#offredemploi — Public Fediverse posts

5 erreurs offres d’emploi : titre générique, description floue, pas de techs, pas de salaire, exigences irréalistes. Solutions : mots-clés, détails, fourchette. #Recrutement #RH #Tech #OffreDEmploi #Erreurs ... https://www.linkedin.com/posts/gabriel-chandesris_recrutement-rh-tech-share-7457755812506284032-CNXG

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5 erreurs offres d’emploi : titre générique, description floue, pas de techs, pas de salaire, exigences irréalistes. Solutions : mots-clés, détails, fourchette. #Recrutement #RH #Tech #OffreDEmploi #Erreurs ... https://www.linkedin.com/posts/gabriel-chandesris_recrutement-rh-tech-share-7457755812506284032-CNXG

5 raisons de refus : salaire flou, processus long, culture mal expliquée, attentes irréalistes, manque de flexibilité. Solutions : fourchette salaire, 3 étapes max, transparence. #Recrutement #RH #Tech #Carrière #OffreDEmploi ... https://www.linkedin.com/posts/gabriel-chandesris_recrutement-rh-tech-share-7457754697421090816-ijzX

#OffreDEmploi : "Programmiste politique #cyclable (F/H)"

"Veiller à la complétude du diagnostic et à la bonne prise en compte des besoins exprimés par l’ensemble des partenaires et acteurs impliqués dans le développement de la pratique cyclable à l’échelle métropolitaine"

Bac +5, diplôme d’ingénieur, d’architecte ou de paysagiste.

#vélotaf #tafvélo #Grenoble

https://recrutement.grenoblealpesmetropole.fr/fr/nos-offres/programmiste-politique-cyclable-fh-2034

80% offres tech mal rédigées : titres vagues, missions floues, pas de techs, pas de salaire, exigences irréalistes. Résultat : +100% candidats. #Recrutement #Tech #RH #OffreDEmploi #Ingénierie ... https://www.linkedin.com/posts/gabriel-chandesris_recrutement-tech-rh-share-7457369809136287747-qgJ-

70% des candidats abandonnent si l’offre est floue. 3 règles : titre précis, missions concrètes, salaire. Exemple : -40% d’abandons. #Recrutement #RH #OffreDEmploi #Tech #Candidats ... https://www.linkedin.com/posts/gabriel-chandesris_recrutement-rh-offredemploi-share-7452301972759834625-VTVw

70% des candidats abandonnent si l’offre est floue. 3 règles : titre précis, missions concrètes, salaire. Exemple : -40% d’abandons. #Recrutement #RH #OffreDEmploi #Tech #Candidats ... https://www.linkedin.com/posts/gabriel-chandesris_recrutement-rh-offredemploi-share-7452301972759834625-VTVw

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#OffreDEmploi
Alors on commence par le goût de #PoissonDAvril : ça n'est pas un CDI mais un CDD de 11 mois, sur une grille salariale très (trop) modeste.

On n'échappe pas au contexte, celui d'une gestion de pénurie...

Cela étant dit. Les CDD et stagiaires qui ont été accueilli·e·s dans l'équipe ont généralement bien apprécié. Du coup merci de faire tourner! Au service de la #ScienceOuverte #Archivistique #Métadonnées #DonneesOuvertes #DonnéesDeLaRecherche :fediverse:

https://emploi.cnrs.fr/Offres/CDD/UMR7107-ANIFOR-020/Default.aspx

#OffreDEmploi|| Le #SDIS de l'#Hérault recrute ses surveillants de baignade pour la saison estivale 2026🛟

#OffreDemploi|| 12 postes de sapeurs-#pompiers professionnels #SPP de catégorie C sont à pourvoir au sein du Service Départemental d'Incendie et de Secours de l'#Hérault

Retrouvez l'intégralité de l'avis de vacance en 1 clic https://tinyurl.com/3azabd2j

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📣 Le Chato'do, scène de musiques actuelles de Blois, recrute son/sa futur·e directeur·ice !

Découvrez l'offre d'emploi sur www.chatodo.com. Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 27 février, à envoyer par email à l'adresse [email protected] 📩

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[#OffreDEmploi à l'IRAP] Le laboratoire recrute, sur un contrat CDD de 12 mois, un(e) Ingénieur(e) de Recherche en #Optique disposant d'une expérience de 5 à 10 ans : https://emploi.cnrs.fr/Offres/CDD/UMR5277-SANCHU-065/Default.aspx

L'ingénieur.e opticien.ne intègrera le projet Vision-CFHT / Wenaokeao : un système innovant proposant un nouvel environnement pour les instruments #SPIRou et #ESPaDONS au foyer Cassegrain du Télescope Canada France Hawaii (#CFHT).

Date limite de candidature : le mercredi 18 juin 2025