#lerenenontwikkelen — Public Fediverse posts

WRR start onderzoek naar (om)scholing

Door technologische innovatie veranderen de eisen van de arbeidsmarkt snel. De Wetenschappelijke Raad voor het Regeringsbeleid (WRR) onderzoekt nu hoe (om)scholing beter kan aansluiten bij ontwikkelingen als AI.

Door AI raken sommige taken en banen overbodig, en is er meer vraag naar digitale vaardigheden. Maar de oorspronkelijke scholing van mensen sluit daar vaak niet op aan. Ook al zijn er veel mogelijkheden om je te blijven ontwikkelen, deze richten zich meer op bijscholing dan op omscholing.

Wat wordt er onderzocht?

In het WRR-onderzoek komen een aantal onderwerpen aan bod. Wat zijn de behoeften en mogelijkheden van verschillende mensen om zich om te scholen (praktisch geschoolden, zzp’ers en flexwerkers)? Hoe leiden we voldoende mensen op voor bijvoorbeeld technische beroepen? En welke rol kan de overheid spelen bij het omscholen en ontwikkelen?

Lees het nieuwsbericht van de WRR.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#AI #Innovatie #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief82026 #omscholing #onderzoek #WRR

Opfrisser: hoe digitaal weerbaar ben jij?

Het is belangrijk dat overheidsorganisaties digitaal weerbaar zijn en dat medewerkers weten hoe zij omgaan met gevoelige en vertrouwelijke gegevens. Daarom is de Basisopleiding digitale weerbaarheid ontwikkeld. Om je kennis actueel te houden is er nu ook een opfrismodule beschikbaar. Met deze module behaal je in ongeveer 30 minuten een nieuw certificaat dat laat zien dat jouw digitale weerbaarheid op peil is. 

Doordat de online wereld voortdurend verandert, is het belangrijk dat je digitaal weerbaar blijft. Want hoe zat het ook alweer met veilig werken onderweg? Hoe werk je veilig samen? En hoe verwerk je correct persoonsgegevens? 

Opfrismodule

De nieuwe opfrismodule bestaat uit 21 vragen: per thema 3 vragen over de 7 thema’s van de Gedragsregeling voor de digitale en fysieke werkomgeving. Deze thema’s zijn: 

1. Omgaan met informatie: goed en vindbaar 
2. Veilig werken op kantoor 
3. Veilig samenwerken 
4. Veilig thuiswerken 
5. Veilig werken onderweg 
6. Omgaan met persoonsgegevens en privacy 
7. Pas op voor cybercriminelen 

Door deze opfrismodule hoef je niet opnieuw de volledige opleiding te volgen. Je kunt de opfrismodule (en de opleiding) doen via het RADIO-leerplatform of het Leer- en Ontwikkelplatform van BZK.

Basisopleiding digitale weerbaarheid

In januari 2024 is het rijksbrede beleid vastgesteld voor de Basisopleiding digitale weerbaarheid. Deze opleiding is verplicht voor rijksmedewerkers, externe medewerkers, uitzendkrachten, medewerkers van zakelijke partners, stagiaires, trainees en vrijwilligers.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#cybersecurity #cyberweerbaar #cyberweerbaarheid #digitaalWeerbaar #digitaleWeerbaarheid #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief62026

Maand van de Digitale Fitheid bestaat 5 jaar!

De Maand van de Digitale Fitheid bestaat dit jaar 5 jaar. Daarom staat de hele maand maart in het teken van leren en ontwikkelen. Medewerkers van de (rijks)overheid en andere geïnteresseerden kunnen meedoen aan webinars, colleges, wandelingen en praktische workshops.

Het doel blijft hetzelfde: iedereen helpen om digitaal fitter te worden. Doe jij ook mee? Er is van alles te doen, vanachter je computer of op locatie.

Een maand vol activiteiten

In maart staat elke week een workshop, college of webinar op het programma. Je kiest zelf waar je aan meedoet en hoeveel tijd je investeert. Een uur per week is al genoeg om iets nieuws te leren. Doe bijvoorbeeld mee aan:

• RADIO Webinars op 16, 23 en 30 maart;
• RADIO Wandelingen op 11 en 26 maart;
• Workshop Prompt Engineering op 12 maart;
• Workshop ‘Digitaal fit in 2 uur’ op 19 maart;
• RADIO College over AI-geletterdheid op 26 maart.

RADIO College

Nieuw dit jaar is het RADIO College, waarin experts uitleggen hoe je slimmer en veiliger met digitale technologie werkt. Ook zijn er weer praktische workshops waarin je direct aan de slag gaat. Alle onderdelen van de RijksAcademie voor Digitalisering en Informatisering Overheid (RADIO) zijn gratis toegankelijk.

