#privilegiencheck — Public Fediverse posts

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Lese immer öfter gerade in der aktuellen #Kranken-Welle, dass sich aufgeregt wird über Leute, die krank zur Arbeit gehen. Und das dann meist aus einer Position heraus, die es einem selbst erlaubt, ganz entspannt ohne Konsequenzen eine Krankmeldung abzugeben oder aus dem Home Office zu arbeiten. Mich regen solche Aussagen immer auf.

Wie wärs mal mit #Privilegiencheck, bevor man sowas raushaut?
Menschen, die das Privileg haben (check your #privileges!) Home Office arbeiten zu können oder sich ohne Konsequenzen krank schreiben lassen zu können, sollten sich vllt mal fragen, wie das für Menschen aussieht, die keine sicheren #Arbeitsverhältnisse haben. Und das sind in diesem Land mehrere Millionen Menschen.
Ich bin mittlerweile selbst in der privilegierten Position, mich krankmelden zu können ohne Konsequenzen. Das war aber nicht immer so.
Ich hab früher viel in prekären, schlecht bezahlten Jobs gearbeitet. Da hat dann der Chef halt entweder bei den Beschäftigten angerufen und gesagt, sie sollen wieder arbeiten kommen oder der Vertrag wurd halt einfach nicht verlängert wenn man zu oft krankgeschrieben war.
Dann steht man evtl nach dem Winter ohne Arbeit da.

Vllt einfach mal von der Privilegierten-Wolke runtersteigen und schauen, wie viele Menschen in unsicheren Arbeitsverhältnissen sind.