko sillä valittavan kärsivällisyyttä ja p****nsietokykyä? #työhönotto #rekrytointi

  18. Työnhaun tulevaisuus: Tekoäly haastatteli työnhakijaa - Chromen käytöstä miinuspisteitä

    Tekoälyn käyttö rekrytointiprosesseissa on kasvanut räjähdysmäisesti, mutta samalla siitä syntyy erikoisia tilanteita. Euroopassa GDPR:n ansiosta hakija saa halutessaan tiedot rekryprosessistaan, joista paljastuukin toisinaan varsin outoja.

    dawn.fi/uutiset/2026/02/13/tek

    #työelämä #rekrytointi #tekoäly #uutiset #teknologia #tekniikka

  19. Työnhaun tulevaisuus: Tekoäly haastatteli työnhakijaa - Chromen käytöstä miinuspisteitä

    Tekoälyn käyttö rekrytointiprosesseissa on kasvanut räjähdysmäisesti, mutta samalla siitä syntyy erikoisia tilanteita. Euroopassa GDPR:n ansiosta hakija saa halutessaan tiedot rekryprosessistaan, joista paljastuukin toisinaan varsin outoja.

    dawn.fi/uutiset/2026/02/13/tek

    #työelämä #rekrytointi #tekoäly #uutiset #teknologia #tekniikka

  20. Työnhaun tulevaisuus: Tekoäly haastatteli työnhakijaa - Chromen käytöstä miinuspisteitä

    Tekoälyn käyttö rekrytointiprosesseissa on kasvanut räjähdysmäisesti, mutta samalla siitä syntyy erikoisia tilanteita. Euroopassa GDPR:n ansiosta hakija saa halutessaan tiedot rekryprosessistaan, joista paljastuukin toisinaan varsin outoja.

    dawn.fi/uutiset/2026/02/13/tek

    #työelämä #rekrytointi #tekoäly #uutiset #teknologia #tekniikka

  21. Työnhaun tulevaisuus: Tekoäly haastatteli työnhakijaa - Chromen käytöstä miinuspisteitä

    Tekoälyn käyttö rekrytointiprosesseissa on kasvanut räjähdysmäisesti, mutta samalla siitä syntyy erikoisia tilanteita. Euroopassa GDPR:n ansiosta hakija saa halutessaan tiedot rekryprosessistaan, joista paljastuukin toisinaan varsin outoja.

    dawn.fi/uutiset/2026/02/13/tek

    #työelämä #rekrytointi #tekoäly #uutiset #teknologia #tekniikka

  22. Kyllä on #rekrytointi näköjään vaikeaa. Ainakin pääjohtajaksi pääsee erikoisilla meriiteillä. #sammakot ja muut eläimet #KELA

  23. Kyllä on #rekrytointi näköjään vaikeaa. Ainakin pääjohtajaksi pääsee erikoisilla meriiteillä. #sammakot ja muut eläimet #KELA

  24. Analysoittaako?

    "Totta kai niitä kaupataan kovasti tieteellisinä ja totta kaikilla firmoilla on aina joku hienon näköinen sertifikaatti."

    #rekrytointi #huuhaa #testit

    yle.fi/a/74-20189871

  25. Analysoittaako?

    "Totta kai niitä kaupataan kovasti tieteellisinä ja totta kaikilla firmoilla on aina joku hienon näköinen sertifikaatti."

    #rekrytointi #huuhaa #testit

    yle.fi/a/74-20189871

  26. Analysoittaako?

    "Totta kai niitä kaupataan kovasti tieteellisinä ja totta kaikilla firmoilla on aina joku hienon näköinen sertifikaatti."

    #rekrytointi #huuhaa #testit

    yle.fi/a/74-20189871

  27. Analysoittaako?

    "Totta kai niitä kaupataan kovasti tieteellisinä ja totta kaikilla firmoilla on aina joku hienon näköinen sertifikaatti."

    #rekrytointi #huuhaa #testit

    yle.fi/a/74-20189871

  28. Hyvinvointialue ei suostunut sovitteluun – kiista ulkomaalaisten sairaan­hoitajien irtisanomisista ratkaistaan oikeudessa

    Pohjois-Savon hyvinvointialue palkkasi ulkomaisia sairaanhoitajia rekrytointi­hankkeen kautta. Koeajalla irtisanotut haastoivat työnantajan oikeuteen, mutta tarjosivat sovittelua.

    yle.fi/a/74-20190287

    #Hyvinvointialueet #Pohjoissavonhyvinvointialue #Pohjoissavo #Sairaanhoitajat #Rekrytointi #Työsuhteenpäättäminen #Kotimaa

  29. Miksi jotkut perheet jakavat perhevapaat eri tavoin kuin toiset?
    Haemme tutkijaa SHARELEAVE-hankkeeseen selvittämään, miten perhevapaiden käyttö muuttuu ajassa ja sosiaalisissa ympäristöissä.