Aanmelden en meedoen

Je kunt je direct aanmelden voor alle activiteiten. De Maand van de Digitale Fitheid is een mooie kans om je digitale vaardigheden op te frissen of iets nieuws te ontdekken. Door samen te leren, blijven we als overheid digitaal sterk en wendbaar.

Meer informatie

Het volledige programma en de aanmeldlink vind je op het RADIO-platform. Daar lees je ook meer over de inhoud van de webinars, workshops en colleges.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#digitaleVaardigheden #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief32026 #RADIO

Maand van de Digitale Fitheid bestaat 5 jaar!

De Maand van de Digitale Fitheid bestaat dit jaar 5 jaar. Daarom staat de hele maand maart in het teken van leren en ontwikkelen. Medewerkers van de (rijks)overheid en andere geïnteresseerden kunnen meedoen aan webinars, colleges, wandelingen en praktische workshops.

Het doel blijft hetzelfde: iedereen helpen om digitaal fitter te worden. Doe jij ook mee? Er is van alles te doen, vanachter je computer of op locatie.

Een maand vol activiteiten

In maart staat elke week een workshop, college of webinar op het programma. Je kiest zelf waar je aan meedoet en hoeveel tijd je investeert. Een uur per week is al genoeg om iets nieuws te leren. Doe bijvoorbeeld mee aan:

• RADIO Webinars op 16, 23 en 30 maart;
• RADIO Wandelingen op 11 en 26 maart;
• Workshop Prompt Engineering op 12 maart;
• Workshop ‘Digitaal fit in 2 uur’ op 19 maart;
• RADIO College over AI-geletterdheid op 26 maart.

RADIO College

Nieuw dit jaar is het RADIO College, waarin experts uitleggen hoe je slimmer en veiliger met digitale technologie werkt. Ook zijn er weer praktische workshops waarin je direct aan de slag gaat. Alle onderdelen van de RijksAcademie voor Digitalisering en Informatisering Overheid (RADIO) zijn gratis toegankelijk.

Aanmelden en meedoen

Je kunt je direct aanmelden voor alle activiteiten. De Maand van de Digitale Fitheid is een mooie kans om je digitale vaardigheden op te frissen of iets nieuws te ontdekken. Door samen te leren, blijven we als overheid digitaal sterk en wendbaar.

Meer informatie

Het volledige programma en de aanmeldlink vind je op het RADIO-platform. Daar lees je ook meer over de inhoud van de webinars, workshops en colleges.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#digitaleVaardigheden #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief32026 #RADIO

Maand van de Digitale Fitheid bestaat 5 jaar!

De Maand van de Digitale Fitheid bestaat dit jaar 5 jaar. Daarom staat de hele maand maart in het teken van leren en ontwikkelen. Medewerkers van de (rijks)overheid en andere geïnteresseerden kunnen meedoen aan webinars, colleges, wandelingen en praktische workshops.

Het doel blijft hetzelfde: iedereen helpen om digitaal fitter te worden. Doe jij ook mee? Er is van alles te doen, vanachter je computer of op locatie.

Een maand vol activiteiten

In maart staat elke week een workshop, college of webinar op het programma. Je kiest zelf waar je aan meedoet en hoeveel tijd je investeert. Een uur per week is al genoeg om iets nieuws te leren. Doe bijvoorbeeld mee aan:

• RADIO Webinars op 16, 23 en 30 maart;
• RADIO Wandelingen op 11 en 26 maart;
• Workshop Prompt Engineering op 12 maart;
• Workshop ‘Digitaal fit in 2 uur’ op 19 maart;
• RADIO College over AI-geletterdheid op 26 maart.

RADIO College

Nieuw dit jaar is het RADIO College, waarin experts uitleggen hoe je slimmer en veiliger met digitale technologie werkt. Ook zijn er weer praktische workshops waarin je direct aan de slag gaat. Alle onderdelen van de RijksAcademie voor Digitalisering en Informatisering Overheid (RADIO) zijn gratis toegankelijk.

Aanmelden en meedoen

Je kunt je direct aanmelden voor alle activiteiten. De Maand van de Digitale Fitheid is een mooie kans om je digitale vaardigheden op te frissen of iets nieuws te ontdekken. Door samen te leren, blijven we als overheid digitaal sterk en wendbaar.

Meer informatie

Het volledige programma en de aanmeldlink vind je op het RADIO-platform. Daar lees je ook meer over de inhoud van de webinars, workshops en colleges.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#digitaleVaardigheden #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief32026 #RADIO

Maand van de Digitale Fitheid bestaat 5 jaar!

De Maand van de Digitale Fitheid bestaat dit jaar 5 jaar. Daarom staat de hele maand maart in het teken van leren en ontwikkelen. Medewerkers van de (rijks)overheid en andere geïnteresseerden kunnen meedoen aan webinars, colleges, wandelingen en praktische workshops.

