#itкарьера — Public Fediverse posts

Я дал джунам тестовое уровня senior – и вот что получилось

В последнее время у меня ощущение, что на рынке разработки что-то «сломалось». Нанимают как будто бы только сеньоров. Требования на сеньора ниже, чем на джуна, с учетом конкуренции. Из-за этого опыт начинают крутить почти все новички: те, кто не делает этого сразу, часто не находят работу и в итоге приходят к тому же. Можно представить, что это новая система сдержек и противовесов, где все врут, знают об этом, и в итоге оцениваются реальные знания. Но нет: оценивается только умение себя подать, подстроиться под все искусственные барьеры, не связанные с реальностью. Моя интуиция подсказывает, что есть ребята с небольшим опытом, но умеющие писать код и справляться с большинством задач.

https://habr.com/ru/articles/1030236/

#найм #itкарьера #собеседования #junior #senior #тестовое_задание #нейросети #разработка

Я следил, чтобы команда не выгорела. Выгорел сам

Пятница, конец спринта. Команда сдала всё в срок. Клиент доволен. Тишина в эфире. Я смотрю на экран и понимаю, работу затащили, как и всегда, но какой ценой? Команда не выгорела, а я — да. Выгорел, следя, чтоб не выгорела команда — иронично.

https://habr.com/ru/articles/1006014/

#менеджмент #выгорание #тимлид #ITкарьера #управление_командой #перфекционизм

Мне надоело расти по грейдам в Яндексе — я выбрала Ереван, Тбилиси и жизнь в пути. Как начинается цифровое кочевничество

Как уход из Яндекса и разочарование в магистратуре привели меня к Еревану, Тбилиси и жизни в пути. Первый зарубежный счёт, пол года жизни на накоплениях, смена направления из разработки с системную аналитику и уже третий год удалённой работы из разных стран. В статье — мой личный опыт цифрового кочевничества и практические советы тем, кто только начинает думать о таком же шаге

https://habr.com/ru/articles/975126/

#digital_nomad #Яндекс #Иннополис #удалённая_работа #nomad_lifestyle #системный_анализ #solution_architect #ITкарьера #личная_история #опыт

Лучшие англоязычные источники для продакт-менеджеров в IT: для прокачки английского и профессиональных навыков

Эта статья для тех, кто запланировал подрасти профессионально как продакт-менеджер, кто хочет прокачать свой английский и ищет работу на международном рынке. Я буду рассказывать с прицелом на американский рынок, потому что готовлю IT менеджеров к работе в Штатах или с американскими компаниями, сама живу и работаю в Остине (Техас) и в курсе новостей и требований сообщества. Я собрала ресурсы, которые прошли проверку на bullshit, на соотношение времени/усилий к пользе и на актуальность ко всему, что происходит на рынке. Итак, если вы IT менеджер и собираетесь работать по-английски, то вам нужны ресурсы, которые подготовят вас а) к собеседованиям/митапам/конфам/соушл миксерам/продакт кэмпам, то есть, к поиску работы, коллег и партнеров. Вам нужно натаскаться в том, как рассказывать о себе, обсуждать опыт, случаи из практики и цели. б) к самой работе: постоянному проблем-солвингу, убеждению, уточнению, нюансированию, реагированию. Это решается знанием слов: как что называется, как что расшифровывается, какими глаголами описывается изменение, падение, рост, как формулируется запрос, отмена, и проч. в) к среде, в которой вы собираетесь работать: вам нужно быть в теме, знать имена, явки, пароли, что выпускается, кто где открылся, что помер, кто кого купил, и проч. На чем я советую сосредоточиться, чтобы не распыляться и бить точно в цель: Видео с Mark Rose. Марк 20 лет проработал продаком в гугл, сейчас он консультирует стартапы. Его видео можно найти на нескольких платформах в Youtube, в том числе и у него на сайте в разделе Watch and Learn. Он человек своей среды: эксперт из Силиконовой Долины, но без токсичной позитивности и воды, плюс с большим опытом работы в Европе, в том числе в постсоветских странах. В частности, одним из клиентов его собственного стартапа в свое время были World of Tanks. Марк провел какое-то время в Минске и работал с командой. Во-первых, Марк дает отличные советы по прохождению всех этапов интервью. Во-вторых, обратите внимание, как он пользуется английским языком: на простоту словаря и при этом точность и гибкость формулировок. Я привожу его в пример того, как при использовании небольших языковых ресурсов можно достичь неотразимого эффекта. Марк носитель языка, у него нет оснований упрощать/усложнять свою речь в зависимости от ситуации, его можно брать в пример естественности и доказательства того тезиса, который я активно продвигаю среди своих клиентов: не нужно знать весь английский, нужно знать язык своей сферы и знать, что говоришь , а это уже вопрос профессиональной экспертизы, а не языка. Из видео с Марком можно взять весь необходимый продуктовый вокабуляр, формулы приветствий и обращений к собеседнику, буквально записать, как он уточняет, подтверждает, поддакивает, противоречит, поправляет, перебивает, меняет тему. Я советую выучить это и использовать в подобных ситуация (число которых, кстати, ограничено и поэтому в них можно пользоваться готовыми формулами).

https://habr.com/ru/articles/928356/

#product_management #английский_язык #ITкарьера #работа_в_США #прокачка_английского #подготовка_к_собеседованию #soft_skills #работа_за_рубежом

T-shaped специалисты: один за всех?

В последние годы на рынке труда часто можно услышать термин "T-shaped" специалист. Компании ищут таких людей, а кандидаты добавляют эту характеристику в свои резюме. Давайте разберёмся, что это значит и почему этот подход так популярен.

https://habr.com/ru/articles/883204/

#tshaped #кросстех_компетенции #itкарьера #hard_skills #soft_skills