    📅 Hae 22.9. klo 16.00 mennessä

    #erikoistutkija #väitöskirjatutkija #avoimettehtävät #rekrytointi @utu.fi

    [contains quote post or other embedded content] bsky.app/profile/invest-flagsh #utu #yliopisto

  30. 🎯 Taloushallinnon osaaja! Etsimme talousassistenttia monipuolisiin tehtäviin & kansainväliseen työyhteisöömme. 🧾🌍

    🗓 Alku 14.7. / sopimuksen mukaan
    📍 Turku / hybrid

    👉 Katso lisätiedot & hae 28.4. klo 16 mennessä ats.talentadore.com/apply/talo

    #AvoimetTehtävät #rekrytointi #talousassistentti bsky.app/profile/invest-flagsh #utu #yliopisto

  31. Etsimme 1–3 harjoittelijaa avustamaan
    🔹 INVESTin tutkimustyössä (esim. tutkimusaineistojen kerääminen ja käsittely & tutkimustulosten visualisointi)
    🔹 tutkimussuunnitelmien ja rahoitushakemusten valmistelussa

    Hae 20.3. klo 16 mennessä ats.talentadore.com/apply/1-3-
    #harjoittelija #rekrytointi bsky.app/profile/invest-flagsh #utu #yliopisto

  32. Onko laatikossa pimeää?

    "Tekoäly on vähän sellainen musta laatikko, että me emme täysin tiedä, miten se päätöksenteko tapahtuu..."

    #tekoäly #AI #rekrytointi

    yle.fi/a/74-20140449

  33. Onko laatikossa pimeää?

    "Tekoäly on vähän sellainen musta laatikko, että me emme täysin tiedä, miten se päätöksenteko tapahtuu..."

    #tekoäly #AI #rekrytointi

    yle.fi/a/74-20140449

  34. Onko laatikossa pimeää?

    "Tekoäly on vähän sellainen musta laatikko, että me emme täysin tiedä, miten se päätöksenteko tapahtuu..."

    #tekoäly #AI #rekrytointi

    yle.fi/a/74-20140449

  35. Onko laatikossa pimeää?

    "Tekoäly on vähän sellainen musta laatikko, että me emme täysin tiedä, miten se päätöksenteko tapahtuu..."

    #tekoäly #AI #rekrytointi

    yle.fi/a/74-20140449

  36. Vertailin blogipostauksessani näkyvyyttä Mastodonin ja LinkedInin välillä, kun rekryilmoituksesta oli kulunut noin vuorokausi. Lue tästä: samimaatta.fi/blog/rekrytointi

    Lyhyesti: Mastodonissa 20 buustausta, LinkedInissä ei yhtää uudelleenjakoa. Mastodonissa 3 tykkäystä, LinkedInissä 4 reagointia (eli tykkäystä). Mastodonissa 192 seuraajaa, LinkedInissä 936 seuraajaa.

    Näihin nähden siis heikompi suoriutuminen Linkkarin puolella, mutta kummasta paikasta on parempi mahdollisuus löytyä uusi kehittämis- ja tietohallintojohtaja? 😄

    Rekryilmoitus Mastodonissa: mementomori.social/@SamiMaatta

    Rekryilmoitus LinkedInissä: linkedin.com/posts/samimaat_ke

    Muokkaus: typo.

    #rekrytointi #näkyvyys #Mastodon #LinkedIn

  37. Vertailin blogipostauksessani näkyvyyttä Mastodonin ja LinkedInin välillä, kun rekryilmoituksesta oli kulunut noin vuorokausi. Lue tästä: samimaatta.fi/blog/rekrytointi

    Lyhyesti: Mastodonissa 20 buustausta, LinkedInissä ei yhtää uudelleenjakoa. Mastodonissa 3 tykkäystä, LinkedInissä 4 reagointia (eli tykkäystä). Mastodonissa 192 seuraajaa, LinkedInissä 936 seuraajaa.

    Näihin nähden siis heikompi suoriutuminen Linkkarin puolella, mutta kummasta paikasta on parempi mahdollisuus löytyä uusi kehittämis- ja tietohallintojohtaja? 😄

    Rekryilmoitus Mastodonissa: mementomori.social/@SamiMaatta

    Rekryilmoitus LinkedInissä: linkedin.com/posts/samimaat_ke

    Muokkaus: typo.

    #rekrytointi #näkyvyys #Mastodon #LinkedIn

  38. Vertailin blogipostauksessani näkyvyyttä Mastodonin ja LinkedInin välillä, kun rekryilmoituksesta oli kulunut noin vuorokausi. Lue tästä: samimaatta.fi/blog/rekrytointi

    Lyhyesti: Mastodonissa 20 buustausta, LinkedInissä ei yhtää uudelleenjakoa. Mastodonissa 3 tykkäystä, LinkedInissä 4 reagointia (eli tykkäystä). Mastodonissa 192 seuraajaa, LinkedInissä 936 seuraajaa.