Het doel blijft hetzelfde: iedereen helpen om digitaal fitter te worden. Doe jij ook mee? Er is van alles te doen, vanachter je computer of op locatie.

Een maand vol activiteiten

In maart staat elke week een workshop, college of webinar op het programma. Je kiest zelf waar je aan meedoet en hoeveel tijd je investeert. Een uur per week is al genoeg om iets nieuws te leren. Doe bijvoorbeeld mee aan:

• RADIO Webinars op 16, 23 en 30 maart;
• RADIO Wandelingen op 11 en 26 maart;
• Workshop Prompt Engineering op 12 maart;
• Workshop ‘Digitaal fit in 2 uur’ op 19 maart;
• RADIO College over AI-geletterdheid op 26 maart.

RADIO College

Nieuw dit jaar is het RADIO College, waarin experts uitleggen hoe je slimmer en veiliger met digitale technologie werkt. Ook zijn er weer praktische workshops waarin je direct aan de slag gaat. Alle onderdelen van de RijksAcademie voor Digitalisering en Informatisering Overheid (RADIO) zijn gratis toegankelijk.

Aanmelden en meedoen

Je kunt je direct aanmelden voor alle activiteiten. De Maand van de Digitale Fitheid is een mooie kans om je digitale vaardigheden op te frissen of iets nieuws te ontdekken. Door samen te leren, blijven we als overheid digitaal sterk en wendbaar.

Meer informatie

Het volledige programma en de aanmeldlink vind je op het RADIO-platform. Daar lees je ook meer over de inhoud van de webinars, workshops en colleges.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#digitaleVaardigheden #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief32026 #RADIO

Maand van de Digitale Fitheid bestaat 5 jaar!

De Maand van de Digitale Fitheid bestaat dit jaar 5 jaar. Daarom staat de hele maand maart in het teken van leren en ontwikkelen. Medewerkers van de (rijks)overheid en andere geïnteresseerden kunnen meedoen aan webinars, colleges, wandelingen en praktische workshops.

Het doel blijft hetzelfde: iedereen helpen om digitaal fitter te worden. Doe jij ook mee? Er is van alles te doen, vanachter je computer of op locatie.

Een maand vol activiteiten

In maart staat elke week een workshop, college of webinar op het programma. Je kiest zelf waar je aan meedoet en hoeveel tijd je investeert. Een uur per week is al genoeg om iets nieuws te leren. Doe bijvoorbeeld mee aan:

• RADIO Webinars op 16, 23 en 30 maart;
• RADIO Wandelingen op 11 en 26 maart;
• Workshop Prompt Engineering op 12 maart;
• Workshop ‘Digitaal fit in 2 uur’ op 19 maart;
• RADIO College over AI-geletterdheid op 26 maart.

RADIO College

Nieuw dit jaar is het RADIO College, waarin experts uitleggen hoe je slimmer en veiliger met digitale technologie werkt. Ook zijn er weer praktische workshops waarin je direct aan de slag gaat. Alle onderdelen van de RijksAcademie voor Digitalisering en Informatisering Overheid (RADIO) zijn gratis toegankelijk.

Aanmelden en meedoen

Je kunt je direct aanmelden voor alle activiteiten. De Maand van de Digitale Fitheid is een mooie kans om je digitale vaardigheden op te frissen of iets nieuws te ontdekken. Door samen te leren, blijven we als overheid digitaal sterk en wendbaar.

Meer informatie

Het volledige programma en de aanmeldlink vind je op het RADIO-platform. Daar lees je ook meer over de inhoud van de webinars, workshops en colleges.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#digitaleVaardigheden #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief32026 #RADIO

8 podcasts over actuele digitale thema’s

Op de hoogte blijven van de laatste ontwikkelingen rondom digitalisering? We selecteerden 8 actuele podcasts die je bijpraten over AI, cloud, privacy, cybersecurity en andere digitale thema’s.

