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#codedutravail — Public Fediverse posts

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  1. @dallo Tu veux dire que les délégués syndicaux ont du temps de délégation. Pas l’adhérent de base?
    #syndicalisme #droitSocial #codeDuTravail

  2. 🕸glané sur le net🕸 Le nouveau Code du travail ukrainien ne produira pas l'effet économique promis --- il vaudrait mieux conserver l'actuel, dit Vitaliy Dudin: Le ministère de l'Économie d'Ukraine a commandé à l'Institut Tony Blair un « Livre blanc »… #Ukraine #CodeDuTravail #Economie #Travail

    Le nouveau Code du travail ukr...

  3. 🕸glané sur le net🕸 Le nouveau Code du travail ukrainien ne produira pas l'effet économique promis --- il vaudrait mieux conserver l'actuel, dit Vitaliy Dudin: Le ministère de l'Économie d'Ukraine a commandé à l'Institut Tony Blair un « Livre blanc »… #Ukraine #CodeDuTravail #Economie #Travail

    Le nouveau Code du travail ukr...

  4. 3/3
    À l'écrit OUI pour un syndicat (contenu des publications syndicales libre et limité par le droit de la Presse) :
    Article L2142-5 du #CodeDuTravail (#France)
    legifrance.gouv.fr/codes/secti

    En 2e partie, Marie-Laure Dufresne-Castets note qu'en 2026, les patrons ne tolèrent plus aucune contestation et que toute opposition des travailleurs à la #guerre, nécessitera la lutte collective (solidaire) contre la #RepressionPatronale.
    Elle donne des exemples concrets, et explique que le puissant droit de la Presse de 1881 qui s'étend au #syndicat permet la lutte politique…

    #ÉconomieDeGuerre #LutteDeClasse #Syndicalisme #NonÀLaGuerre #Grève #Internationalisme #Trotskysme

  5. 2/3

    Est-ce qu'en #France en 2026, le #DroitDuTravail permet à des salariés, des militants, des travailleurs organisés ou non, de parler de la #guerre dans les entreprises, et de protester contre la guerre, de manière générale, et en particulier quand leur travail est directement lié à la guerre ?

    À l'oral OUI depuis 1982 : le #CodeDuTravail permet à un.e travaileur.euse individuel.le de parler de politique en entreprise (liberté d'opinion) :
    Article L122.45 abrogé et repris dans l'Article anti-discrimination L1132-1 :
    legifrance.gouv.fr/codes/id/LE

    #ÉconomieDeGuerre #LutteDeClasse #Syndicalisme #NonÀLaGuerre #Grève #Internationalisme #Trotskysme
    …

  6. La nouvelle génération qui ne veut pas bosser 50 heures par semaine, quelle plaie ! Bref... #CodeDuTravail #ManagementToxique #Drouate

  7. Comment la Commission européenne interdit structurellement toutes les directives européennes favorables aux travailleurs
    initiative-communiste.fr/artic
    Dans un récent article, déclaré d’utilité publique par les internautes, le média alternatif Elucid dévoilait comment à travers une de ses instances méconnues, le CER, l’Union européenne s’assure de ce que la totalité de ses directives européennes, ayant force de loi contraignante pour l’ensemble des États membres, soient structurellement favorables au Capital et tournées contre […]
    #Politique #4Europe:EnSortir,SEnSortir! #Articles #CodeDuTravail #CommissionEuropéenne #Délocalisation #Démocratie #DirectiveEuropéenne #DroitDuTravail #DumpingSocial #Elucid #Europe #SortieDeLUe #Souveraineté #SouverainetéNationale #Ue

  8. europesays.com/fr/643726/ Suis-je obligé d’aller au travail mardi, malgré la neige et le verglas ? Ce que dit le droit du travail sur les absences, les retards et le télétravail #actu #Actualités #CodeDuTravail #DroitDuTravail #FilInfo #FR #France #Météo #News #RépubliqueFrançaise #RTT #Société

  9. europesays.com/fr/643507/ Suis-je obliger d’aller au travail mardi, malgré la neige et le verglas ? Ce que dit le droit du travail sur les absences, les retards et le télétravail #actu #Actualités #CodeDuTravail #DroitDuTravail #FilInfo #FR #France #Météo #News #RépubliqueFrançaise #RTT #Société

  10. Ça, c'est quand tu es modèle vivant et que tu découvres que le musée Bourdelle, institution de la #VilledeParis, fraude l’#URSSAF et crache sur le #CodeduTravail en employant des modèles vivants sur facture (maquillées ?).
    Vous me direz, c’est pas pire que les #ServicesPublics qui paient leurs modèles au noir, hein ?
    On arrête pas le progrès...

    #luttessociales #precaires #modelevivant #museebourdelle #art #cgt

  11. 🚨Travail saisonnier : le guide des droits des salarié·es saisonnier·ères.
    Chaque été plus de 800000 contrats saisonniers sont signés. Attention aux abus. Jeunes, senior·es, migrant·es... L'Union syndicale Solidaires vous informe et vous défend. Ne vous laissez pas faire. Voici un guide mis à jour pour connaître vos droits.

    solidaires.org/sinformer-et-ag


    #TravailSaisonnier #DroitsDesTravailleurs #Solidaires #Saisonniers
    #codedutravail

  12. Récapitulons. Quand on délivre ou renouvelle un titre de séjour à une personne étrangère qui travaille, si elle est en CDD ou en mission d'intérim à la date de délivrance ou de renouvellement, le titre de séjour portera la mention "travailleur temporaire". Moyennant quoi, aux termes du Code du Travail, ladite personne ne peut s'inscrire comme demandeur d'emploi que si l'employeur a unilatéralement rompu le contrat avant le terme prévu. Conséquence : si tu es en Cdd au mauvais moment, tu n'as pas droit à l'assurance chômage en fin de contrat. #discrimination #CESEDA #CodeDuTravail

