#neurodiversiteit — Public Fediverse posts

Gisteren, 2 april, was het Wereld Autisme Dag.

Vandaag kwam ik de volgende test tegen.

"Psycholoog Simon Baron-Cohen en zijn collega’s van Cambridge Autism Research Centre hebben de Autisme-Spectrum Quotient, of AQ-test gemaakt als een instrument om de mate van autistische eigenschappen bij volwassenen te testen."

https://aqtest.net

Ook deze kwam ik tegen:
"De M-ASD is een zelfrapportagevragenlijst met 50 items, die kenmerken van autisme beoogt te meten, inclusief het meer subtielere autisme fenotype.
De vragenlijst is geschikt voor volwassenen, zonder een verstandelijke ontwikkelingsstoornis en/of leesvaardigheidsproblemen, met het vermoeden van autisme."

https://www.fann-autisme.nl/informatie/producten/m-asd/

Die laatste werkte in ieder geval niet op mijn tablet.

Ik heb de tests gevonden na lezing van 2 artikelen:
''Autisme is geen stoornis aan het brein' en vier andere dingen die je niet wist over autisme'
https://www.ed.nl/gezond/autisme-is-geen-stoornis-aan-het-brein-en-vier-andere-dingen-die-je-niet-wist-over-autisme~ae41ce152/

En:
'Bijna 2 procent van de mensen heeft autisme: wat is het wel en wat is het nu juist niet?'
https://www.ad.nl/collecties/bijna-2-procent-van-de-mensen-heeft-autisme-wat-is-het-wel-en-wat-is-het-nu-juist-niet~af505e5b1/

#autisme #Neurodivergent #neurodiversiteit #neurodivergentie

Ik kan er morgen niet bij zijn in Utrecht, maar ik sta achter de demonstratie tegen de Frontrunners.

Niemand hoeft te ‘genezen’ van wie ze zijn. Acceptatie is de genezing. 💜

#Solidariteit #SamenSterk #LGBTQIA #Neurodiversiteit #Inclusie #Queer #TegenDemonstratie #Utrecht

Structuur en ADHD: houvast én stress tegelijk.
In mijn nieuwste blog deel ik waarom routines rust kunnen geven, maar ook verstikkend kunnen voelen, en hoe je de balans vindt.

📖 Lees het hier: https://evendedraadkwijt.nl/waarom-structuur-voor-adhders-rust-en-stress-geeft/

#ADHD #Structuur #Neurodiversiteit #Blog #EvenDeDraadKwijt #EDDK

🎉 Vandaag vindt onze conferentie 'Neurodiversiteit op het werk' plaats in De Krook in Gent!

Voor zij die ingeschreven zijn, kom langs bij het Bjièn-standje voor alles wat je wilt weten over neurodiversiteit op de werkvloer. Daphné en Dietrich staan klaar om je te helpen 🌟.

🎁 Vergeet niet om onze nieuwste gadget te scoren en een focustijdkaartje voor op je bureau mee te nemen. 😊

#neurodiversiteit #neurodiversiteitophetwerk #neuroinclusie #conferentie #eersteooit #Gent

🔍 Wat is neurotypisch?

We krijgen vaak de vraag wat neurotypisch betekent in onze lezingen en workshops.

Neurotypisch is een term die wordt gebruikt om mensen te beschrijven die een neurotype hebben dat valt binnen de normen die door de maatschappij als standaard worden beschouwd.

🌐 Wil je meer weten over dit en andere termen zoals neurodiversiteit, neurodivergent, neurotype, ...?

👉 Ontdek het in onze blogpost: https://buff.ly/465FMM1

#Neurotypisch #Neurodiversiteit

✨ Ontdek de kracht van neurodiversiteit op de werkvloer! 🧠

🗓️ Woensdag 17 april | ⏰ 10:00 - 12:00
📍 Stadskantoor, Gent

Leer alles over:
- Wat neurodiversiteit precies inhoudt
- Hoe neurodivergente medewerkers jouw team en organisatie kunnen verrijken.
- Praktische tips voor een neuro-inclusieve werkomgeving, retentie en werving.

Georganiseerd door: Stad Gent

Schrijf je in vóór 10 april! https://cdn.flxml.eu/lt-2189891374-b35e6767e8633afa22f042a47a6c068bab10475393e4a8f4

#Neurodiversiteit #NeuroInclusie #Inclusie #Retentie #Werving #Welzijn #Gent

🌍 In een wereld die divers talent meer dan ooit waardeert, hoe zorgen we ervoor dat neurodivergente kandidaten gelijke kansen krijgen tijdens het sollicitatieproces? En dus niet uit de boot vallen.

🧠 Neurodivergent verwijst naar personen die op een duidelijk andere manier denken dan wat wordt beschouwd als de dominante standaard.

🔎 Ontdek hoe je een neuro-inclusief rekruteringsproces kan opzetten op https://www.bjien.be/nl/artikels/neurodivergent-talent-aan-boord-halen/

#neurodiversiteit #werving #inclusie #neuroinclusie

🚀 Pak de war for talent aan dankzij neuro-inclusie!

Met 1 op 5 mensen wereldwijd die neurodivergent zijn en waardevolle talenten meebrengen zoals out-of-the-box denken, creativiteit, … wordt het essentieel om vacatures neuro-inclusief te maken. Zo niet, misloop je hun waardevolle talent.

Benieuwd hoe je zo'n vacature opstelt? Ontdek het op https://www.bjien.be/nl/artikels/neurodivergent-talent-aan-boord-halen/

#Neurodiversiteit #TalentAcquisitie #Werving #Neuroinclusie #InclusieveWerving #Recruitment #InclusieveVacatures #Inclusie

Enkele weken terug hadden we het genoegen om samen met Muriel Van Gompel van Mindflow bij Proximus te gast te zijn. Ons doel was om het HR-team bewust te maken van de kracht van diverse breinen - neurodiversiteit op de werkvloer.

Na afloop ontvingen we een prachtige referentie van Kristine Van der Jeught:

“Hartelijk dank voor de boeiende presentatie over neurodiversiteit op de werkvloer. (1/3)

#Neurodiversiteit #Inclusie #NeurodiversiteitOpHetWerk #Bewustwording

Vandaag is het Neurodiversity Pride Day. 🎉

🧠 Op deze dag vieren we de diversiteit van onze menselijke breinen. Denk daarbij aan hoogsensitiviteit, introversie, hoogbegaafdheid, ADHD, autisme, dyslexie, en andere divergenties.

Laten we als maatschappij nog meer werken aan inclusie en het appreciëren en omarmen van deze diversiteit. 💪

#NeurodiversityPride #neurodiversiteit #neuroinclusie #dei #adhd #autisme #hoogsensitief #introversie

Neurodiverse werknemers - bijvoorbeeld mensen met #ADHD of #autisme - bieden uitdagingen én voordelen voor bedrijven. Hoe haal je als werkgever het beste uit hen? Wees nieuwsgierig, vermijd labels en bied ruimte voor individuele behoeften, aldus experts. #Neurodiversiteit #Werkplek
https://www.agconnect.nl/artikel/zo-ga-je-om-met-neurodiverse-werknemers