• Nicpet lanceerde in januari de podcastserie ‘PET’s in de Praktijk‘. De serie gaat over Privacy Enhancing Technologies die helpen om privacy te beschermen en data verantwoord te gebruiken.
• Hoe combineer je werken met en in de cloud met de bescherming van persoonsgegevens en de beveiliging van informatie? In ‘Privacy & de cloud in de praktijk’ van CIP en CIO Rijk delen experts hun kennis.
• In I-talk komen uiteenlopende thema’s voorbij die de digitale overheid raken. De nieuwste aflevering gaat over hoe organisaties stappen zetten naar datavolwassenheid en de komende IBDS-Stelseldag in februari.
• BIO2 is het nieuwe basiskader voor informatiebeveiliging binnen de overheid. In de serie ‘BIO2 in de praktijk’ hoor je op een toegankelijke manier wat er verandert en hoe organisaties er straks echt mee aan de slag gaan.
• In ‘A I’m every woman‘, een vervolg binnen de podcast ‘All the Cyber Ladies’, gaan Lucinda Sterk en Madelein van der Hout in gesprek met vrouwelijke AI-experts over kansen en uitdagingen.
• De laatst verschenen reeks van Enter duikt in de cybersecurity van het midden- en kleinbedrijf (MKB). Zo wordt meegekeken met een ethische hacker en gesproken met een onderhandelaar die met cybercriminelen praat, met concrete handvatten om weerbaar te worden. Gemaakt door het NCSC.
• In de podcastserie ‘Ik weet je wachtwoord’ bespreekt techjournalist Daniël Verlaan elke week een verhaal dat raakt aan cybercriminaliteit of digitale weerbaarheid.
• Cybercrimeinfo.nl duikt dieper in de wereld van cybercriminaliteit. De podcast plaatst ontwikkelingen in een bredere context en spreekt experts over uiteenlopende onderwerpen, van hacks en datalekken tot cyberaanvallen.

Alles op 1 plek

Nog niet uitgeluisterd? In het Podcast ABC van digitaleoverheid.nl vind je meer podcasts, handig op 1 plek verzameld. Veel luisterplezier!

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#AI #cloud #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief22026 #podcast

Nu online: AI-opleiding Basismodule Digitaal Vakmanschap

De AI-opleiding als onderdeel van de Basismodule Digitaal Vakmanschap staat nu online. Deze e-learning volgt op het onderdeel Digitale Weerbaarheid en geeft inzicht in wat AI is en hoe je ermee om moet gaan. De opleiding is beschikbaar voor alle (interne en externe) overheidsmedewerkers. Dus niet alleen voor rijksmedewerkers.

De e-learning bestaat uit een leermodule en een toets. Het kost ongeveer 30 minuten om de opleiding te doen en je rondt die af met de toets. Tussentijds kun je stoppen en op een later tijdstip verdergaan.

Als je de e-learning hebt gevolgd, begrijp je wat AI is en dat er verschillende soorten zijn. Je weet dat je AI in je werk kan tegenkomen en dat het je mogelijk in jouw werk kan ondersteunen. Ook herken je een aantal risico’s en weet je dat er regels zijn voor verantwoord gebruik van AI bij de overheid.

Je kunt de e-learning volgen via het leerplatform van RADIO. Het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) biedt de e-learning al aan op het eigen LOC-leerplatform. Organisaties kunnen zelf de basismodule Digitaal Vakmanschap in hun eigen leeromgeving plaatsen. Mail daarvoor naar [email protected].

Ambtelijk vakmanschap

De e-learning is ontwikkeld in opdracht van de directie CIO Rijk en Digitaliseringsbeleid. Floor Kloosterman, afdelingshoofd I-Stelsel en I-Vakmanschap vertelt over de opleiding: “Digitalisering gaat snel. Het is belangrijk dat alle medewerkers bij blijven op gebied van cyber en AI. Ik ben er dan ook erg trots op dat we dit met elkaar hebben ontwikkeld. Met deze opleiding zorgen we dat elke medewerker is toegerust met de juiste middelen om diens werk effectief uit te voeren, binnen de digitale werkomgeving.”

De basismodule Digitaal Vakmanschap wordt onderdeel van de verplichte basisopleiding van het programma Ambtelijk Vakmanschap. Ellen Viergever, programmaleider Ambtelijk Vakmanschap, geeft aan: “Met het basisprogramma Ambtelijk Vakmanschap bieden we ambtenaren het fundament waarop ze kunnen staan bij het uitoefenen van hun vak. Deze module is daar één van de bouwstenen van.”

Waarom deze e-learning?

De rol van AI in de samenleving groeit de laatste jaren snel. Het is een krachtige technologie die veel mogelijkheden heeft en veel kansen biedt. Thuis, maar ook in de werkomgeving gebruiken we steeds meer AI. Als overheid willen we de kansen benutten, maar er ook zorgvuldig mee omgaan. Transparantie naar burgers en bedrijven over hoe we AI gebruiken is belangrijk. Mogelijke risico’s moeten we kennen en vermijden. Daarom zijn AI-vaardigheden een belangrijk onderdeel van het digitaal vakmanschap van ambtenaren.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#AI #AIArtificialIntelligence_ #AIArtificiëleIntelligentie_ #AIToepassingen #cursus #digitaalVakmanschap #eLearning #leren #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief22026

Ontwikkel je skills met de Leerhuis Winterschool

Geïnspireerd 2025 afsluiten? Of met nieuwe skills aan het nieuwe jaar beginnen? Leerhuis Informatiehuishouding organiseert de Winterschool 2025. Volg een e-learning, bekijk de toolkit over slim opslaan of luister één van de leerzame podcastafleveringen!

