home.social

#hrtech — Public Fediverse posts

Live and recent posts from across the Fediverse tagged #hrtech, aggregated by home.social.

  1. AIEquality revolutionizes HR tech by delivering ethical AI solutions that prioritize fairness, compliance, and workforce optimization. Transforming workplace technologies with responsible innovation. #AIEthics #HRTech

  2. AIEquality revolutionizes HR tech by delivering ethical AI solutions that prioritize fairness, compliance, and workforce optimization. Transforming workplace technologies with responsible innovation. #AIEthics #HRTech

  3. AIEquality revolutionizes HR tech by delivering ethical AI solutions that prioritize fairness, compliance, and workforce optimization. Transforming workplace technologies with responsible innovation. #AIEthics #HRTech

  4. AIEquality revolutionizes HR tech by delivering ethical AI solutions that prioritize fairness, compliance, and workforce optimization. Transforming workplace technologies with responsible innovation. #AIEthics #HRTech

  5. AIEquality revolutionizes HR tech by delivering ethical AI solutions that prioritize fairness, compliance, and workforce optimization. Transforming workplace technologies with responsible innovation. #AIEthics #HRTech

  6. AI recruitment agents are transforming hiring workflows.

    They enable:

    • Automated resume screening
    • Continuous candidate engagement
    • Real-time hiring insights
    • Faster hiring decisions

    This reduces manual effort and improves efficiency at scale.

    👉 Read full blog:
    aisa-x.ai/blog/scaling-hiring-

    #AisaX #AI #Recruitment #HRTech #Automation #FutureOfWork

  7. Your audience. Your niche. Your job board.

    💼 Employer job postings
    👩‍💻 Candidate profiles
    🎯 Fully branded platform
    💳 Monetize listings & subscriptions
    🔗 ATS integrations

    Explore 20+ white label job board solutions:
    social.iwhitelabel.co/4zx2d

    WhiteLabel #JobBoard #HRTech #Recruitment #iwhitelabel

  8. Recruitment is evolving from manual screening to intelligent automation.

    With AiSA-X Recruitment AI Chatbot:
    • Resume parsing in seconds
    • 24/7 candidate engagement
    • Automated pre-qualification
    • Faster hiring decisions

    This reduces workload while improving hiring efficiency.

    👉 Learn more: aisa-x.ai/recruitment-ai-chatb

    #ArtificialIntelligence #Recruitment #HRTech #Automation #FutureOfWork

  9. Are AI-= written outreach messages ready for prime time in recruiting? I explored what ExpressAI does well, where it falls short, and how it fits into a modern hiring stack: techglimmer.io/what-is-express

    #ExpressAI #AIRecruiting #HRTech #TalentAcquisition #TechGlimmer

  10. Khosla’s Keith Rabois backs Comp, which wants to bolster HR teams with AI

    After graduating from Cornell University, Christophe Gerlach spent nearly two years investing exclusively in HR tech startups for…
    #NewsBeep #News #Entrepreneurship #Business #Comp #HRTech #keithrabois #KhoslaVentures #UK #UnitedKingdom
    newsbeep.com/uk/445181/

  11. Khosla’s Keith Rabois backs Comp, which wants to bolster HR teams with AI

    After graduating from Cornell University, Christophe Gerlach spent nearly two years investing exclusively in HR tech startups for…
    #NewsBeep #News #Entrepreneurship #AU #Australia #Business #Comp #HRTech #keithrabois #khoslaventures
    newsbeep.com/au/503560/

  12. Khosla’s Keith Rabois backs Comp, which wants to bolster HR teams with AI

    After graduating from Cornell University, Christophe Gerlach spent nearly two years investing exclusively in HR tech startups for…
    #NewsBeep #News #Entrepreneurship #AU #Australia #Business #Comp #HRTech #keithrabois #khoslaventures
    newsbeep.com/au/503560/

  13. Your audience. Your niche. Your job board.

    💼 Employer job postings
    👩‍💻 Candidate profiles
    🎯 Fully branded platform
    💳 Monetize listings & subscriptions
    🔗 ATS integrations

    Explore 20+ white label job board solutions:
    ift.tt/63WjYE2

    WhiteLabel #JobBoard #HRTech #Recruitment #iwhitelabel

  14. RAG "ảo giác" có thể gây tai họa trong Legal/HR/O&G. Tôi gọi đó là "Zombie Facts" – thông tin lỗi thời vẫn hiển thị dù đã bị bác bỏ. Thử nghiệm với quy định FLSA 2024: RAG thông thường trả về mức $844 (đã vô hiệu), trong khi MemoryGate áp dụng "Surgical Trust Decay" để ưu tiên thông tin hợp lệ ($684). Khác biệt: tránh kiện tụng và sa thải. Đây không chỉ là tìm kiếm – là bảo hiểm trách nhiệm pháp lý cho AI. #RAG #AICompliance #LegalTech #HRtech #OilAndGas #MemoryGate #TríTuệNhânTạo #TuânThủ #Công

  15. Кто сломал найм? Итоги 2025. Баги в HR Tech

    Коллеги, ситуация на рынке труда перешла в стадию открытого конфликта. Хейт в адрес HR, рекрутинга и платформ - это не шум, а точный диагноз системы, которая работает против всех. И абсолютно логичные последствия, хоть хейт я и не поддерживаю. Я решила разобрать одну из главных поломок 2025 года. Для этого вступила в несколько комьюнити кандидатов и HR. И поняла, что все они говорят об HR Tech. Поэтому копать решила в эту сторону.

    habr.com/ru/articles/982046/

    #карьера #ats #hrtech #итоги_года #поиск_работы #хэдхантер #saas #hhru

  16. Страшные ATS-фильтры и как их пройти: мифы и реальность

    Привет, Хабр! В последнее время вокруг ATS столько шума, что иногда кажется, будто поиск работы – это игра с секретными уровнями. То какие-то ATS автоматически отказывает кандидатам и нужно переписывать резюме под каждую вакансию, то нужно использовать сервисы, которые помогают пройти фильтры. Чаще всего эти страшилки исходят от людей, которые к реальному рекрутингу отношения не имеют, но очень любят учить «как правильно». Я решила копнуть глубже: откуда все эти слухи, где правда, а где миф. Потому что за годы работы я такого не встречала, а знакомые рекрутеры из международных компаний только разводят руками.

    habr.com/ru/articles/945766/

    #ats #hrtech #ai_в_найме #автоматизация_найма #карьера_в_ит #поиск_работы #резюме #операционная_эффективность #hhru #ai_и_этика

  17. Indeed & Glassdoor Lay Off 1,300 Amid AI Push.
    Job-search giants merge and cut 6% of staff, including top execs, to pivot toward an AI-powered future. Efficiency or irony?

    #Indeed #Glassdoor #Layoffs #AI #JobSearch #TechNews #FutureOfWork #RecruitHoldings #HRTech #TECHi

    Read Full Article Here :- techi.com/indeed-glassdoor-lay