#reinventingorganizations — Public Fediverse posts

Ich lese gerade "#ReinventingOrganizations" und hatte ein Wiedererkennen mit dem Moment, als ich meinen ersten #Arbeitgeber verließ. Manche -wenige- Kollegen, mit denen ich jahrelang gut klargekommen war, nannten mich "Verräter"! 😯 Ohne meine Beweggründe zu kennen... Zwar mit humorvollem Tonfall, aber das war schon ein komisches Gefühl, als ob man ein ewiges Versprechen gebrochen hätte.

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Beim Lesen des Abschnitts über Tribale und Traditionelle #Organisationen kam mir noch ein anderer Gedanke: Traditionelle Organisationen sind zwar weiter entwickelt, scheinen aber Schwierigkeiten zu haben, sich gegen innere Tribale Gruppen zu wehren, sobald ein Mitglied eine hohe Position eingenommen hat. Je nach Ausprägung spricht man von Netzwerken, Männerbünden, Ränken... Aktuell das Beispiel der US-Regierung: Deren hierarchische #Organisation schafft es offenbar nicht, der Rotte um Trump irgendetwas entgegen zu setzen.

#Tradition #Hierarchie

Wenn Jugendliche ("aus Spaß"?) Neofaschisten wählen und 35% (aus "Politikverdrossenheit?) gar nicht zur Wahl gehen, stimmt etwas mit unseren Demokratieerfahrungen nicht. Ich glaube (wie @afelia), dass Demokratie, Mitverantwortung und Partizipation positiv erfahrbar gemacht werden muss: in Schulen, Hochschulen, Unternehmen und Stadtteilen.
Welche Möglichkeiten seht ihr dafür?
Welche positiven Beispiele gibt es?
@afelia #aula #soziokratie #sociocracy #ReinventingOrganizations #SKM

Hi, I'm Lisa! 👋

I'm a coach and leadership trainer, as well as a podcast host, and author of the book 'Moose Heads on the Table', about self-managing organisations in Sweden.

I'm interested in self-organisation, especially the inner shift that needs to accompany new structures and processes.

Brit based in Barcelona. Love film and food ❤️

#introduction #FutureOfWork #ReinventingOrganizations #NewWaysOfWorking #SelfOrganization #leadership #MindsetShift #SoftSkills #Leadermorphosis #Podcast

@nielspflaeging @AlfredJH there is a book called #ReinventingOrganizations which cites a lot of some companies and organizations besides #Buurtzorg like #FAVI or #patagonia. There should be more, but it has to start somewhere.