E-learnings

Via de Leerhuis Winterschool kun je verschillende e-learnings volgen:

• Digifit: bewust, digitaal en toekomstbestendig werken;
• Slim omgaan met je mail: ruimte in je inbox, rust in je hoofd;
• Schrijven voor openbaarheid: meer vertrouwen en zekerheid bij het schrijven van documenten;
• Archiveren by design: inzicht in archiveren by design als methodiek.

Volg de e-learnings wanneer het jou uitkomt. Vanuit huis, op kantoor of vanaf de bank met een kop thee.

Toolkit Samen Slim Opslaan

Wil jij informatie beter opslaan, delen en vindbaar houden voor jezelf en je team? Met de toolkit Samen Slim Opslaan breng je samen structuur aan voor een duurzame informatiehuishouding. Naast deze toolkit organiseert het Leerhuis regelmatig online instructiemomenten om je op weg te helpen. Bekijk de toolkit via het Leerhuis.

Podcasts

Liever luisterend kennis opdoen, bijvoorbeeld tijdens een winterwandeling? De podcast van Leerhuis Informatiehuishouding heeft bijna 50 podcastafleveringen. Met inzichten van experts, discussies over technologie, praktische tips en verhalen uit het werkveld.

Luister de podcast via Spotify of via Apple Podcasts.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#digitalisering #eMailarchivering #informatie #informatiebeheer #lerenEnOntwikkelen

Deze 2 hulpmiddelen helpen je om te blijven leren en groeien

Een jaar lang leren over digitalisering is officieel gestart! RADIO (de RijksAcademie voor Digitalisering en Informatisering Overheid) biedt daarbij 2 hulpmiddelen. Een spaarkaart, met nieuwe handige stickers. En vanaf dit leerjaar de mogelijkheid om student te worden van RADIO.

Spaarkaart

Op de spaarkaart vul je je leerdoelen in en kies je je leeractiviteiten, bijvoorbeeld een podcast luisteren of webinar volgen. Vervolgens teken je af wat je hebt gedaan. Voor elke leeractiviteit van 60 minuten krijg je 1 studiepunt. Als je 10 of 20 studiepunten, of een volle spaarkaart hebt, ontvang je een leuke beloning. Doe dit jaar ook mee aan de challenge om een RADIO-taart te winnen. Bepaal als team een leeruitdaging en laat RADIO weten hoe jij en je collega’s aan de slag zijn gegaan.

Student worden

Vanaf nu kun je je ook inschrijven als student. Op die manier heb je net even dat steuntje in de rug om te blijven groeien. Als RADIO-student krijg je 2 keer per jaar een ‘check-in’: hoe gaat het met jou en jouw leeractiviteiten? Je ontvangt tips, ideeën en inspiratie en ontmoet andere studenten. Deze nieuwe dienst is gratis en vrijblijvend voor medewerkers bij de (Rijks)overheid. Lees meer en meld je aan.

Lees ook meer over de start van het nieuwe leerjaar bij RADIO.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#cursus #cursussen #groeien #leeraanbod #leren #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief152025 #RADIO

Deze podcasts over digitalisering wil je niet missen

In deze nieuwe podcasts delen experts praktijkverhalen en inzichten. Ontdek hoe Den Haag zich voorbereidde op de NAVO-top, wat de fundamenten van privacy zijn, wat de Nederlandse Digitaliseringsstrategie brengt en hoe overheden wereldwijd werken aan gebruiksvriendelijke digitale diensten.

NAVO-top

In de podcastserie Enter ontrafelt Het Nationaal Cyber Security Centrum in korte afleveringen een specifieke cybercrisis. Zoals de Crowdstrike-storing en de opkomst van de quantumcomputer. De nieuwste reeks gaat over de NAVO-top in Den Haag, de grootse (digitale) veiligheidsoperatie ooit. Luister mee achter de schermen van het NCSC en leer welke voorbereidingen zijn getroffen en hoe maatschappelijke onrust wordt voorkomen.

Privacy, de fundamenten

In juli verschenen 4 afleveringen van de podcastserie Privacy, de fundamenten van het Centrum Informatiebeveiliging en Privacybescherming (CIP). Verschillende experts nemen je mee in de wereld van persoonsgegevens, verwerkingsregisters en datalekken. Inclusief praktijkvoorbeelden en scherpe inzichten.

Digitale zaken

In de podcastserie Digitale Zaken op tafel van het Adviescollege ICT-toetsing vertellen mensen uit de praktijk over hun IT-aanpak en de dilemma’s die ze daarbij tegenkomen. In aflevering 6 van de serie vertelt Art de Blaauw, CIO Rijk over zijn plannen en ambities. Welke verschillen ziet hij in de stand van de ICT tussen het bedrijfsleven en de overheid? En wat gaat de Nederlandse Digitaliseringsstrategie (NDS) brengen?