  13. #Boulot #codedutravail
    [EDIT : réponse trouvée, c'est la gestionnaire RH qui raison snniiiif, un grand merci à tou‧te‧s celles et ceux qui ont repoueté et à @Laine @Varpie & @PrincessConnasse pour m'avoir répondu et donné des éléments de réponse, je vous kiff' :blob_cat_heart: ]

    Je viens de recevoir mon certif' de travail et mon attestation unedic de mon dernier employeur.
    J'ai commencé par un CDD de 3 ans et j'ai enchainé derrière celui ci par un CDI soldé par une démission.
    Sur les 2 docs (certif et attestation pole emploi), il est stipulé que j'ai été en cdi pdt 5 ans ce qui est factuellement FAUX.
    J'ai donc contacté la gestionnaire RH en lui explicitant les erreurs mais elle m'a répondu en disant que "quand un salarié passe d'un cdd à un cdi, c'est la dernière situation connue qui prime".
    Beh ouais connasse, mais là, c'est factuellement FAUX du coup (je comprends la manœuvre pour éviter de payer le chômage, vu que s'ils étaient réglos, le CDD aura été pris en compte pr calcul indemnités etc le jour où je me retrouve au chômage).
    Or là, tout stipule CDI avec démission donc pas d'ouverture de droits possible.
    De ce que je vois du code du travail, les textes sont hyper lacunaires (legifrance.gouv.fr/codes/secti et travail-emploi.gouv.fr/les-doc) sur le sujet.
    Est-ce qu'un‧e spécialiste du droit de travail peut m'aiguiller si jamais elle ignore mon dernier mail ?

  14. Hiii je viens de recevoir ma tasse "code du travail" 💚

    (l'ai-je commandée en double pour en offrir une à mon collègue syndiqué & au CSE ? Peut-être... 👀 )

    boutique-dalloz.fr/mug-code-du

    #codeDuTravail #Dalloz

  15. Notre code du travail interdit aussi toutes représailles envers un·e travailleu·se·eur impliqué·e dans une campagne syndicale, même en amont de l'accréditation. Si le management s'y essaye, c'est à eux de prouver qu'ils avaient une autre raison légitime.

    legisquebec.gouv.qc.ca/fr/docu

    #codeDuTravail #qc #syndicats

  16. Si vous êtes ETAM à la Syntec en position 1.1 et 1.2, et au minimum de la convention (respectivement 1715€ et 1745€), sachez que la Convention doit être renégociée et qu'en attendant, vous êtes au SMIC (1766,92€).

    Sources :
    - Rémunération en vigueur ETAM Syntec : legifrance.gouv.fr/conv_coll/a
    - Revalorisation du SMIC : gouvernement.fr/actualite/reva

    #CodeDuTravail #Syntec

  17. « Relèvement des seuils » : une bombe surprise de Macron contre les travailleurs ?
    revolutionpermanente.fr/Releve
    Lors de son interminable intervention télévisée, Macron a fait une annonce passée presque inaperçue : un relèvement des seuils des entreprises. Une revendication du patronat qui vise à limiter les droits syndicaux ou sociaux dans les entreprises. / / / / / /
    #Politique #NotreClasse #PatronsVoyous #EmmanuelMacron #Principal3 #CodeDuTravail #LibertésSyndicales #CasseSociale

  18. La démission est une rupture du contrat de travail qui permet au salarié de quitter son emploi. Le salarié doit manifester clairement et de façon non équivoque la volonté de rompre son contrat de travail.
    Le salarié n'a pas l'obligation de préciser le motif pour lequel il démissionne.
    L'employeur ne peut pas refuser la démission. C'est un droit du salarié.
    #démission #CodeDuTravail

  19. Le 4 décembre la #MDPH de Paris organise un « marché de Noël » avec des produits venus de quatre ESATs partenaires.

    J'ai terriblement envie d'aller organiser une manifestation pour rappeler que ce qu'on veut c'est la #désinstitutionnalisation et l'application du #CodeDuTravail en #ESAT avec requalification de tout le monde en salarié⋅e⋅s, les salaires qui vont avec, etc.

    Ça me fout en rage.

  20. Sur les chantiers de BTP, la chaleur tape plus fort

    Dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, les épisodes de #canicule se suivent et se ressemblent. D’été en été, les étanchéistes, les maçons ou les grutiers subissent les affres des fortes chaleurs sans protection du #CodeDuTravail.

    › mediapart.fr/journal/economie-

  21. @Camille_Poulsard @crideaukikuchi et que le néolibéralisme l'a sublimé en enlevant ces "12 machins-choses en X ans" qui était un ultime archaïsme. #codedutravail & autres #chargessociales

  22. #Europe | L’Ukraine profite de la guerre pour accélérer les réformes ultralibérales

    Quatre mois après le début de l’invasion, l’économie ukrainienne est en ruine. Ce qui n’empêche pas le gouvernement de procéder à une destruction méthodique du #CodeDuTravail.

    mediapart.fr/journal/internati

  23. Idée pour le prochain gouvernement de droite (le prochain gouvernement quoi) : réalisez votre rêve d'alléger le #CodeDuTravail en supprimant les obligations de souscrire à une complémentaire santé+prévoyance. La quantité de recherches/démarches/paperasses inutiles qui pourraient être évitées en réintégrant ce qui doit l'être au régime général doit être monstrueuse. #ChocDeSimplification

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