    Näihin nähden siis heikompi suoriutuminen Linkkarin puolella, mutta kummasta paikasta on parempi mahdollisuus löytyä uusi kehittämis- ja tietohallintojohtaja? 😄

    Rekryilmoitus Mastodonissa: mementomori.social/@SamiMaatta

    Rekryilmoitus LinkedInissä: linkedin.com/posts/samimaat_ke

    Muokkaus: typo.

    #rekrytointi #näkyvyys #Mastodon #LinkedIn

  39. Nyt olisi tarjolla isommat saappaat, sillä Saavutettavuuskirjasto Celia rekrytoi kehittämis- ja tietohallintojohtajaa! Hyppää suoraan hakuilmoitukseen: valtiolle.fi/fi-FI/ilmoitus?id.

    Toimisit tiimin päällikkönä ja näin olleen myös johtoryhmän jäsenenä.

    Päällikkön tehtävissä vastaisit digitalisaation ja tietohallinnon kehittämisestä ja ylläpidosta. Näiden lisäksi vastuullasi olisivat teknisen aineistotuotannon ja arkistoinnin kokonaisuudet.

    Celia tekee tiivistä yhteistyötä muiden pohjoismaisten sisarvirastojensa kanssa, joten valmius kansainväliseen yhteistyöhön ja hyvät verkostotaidot ovat arvostettuja taitoja!

    #ICT #saavutettavuus #rekrytointi

  40. Nyt olisi tarjolla isommat saappaat, sillä Saavutettavuuskirjasto Celia rekrytoi kehittämis- ja tietohallintojohtajaa! Hyppää suoraan hakuilmoitukseen: valtiolle.fi/fi-FI/ilmoitus?id.

    Toimisit tiimin päällikkönä ja näin olleen myös johtoryhmän jäsenenä.

    Päällikkön tehtävissä vastaisit digitalisaation ja tietohallinnon kehittämisestä ja ylläpidosta. Näiden lisäksi vastuullasi olisivat teknisen aineistotuotannon ja arkistoinnin kokonaisuudet.

    Celia tekee tiivistä yhteistyötä muiden pohjoismaisten sisarvirastojensa kanssa, joten valmius kansainväliseen yhteistyöhön ja hyvät verkostotaidot ovat arvostettuja taitoja!

    #ICT #saavutettavuus #rekrytointi

  41. Nyt olisi tarjolla isommat saappaat, sillä Saavutettavuuskirjasto Celia rekrytoi kehittämis- ja tietohallintojohtajaa! Hyppää suoraan hakuilmoitukseen: valtiolle.fi/fi-FI/ilmoitus?id.

    Toimisit tiimin päällikkönä ja näin olleen myös johtoryhmän jäsenenä.

    Päällikkön tehtävissä vastaisit digitalisaation ja tietohallinnon kehittämisestä ja ylläpidosta. Näiden lisäksi vastuullasi olisivat teknisen aineistotuotannon ja arkistoinnin kokonaisuudet.

    Celia tekee tiivistä yhteistyötä muiden pohjoismaisten sisarvirastojensa kanssa, joten valmius kansainväliseen yhteistyöhön ja hyvät verkostotaidot ovat arvostettuja taitoja!

    #ICT #saavutettavuus #rekrytointi

  42. Nyt olisi tarjolla isommat saappaat, sillä Saavutettavuuskirjasto Celia rekrytoi kehittämis- ja tietohallintojohtajaa! Hyppää suoraan hakuilmoitukseen: valtiolle.fi/fi-FI/ilmoitus?id.

    Toimisit tiimin päällikkönä ja näin olleen myös johtoryhmän jäsenenä.

    Päällikkön tehtävissä vastaisit digitalisaation ja tietohallinnon kehittämisestä ja ylläpidosta. Näiden lisäksi vastuullasi olisivat teknisen aineistotuotannon ja arkistoinnin kokonaisuudet.

    Celia tekee tiivistä yhteistyötä muiden pohjoismaisten sisarvirastojensa kanssa, joten valmius kansainväliseen yhteistyöhön ja hyvät verkostotaidot ovat arvostettuja taitoja!

    #ICT #saavutettavuus #rekrytointi

  43. "Toivoisin työnantajilta ymmärrystä siihen, että lapset ovat lyhyen ajan pieniä ja on luonnollista, että he välillä sairastuvat. Se on tätä meidän elämänkulkua, Erkamaa sanoo."
    #työelämä #perhevapaakorvaus #rekrytointi

    yle.fi/a/74-20041659