Toegankelijke dienstverlening

Gebruiker Centraal heeft de Engelstalige serie User Needs First Across Borders uitgebracht. Hierin delen internationale experts inzichten van de User Needs First Conference 2025 in Amsterdam. Hoe kunnen overheden wereldwijd hun digitale dienstverlening mensgerichter en gebruiksvriendelijker maken, met de behoeften van gebruikers als uitgangspunt?

Technologie, overheid en innovatie

Tijdens GovTechDay 2025 kwamen meer dan 400 professionals samen om te spreken over technologie, overheid en innovatie. De nieuwe podcastserie van iBestuur borduurt hierop voort. In aflevering 1 gaan Cathy Dingemanse (RvIG) en Wouter Welling (Digicampus) in op de vraag: hoe brengen we GovTech in Nederland verder?

Meer ontdekken?

Op digitaleoverheid.nl vind je in het Podcast ABC nog meer interessante podcasts. Veel luisterplezier deze zomer!

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#lerenEnOntwikkelen #podcast

Statistieken over professionalisering van medewerkers
De uitgebreide bijdrage Employee Training Statistics, Trends, And Data In 2025 beschrijft waarom organisaties investeren in professionalisering van werknemers en wat voordelen zijn van online training. Het artikel vat ook interessante statistieken over professionalisering van medewerkers samen. #learninganddevelopment #statistieken #edutoot #lerenenontwikkelen #professionalisering
https://www.te-learning.nl/blog/statistieken-over-professionalisering-van-medewerkers/

Ontdek de verbeterde webapplicatie van KWIV

Ben jij IT’er of IV’er binnen het Rijk en klaar om een volgende loopbaanstap te zetten? KWIV (Kwaliteitsraamwerk Informatievoorziening) heeft nu een verbeterde webapplicatie waarmee je jouw loopbaan vormgeeft.

De applicatie is gebruikersvriendelijker en je kan de app nu ook op je telefoon bekijken. Je vindt er I-loopbaanpaden voor meer dan de helft van de IT- en IV-profielen. Deze laten in 1 oogopslag zien welke KWIV-profielen logische vervolgstappen zijn. Wil je meer senior worden in je huidige rol? Maak dan gebruik van I-leerkaarten. Ze geven je een overzicht van de trainingen, opleidingen, workshops en e-learnings die aansluiten op jouw KWIV-profiel.

Ook voor HR-adviseurs, recruiters of leidinggevenden van I-professionals zijn de I-loopbaanpaden en I-leerkaarten handig. Ze geven snel en gemakkelijk inzicht bij werving, loopbaanontwikkeling en P-gesprekken.

Goede IT’ers en IV’ers

KWIV is ontwikkeld in opdracht van CIO-Rijk (BZK). Het raamwerk zorgt ervoor dat IT’ers en IV’ers digitaal snel, transparant en veilig kunnen blijven werken. Ontdek wat KWIV voor jou kan betekenen.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#kwiv #lerenEnOntwikkelen #loopbaan #nieuwsbrief72025 #opleiding

De Nationale Toekomstcursus: bereid je voor op de toekomst

Technologische ontwikkelingen gaan zo snel. Denk bijvoorbeeld aan Artificiële Intelligentie (AI) en algoritmes. Ontwikkeling op het gebied van digitalisering is onlosmakelijk verbonden met het nadenken over de toekomst. Met de Nationale Toekomstcursus bereid jij jezelf en je organisatie goed voor.

Gratis cursus

Deze gratis cursus laat zien hoe je zelf invloed kunt hebben op de toekomst en geeft handvatten om zelf aan de slag te gaan met toekomstdenken. Van verschillende scenario’s, denken als een futurist, tot aan omgaan met verandering. De cursus bestaat uit 9 modules. Ben je benieuwd? Meer informatie en de cursus vind je op de website van de Nationale Toekomstcursus.

De Nationale Toekomstcursus is een initiatief van Stichting Toekomstbeeld der Techniek (STT). De RijksAcademie voor Digitalisering en Informatisering Overheid (RADIO) is partner en wil deze cursus meer onder de aandacht brengen binnen de overheid en de kennis van medewerkers vergroten.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#AI #AIArtificiëleIntelligentie_ #algoritmes #digitalisering #Innovatie #lerenEnOntwikkelen

Toolkit voor werving nieuw I-talent

Om de krapte op de IT-arbeidsmarkt te verlichten is de toolkit ‘Aan de slag met nieuw I-talent!’ ontwikkeld. Deze praktische tips bieden overheidsmedewerkers concrete handvatten om mbo’ers en statushouders aan te trekken en te begeleiden in IT-functies.

De toolkit geeft onder andere informatie over geschikte IT-functies voor mbo’ers en procedures voor het aannemen van statushouders. Daarnaast bevat de handreiking informatie over de begeleiding, ervaringsverhalen en handige links. De toolkit is speciaal ontworpen voor IT- en IV-managers en HR-medewerkers.

Beschikbaar talent

In opdracht van CIO Rijk heeft het programma I-Vakmanschap van de Rijksorganisatie voor Ontwikkeling, Digitalisering en Innovatie (Rijksorganisatie ODI) deze toolkit ontwikkeld. Dit sluit aan bij andere initiatieven van de overheid om diversiteit en inclusie op de arbeidsmarkt te bevorderen. Plus het optimaal benutten van beschikbaar IT-talent.
Bekijk de toolkit ‘Aan de slag met nieuw I-talent’ op de website van de Rijksorganisatie ODI.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#kennisDelen #leren #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief202024 #toolkit

Ken je deze nieuwe toolkit en handreiking al?

Er zijn weer een paar nieuwe, handige tools voor overheidsmedewerkers beschikbaar. Een handreiking helpt adviseurs crisisbeheersing van gemeenten bij de voorbereiding op digitale ontwrichting. Ook is een nieuwe toolkit voor informatiehuishouding bij onboarding ontwikkeld. Werk je al langer bij de overheid? Dan zijn er genoeg mogelijkheden om je kennis bij te spijkeren. Van klassikale cursussen en e-learnings, tot infographics en webinars.

Voorbereiden op mogelijke digitale ontwrichting

Als er ergens brand uitbreekt of verkeerslichten niet werken, is het voor overheidsinstanties helder wie welke rol vervult en hoe de hulpdiensten gecoördineerd worden. Maar geldt dat ook bij digitale incidenten? Speciaal voor adviseurs crisisbeheersing (en bestuurders) van gemeenten heeft de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) een handreiking ontwikkeld voor de voorbereiding op digitale ontwrichting. Het document legt per fase uit welke afwegingen er moeten worden gemaakt. En verwijst ook door naar tal van relevante documenten die bestuurders en adviseurs kunnen benutten bij hun werkzaamheden.
Bekijk de handreiking ‘(voorbereiding op) digitale ontwrichting’

Informatiehuishouding bij onboarding

De toolkit ‘Informatiehuishouding voor onboarding’ van het Leerhuis Informatiehuishouding leert kersverse ambtenaren hoe ze zorgvuldig met informatie omgaan. En zo bijdragen aan een open overheid en vertrouwelijke informatie geheimhouden. HR-adviseurs, leidinggevenden of nieuwe medewerkers kunnen hiermee een passend programma samenstellen.
Meer informatie op de website van Open Overheid

Inwerkpakket RvIG

De Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG) is de autoriteit van het veilig en betrouwbaar gebruik van identiteitsgegevens. Voor medewerkers Burgerzaken is een nieuw inwerkpakket ontwikkeld met de titel ‘Samen scherp op onboarding’. Dit inwerkpakket bevat onder andere een interactieve video en flyer. Het is ontwikkeld samen met deelnemers van klankbordgroep (grens)gemeenten, het ministerie van Buitenlandse Zaken, de Koninklijke Marechaussee en de Kabinetten en Burgerzaken in het Caribisch deel van het Koninkrijk. Kijk voor meer informatie op de website van RvIG.

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#cyberveiligheid #informatiehuishouding #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief152024 #toolkit

Top 5 interessante e-learnings op RADIO leerplatform

Wil jij na de zomervakantie fris van start en je kennis updaten? De RijksAcademie voor Digitalisering en Informatisering Overheid (RADIO) biedt gratis e-learnings aan over de invloed van digitalisering op jouw werk. Denk aan onderwerpen zoals actieve openbaarmaking, cybersecurity en innovatie. Duik eens in de wereld van opensource werken of ga aan de slag met schrijven voor openbaarheid. Neem een kijkje op het RADIO Leerplatform.

Top 5

Welke e-learnings mag je echt niet missen? De redactie van digitaleoverheid.nl nam een duik in het aanbod en vond de volgende parels.

1. Introductie cybersecurity: ontdek wat cybersecurity is, het belang ervan en de positieve en negatieve gevolgen. Leer hoe jij hieraan kunt bijdragen in je werk.
2. Werken aan innovatie: innovatie is overal, stilstand is achteruitgang. De overheid wil blijven aansluiten bij een maatschappij die continu in beweging is. Dit betekent dat ambtenaren zich moeten blijven ontwikkelen. Deze e-learning laat zien hoe de overheid op verschillende manieren innoveert en dat alle collega’s kunnen bijdragen door te zoeken naar kansen voor verbetering.

3. Actieve openbaarmaking: de Wet Open Overheid heeft invloed op de manier waarop we informatie actief openbaar maken. Ontdek hoe jij kunt bijdragen aan een open, transparante overheid.

4. Datagedreven werken: de overheid verzamelt grote hoeveelheden data. Als je deze data op een slimme manier inzet, kun je er waardevolle inzichten uithalen voor beleid. In deze e-learning leer je hoe je dit doet aan de hand van de fases van datagedreven werken.
5. Omgaan met overheidsinformatie voor leidinggevenden: ben jij verantwoordelijk voor een goede informatiehuishouding binnen jouw team? Door deze cursus weet jij straks meer over het belang, begrijp je welke rol jij hierin speelt en weet hoe je jouw team hierop kan aansturen.

Kijk en leer meer

Heb je na het volgen van deze e-learnings je honger naar informatie nog niet gestild? Geen zorgen, bij RADIO kun je ook nog aan de slag met verschillende ‘leersnacks’. Neem een kijkje bij de 90 microlearnings over verschillende onderwerpen. In de korte video’s delen 40 sprekers uit meer dan 20 Rijksonderdelen hun kennis. Op de website it-academieoverheid.nlvind je alle microlearnings van RADIO. Veel plezier!

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#informatiehuishouding #Innovatie #Kennis #lerenEnOntwikkelen #nieuwsbrief142024 #RADIO

Vakantie? Ontdek de leukste podcasts voor thuis en onderweg

De zomer is het ideale moment om te ontspannen en nieuwe dingen te leren. Daarom hebben we een lijst van interessante podcasts voor je samengesteld. Luister deze zomer en begin het nieuwe werkjaar vol inspiratie. Ontdek ze hieronder.

• Snoek op zolder, aflevering #35, over samenwerking op het gebied van AI onderzoek, innovatie en infrastructuur. Onno Zoeter van Booking.com vertelt over de experimenteer-cultuur, het nut van continue A/B-testen en het onderzoek van Booking in haar ICAI lab. Geert-Jan Houben vertelt hoe TU Delft kijkt naar ’the future of work’ en de betekenis van AI in onderzoek en onderwijs.
• All the Cyber Ladies met Renza Gruter. Renza Gruter is Chief Product Officer bij Zerocopter. Zij vertelt over het slaan van bruggen tussen techniek en sales, over innovatie en over non-conformisme.
• Podcast De Publieke Ruimte over De Top kijkt om.  In het tweede boek van ‘De top kijkt om’ interviewen wetenschappers 21 voormalig bewindspersonen en oud-topambtenaren die terugblikken op hun carrière. 3 wetenschappers bespreken de inzichten die de gesprekken hebben opgeleverd: Anne Bos (politiek historicus Radboud Universiteit), Erik-Jan van Dorp (docent bestuurskunde Universiteit Utrecht) en Sandra van Thiel (hoogleraar bestuurskunde Erasmus Universiteit).
• Podcast van RADIO over Digitale fitheid. In deze podcast van de Rijksacademie voor Digitalisering en Informatisering Overheid zijn Martijn Aslander en Victor Zuydweg te gast. Zij spreken over digitale vaardigheden en het belang van begrijpelijke en inclusieve communicatie bij de Nederlandse overheid.
• Leerhuis-podcast ‘De veranderende rol van de informatieprofessional’, aflevering #26. Honzik Pavel (SVB) en Sander Verhoeckx (I-Partnerschap) bespreken nieuwe inzichten over het gedrag dat komt kijken bij informatiehuishouding en -beheer.

Meer ontdekken?

Wil je nog meer podcasts luisteren? Op digitaleoverheid.nl vind je in het Podcast ABC nog veel meer interessante podcasts. Veel luisterplezier deze zomer!

Dit is een automatisch geplaatst bericht. Vragen of opmerkingen kun je richten aan @[email protected]

#26 #35 #kennisDelen #lerenEnOntwikkelen #podcast #podcasts

Over de relevantie van Web3
Volgens Dion Hinchcliffe is Web3 een belangrijke trend geworden waarbij een torenhoge stapel aan technologie een rol speelt, en die kan leiden tot indrukwekkende economische resultaten. Ook de wereld van leren, opleiden en onderwijs wordt er door geraakt. https://www.te-learning.nl/blog/over-de-relevantie-van-web3/
#web3 #trends #blockchain #metaverse #onderwijs #lerenenontwikkelen #edutoot

Inside Higher Ed besteedt aandacht aan een recent rapport waarin de huidige status en uitdagingen van alternatieve manieren van kwalificeren in het onderwijs wordt besproken. Daaruit komt steun voor alternatieve manieren van kwalificeren naar voren, maar blijkt ook dat deze manieren maar in beperkte mate onderdeel zijn van de strategie van de onderwijsinstelling.
https://www.te-learning.nl/blog/zijn-microcredentials-niet-van-strategisch-belang-voor-veel-onderwijsinstellingen/
#microcredentials #lerenenontwikkelen #onderwijs #edutoot